楊剛
摘 要:新課程改革下,初中班主任的管理工作也隨之有了新的要求和變化。班主任不僅要“教書”,更要“育人”,在傳授知識的同時,引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。班主任作為一個集體的管理者,肩負(fù)著培養(yǎng)學(xué)生的重任,同時也承擔(dān)著實(shí)現(xiàn)新課改目標(biāo)的責(zé)任。班主任應(yīng)致力于創(chuàng)建和諧班級環(huán)境,維護(hù)和諧師生關(guān)系,為學(xué)生的全面發(fā)展提供有益的幫助。
關(guān)鍵詞:新課程改革;初中班主任
在學(xué)校教育中,班級管理是實(shí)施德育、開展教學(xué)和學(xué)生工作的重要組成部分#由于現(xiàn)代學(xué)生大都生長于獨(dú)生子女的家庭環(huán)境,普遍具有“90后00后”的社會特質(zhì),家庭與學(xué)校教育之間存在脫節(jié)現(xiàn)象,甚至抵觸因素。尤其是初中生正處于成長之旅的性格發(fā)展轉(zhuǎn)型期,有人戲稱為“心理叛逆危險期”,這就給班集體管理教育帶來了更大的挑戰(zhàn)和壓力。筆者從實(shí)踐中總結(jié)認(rèn)為,作為一名兵頭將尾的班主任,必須具備與時俱進(jìn)、以生為本的科學(xué)理念,掌握長袖善舞、駕馭自如的工作藝術(shù),擁有包容有度、剛?cè)嵯酀?jì)的人格魅力,這樣才能真正地做到“愛在其中,樂在其中?!?/p>
一、初中班主任管理工作中存在的問題
當(dāng)前,初中班主任管理工作的現(xiàn)狀不容樂觀,還存在諸多亟待解決的問題,這些問題主要表現(xiàn)為青春期的叛逆心理、自主學(xué)習(xí)能力不強(qiáng)、集體主義感的缺失和學(xué)生的自律性較差,具體內(nèi)容如下。
1.青春期的叛逆心理。
青春期的叛逆心理是初中班主任管理工作中存在的問題之一。初中生現(xiàn)在正處于青少年時期,心理隨著這個年齡段自身的變化而變化,青春期叛逆心理嚴(yán)重,使班級管理工作的難度增加。具體表現(xiàn)為對班主任的要求采取相反的態(tài)度和言行的一種心理狀態(tài)。這個時期的學(xué)生大多表現(xiàn)出獨(dú)立的欲望,能夠積極地發(fā)表自己的意見,但由于心智不太成熟,容易出現(xiàn)偏激心理,影響班主任管理工作質(zhì)量。
2.自主學(xué)習(xí)能力不強(qiáng)。
自主學(xué)習(xí)能力不強(qiáng)在一定程度上制約初中班主任管理工作。初中生由于學(xué)習(xí)環(huán)境、科目難度、生活節(jié)奏的增強(qiáng),在學(xué)習(xí)過程中的自覺性較差,厭學(xué)心理明顯,自主學(xué)習(xí)能力不強(qiáng)。在初中班主任對班級進(jìn)行管理的過程中,還少量存在著反感學(xué)習(xí)的學(xué)生,如果管教不嚴(yán)就很容易造成其學(xué)習(xí)目標(biāo)缺失。
3.集體主義感的缺失。
集體主義感的缺失是初中班主任管理工作的瓶頸。當(dāng)前,初中生的集體主義感缺失,往往與家庭教育、學(xué)校教育和社會環(huán)境的影響有著緊密的聯(lián)系。其中,在學(xué)校教育方面,由于缺乏班團(tuán)活動,學(xué)生在與班主任、同學(xué)相處時,僅能從個人角度出發(fā),對集體主義的認(rèn)識不夠,導(dǎo)致班級的管理不容易開展,學(xué)生的協(xié)作精神不強(qiáng)。
4.學(xué)生的自律性較差。
初中生好奇心比較重,自律性較差,不受約束,嚴(yán)重阻礙了班主任管理工作的正常開展。學(xué)生的自律性較差使得初中班主任管理工作陷入困境。目前,有些初中生沒有養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)習(xí)慣,學(xué)習(xí)主要靠老師督促、檢查、指導(dǎo),獲取知識主要是機(jī)械、被動地接受,教師與學(xué)生的溝通仍然沿襲“傳承式”的方式,導(dǎo)致學(xué)生的自律性較差。
二、改善班主任管理工作的具體對策
1.班主任應(yīng)提高自身素質(zhì)。
