国产日韩欧美一区二区三区三州_亚洲少妇熟女av_久久久久亚洲av国产精品_波多野结衣网站一区二区_亚洲欧美色片在线91_国产亚洲精品精品国产优播av_日本一区二区三区波多野结衣 _久久国产av不卡

?

創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新機遇識別模型研究

2017-02-04 14:10段云龍陳揚劉永松
商業(yè)研究 2016年12期
關鍵詞:創(chuàng)新型企業(yè)

段云龍 陳揚 劉永松

摘要:持續(xù)創(chuàng)新是企業(yè)生存與發(fā)展的基礎,機遇識別作為創(chuàng)新發(fā)展的重要環(huán)節(jié),對建立創(chuàng)新型企業(yè)發(fā)揮著至關重要的作用。本文以創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略為背景界定創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新機遇的概念、類型和特性,分析持續(xù)創(chuàng)新機遇對于推動創(chuàng)新型企業(yè)建設與發(fā)展的重要意義,并運用可拓物元法構建了創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新機遇識別模型,以云南白藥集團為例進行了分析應用。

關鍵詞:創(chuàng)新型企業(yè);持續(xù)創(chuàng)新;機遇識別;可拓物元法;識別模型

中圖分類號:F27 文獻標識碼:A

作者簡介:段云龍(1977-),男,云南鶴慶人,云南財經(jīng)大學國際工商學院教授,博士生導師,管理學博士,研究方向:企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新;陳揚(1993-),女,重慶人,云南財經(jīng)大學國際工商學院研究生,研究方向:創(chuàng)新管理;劉永松(1977-),女,云南大理人,云南財經(jīng)大學傳媒學院講師,研究方向:跨文化管理。

創(chuàng)新型企業(yè)具有識別、評價并利用重大機遇的能力,進而使企業(yè)保持創(chuàng)新優(yōu)勢、實現(xiàn)快速發(fā)展。其中,作為機遇管理的核心,機遇識別的水平和質量直接關系到創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新成敗。本文以創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略為背景,以實現(xiàn)創(chuàng)新型國家建設為目標,以實現(xiàn)提升創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)機遇識別能力和水平為目的,結合我國創(chuàng)新型企業(yè)實踐,運用創(chuàng)新管理理論、機遇管理理論、系統(tǒng)工程理論,通過對創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新機遇識別理論進行分析,構建創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新機遇識別相關模型,旨在為創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)機遇識別提供借鑒和指導。

一、創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新機遇分類

機遇按照出現(xiàn)時間可分為隨機性機遇、周期性機遇和一次性機遇,按機遇的共享性可分為共享性機遇、競爭性機遇和獨享性機遇,按機遇與社會主體目標相對應特性可分為戰(zhàn)略和非戰(zhàn)略性機遇,按機遇的社會屬性可分為市場機遇、科技機遇、制度機遇、經(jīng)濟機遇、生態(tài)環(huán)境機遇等。結合企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新的特性,本文從企業(yè)內外部環(huán)境、技術要素、重大項目要素、經(jīng)營者要素、風險要素等方面,將創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新機遇劃分為重大環(huán)境機遇、技術機遇、重大項目機遇、經(jīng)營者人因機遇和風險性機遇。

重大環(huán)境機遇指企業(yè)外部環(huán)境發(fā)生巨大變化從而可能導致企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展帶來巨大收益的機遇,主要指外部金融、市場、政策法律、技術、原材料和自然環(huán)境等變化所帶來的機遇,屬于外部機遇;技術機遇指企業(yè)利用新的技術和手段可能帶來企業(yè)經(jīng)濟效益得以提高的機遇,主要包括模仿創(chuàng)新、合作創(chuàng)新、引進吸收消化再創(chuàng)新等技術革新帶來的機遇;經(jīng)營者人因機遇指企業(yè)經(jīng)營者良好的個人因素及經(jīng)營方式可能導致企業(yè)經(jīng)濟效益得以顯著提升的機遇,主要包括經(jīng)營者的創(chuàng)新意識、能力、知識和身體健康狀況、道德素養(yǎng)等因素所帶來的機遇;重大創(chuàng)新項目機遇指企業(yè)為數(shù)不多的重大項目推動實施可能對企業(yè)經(jīng)濟效益得以顯著提升的機遇,這對企業(yè)創(chuàng)新戰(zhàn)略起著重大的支撐和促進作用,主要包括企業(yè)和項目自身結構、能力、管理、認知因素所潛在的機遇因素,屬于內部機遇;風險性機遇基于風險與機遇并存而提出的概念,它指創(chuàng)新型企業(yè)在減小和規(guī)避風險過程中可能帶來企業(yè)經(jīng)濟效益提升的機遇,包括國家政策導向、技術革新、市場變化以及國際環(huán)境變化所帶來的機遇,屬于外部機遇。

