劉琛珺

摘 要：2006年《公司法》對一人公司法律地位的確立完善了我國的公司制度，對我國的市場經濟發(fā)展影響重大。然而，從實踐來看，一人公司的發(fā)展并不盡如人意，一人公司的法律制度設計還應進一步完善和修正。

關鍵詞：一人公司；法律規(guī)制；《公司法》

一、一人公司概念、分類和特征

一人公司也稱“獨資公司”或“獨股公司”，是指只有一個自然人或法人為股東的公司，也就是說，公司的全部出資由一人承擔或全部股份歸于一人。我國《公司法》第58條第2款規(guī)定：“本法所稱一人有限責任公司，是指只有一個自然人股東或一個法人股東的有限責任公司”。

一人公司有廣義和狹義之分，廣義的一人公司包括形式上的一人公司和實質意義的一人公司（狹義一人公司）。形式上的一人公司是指，在形式上滿足公司法關于一人公司之界定，即公司只有一個股東。這種形式上的一人公司又可分為原生型一人公司和繼發(fā)型一人公司（又稱存續(xù)型一人公司），原生型一人公司指公司在設立時就只有一個出資人的公司，繼發(fā)型一人公司是指公司設立時是一般公司而后通過股權的贈與、轉讓、繼承等方式，股權最終歸于一個股東的一人公司。實質意義的一人公司是指公司形式上滿足一般公司的股東數額要求，但實質上出資人或真正擁有股份者只有一人，其他股東是為規(guī)避法律之規(guī)定而出現的。

一人公司是在傳統公司的基礎上發(fā)展而來的一種獨特公司形式，有其自身的一些特點，概括來講主要有：一、股東的唯一性，這是一人公司與其他類型公司的最顯著特征，一人公司的股東僅有一人；二、股東權利的集中性，一人公司只要一個股東，股東的意志就是公司的意志，股東代行股東會的權力，自己制定公司章程，自己享有公司的所有權和經營權。

二、我國一人公司立法內容

我國2006年《公司法》第58條至64條對一人公司做了特別規(guī)定。第58條對一人公司的內涵作了界定，即“本法所稱一人有限責任公司，是指只有一個自然人股東或者一個法人股東的有限責任公司”；

第59條規(guī)定了一人公司的注冊資本，即“一人有限責任公司的注冊資本最低限額為十萬元人民幣，股東應當一次足額繳繳納公司章程規(guī)定的出資數額，同時該條第2款規(guī)定“一個自然人只能設立一個一人有限責任公司，并且該一人有限責任公司不能再投資設立新的一人有限責任公司”；

第60條規(guī)定一人公司登記注意事項，即“一人有限責任公司應當在公司登記中注明自然人獨資或者法人獨資，并在公司營業(yè)執(zhí)照中載明”；第61條規(guī)定一人有限責任公司章程由股東制定；第62條規(guī)定一人公司的股東決議，其中規(guī)定了不設股東會；第63條規(guī)定一人公司的財務監(jiān)管，即“一人有限責任公司應當在每個會計年度終了編制財務會計報告，并經會計師事務所審計”；第64條規(guī)定了股東的債務承擔，即“一人有限責任公司的股東不能證明公司財產獨立于股東自己財產的應當對公司債務承擔連帶責任”。

三、我國一人公司制度現狀

盡管新的公司法對一人公司做出了特別的規(guī)制，但從上述條文可以看出，我國對一人公司的法律規(guī)定還顯得有些簡單和粗略，還存在一些有待修正的不足。主要有以下方面：

1.對一人公司的界定過于狹隘

我國《公司法》第58條規(guī)定，一人公司為僅有一個股東的有限責任公司，從這一點來看，我們僅承認和規(guī)定了一人有限責任公司，而對一人有限股份公司卻沒有任何規(guī)定。對于這一疏漏，很多學者都表示不解。首先，新的公司法并沒有將公司的所有股份集中到股東一人之手的情況作為公司的解散理由之一，如果公司章程也沒有此項規(guī)定，那么一人股份公司的事實存在就是可能的，對此新公司法沒有直接規(guī)定也沒有加以禁止。其次，如若從保護債權人的利益角度出發(fā)，股份有限公司更適于一人公司，因為公司法在資本募集、生產經營、財務審核、債券發(fā)行等方面都對股份有限公司做了更為嚴格的規(guī)定。最后，承認一人股份有限公司已成世界公司立法潮流。

2.資本門檻過高且資本制度不完善

公司法規(guī)定一人公司的最低注冊資本為十萬元人民幣且必須一次足額繳納。一方面，相較于一般有限公司的三萬元最低注冊資本和可分期繳納出資，對一人公司的注資要求顯然更為嚴格。一般認為，這樣規(guī)定的意圖在于防止一人公司的信用風險，強化一人公司償債能力，維護債權人利益，然而這可能僅是立法者的一廂情愿。我們知道公司的償債能力和公司的注冊資本數額幾乎沒有關系，關鍵取決于公司凈資產的多少。另一方面，公司法僅對一人公司的注冊資本做出了規(guī)定，而對一人公司的資本充實和資本維持沒有任何規(guī)定，這無疑增加了股東抽逃出資、違法轉移資本的風險。

四、一人公司法律規(guī)制完善建議

1.重新界定一人公司

既然一人股份有限公司在事實上有存在的可能性，因為法律留了這塊空白之地，二則，明確一人股份有限公司有其合理性和市場經濟發(fā)展的現實需要，我們就沒有必要回避之，應當將一人股份有限公司在一人公司的范疇將其確定下來。

2.降低一人公司資本門檻，完善一人公司資本制度

首先，新的公司法確立一人公司法律地位的初衷在于，通過公司的有限責任制度，降低投資者的經營風險，鼓勵投資，活躍我國市場經濟，然而較高的注冊資本門檻無疑會讓部分投資者望而卻步，并且不利于資本的從分利用；其次，較高的公司注冊資本對公司的償債能力提升并無實際意義，所以應該降低一人公司的注冊資本數額，具體可和一般一人公司保持一致。同時，還應對一人公司的資本充實和維持做出相應規(guī)定，這點可以借鑒美國公司法的一人公司的出資擔保制度，以防止股東出資不實、虛假出資和抽逃出資等情形的發(fā)生。

3.取消關于自然人一人公司的“計劃生育”政策

自然人一人公司“計生政策”既違背了公平原則，又在現實中難以落實，且也在一定程度上抑制了自然人投資積極性應當予以取消，對自然人一人公司的風險監(jiān)管通過其他途徑實施更為可靠。

4.建立健全一人公司內部治理結構，強化公司內部監(jiān)督

一人公司不設股東會是當然之選，因為公司只有唯一的一個股東，為了實現傳統的三權分立式公司治理結構，可以從董事會（或執(zhí)行董事）和監(jiān)事會（或執(zhí)行監(jiān)事）入手：一是規(guī)定一人公司應當設立董事會和監(jiān)事會（或執(zhí)行監(jiān)事）；二是規(guī)定公司經理與董事的連帶責任；三是規(guī)定董事或監(jiān)事的人員組成，比如其成員必須包括公司外的獨立第三人，公司職員等。

參考文獻：

[1]張婧.我國一人公司法律制度探析[J].經濟視野，2014（1）.

[2]姜鈺瑩.我國一人公司法律制度探討[J].商場現代化，2013（14）：152-153.