林廣婷,彭 輝,鐘芝蘭,藍柳萍,韋 紅,覃良冠
(玉林市衛(wèi)生學(xué)校,廣西 玉林 537000)
中職班級職業(yè)化主題班會活動的實施策略
林廣婷,彭 輝,鐘芝蘭,藍柳萍,韋 紅,覃良冠
(玉林市衛(wèi)生學(xué)校,廣西 玉林 537000)
開展職業(yè)化主題班會可提升中職學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)和就業(yè)競爭能力,幫助學(xué)生順利完成角色轉(zhuǎn)變,從而有效實現(xiàn)中職學(xué)校教育與企業(yè)的無縫對接。
中職班級;職業(yè)化主題班會活動;實施策略
中職學(xué)校的教育宗旨是“以就業(yè)為導(dǎo)向”,培養(yǎng)高素質(zhì)技能型職業(yè)人才。中職學(xué)校要培養(yǎng)“優(yōu)質(zhì)學(xué)生”,基點在學(xué)生的“職業(yè)生涯發(fā)展”,重點在“職業(yè)化”。中職班主任應(yīng)以加強學(xué)生的職業(yè)化為工作重點,以培養(yǎng)學(xué)生的就業(yè)能力為工作目標。主題班會是學(xué)校教育的基本方法之一,其目的是推進學(xué)生各方面素養(yǎng)的提升。因此,有計劃地組織與開展職業(yè)化主題班會活動是中職班主任的一項重要任務(wù)。那么,怎樣組織和開展職業(yè)化主題班會,才能更好地發(fā)揮其教育作用呢?課題組成員經(jīng)過討論研究,一致認為在深刻理解職業(yè)化主題班會內(nèi)涵的基礎(chǔ)上,實施精心、精巧、精美、精細、精煉、精準即以“六精”為核心的策略組織和開展職業(yè)化主題班會活動,收到了顯著效果?,F(xiàn)介紹如下。
職業(yè)化包含職業(yè)化人文素養(yǎng)、職業(yè)化行為規(guī)范和職業(yè)化技能3個部分的內(nèi)容,其中最重要的是職業(yè)化人文素養(yǎng)。職業(yè)化主題班會活動是從職業(yè)化的內(nèi)容出發(fā),指在班主任的組織與指導(dǎo)下,以班級為單位,根據(jù)職業(yè)教育目標,針對中職學(xué)生的認知特點和心理特征,選擇相關(guān)的職業(yè)素養(yǎng)、行為規(guī)范和技能為主題內(nèi)容,并圍繞主題內(nèi)容設(shè)計、組織全班學(xué)生共同參與的教育活動。
職業(yè)化主題班會活動的有效開展,能提高學(xué)生的職業(yè)技能,同時也使學(xué)生能夠感受職業(yè)氛圍,感知職業(yè)文化,感悟職業(yè)精神,提升職業(yè)素養(yǎng),規(guī)范職業(yè)行為,有效提高和增強其職場競爭力與就業(yè)能力,幫助學(xué)生順利完成角色轉(zhuǎn)變,從而有效實現(xiàn)中職學(xué)校教育與企業(yè)的無縫對接。
職業(yè)學(xué)校不同于一般的高校,其教育重在培養(yǎng)技術(shù)型人才,注重實驗和動手能力。在中職班級開展職業(yè)化主題班會時,應(yīng)當注意遵循以下3個原則。
2.1 教育性原則
主題班會必須有明確的教育目的,教育性主題班會的目的是培養(yǎng)學(xué)生成為具備較高職業(yè)素質(zhì)、具有自我管理能力的技術(shù)人才。開展職業(yè)化主題班會的目的與教育性原則要求班會活動應(yīng)側(cè)重學(xué)生職業(yè)知識與技能、身心行為和諧與社會發(fā)展相適應(yīng)的統(tǒng)一協(xié)調(diào)發(fā)展。
2.2 針對性原則
具有針對性的職業(yè)化主題班會必須根據(jù)自己學(xué)校班級專業(yè)及學(xué)生特點、學(xué)生實際、學(xué)生興趣和認知需求等來安排不同的主題班會內(nèi)容,選取主題班會的組織形式。針對性原則還要求班主任在主題班會的設(shè)計和實施過程中必須關(guān)注教育對象和現(xiàn)實問題,做到有的放矢。