本文以申曉靜(2011)的22因素指標體系為藍本,并結合李毅(2013)技術機遇評價指標體系和施瑜嬌(2013)重大風險性機遇決策影響因素的研究,以及中外有關企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新、機遇管理的理論及其指標設計體系(李澤建,2013;曹振婭,2015)、機遇識別影響因素相關文獻,通過對相關企業(yè)的案例分析及與有關專家、學者研討,在剔除交叉設置嚴重的因素指標之后提出基于5個方面的創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新機遇因素指標,如表1所示。

二、創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新機遇識別模型構建

(一)機遇識別方法選取

機遇識別作為機遇管理的核心環(huán)節(jié),對于發(fā)現(xiàn)和識別重大機遇具有非常重要的作用。只有正確識別出機遇,創(chuàng)新型企業(yè)才能更好地對機遇進行管理。因此,選取恰當?shù)淖R別方法非常重要。機遇識別方法包括頭腦風暴法、數(shù)據(jù)挖掘技術、神經(jīng)網(wǎng)絡法、層次分析法(AHP)可拓物元法等。頭腦風暴法收集的信息量大,但消耗時間大、成本高,要求參與的專家要具備較高的專業(yè)素質,以確保結果的準確性和實施效果。德爾菲法主要依靠專家意見進行機遇識別,但專家的主觀性過強且意見很難整合,消耗的時間多。數(shù)據(jù)挖掘技術識別機遇需要大量數(shù)據(jù)支撐,其成本較高,不利于機遇決策者機遇識別。神經(jīng)網(wǎng)絡法對于要生僻的樣本具有很好的控制和預測能力,但對數(shù)據(jù)較少、系統(tǒng)很復雜時建立精確的數(shù)學模型較困難??赏匚镌P鸵罁?jù)可拓物元的基本原理,定量和定性分析相結合,分析機遇的量變到質變過程,從而識別機遇。綜合比較以上方法,由于機遇產(chǎn)生不是一蹴而就,而是通過不斷地積累達到一定的程度所爆發(fā)出來的影響企業(yè)效益的活動,它是一個從量變到質變的過程,可拓物元法能夠較好地分析機遇產(chǎn)生過程,可以全方位對創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新機遇進行識別。因此,本文選擇可拓物元法對創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新機遇進行識別。

(二)指標體系設計及權重確定

根據(jù)表1構建的創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新機遇識別指標體系,根據(jù)各指標的相對重要程度打分賦予不同的權重。指標權重的確定運用熵權法(具體計算過程省略),采取調研的方式收集數(shù)據(jù),以5分制的專家打分方式,即1、2、3、4、5分別表示識別各機遇對創(chuàng)新型企業(yè)發(fā)展的作用為小、較小、一般、較大、大。整理完有效數(shù)據(jù)后采取統(tǒng)計軟件對數(shù)據(jù)進行處理,最后運用MATLAB技術對各指標的權重進行計算,結果如表2所示。

(三)構建基于可拓物元法的機遇識別模型

基于機遇識別指標體系,創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新機遇的可拓物元識別模型構建如下:

