劉鳳龍
中圖分類(lèi)號(hào):TN948.4 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí):A 文章編號(hào):1674-1145(2017)03-000-01
摘要隨著信息技術(shù)的發(fā)展,人們對(duì)廣播電視新聞節(jié)目的質(zhì)量也提出了更高的要求。在新媒體蓬勃發(fā)展的當(dāng)下,為了增強(qiáng)新聞節(jié)目的競(jìng)爭(zhēng)力,就必須加強(qiáng)電視節(jié)目的創(chuàng)新,文章對(duì)電視節(jié)目制作中創(chuàng)新思維的應(yīng)用進(jìn)行了探討。
關(guān)鍵詞電視節(jié)目制作創(chuàng)新思維創(chuàng)新瓶頸
創(chuàng)新是廣播電視事業(yè)的立身之本和成功之源。廣播電視事業(yè),只有不斷創(chuàng)新,才能跟得上時(shí)代發(fā)展的步伐。要突出一個(gè)“新”字就要突破常規(guī)的思維模式,從不同方向、不同角度、不同側(cè)面來(lái)思考問(wèn)題,從而產(chǎn)生精妙絕倫的奇思妙想。
一、當(dāng)前電視節(jié)目制作中遭遇的創(chuàng)新瓶頸
1.節(jié)目制作以收視率為風(fēng)向標(biāo)。目前大多數(shù)節(jié)目都在追逐收視率的提升,一切工作都以收視率為目的。以收視率作為電視節(jié)目評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)當(dāng)然是無(wú)可厚非的,但是如果把創(chuàng)作思維停留在簡(jiǎn)單的短期內(nèi)迎合收視率,勢(shì)必限制了創(chuàng)新發(fā)展。市場(chǎng)化導(dǎo)向形成的短期行為,將電視節(jié)目的創(chuàng)新局限于低層次的復(fù)制水平,缺乏真正的自主創(chuàng)新。
2.盲目跟風(fēng),模仿制作無(wú)底線。國(guó)內(nèi)各電視臺(tái)盲目跟風(fēng)的現(xiàn)象相對(duì)比較嚴(yán)重,比如2008年湖南經(jīng)視借鑒國(guó)外創(chuàng)意推出一檔闖關(guān)節(jié)目《奧運(yùn)向前沖》,收視反響頗好,隨后各個(gè)衛(wèi)視的闖關(guān)節(jié)目層出不窮,《男生女生向前沖》《快樂(lè)向前沖》《沖關(guān)我最棒》等等節(jié)目充斥著電視熒屏,并且?guī)в泻軓?qiáng)的模仿痕跡,不僅闖關(guān)設(shè)置的障礙基本類(lèi)似,甚至節(jié)目當(dāng)中的一些笑點(diǎn)也大都雷同,給人一種原樣照搬的感覺(jué),毫無(wú)創(chuàng)新可言。
3.缺乏團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。現(xiàn)如今各種媒體百花齊放,眼花繚亂,傳統(tǒng)媒體與新媒體交相輝映,觀眾會(huì)把各種作品進(jìn)行比較,所以電視工作者要轉(zhuǎn)型成為媒體市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的一分子,要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),將專(zhuān)業(yè)化分工和整合管理的效應(yīng)最大化發(fā)揮出來(lái)。既需要有創(chuàng)新思維,又要有很高的情商,才能完成協(xié)作管理上的創(chuàng)新。
二、創(chuàng)新思維在電視節(jié)目制作中的重要作用
衡量電視節(jié)目質(zhì)量好壞的直觀數(shù)據(jù)是收視率的高低。收視率高低與否在于是否創(chuàng)作出滿足大眾需求,符合大眾“口味”的電視節(jié)目,這就要求電視編導(dǎo)既要從節(jié)目表現(xiàn)形式上下功夫,又要在節(jié)目?jī)?nèi)容上下功夫。國(guó)內(nèi)有很多電視節(jié)目通過(guò)借鑒國(guó)外電視節(jié)目在短時(shí)期內(nèi)創(chuàng)造收視率上的高峰,但維持一段時(shí)間后收視率開(kāi)始下滑,比如最新一季的《中國(guó)好聲音》,其影響力遠(yuǎn)沒(méi)有前兩季的大,原因就在于,剛推出時(shí),節(jié)目中的某些環(huán)節(jié)或者某些節(jié)目元素在國(guó)內(nèi)沒(méi)見(jiàn)過(guò),很新鮮,能夠吸引國(guó)內(nèi)觀眾的眼球。但是一段時(shí)間后,新鮮感過(guò)去了,復(fù)制模式越來(lái)越多,如果沒(méi)有內(nèi)容或者形式上的創(chuàng)新突破的話,就可能造成觀眾審美疲勞,導(dǎo)致收視率下滑。因此創(chuàng)新思維是電視節(jié)目生存發(fā)展的原動(dòng)力,電視編導(dǎo)要不斷實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新、挑戰(zhàn)原有創(chuàng)新,吸引觀眾視線,讓人耳目一新,只有這樣才能將電視節(jié)目制作得更加優(yōu)異。