2.3 整合性原則
整合性原則是對班會的設(shè)計和實施中所涉及的主體、主要活動要素及其培養(yǎng)能力進行綜合考慮。整合的內(nèi)容包括:一是教師主導(dǎo)作用和學(xué)生主體作用的整合;二是活動形式和活動過程的整合;三是學(xué)生專業(yè)能力培養(yǎng)和體現(xiàn)在知識、技能和態(tài)度方面能力培養(yǎng)的整合。
3.1 精心規(guī)劃職業(yè)化主題班會內(nèi)容
主題是班會的靈魂,任何一個取得成功的主題班會都有鮮明突出的主題。開好主題班會,首先就要確定與策劃好主題。主題的策劃具有導(dǎo)向性作用,它將確立班會的發(fā)展方向,并達到預(yù)期的目的。職業(yè)化主題的界定,既要圍繞職教目標、體現(xiàn)職業(yè)特色,又要符合中職學(xué)生的群體特征。主題班會要以活動為主要載體,以學(xué)生的職業(yè)化為主要內(nèi)容,其內(nèi)容要結(jié)合學(xué)生的就業(yè)實際,與學(xué)校的培養(yǎng)目標和企業(yè)的用人實際密切結(jié)合起來,適當融入用人單位的企業(yè)文化。其中,職業(yè)化人文素養(yǎng)包括職業(yè)意識、職業(yè)道德和職業(yè)心態(tài);職業(yè)化技能包括職業(yè)資質(zhì)和職業(yè)化通用能力;職業(yè)道德主要是指誠信意識、敬業(yè)意識、職場禮儀等;職業(yè)態(tài)度包括責(zé)任意識、團隊意識等;職業(yè)必備技能主要有表達能力、適應(yīng)能力、情緒控制能力、學(xué)習(xí)能力、溝通技巧、實習(xí)技能和就業(yè)面試技巧等。系統(tǒng)化、模塊化地設(shè)置班會主題,確定了環(huán)境適應(yīng)、語言表達、情緒管理、團隊合作、誠信感恩、職場禮儀、實習(xí)準備、求職技能、職業(yè)資質(zhì)、就業(yè)指導(dǎo)這10個模塊,具體見圖1。
圖1 職業(yè)化班會主題內(nèi)容模塊
3.2 精巧設(shè)計職業(yè)化主題班會形式
主題班會的關(guān)鍵在于調(diào)動學(xué)生的積極性,找到學(xué)生思想中的閃光點。班會活動形式以把思想性、知識性、趣味性、娛樂性、職業(yè)性有機結(jié)合起來為原則。因此,可積極探索游戲式、討論式、演講式、表演式、案例式、辯論式、交流式、團體輔導(dǎo)式、親身體驗式等多種班會活動形式,引導(dǎo)學(xué)生勤于學(xué)習(xí)、善于思考、樂于總結(jié),并在親身體驗中受到感染、啟迪,培養(yǎng)學(xué)生的協(xié)調(diào)能力、組織能力和應(yīng)變能力等。同時,組織現(xiàn)場模擬招聘會、記者模擬招待會、新聞發(fā)布會等,引導(dǎo)學(xué)生深入觀察、體驗、分析。此外,還可以組織學(xué)生走出校園參加公益活動、社會實踐、素質(zhì)拓展訓(xùn)練等,培養(yǎng)學(xué)生的集體觀念、感恩意識和團隊精神。
3.3 精美布置職業(yè)化主題班會場所
主題班會是在一定的空間中進行的,空間環(huán)境的布置既要凸顯主題,又要與班會內(nèi)容和諧統(tǒng)一,營造濃厚的職業(yè)人文氛圍,讓學(xué)生隨時感受職業(yè)人文精神的熏陶??赏ㄟ^創(chuàng)設(shè)情境來陶冶學(xué)生的情操,從而增強主題班會的感染力和教育效果。例如開展職業(yè)禮儀教育的主題班會時,可以在教室懸掛文明禮儀橫幅、張貼“請使用禮貌用語”宣傳牌,在醒目的地方懸掛名人、偉人畫像及禮儀警句;利用教室黑板報出一期職業(yè)禮儀的專題黑板報。再例如開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)教育的主題班會,可以讓學(xué)生觀看相關(guān)視頻:《我能創(chuàng)未來——中國青年創(chuàng)業(yè)行動》《馬云創(chuàng)業(yè)演講》《俞敏洪創(chuàng)業(yè)演講》等,激發(fā)自身的創(chuàng)業(yè)意識;可以在教室懸掛勵志標語、出黑板報、唱勵志歌《在路上》等;還可以依托各種資源,根據(jù)班會主題、活動形式和育人效果的需要對班會活動場所進行合理設(shè)計,推動班會活動走出教室、走出校園、走進社區(qū)、走進企業(yè),以提高班會質(zhì)量,促進學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的提升。