1.物元概念

物元是描述事物的基本元素,它是由事物(N)、特征(c)和量值(v)構成的有序三元組R=(N,c,v),其中事物的名稱N關于特征c的量值為v,即v=c(N),反映了物元的各維空間。物元是一門著重應用的學科,它應用數(shù)學、物理、管理類知識把事物、特征和量值放在一個完整的系統(tǒng)內考慮,從而使人們能夠把事物的質與量結合起來。因此,它可以確切地描述客觀事物的轉變過程,化無形為有形,把矛盾問題的解決過程形式化。

三、案例分析

(一)案例背景介紹

云南白藥集團作為國家唯一定點生產(chǎn)企業(yè)的云南白藥集團股份有限公司,是云南省實力最強、規(guī)模最大、品牌最優(yōu)的高科技現(xiàn)代大型醫(yī)藥企業(yè)集團之一。該企業(yè)于1971年建立,主要從事藥品生產(chǎn)、研發(fā)、銷售領域。隨著近年來市場經(jīng)濟各行業(yè)走向多元化的創(chuàng)新發(fā)展道路,云南白藥面臨產(chǎn)品和價值鏈單一、營銷觀念和手段落后、企業(yè)管理結構不合理等多方面問題。為找到企業(yè)發(fā)展新的增長點,企業(yè)負責人開始實施資本結構整合和產(chǎn)權結構的改造,通過以市場為中心、銷售為突破口,創(chuàng)新營銷模式和內部運行機制,并根據(jù)發(fā)展的需要進行產(chǎn)品、技術、品牌以及商業(yè)模式的創(chuàng)新。目前,該企業(yè)不僅囊括了制藥、食品、保健洗護用品、房地產(chǎn)等各個領域,而且企業(yè)正不斷開拓國際市場,有助于我國醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)的健康發(fā)展,提高我國醫(yī)藥產(chǎn)品的出口競爭力,以最終實現(xiàn)百年白藥的規(guī)?;F(xiàn)代化、國際化。云南白藥集團抓住地理、政策、產(chǎn)業(yè)機遇,將科研和市場作為企業(yè)發(fā)展的兩個重要方向,重新布局經(jīng)營格局和內部運行機制,通過利用信息技術進行各方面的創(chuàng)新以及物流、制藥技術改革,使企業(yè)的發(fā)展達到新增速。在引進消化吸收再創(chuàng)新為輔,自主創(chuàng)新和技術創(chuàng)新為主的基礎上提高企業(yè)經(jīng)營管理水平,積極開拓海內外市場,努力創(chuàng)造企業(yè)價值最優(yōu),使企業(yè)成功地走出了一條原始創(chuàng)新之路,促成了云南白藥集團持續(xù)創(chuàng)新的實現(xiàn)。

(二)機遇的識別

1.確定機遇指標體系及權重

根據(jù)前面構建的機遇識別模型,現(xiàn)對云南白藥集團持續(xù)創(chuàng)新機遇進行識別,機遇識別指標體系見表1,權重確定見表2。

2.確定機遇指標的評價等級

根據(jù)前面的分析將機遇指標分為3個等級,即U={Ⅰ級、Ⅱ級、Ⅲ級},代表﹛一般機遇、重要機遇、重要機遇﹜。

3.搜集數(shù)據(jù)

設計云南白藥集團持續(xù)創(chuàng)新機遇評價的問卷調查表,邀請10位業(yè)內專家對企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新機遇進行調研打分,收回10份調查問卷;同時,向企業(yè)內部管理人員發(fā)放60份調研問卷,收回57份,其中54份有效。通過對收集的數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析,取其平均值,得出云南白藥集團持續(xù)創(chuàng)新機遇的評分值,如表3所示。

5.計算機遇關聯(lián)度矩陣

根據(jù)機遇關聯(lián)度定義,計算待評估的機遇因素指標與各個機遇等級的關聯(lián)度矩陣K=Kj(vk)34×3,計算結果如表4。

6.計算待評創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新過程機遇關聯(lián)度

由表4可知各機遇因素指標的權重為ai(i=1,2,…,34),則可以算出創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新機遇與第j級機遇的關聯(lián)度為Kj(R)=∑34i=1aiKj(vk),其中j=1,2,3。由此可以得出創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新過程機遇與各機遇等級的關聯(lián)度,如表5所示。

