王孝廉
福建醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院,福建福州 350000
檔案管理是醫(yī)院的管理系統(tǒng)中非常重要的一部分,主要包括醫(yī)院的發(fā)展中所產(chǎn)生的資料和各種醫(yī)療服務(wù)的相關(guān)醫(yī)療資料,隨著醫(yī)療事業(yè)的不斷改革和創(chuàng)新的實(shí)施醫(yī)院檔案管理逐漸受到了重視,醫(yī)院檔案管理工作也逐漸成為了醫(yī)院工作中的要點(diǎn),醫(yī)院檔案管理包括醫(yī)院發(fā)展和建設(shè)中形成的不同種類的資料和不同的醫(yī)療文件,醫(yī)院檔案管理所內(nèi)容較為廣泛,對(duì)醫(yī)院的發(fā)展和管理提供了有效的參考條件,可以有效地促進(jìn)醫(yī)院工作的水平,現(xiàn)代社會(huì)信息發(fā)展較快,不同的行業(yè)發(fā)展也逐漸想數(shù)字化和信息化靠攏,運(yùn)用信息化和數(shù)字化檔案管理能夠較大的滿足檔案管理的要求,數(shù)字化管理有很大的規(guī)范性,能夠?qū)︶t(yī)院的發(fā)展有著很大的影響,運(yùn)用電子技術(shù)于檔案管理工作能夠有效提升工作的效率,并可合理地減少人力勞動(dòng),節(jié)省人力資源,運(yùn)用電子技術(shù)能夠?qū)n案工作進(jìn)行準(zhǔn)確化和精細(xì)化,減少出錯(cuò)的幾率。隨著現(xiàn)代社會(huì)和醫(yī)療的進(jìn)步,為了能夠滿足醫(yī)院不斷改革所需的要求,醫(yī)院檔案管理工作也應(yīng)當(dāng)對(duì)其作出相應(yīng)的轉(zhuǎn)變,并采取有效的措施進(jìn)行實(shí)施。
由于醫(yī)院檔案管理工作需要工作人員有一定的專業(yè)水平,根據(jù)醫(yī)院的情況較多醫(yī)院檔案管理的工作人員均通過不同崗位的人員進(jìn)行工作調(diào)劑進(jìn)入,多數(shù)工作人員并沒有經(jīng)過專業(yè)的檔案管理技術(shù),且多數(shù)的工作人員并不是此專業(yè),醫(yī)院對(duì)于檔案管理工作人員缺乏相應(yīng)的培訓(xùn),從而導(dǎo)致工作人員的專業(yè)水平較低,而檔案管理工作需要系統(tǒng)性和科學(xué)性,多數(shù)工作人員在進(jìn)行工作時(shí)不能夠有效地執(zhí)行相應(yīng)的工作。
對(duì)于醫(yī)院檔案管理有多數(shù)的院內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)缺乏對(duì)醫(yī)院檔案管理的意識(shí),對(duì)于醫(yī)院檔案管理他們以為是醫(yī)療小事,對(duì)于醫(yī)院檔案管理并不需要投入人力和相應(yīng)的財(cái)力,在安排工作人員的時(shí)候也比較隨意,并且存在很大的不合理性。醫(yī)院檔案管理所需的硬件對(duì)此也有很大的影響性,對(duì)檔案管理工作有直接的影響,也可對(duì)管理水平有一個(gè)直接的反映,硬件建設(shè)需要一定的財(cái)力支持,由于領(lǐng)導(dǎo)對(duì)檔案管理工作缺乏相應(yīng)的認(rèn)識(shí),多數(shù)硬件并不能夠完善,有著很大的影響。
提高對(duì)檔案室的重視,檔案管理需要對(duì)報(bào)賬檔案、病理檔案、行政工作檔案等進(jìn)行集中管理的地方,對(duì)醫(yī)院的發(fā)展建設(shè)有著重要的意義,提高檔案管理的建設(shè)能夠有效提高檔案管理工作的效率,對(duì)檔案室內(nèi)的所需設(shè)備也應(yīng)有所提高,對(duì)檔案進(jìn)行完整保存和防盜保險(xiǎn)。對(duì)收集到的重大事件資料及活動(dòng)的原始資料和過程進(jìn)行資料保存,對(duì)原文件和資料的保存能夠在舉行活動(dòng)時(shí)提供有效的參考資料,現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)較為發(fā)達(dá),也可將材料轉(zhuǎn)為數(shù)字化進(jìn)行保存。醫(yī)院需要提高對(duì)檔案室工作人員的選擇條件和專業(yè)水平,應(yīng)該選用專業(yè)的檔案管理人員,并且對(duì)工作人員進(jìn)行有效合理的專業(yè)水平培訓(xùn)和專業(yè)素質(zhì)培訓(xùn),將檔案室工作進(jìn)行合理的規(guī)范化,醫(yī)院應(yīng)該定期組織檔案管理工作人員進(jìn)行知識(shí)學(xué)習(xí),并提供相應(yīng)的書籍,工作人員經(jīng)過相應(yīng)的培訓(xùn)后應(yīng)對(duì)其進(jìn)行考核,若考核不能夠通過需要采取有效的措施,使其培訓(xùn)合理有效。
