劉強

摘 要：煤礦機電設(shè)備安全管理事關(guān)煤礦企業(yè)的長遠發(fā)展，作者通過對當前我國煤炭機電設(shè)備安全管理現(xiàn)狀的考察，發(fā)現(xiàn)其中存在著煤礦機電設(shè)備陳舊落后；安全管理人員素質(zhì)有待提升；機電設(shè)備安全管理制度不健全等問題。文章在綜合分析的基礎(chǔ)上，針對性地提出解決措施，以期推動我國機電設(shè)備安全管理水平的進一步提升。

關(guān)鍵詞：機電設(shè)備；安全管理；人員素質(zhì)；制度建設(shè)

隨著我國經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，在以煤炭作為主要能源的結(jié)構(gòu)尚未發(fā)生根本轉(zhuǎn)變的情況下，煤炭仍舊是我國經(jīng)濟社會發(fā)展的主要動力。為了保障經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，煤炭生產(chǎn)必須緊跟時代發(fā)展的步伐，保障煤炭生產(chǎn)產(chǎn)量滿足社會需求。而生產(chǎn)任務(wù)的加大必然會造成生產(chǎn)安全隱患的增加，尤其是對煤炭機電安全管理提出了更高的要求。煤礦機電設(shè)備在煤礦安全生產(chǎn)中扮演著重要的角色，機電設(shè)備的安全管理對于煤炭企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。尤其是在當前國家嚴抓安全生產(chǎn)的時代背景下，做好煤礦機電安全管理工作顯得尤為重要。

然而，當下我國煤礦機電安全管理還存在著很大的不足。據(jù)全國煤礦事故分析的統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，因煤礦機電安全管理不當造成的事故，位居各煤礦類事故第五位。同時，煤礦機電安全事故還是引起瓦斯爆炸等重大礦難事故的一個重要原因。具相關(guān)數(shù)據(jù)顯示，煤礦井下由于電火花引起的瓦斯爆炸事故占瓦斯爆炸事故總數(shù)的40%～45%。另經(jīng)研究發(fā)現(xiàn)，煤礦機電工傷事故占總工傷事故的比例也非常高。機電設(shè)備的事故頻發(fā)，說明我國煤礦機電設(shè)備的安全狀況不容樂觀。

1 煤礦機電安全管理現(xiàn)狀

1.1 煤礦機電設(shè)備陳舊落后

煤炭開采是一項系統(tǒng)性的巨大工程，需要眾多的機械設(shè)備投入到生產(chǎn)作業(yè)中。然而，由于大型礦山設(shè)備投入成本高，裝卸難度大等，使得其更新?lián)Q代速度較慢，進而造成機電設(shè)備的相對陳舊落后。另外，煤礦開采環(huán)境較為惡劣，一些腐蝕性物資的存在使得機械設(shè)備老化速度加快。而隨著煤礦開采進度的不斷深入，巷道深度越來越大，機械施工強度也不斷增加，給機電設(shè)備的工作造成了越來越大的壓力，進一步促進機電設(shè)備的老化程度。加之，對煤礦機電設(shè)備的日常維護工作不到位，一些機電設(shè)備的電壓表、電流表、壓力表、真空表、安全閥等未能按照有關(guān)規(guī)定定期檢查、校驗，計量體系不健全，儀器儀表校驗不及時等問題較為突出。而日常維護工作的缺位在一定程度上促進了煤礦機電設(shè)備的陳舊、老化。

1.2 安全管理人員素質(zhì)有待提升

煤礦機電設(shè)備的安全管理是一項專業(yè)性較強的工作，不僅需要管理人員有著系統(tǒng)完備的專業(yè)知識，同時要需要有較強的責任心。然而，當前很多煤礦企業(yè)的機電設(shè)備管理人員不具備相關(guān)的素質(zhì)。由于煤炭開采行業(yè)工作環(huán)境惡劣，很難吸引高學歷的專業(yè)人才從事到一線開采工作當中，煤炭企業(yè)為了自身的發(fā)展不得不降低員工招聘門檻，使得一些綜合素質(zhì)不是很高的人員加入到了機電設(shè)備管理崗位上。但是，隨著煤礦行業(yè)開采設(shè)備的不斷更新?lián)Q代，機電設(shè)備的操作要求在不斷提高，安全管理的水平也在不斷提升。二者之間的反差使得安全管理人員的素質(zhì)更加難以滿足煤礦機電設(shè)備安全管理的需求，加之，在沒有相關(guān)工作經(jīng)驗支撐的情況下，一些安全管理人員的存在本身就給煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)埋下了巨大的安全隱患。