(三)結果分析

通過計算結果可以識別云南白藥集團持續(xù)創(chuàng)新機遇(如表7 所示),可為機遇度量和機遇對策研究提供指導和參考。

四、結論

持續(xù)創(chuàng)新是創(chuàng)新型企業(yè)不斷追尋的目標,也是中國取得長遠發(fā)展的戰(zhàn)略要求,捕捉并利用機遇是創(chuàng)新型企業(yè)實現(xiàn)持續(xù)創(chuàng)新的重要因素。在創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新過程中,機遇識別質量的高低直接影響創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新決策。本文從創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新機遇識別的重要意義入手,分析梳理當前關于創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新機遇發(fā)現(xiàn)與識別的研究現(xiàn)狀,通過對創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新機遇進行界定和類型劃分設計了創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新機遇識別的指標體系,構建了基于可拓物元法的創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新機遇識別模型,并把構建的識別模型應用于云南白藥集團,識別出云南白藥集團持續(xù)創(chuàng)新過程重大機遇??傮w而言,本文的研究為我國創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新機遇識別研究提供較強的理論依據(jù)和政策參考,并使創(chuàng)新型企業(yè)能夠更好地發(fā)現(xiàn)與識別出機遇因素,進而提出合理的持續(xù)創(chuàng)新機遇管理的對策措施;同時,為當?shù)卣芾聿块T支持創(chuàng)新型企業(yè)建設提供理論指導和實踐范例,以便有針對性地出臺政策建議,更好地貫徹實施創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略,為實現(xiàn)創(chuàng)新型國家的宏偉戰(zhàn)略目標提供堅實的保障。

參考文獻:

[1] 段云龍.企業(yè)持續(xù)技術創(chuàng)新機遇及價值評價分析[J].華東經(jīng)濟管理,2010(6):82-84.

[2] 申曉靜,段云龍.基于識別影響因素研究綜述[J].云南財經(jīng)大學學報,2011,6(26):99-103.

[3] 李毅.企業(yè)技術機遇的動態(tài)識別、價值評價及管理機制研究[M].昆明:云南財經(jīng)大學,2013.

[4] 施瑜嬌.創(chuàng)新型企業(yè)戰(zhàn)略轉型重大環(huán)境風險的機遇決策分析研究[J].經(jīng)濟問題探索,2013,10:82-86.

[5] 李澤建,巫英,向剛.創(chuàng)新型企業(yè)戰(zhàn)略轉型期重大風險動態(tài)分析——相互作用關系與變化規(guī)律[J].經(jīng)濟管理,2013,5(13):61-67.

[6] 曹振婭.創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新過程重大風險決策模式研究——以云南省為例[M].昆明:云南財經(jīng)大學,2015.

[7] 許暉.企業(yè)國際化經(jīng)營中關鍵風險的識別研究[J].南開管理評論,2007,4(10):92-97.

[8] 段瑞春.產(chǎn)學研合作創(chuàng)新:機遇與挑戰(zhàn)[J].中國科技產(chǎn)業(yè),2008(4):14-17,50-57.

[9] 路甬祥.抓住轉型發(fā)展新機遇,創(chuàng)造合作創(chuàng)新新業(yè)績[J].中國科技產(chǎn)業(yè),2014(12):10-13.

[10]彭新敏,吳曉波,吳東.基于二次創(chuàng)新動態(tài)過程的企業(yè)網(wǎng)絡與組織學習平衡模式演化——海天 1971~2010年縱向案例研究[J].管理世界,2011(4):138-166.

[11]金軍.試論集成管理的內涵及實踐意義[J].北京理工大學學報,2009,6(11):23-25.

[12]馬志榮.我國實施海洋科技創(chuàng)新戰(zhàn)略面臨的機遇、問題與對策[J].科技管理研究,2008(6):68-69.

[13]林華全.基于模糊層次分析法的企業(yè)人力資源風險因素評價[J].企業(yè)技術開發(fā),2007,11(26):44-47.

[14]李茹蘭.WTO與我國國企經(jīng)營者管理體制調整[J].北京大學學報,2002:88-92.