檔案管理部門需要根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)的檔案管理方法對(duì)檔案進(jìn)行合理的編目、整理、分類和登記,對(duì)于絕密檔案應(yīng)該準(zhǔn)確落實(shí)到個(gè)人,對(duì)于收費(fèi)的檔案需要上交醫(yī)院進(jìn)行鑒定,并且對(duì)檔案的保管年限和保管密級(jí)精準(zhǔn)的落實(shí)。工作人員應(yīng)該對(duì)檔案進(jìn)行合理的開發(fā)工作,落實(shí)檔案管理工作,并對(duì)院內(nèi)工作人員提供合理有效的工作服務(wù)。
完善庫(kù)房?jī)?nèi)的設(shè)施,在進(jìn)行檔案管理工作時(shí),多數(shù)時(shí)間在庫(kù)房?jī)?nèi)進(jìn)行工作,應(yīng)該加強(qiáng)庫(kù)房的管理。庫(kù)房在建設(shè)時(shí)應(yīng)該盡量避免在接近火源水源和污染區(qū)的地方進(jìn)行建設(shè),庫(kù)房不能在地下室或者木板房?jī)?nèi),庫(kù)房?jī)?nèi)需要安裝通風(fēng)的設(shè)備和去濕的設(shè)備,需要做到防火、防水和防盜;管理工作者應(yīng)該制作一個(gè)合理的庫(kù)房出入制度,加強(qiáng)對(duì)出入庫(kù)房人員的管理和記錄;對(duì)于禁止翻閱的資料需要進(jìn)行嚴(yán)格的限制性,所有出入庫(kù)房的人員都需要進(jìn)行有效的登記。
為了檔案管理工作人員能夠在新醫(yī)改下合理的工作,需要對(duì)工作人員進(jìn)行相應(yīng)的素質(zhì)培訓(xùn)對(duì)其進(jìn)行提高,對(duì)工作人員進(jìn)行定期的培訓(xùn),讓工作人員能夠認(rèn)識(shí)到自身的不足,并進(jìn)行改進(jìn),對(duì)工作人員的責(zé)任感和積極性進(jìn)行有效的提升。
對(duì)比新醫(yī)改前后領(lǐng)導(dǎo)對(duì)檔案管理不同方面的重視度,如:人員素質(zhì)、硬件建設(shè)、工作重視度、財(cái)力支持、工作規(guī)范等,對(duì)比新醫(yī)改前后領(lǐng)導(dǎo)對(duì)檔案管理工作人員的滿意度。
應(yīng)用SPSS 16.0統(tǒng)計(jì)學(xué)軟件對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)學(xué)分析。計(jì)量資料采用均數(shù)±標(biāo)準(zhǔn)差(±s)表示,多組均數(shù)之間比較行方差分析,均數(shù)之間兩兩相比較行LSD-t檢驗(yàn)。計(jì)數(shù)資料用[n(%)]表示,行 χ2檢驗(yàn),P<0.05 為差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。
新醫(yī)改后領(lǐng)導(dǎo)對(duì)檔案管理的人員素質(zhì)、硬件建設(shè)、工作重視度、財(cái)力支持、工作規(guī)范度等重視度有明顯的提高(P<0.05),見表 1。
表1 對(duì)比新醫(yī)改前后領(lǐng)導(dǎo)對(duì)檔案管理不同方面的重視度
新醫(yī)改前總滿意度有4例(66.66%),新醫(yī)改后總滿意度有10例(100.00%),新醫(yī)改后領(lǐng)導(dǎo)對(duì)檔案管理工作人員的滿意度明顯優(yōu)于新醫(yī)改前(P<0.05),見表2。
表2 對(duì)比新醫(yī)改前后領(lǐng)導(dǎo)對(duì)檔案管理工作人員的滿意度[n(%)]
綜上所述,在新醫(yī)改的前提下醫(yī)院檔案管理工作也應(yīng)該跟隨改革進(jìn)步,將醫(yī)院檔案管理進(jìn)行規(guī)范化,針對(duì)檔案的不同類型進(jìn)行合理的分類和管理,使檔案管理工作更加的系統(tǒng)化和數(shù)字化,為醫(yī)院將來的發(fā)展做好基礎(chǔ),對(duì)醫(yī)院的檔案管理工作有很好的推動(dòng)性,對(duì)工作人員的不足進(jìn)行合理的提升,減少工作中的不足之處,滿足工作中的需求,提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。
[1]金寶玉.新醫(yī)改視角下醫(yī)院檔案管理工作的規(guī)范化[J].辦公室業(yè)務(wù),2017(9):110.
[2]尹曉麗.新醫(yī)改下醫(yī)院檔案管理的改進(jìn)方法[J].辦公室業(yè)務(wù),2016(7):126.
[3]鄭玲玲.新醫(yī)改下如何提高醫(yī)院檔案管理有效性[J].辦公室業(yè)務(wù),2014(10S):91-92.
[4]李浩云.論新醫(yī)改下醫(yī)院檔案管理的改進(jìn)方法[J].管理觀察,2013(30):167-168.
[5]農(nóng)永英.醫(yī)改背景下公立醫(yī)院檔案管理工作研究[J].辦公室業(yè)務(wù),2017(7):74.
[6]王文.新醫(yī)改下醫(yī)院檔案管理的改進(jìn)辦法[J].辦公室業(yè)務(wù),2013(11S):167-168.