首先,班主任要提高專業(yè)知識水平。在新課改的要求下,班主任必須加大力度學(xué)習(xí)專業(yè)知識,如心理學(xué)、教育學(xué)、社會學(xué)和管理學(xué)。只有掌握了專業(yè)知識,處理學(xué)生問題時才能更加得心應(yīng)手。其次,班主任要善于控制自己的情緒。當(dāng)遇到學(xué)生違反校規(guī)等逆反行為時,班主任一定要冷靜處理,絕對不能武斷,忌用激烈的言詞批評學(xué)生。再次,班主任對待學(xué)生要一視同仁,平等對待每一位學(xué)生。
2.選好班級學(xué)生帶頭人。
好表現(xiàn)、好得到老師同學(xué)的關(guān)注而無功利觀是初中生的一大特點(diǎn)。為了維護(hù)他們的愿望,支持他們這種良好的上進(jìn)心,在選取班干時要充分利用這一點(diǎn),分析每一個學(xué)生的各自特點(diǎn)特長,各盡所用。每一班干位置盡可能選兩個,并且把各科的課代表也定義為班干部,這樣班里學(xué)生有一半以上都是干部,很多人都能得到鍛煉,同時,一些班主任忽視或管理不到的“死角”,通過班干得到及時處理。布置工作時,要求班干部各負(fù)其責(zé),并教給他們一些方法,教育他們以身作則,全面發(fā)展,熱心為同學(xué)作好事,時刻注意自己在班級的影響,讓他們在班級工作中起傳幫帶作用。通過分工合作,大家在工作中體驗到成功的喜悅,通過他們感染其他學(xué)生,從而達(dá)到營造積極向上的良好班風(fēng)氛圍。
3.通過博客、微博等渠道與學(xué)生進(jìn)行溝通。
隨著計算機(jī)技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的不斷發(fā)展,很多的高新技術(shù)都走入了尋常百姓家,博客、微博等是班主任拉近與學(xué)生之間距離的有效途徑,能夠?qū)W(xué)生的成長情況進(jìn)行跟蹤,班主任老師還可以通過自己的一言一行來潛移默化地感染學(xué)生,引導(dǎo)學(xué)生健康成長。由于現(xiàn)階段我國的初中生中大多數(shù)都是獨(dú)生子女,因此他們不喜歡與人進(jìn)行當(dāng)面的交流,但是在我國比較熱門的BBS上,卻時常能看到初中生留下的痕跡。班主任老師可以建立有關(guān)自己班級的討論群,在活動開展之前,可以征求學(xué)生的意見,并積極采取有效的意見,提高學(xué)生參與的積極性和興趣,還可以引發(fā)學(xué)生去討論一些比較關(guān)注或者熱門的話題,通過聊天來了解和掌握學(xué)生的心態(tài)變化,打破空間上的阻隔,實(shí)現(xiàn)零距離的交流,增加初中班主任老師與學(xué)生之間的感情濃厚度。
三、努力打造班級文化,引領(lǐng)學(xué)生有效創(chuàng)設(shè)溫馨和諧的群體環(huán)境
所謂班級文化,就是指在一定目標(biāo)指引下,經(jīng)過師生共同參與而創(chuàng)設(shè)的有利于促進(jìn)班級全面發(fā)展的一種精神力量。如果說制度公約是硬性力量的話,那么班級文化則是軟性實(shí)力的引領(lǐng)促進(jìn)因素,而且從長遠(yuǎn)來說,它能從根本上對班風(fēng)學(xué)風(fēng)產(chǎn)生直接性的重大影響。比如,定期組織學(xué)生共同暢談人生理想和發(fā)展目標(biāo),并在周圍環(huán)境中尋找確立自己的學(xué)習(xí)榜樣,把學(xué)生的進(jìn)步理想與班級發(fā)展有機(jī)地結(jié)合起來;爭取相關(guān)教師的幫助和指導(dǎo),引導(dǎo)學(xué)生積極行動起來,動手創(chuàng)作班歌班曲并進(jìn)行“每天一唱”,以不斷增強(qiáng)班集體的凝聚力和向心力。再如,定期召開主題實(shí)踐教育活動,像“班級就是我的家”“我為班級獻(xiàn)一策”“我為人人,人人為我”“友誼、友愛、友情”“凝聚群體智慧,共建和諧班級”等等;利用黑板報、學(xué)習(xí)園地、班級日記和(班情通訊)等各類平臺陣地,努力創(chuàng)設(shè)促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí),有益健康成長的和諧環(huán)境。此外,班主任還要注重發(fā)動班委會和團(tuán)支部等核心骨干力量,大力開展典型輻射和以點(diǎn)帶面的推促活動,全力構(gòu)建促進(jìn)學(xué)生自主管理、自我促進(jìn)、自我提升形式,不斷放大教育效應(yīng)。
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