[15]Gaglio C. M, Katz J. A. The psychological basis of opportunity identification: entrepreneurial alertness[J]. Small Business Economics, 2008,16(2): 95-111.

[16]Chiara Franzoni. Opportunity recognition in technology transfer organization: Five case studies from UK and Italy[J]. Int Entrep Manag J, 2007(3): 51-67.

[17]王立新.知識經(jīng)濟的本質特征及對我國發(fā)展機遇的思考[J].上海管理科學,2005(5):54-55.

[18]Tang J. Environmental munificence for entrepreneurs: entrepreneurial alertness and commitment[J]. International Journal of Entrepreneurial Behaviour and Research, 2008, 14(3): 128-151.

[19]John S. Park. Opportunity recognition and product innovation in entrepreneurial hi-tech start-ups: a new perspective and supporting case study[J]. Technovation, 2005(25): 739-752.

[20]杜波,孫利宇.淺談集團項目管理中質量風險的控制與防范[J].土木工程學報,20033(36):90-94.

[21]謝科范.決策者的風險責任與風險利益分析[J].武漢理工大學學報,2006,6(28):124-126.

[22]巫英.創(chuàng)新型企業(yè)的重大風險積聚模式研究[J].管理現(xiàn)代化,2011(6):26-29.

[23]Halman J. M, Keizer J, Song M. Risk factors in product innovation projects[J]. Conference“The Future of Innovation Study”, 2001.

[24]陸偉成.拓展國際建筑市場企業(yè)的實力、風險及機遇之權衡[J].中外建筑,2007(5):69-71.

[25]劉芳.中小企業(yè)財務的市場風險與機遇說[J].中小企業(yè)管理與科技,2015(5):70-71.

Abstract:Sustainable innovation is the basis of enterprise′s survival and development. Therefore, as a key link of innovation development, opportunity recognition is very important in building innovative enterprise. Under the innovation-driven development background, this essay defines concept, types and characteristics of innovation-oriented enterprise′s sustainable innovation opportunity, puts forward the great meaning of sustainable innovation opportunities in building and developing innovation-oriented enterprises, uses Extension Matter Element Method to construct the sustainable innovation opportunity recognition model of innovative enterprises, and exemplifies it with the Yunnan Baiyao Group Co., Ltd.

Key words:innovative enterprise; sustainable innovation;opportunity recognition; Extension Matter Element Method; identification model

(責任編輯:厲新)

猜你喜歡
創(chuàng)新型企業(yè)
創(chuàng)新型企業(yè)人才需求與高校創(chuàng)新型人才培養(yǎng)現(xiàn)狀調查研究
我國創(chuàng)新型企業(yè)知識產(chǎn)權管理問題研究
創(chuàng)新型企業(yè)成長的影響因素分析及對策建議
財務保守戰(zhàn)略下的創(chuàng)新型企業(yè)R&D投入與企業(yè)價值相關性研究
法國支持大學生創(chuàng)業(yè)的舉措
創(chuàng)新型企業(yè)人力資本參與收益分配研究
企業(yè)開放式創(chuàng)新特征的歸納性分析
我國橡膠企業(yè)創(chuàng)新能力評價研究
創(chuàng)新型企業(yè)社會責任與企業(yè)績效的相關性實證研究
以技術創(chuàng)新集群提升河北省創(chuàng)新型企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新能力
西乌珠穆沁旗| 高淳县| 伽师县| 长阳| 双鸭山市| 霍林郭勒市| 辉南县| 丰台区| 乐业县| 麻栗坡县| 台湾省| 伊吾县| 罗山县| 金昌市| 肥东县| 新田县| 区。| 达拉特旗| 沂南县| 吉首市| 贞丰县| 保山市| 乌鲁木齐市| 上高县| 丹东市| 杨浦区| 勃利县| 芦溪县| 天祝| 台山市| 阜平县| 临夏县| 清丰县| 呼和浩特市| 彭阳县| 富锦市| 邻水| 华安县| 吴忠市| 辛集市| 浙江省|