侯夢霞

摘 要 高校的宿舍管理是大學管理工作中的一項重要內(nèi)容，宿舍管理工作的質量與學生的生活息息相關，直接影響到學生的學習情況、人際關系和良好的心理發(fā)展，也涉及到學校的安全和穩(wěn)定秩序。因此，要做好高校宿舍管理工作，給學生提供優(yōu)質的休息環(huán)境，保障學校教育教學秩序正常進行。

關鍵詞 高校 宿舍管理 校園生活

中圖分類號：G647 文獻標識碼：A

學生宿舍是大學生在校園里除了教室、圖書館之外的一個重要的生活場所，在宿舍里，學生不僅要休息，還要學習、人際關系的交往。學生大部分的時間都是在宿舍里度過的，是除了課堂外的重要營地，宿舍文化的形成對學生思想道德有良好的教育作用，學生可以在無形中受到同學以及宿舍文化的熏陶，不斷提升身心素養(yǎng)。因此，高校的宿舍管理是學校管理一項重要的內(nèi)容。

部分高校從宿舍管理的各個方面下手，提高宿舍管理工作的質量，但是仍然存在著不少問題，比如維修，報修的及時性，在軟件方便，學生宿舍的衛(wèi)生、室友的團結方面也存在著問題和矛盾。所以，高校進行宿舍管理，需要同時抓住硬件設施和軟件設施的建設健全，促進宿舍管理工作的全面發(fā)展。

1高校宿舍管理存在的問題

1.1宿舍的設施跟不上學生的要求，與學生的目標需求有沖突

高校的宿舍可能存在著停水，停電的情況，不能保證全天候時提供，跟不上學生的需求的步伐，保障不了學生的生活需要，學生會經(jīng)常有怨言，經(jīng)常向輔導員老師抱怨，特別是在夏天，由于沒有空調(diào)，高樓層的宿舍會特別的熱，學生晚上會經(jīng)常無法入睡，從而影響了第二天的上課學習。

1.2物業(yè)人員管理不嚴，推脫責任，素質有待提高

部分物業(yè)人員責任心不強，經(jīng)常會出現(xiàn)外來人員出入宿舍，會出現(xiàn)異性留宿，學生物品出現(xiàn)丟失的情況。監(jiān)督不夠完善，對存在的不安全因素不能及時的發(fā)現(xiàn)并消除，使得出現(xiàn)不安全的隱患增加。同時，他們由于自身的能力和素質有限，對于違紀晚歸的同學缺乏一個合理的教育，處理問題簡單粗暴，效果較差，難以讓學生心服口服，容易與學生形成對立面。因此，加強物業(yè)管理人員的培訓非常重要。

1.3一些學生安全意識淡薄，違反學校規(guī)定

學校學生手冊明文規(guī)定不能使用違規(guī)電器，但個別學生安全意識淡薄，存在著僥幸心理使用違規(guī)電器：吹風機，熱得快，電磁爐。使得線路承載不了高電荷，增加了宿舍的不安全因素，盡管學校經(jīng)常查處違規(guī)電器，但是仍然會有一些學生使用。學生的思想政治教育力量不夠，一人用違規(guī)電器，導致其他室友跟風，也一起用違規(guī)電器。因此，必須加強宿舍的安全教育，加大監(jiān)督力度，為學生指明正確的方向。

1.4高校的宿舍文化氛圍不夠，缺乏文化引導的力度

宿舍的文化教育勢在必行，一些學校的宿舍文化不夠，未能定期及時的開展一些檢查、評比活動，導致學生在宿舍里很少學習，經(jīng)常熬夜玩游戲，導致大多數(shù)的大學生被網(wǎng)絡吸引，沉迷于網(wǎng)絡，無節(jié)制、不健康的網(wǎng)絡生活，不僅嚴重危害了學生的思想健康，還容易導致學生難以專注的學習，甚至出現(xiàn)留級、退學的現(xiàn)象。一些學生衛(wèi)生意識淡薄，不按時打掃衛(wèi)生，不折疊被子，導致宿舍衛(wèi)生不夠，學生自我參與度低。

2高校學生宿舍管理的對策

2.1樹立學生的安全意識，查巡宿舍

加強學生對安全意識的教育，禁止在宿舍使用違規(guī)電器，學校后勤部門，輔導員老師要經(jīng)常給學生講宿舍的安全教育，學院學生干部要經(jīng)常查巡宿舍，宿舍長要起到帶頭作用，管理宿舍成員，對一些使用違規(guī)電器的同學一經(jīng)查出通報并給出嚴厲的批評，禁止參與評選任何獎勵。學校要經(jīng)常開展一些消防演練，防火防盜的講座。

2.2經(jīng)常開展宿舍的校園文化建設活動

學校經(jīng)常開展一些“文明宿舍”的評比，給學生創(chuàng)造一個優(yōu)雅，積極，健康的一個宿舍環(huán)境，讓學生在參與評比的活動中，增強宿舍成員對宿舍成員相互之間的認可，評選優(yōu)秀的宿舍成員可獲得證書、獎金，增加綜合測評的分數(shù)，通過鼓勵的方式增強宿舍成員間的凝聚力，整個宿舍成員團結一心，減少宿舍矛盾的產(chǎn)生，從而營造一個良好的宿舍的學習和生活環(huán)境。

2.3加強對宿舍物業(yè)人員的管理，提高物業(yè)人員的管理水平

加強物業(yè)管理人員的隊伍建設，提高管理水平，建立合理、高效的管理機制，定期給物業(yè)的人員進行培訓，加強對外來人員的監(jiān)督，對于外來人員要及時、準確的登記，防范于未然，防止學生的物品丟失。管理人員要進一步加強服務人的觀念，要在學習上下功夫，從行為說話到言談舉止都嚴格地要求自己，不斷加強學習自己的知識學習和業(yè)務培訓，樹立管理的責任意識，掌握良好的溝通說話能力，做好貼心服務，塑造良好的形象，更好的勝任本職工作。

2.4建立系統(tǒng)的宿舍管理體制

建立合理的學生宿舍管理體制，努力滿足學生的各項需求，解決學生的日常生活困難，有一個愉悅的宿舍生活環(huán)境，保證學生能夠安心的在教室里學習。建立健全學生日常的工作信息的收集和報送，確保重要信息及時、準確上報。每月定期進行宿舍內(nèi)務衛(wèi)生檢查，積極開展宿舍的內(nèi)務評比活動，并將檢查和評比的日?；顒又贫然?，將評比結果與學生綜合測評成績及評選獎助、三好學生活動結合起來，并嚴格予以執(zhí)行，提高學生自我維護宿舍環(huán)境衛(wèi)生的積極性。

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