三、加強(qiáng)電視節(jié)目制作思維創(chuàng)新的幾點(diǎn)建議
1.電視編導(dǎo)要重視培養(yǎng)自身的創(chuàng)新意識(shí)。觀眾的思維意識(shí)隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展變得活躍靈敏,不斷追求體驗(yàn)新的事物和新的感覺(jué)。因而對(duì)于一檔成功的電視節(jié)目來(lái)說(shuō),它必須具備新穎的內(nèi)容和表達(dá)形式。而在這個(gè)過(guò)程中,電視編導(dǎo)思維的創(chuàng)新性發(fā)揮著很大的作用,電視編導(dǎo)應(yīng)當(dāng)不斷推陳出新。電視編導(dǎo)要注重自身創(chuàng)新意識(shí)的培養(yǎng),主動(dòng)去嘗試新鮮的事物,確保自己思維的活躍性和流暢性。
2.倡導(dǎo)電視臺(tái)建立科學(xué)的創(chuàng)新機(jī)制。科學(xué)的機(jī)制是培養(yǎng)電視編導(dǎo)創(chuàng)新思維的保證。一方面目前大多數(shù)的電視臺(tái)由于缺乏合理的機(jī)制,在一定程度上抑制了電視編導(dǎo)創(chuàng)新思維的發(fā)揮。另一方面隨著現(xiàn)在電視欄目的增多對(duì)專(zhuān)業(yè)電視編導(dǎo)的需求越來(lái)越大,而現(xiàn)實(shí)的狀況是優(yōu)秀電視編導(dǎo)供不應(yīng)求。所以必須建立科學(xué)的管理機(jī)制,鼓勵(lì)電視編導(dǎo)的創(chuàng)新意識(shí)和能力,激發(fā)創(chuàng)新思維,同事還應(yīng)該建立科學(xué)的人才培養(yǎng)體制,努力培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)的編導(dǎo)人才。
3.摒棄盲目生硬的復(fù)制照搬模式。在借鑒別人節(jié)目創(chuàng)意的同時(shí),一定要融入新的東西,切忌盲目生搬硬套。頗受人們歡迎的相親類(lèi)欄目《非誠(chéng)勿擾》,雖說(shuō)是模仿丹麥的電視節(jié)目,但是在借鑒模仿的同時(shí)加入了一些新的元素。比如在《非誠(chéng)勿擾》中引入兩名男女嘉賓為男女選手支招、評(píng)點(diǎn),并提出觀點(diǎn)建議等環(huán)節(jié),設(shè)置了男女選手相互“爆燈”等懸念,不僅增加了節(jié)目的可看性,而且還給觀眾帶來(lái)情感指導(dǎo),增加了節(jié)目的教育性。比起其他同樣相親類(lèi)跟風(fēng)的節(jié)目,就顯得技高一籌。此外,在借鑒國(guó)外電視節(jié)目時(shí),一定要將外來(lái)文化與本土文化相結(jié)合,找到平衡點(diǎn),解決價(jià)值觀和傳統(tǒng)觀文化的“水土不服”問(wèn)題。
4.形成合力,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)整體意識(shí)。成功的電視節(jié)目都是由團(tuán)隊(duì)的相互協(xié)作、共同完成的,縱使一個(gè)人才華再大,單打獨(dú)斗也都比不上團(tuán)隊(duì)的力量。主持人收放自如的主持能夠帶動(dòng)觀眾的情緒,音響師恰到好處的配音為節(jié)目渲染氣氛,幕后人員默契配合保證了節(jié)目的順利進(jìn)行,可見(jiàn)任何一個(gè)節(jié)目都離不開(kāi)所有工作人員的共同努力。在整個(gè)節(jié)目制作過(guò)程中,要尊重和重視每個(gè)工作人員,聽(tīng)取每個(gè)工作人員的意見(jiàn)和建議,努力將專(zhuān)業(yè)化分工整合在一起,這樣才能打造出優(yōu)秀的電視節(jié)目。
四、結(jié)語(yǔ)
電視節(jié)目的發(fā)展需要?jiǎng)?chuàng)新,電視節(jié)目的制作視角需要多層次多角度。生活節(jié)奏越來(lái)越快,我們不能墨守成規(guī),緊跟時(shí)代腳步與時(shí)俱進(jìn),不斷創(chuàng)新。在工作中不斷培養(yǎng)創(chuàng)新意識(shí)和能力,將這種創(chuàng)新思維運(yùn)用到實(shí)際業(yè)務(wù)中去努力創(chuàng)作出富有創(chuàng)意的電視節(jié)目。