3.4 精細管理職業(yè)化主題班會過程
每一次成功的班會,除了主題和形式,主題班會的過程管理是開好班會的核心。美國著名質(zhì)量管理專家戴明提出的PDCA管理循環(huán),這個循環(huán)主要包括4個階段:計劃(Plan)、實施(Do)、檢查(Check)和處理(Action)。在開展主題班會過程中,運用PDCA管理循環(huán),構(gòu)建“注重策劃—過程控制—效果反饋—持續(xù)改進”循環(huán)鏈式的班會管理體系,促使職業(yè)化主題班會教育螺旋式推進,教育質(zhì)量不斷提高。第一,注重策劃。廣泛收集學(xué)生對職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的需求,通過3個對接,即對接學(xué)生興趣和認知需求、對接國家德育需求、對接用人單位用人素質(zhì)需求來策劃主題班會。讓學(xué)生集思廣益,自主設(shè)計主題班會,在此基礎(chǔ)上闡明自己的創(chuàng)意、意見和建議。第二,過程控制。班會進行中,班主任要積極融入其中,把握班會主旨方向,及時發(fā)現(xiàn)并解決問題,并且一定要有總結(jié)分析,這是班主任將思想輸入學(xué)生心目當中的重要時機。第三,效果反饋,班主任必須要對班會進行跟蹤反饋與思考,可以通過問卷調(diào)查、座談會或QQ群、微信網(wǎng)絡(luò)平臺及時掌握學(xué)生對班會效果的評價及建議,以便下次班會可以得到改進。第四,持續(xù)改進。通過班會實踐,結(jié)合學(xué)生特點及需求,中職班級職業(yè)化主題班會活動可以實現(xiàn)創(chuàng)新、改進。
3.5 精煉開展職業(yè)化主題班會活動
職業(yè)化主題班會活動的開展,主要是倡導(dǎo)采用現(xiàn)代教學(xué)法的“項目負責(zé)制”執(zhí)行主題班會任務(wù),每個班會主題作為一個項目,由多名學(xué)生組成的項目團隊負責(zé)完成?!绊椖控撠?zé)制”流程為:確定項目負責(zé)人→形成項目團隊→前期調(diào)研→項目方案策劃→項目實施→項目總結(jié)?!绊椖控撠?zé)制”有助于激發(fā)學(xué)生的成就動機,實現(xiàn)自我教育、自我管理、自我服務(wù)、自我提高,營造“人人都是管理者、參與者和受益者”的氛圍,發(fā)揮班級每一名學(xué)生的潛能,實現(xiàn)優(yōu)勢互補,有利于學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)與核心能力的提升。
課題組以“團隊合作”主題班會模塊為例組織開展主題班會。為了培養(yǎng)班級學(xué)生的團結(jié)合作能力,使學(xué)生領(lǐng)悟團隊精神的重要作用和意義,班級以游戲和活動相結(jié)合的方式開展主題班會。在了解班級學(xué)生情況和結(jié)合專業(yè)特點的前提下,具體活動策劃如下。
(1)班會活動主題:團隊合作。
(2)班會活動目的:培養(yǎng)學(xué)生之間的信任、默契,以便進一步體會團隊實質(zhì)、團隊氛圍,并且讓學(xué)生領(lǐng)悟團隊精神的重要作用和意義。
