解魯榮?楊靜
摘要:在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展飛速的今天,女職工如何面對來自社會、工作、家庭的壓力,如何迎接新時代的挑戰(zhàn)?如何維護(hù)自己的合法權(quán)益?實現(xiàn)女工工作的創(chuàng)新與發(fā)展,發(fā)揮女工委在工會組織中的作用。
關(guān)鍵詞:引領(lǐng);半邊天;樹立形象
習(xí)近平總書記在全球婦女峰會上發(fā)表重要講話,深刻闡述了婦女發(fā)展和推動男女平等對人類文明進(jìn)步的重要作用,強調(diào)把保障婦女權(quán)益系統(tǒng)納入法律法規(guī),支持婦女建功立業(yè),推動婦女和經(jīng)濟(jì)社會同步發(fā)展,積極保障婦女權(quán)益。黨的十八大將男女平等基本國策納入我們黨的行動綱領(lǐng),《中國婦女發(fā)展綱要(2011-2020年)》明確了婦女發(fā)展階段性目標(biāo)、重點領(lǐng)域及政策措施,第六次全國婦女兒童工作會議對“十三五”時期加快婦女兒童事業(yè)發(fā)展工作作出全面部署。因此,本文結(jié)合物資供應(yīng)公司女工委在本企業(yè)工會組織中的重要作用進(jìn)行了淺談。
一、女工委在組織中發(fā)揮著“引領(lǐng)”作用
引領(lǐng)廣大女職工在思想上、政治上、行功上與企業(yè)發(fā)展保持高度一致,為企業(yè)營造良好的氣氛和條件。女工委即使上級的下屬,又是下級的上級,處于承上啟下的作用,內(nèi)聯(lián)外接的作用,在企業(yè)中即是決策者,又是女職工代表發(fā)言人,做好女工的宣傳,發(fā)揮著橋梁和紐帶的作用。女工的工作做的好,不但可以促進(jìn)企業(yè)的精神文明建設(shè),還能極大的帶動公司女工工作的開展,大大提高廣大女工的工作積極性。應(yīng)該如何充分發(fā)揮物資供應(yīng)工會女工組織的作用,從而為物資供應(yīng)的安全生產(chǎn)做出更大的貢獻(xiàn)。
在物資供應(yīng)公司,女職工將近占公司總?cè)藬?shù)的一半,在這種情況下,女工委的作用勢必有極強的要求,才能發(fā)揮她在企業(yè)中的作用。
二、女工委應(yīng)具備的素質(zhì)
素質(zhì)的高低不以人種而劃分,任何地方都有素質(zhì)高的人和素質(zhì)低的人。作為女工委首先,必須要具備有自尊、自信、自立、自強的素質(zhì)。只有過硬的政治素質(zhì),知識素質(zhì)、道德素質(zhì)、心理素質(zhì),才能更好的帶領(lǐng)企業(yè)女職工發(fā)揮潛在的能力,營造好女職工在企業(yè)上“半邊天”的角色。
其次,還要具有奉獻(xiàn)精神、淡化個人利益,吃苦在前,享樂在后。要具有“舍小家為大家”的服務(wù)意識,具有超前的服務(wù)意識,良好的服務(wù)態(tài)度,才能真正助推物資保障。
最后,還要樹立良好形象。女工委是全體女職工的代表,是婦女同志的娘家人,必須以自身務(wù)實的作風(fēng)、寬容的氣度來影響和帶動廣大婦女同胞樹立好形象。
三、女工委應(yīng)具備的能力
(一)要有較強的組織協(xié)調(diào)能力,協(xié)調(diào)好每位女職工的并非一件容易的事情,尤其是在職女職工,如何調(diào)動她們的積極性、參與性,激發(fā)每位女職工的潛在能力,增強女職工的團(tuán)隊的凝聚力,挖掘出她們的潛在能力。
(二)要有較強的創(chuàng)新開拓能力,社會發(fā)展日新月異,新生事物的層出不窮,要做好女職工的思想工作,推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)在工會女職工工作中的廣泛運用,把教育引導(dǎo)、組織動員、聯(lián)系服務(wù)、依法維權(quán)等各項工作融入到網(wǎng)上工作中,進(jìn)一步暢通工作渠道,深度融合推進(jìn)女職工工作的新局面。
(三)要有較強的維權(quán)力和敢于抗?fàn)幍挠職?。維護(hù)女職工在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會和家庭等方面的合法權(quán)益和特殊利益,同一切歧視、虐待、摧殘、迫害女職工的行為作斗爭。
(四)要具有較強的學(xué)習(xí)能力和宣貫?zāi)芰?,作為企業(yè)女職工的代表,首先要有很強的領(lǐng)會文件精神的能力,這樣才能將文件精神正確的傳達(dá)到每位女職工。其次,做好計生委的實施工作,做好政策的銜接,充分認(rèn)識《人口與計劃教育法》的重要意義,做好實施全面兩孩政策。
四、結(jié)束語
維護(hù)好女職工的權(quán)益,發(fā)揮好女工委在工會組織中的作用。是推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的一項重要工作,只有這樣,才能更好的引領(lǐng)女職工發(fā)揮她半邊天的作用,才能給企業(yè)帶來更好的效益,為企業(yè)創(chuàng)收創(chuàng)效。
參考文獻(xiàn):
[1]王莉.淺議如何改善和加強國有企業(yè)女工委工作[J].新西部(下旬.理論版),2012(Z1).
[2]楊春寧.淺談如何發(fā)揮女工委在企業(yè)建設(shè)中的作用[J].新西部(理論版),2016(21).
[3]陰志璟.當(dāng)前中國國有企業(yè)工會教育職能論析[J].中北大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版),2010(03).
[4]邸敏學(xué),王琳.現(xiàn)階段我國非公有制企業(yè)勞資合作基礎(chǔ)分析[J].當(dāng)代世界與社會主義,2010(03).