1.3 機電設(shè)備安全管理制度不健全

健全的管理制度是任何事物發(fā)展的重要保障，對于煤礦機電設(shè)備安全管理來說更是如此。根據(jù)我國國家煤礦安全監(jiān)察局于2013年1月17日下發(fā)的《煤礦安全質(zhì)量標準化考核評級辦法（試行）》的相關(guān)規(guī)定，每個煤礦企業(yè)至少要建立十七種有關(guān)機電設(shè)備安全管理的規(guī)章制度。然而，從現(xiàn)實情況來看，一些煤礦企業(yè)并未嚴格遵守這一法律規(guī)范。首先，機電設(shè)備日常維護檢修制度不健全。機電設(shè)備的日常維護和檢修對于保障機電設(shè)備的安全運行至關(guān)重要，一些煤礦企業(yè)對此重視程度不夠，并未建立與之相配套的嚴格的規(guī)章制度，造成機電設(shè)備缺乏日常保養(yǎng)和維護，其中的安全隱患難以及時發(fā)現(xiàn)并排除。其次，安全責任制度不健全。一些安全事故的發(fā)展很大程度上是缺乏相關(guān)責任的束縛，在煤礦機電設(shè)備的安全管理中同樣存在著安全責任制度不健全的情況，一旦發(fā)生安全事故，相關(guān)工作人員相互推諉，責任落實不到位。最后，機電設(shè)備安全監(jiān)察制度不健全，對于違規(guī)操作、違法作業(yè)的行為不能夠及時發(fā)現(xiàn)并給予相應(yīng)的處分，使得機電設(shè)備管理中的違紀違規(guī)行為普遍存在。

2 煤炭機電安全管理存在問題的應(yīng)對措施

2.1 加大煤礦機電設(shè)備的投入

煤礦企業(yè)要樹立正確的企業(yè)經(jīng)營理念，將安全生產(chǎn)納入到企業(yè)發(fā)展的長遠規(guī)劃當中。為此，煤炭企業(yè)應(yīng)加大對機電設(shè)備的資金、技術(shù)投入，大力引進國內(nèi)外先進的煤礦機電設(shè)備和專業(yè)技術(shù)。首先，加大對現(xiàn)有設(shè)備的安全檢查和質(zhì)量檢修工作，對于存在的安全隱患要及時的排除，不能排除的應(yīng)及時淘汰，合理改造和更新現(xiàn)有的機電設(shè)備。同時，對于現(xiàn)有的機電設(shè)備可引進先進技術(shù)在原有的基礎(chǔ)上進程升級換代，避免新進設(shè)備造成不必要的浪費。如提升機和主要通風機采用變頻調(diào)速，水泵和壓縮機采用集中控制，變電所采用監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)，采煤機采用交流電牽引等先進技術(shù)。其次，對于無法改造，又存在巨大的安全隱患的機電設(shè)備要加大資金投入，按照國家規(guī)定的相關(guān)標準和型號，大力引進國內(nèi)外先進的全新機電設(shè)備。最后，對于新購進的機電設(shè)備要在限額參數(shù)內(nèi)進行運作，堅決杜絕超標運作的情況。在機電設(shè)備的安裝過程中，需要附加相應(yīng)的保護措施的如制動系統(tǒng)和電控系統(tǒng)等，應(yīng)按照安全標準添加。

2.2 著力提升管理人員綜合素質(zhì)

隨著我國煤炭行業(yè)機電設(shè)備向數(shù)字化、智能化和精密化方向發(fā)展，對相關(guān)管理操作人員的要求也越來越高。為此，應(yīng)著力提升煤礦機電設(shè)備安全管理人員的綜合素質(zhì)。首先，加強對現(xiàn)有管理隊伍的培訓。通過開展定期或不定期的機電設(shè)備管理從業(yè)人員的技能培訓班、講座等形式，加強對安全管理人員專業(yè)技能的培訓。并且嚴格培訓制度，將個人參加培訓的情況納入到其綜合考評當中，避免培訓流于形式。其次，要嚴把人才選拔關(guān)。在招錄新員工時要著重考察應(yīng)聘人員的專業(yè)素質(zhì)和責任心，堅決避免不合格人員加入到機電設(shè)備管理工作中。最后，加強對機電設(shè)備安全管理人員的人才交流，通過選拔年輕的骨干人才到國內(nèi)外相關(guān)專業(yè)院校深造的形式，提升現(xiàn)有隊伍的整體素質(zhì)。同時，加強與相關(guān)兄弟企業(yè)之間的人才交流，實現(xiàn)行業(yè)內(nèi)人力資源利用的最大化。

2.3 建立健全機電設(shè)備安全管理制度

建立健全機電設(shè)備安全管理制度要從以下幾個方面入手：首先，建立健全煤炭機電設(shè)備日常維護檢修制度。努力做到機電設(shè)備日常維護管理的制度化、規(guī)范化和常態(tài)化，堅決將安全隱患消除在萌芽狀態(tài)，避免事態(tài)的進一步惡化。其次，要建立健全安全管理責任制度。進一步細化和明確每位管理人員的職責分工，嚴格落實到每項細節(jié)，做到人崗分明，責任到人。一旦發(fā)生安全事故要啟動責任追究機制，追查相關(guān)責任人，做到以儆效尤。再次，要建立健全安全監(jiān)察制度。加大對機電設(shè)備安全管理的監(jiān)察力度，對于違規(guī)違紀行為要嚴肅查處，絕不姑息放縱。最后，要建立健全突發(fā)事故應(yīng)急機制。即使再良好的設(shè)備安全管理與優(yōu)秀的機電設(shè)備也有可能發(fā)生事故，為了將事故損失降至最低，企業(yè)有必要建立一套事故應(yīng)急預案，并從煤礦企業(yè)歷史事故中汲取教訓，針對其事故進行分析研究，找出事故原因與解決方法，制定出科學合理的應(yīng)急預案與預防措施。

參考文獻

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