(3)班會活動介紹:團隊精神是大局意識、協(xié)助精神和服務(wù)精神的幾種體現(xiàn),而此次主題班會則是通過團隊創(chuàng)立、角色確定、團隊活動及團隊競賽的形式,讓學(xué)生在參與和總結(jié)中領(lǐng)悟團隊精神。班會的活動分別為:十指抬人、閉眼聽指揮、24筆畫等項目,采取活動和講解相結(jié)合的方式,使學(xué)生更加容易接受。
(4)班會活動流程:①由主持人介紹此次班會的主題及內(nèi)容,主持人由學(xué)生擔(dān)任。②全班學(xué)生開始進行自主組隊,結(jié)合團隊成員的特點,創(chuàng)建本團隊的隊名、口號及確定各成員的具體分工。③各小組根據(jù)活動項目進行討論、策劃,決策出本團隊最好的活動方案。④分別組織學(xué)生開展游戲活動,以便學(xué)生進一步理解團隊的實質(zhì),并在游戲結(jié)束后討論游戲想表達的內(nèi)容。⑤各小組對此次主題班會的收獲進行討論發(fā)言,教師進行總結(jié)。
(5)班會活動效果:十指抬人活動幫助學(xué)生認識團隊的力量;閉眼聽指揮活動培養(yǎng)學(xué)生在團隊中處理問題的能力溝通能力;24筆畫活動培養(yǎng)學(xué)生的團隊意識。這些團隊合作活動從整體到細節(jié)都增強了團隊成員之間的溝通交流,增進了彼此的了解與信賴,使學(xué)生完成團隊工作更為高效快捷。
(6)班會活動反思:主題班會活動結(jié)束后,通過問卷調(diào)查及座談會的形式或QQ群、微信網(wǎng)絡(luò)平臺,客觀地反映此次主題班會活動的效果,與預(yù)期目標進行比較。同時,班主任要及時總結(jié)反思,使今后的主題班會活動更科學(xué)、更規(guī)范、更合理。
3.6 精準評價職業(yè)化主題班會效果
對主題班會效果的評價不是為了證明而是為了改進,因為它的開展是一個持續(xù)的、動態(tài)的、循環(huán)的過程。主題班會的評價可以從班會主題、場景布置、形式設(shè)計、載體、活動過程、班主任和學(xué)生活動的表現(xiàn)等諸多方面進行系統(tǒng)分析和評價,最后做好進一步的跟蹤工作,通過加強與家長的聯(lián)系獲知學(xué)生在家后的表現(xiàn)和行為,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),并提出改進的對策和下一個階段的指導(dǎo)意見。
組織與開展職業(yè)化主題班會活動的學(xué)生語言表達能力、自主管理能力、職業(yè)技能等都得到提高。其中,美容專業(yè)班級效果尤為顯著,班級40名學(xué)生在校期間無一例嚴重違紀事件發(fā)生,班級紀律、學(xué)生專業(yè)技能和綜合素質(zhì)與往屆學(xué)生相比有了量的提升和質(zhì)的飛躍。大部分學(xué)生在實習(xí)時能夠按照企業(yè)的用人標準去工作,大部分學(xué)生得到企業(yè)的好評,部分學(xué)生班干部還成為優(yōu)秀員工。40名學(xué)生全部順利畢業(yè),就業(yè)率達到95%以上。
綜上所述,中職班級開展職業(yè)化主題班會活動具有十分重要的意義,不僅可以提升中職學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)和就業(yè)競爭能力,而且也是培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)學(xué)生的一條有效途徑。因此,班主任要精心設(shè)計好主題班會,精細管理班會過程,并做好評價跟蹤反饋工作,突出班會的育人功能,培養(yǎng)高素質(zhì)技能型職業(yè)人才。
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1671-1246(2017)08-0020-03
2013年度廣西中等職業(yè)教育教學(xué)改革立項項目“中職班級職業(yè)化管理模式的實踐研究——以衛(wèi)校醫(yī)學(xué)美容專業(yè)的班級管理為例”(桂教職成[2013]44號)研究成果之一