王 波

建立市場需求預警機制，促進畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè)

王 波

就業(yè)市場需求預警機制的有效建立和運作，是保障和支持高等院校畢業(yè)生群體扎實實現(xiàn)高質(zhì)量充分就業(yè)目標的重要前提條件，分析高等院校畢業(yè)生就業(yè)預警機制的建構(gòu)及其具體運作，對于保障和支持我國高等院校畢業(yè)生順利實現(xiàn)最優(yōu)化的就業(yè)實踐活動目標，具備不容忽視的支持和保障作用。本文圍繞相關(guān)問題展開了簡要的論述分析。

市場需求預警機制 高校畢業(yè)生 高質(zhì)量充分就業(yè)

遵照現(xiàn)有的部分研究分析資料，基于勞動力就業(yè)市場背景之下的需求預警機制的建立，對于保障和支持高等院校畢業(yè)生群體切實實現(xiàn)基于較高質(zhì)量水平背景之下的充分就業(yè)，具備不容忽視的支持保障作用。有鑒于上述研究背景，本文圍繞建立市場需求預警機制，促進畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè)展開了簡要闡釋。

一、就業(yè)市場需求預警機制的內(nèi)涵

所謂就業(yè)市場需求預警機制，其實質(zhì)就是要在高等院校畢業(yè)生群體具體參與就業(yè)市場求職實踐活動之前，預先針對真實就業(yè)市場環(huán)境中各獨立企業(yè)組織可能形成和發(fā)布的人員招聘需求，展開系統(tǒng)化的發(fā)現(xiàn)、分析，以及判斷，并在此技術(shù)上為高等院校畢業(yè)生群體切實提供針對性的就業(yè)市場求職活動實踐性參與對策，保障和支持高等院校畢業(yè)生群體，在真實就業(yè)市場環(huán)境中，能夠穩(wěn)定且順利地獲取到最優(yōu)化的就業(yè)效果。

二、建立高校畢業(yè)生就業(yè)市場需求預警機制的必要性

第一，高等院校畢業(yè)生群體就業(yè)工作的組織開展質(zhì)量，是深刻影響我國社會主義和諧社會建設(shè)目標實現(xiàn)狀態(tài)的代表性因素。高等院校畢業(yè)生就業(yè)工作的組織實施質(zhì)量，深刻關(guān)聯(lián)我國基層廣大人民群眾的基本利益訴求，深刻影響我國國民經(jīng)濟和社會建設(shè)事業(yè)的繁榮有序組織推進。第二，受多元化主客觀因素的共同影響干預，現(xiàn)階段我國依然有部分高等院校在專業(yè)設(shè)置，以及專業(yè)性教學培養(yǎng)方案設(shè)計等方面，與真實勞動力就業(yè)市場環(huán)境中的人員招聘需求之間存在顯著分歧，誘導部分高校畢業(yè)生在實際就業(yè)活動過程中，因無法找到恰當?shù)膶趰徫?，而出現(xiàn)一定表現(xiàn)程度的就業(yè)困難。

三、高校畢業(yè)生就業(yè)市場需求預警機制構(gòu)建途徑

第一，切實建構(gòu)形成以就業(yè)市場需求導向與高等院校學生教學培養(yǎng)工作定位相結(jié)合的就業(yè)市場預警導向機制，要督導高等院校教學單位工作人員，切實加深和強化針對真實就業(yè)市場環(huán)境基本需求情況的全面認識，保障和支持高等院校教學單位在具體制定形成的學生教學培養(yǎng)工作方案過程中，能夠具備充分的科學性和針對性。第二，切實建構(gòu)形成以高等院校人才培養(yǎng)工作與就業(yè)市場真實需求相結(jié)合的高等院校人才培養(yǎng)工作實踐機制，保障和支持我國高等院校畢業(yè)生群體能夠切實獲取到數(shù)量充足的對口工作崗位，保障和支持高等院校畢業(yè)生群體的最佳就業(yè)實踐活動目標能夠穩(wěn)定順利實現(xiàn)。第三，組織實施針對高等院?，F(xiàn)有在校學生群體的擇業(yè)傾向和就業(yè)意向調(diào)查干預，結(jié)合調(diào)查過程中獲取的相關(guān)結(jié)果，針對高等院校在校學生群體的就業(yè)思想觀念和就業(yè)實踐技能展開針對性的干預優(yōu)化，保障和支持我國高等院校畢業(yè)生群體順利獲取到最佳就業(yè)實踐活動效果。

四、在市場需求預警機制下促進畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè)的主要舉措

第一，高等院校想要保障和支持其畢業(yè)生群體切實實現(xiàn)高質(zhì)量充分就業(yè)目標，必須采取有效措施，系統(tǒng)分析現(xiàn)實勞動力市場環(huán)境，對高等院校畢業(yè)生群體在基本理論知識和實踐應用能力層面所提出的具體要求，保障和支持在需求預警機制的建構(gòu)和運作背景之下，高等院校人才培養(yǎng)工作的針對性和有效性能夠顯著改善提升，助力高等院校在校學生群體在未來職業(yè)生涯中實現(xiàn)良好優(yōu)質(zhì)的成長發(fā)展。第二，要切實針對高等院校在校學生群體組織實施系統(tǒng)科學且行之有效的基礎(chǔ)性就業(yè)實踐活動技能干預優(yōu)化，提升高等院校畢業(yè)在真實就業(yè)實踐環(huán)境中的綜合競爭能力，保障和支持高等院校畢業(yè)生群體實際具備的綜合性素質(zhì)能力，能夠充分吻合和滿足我國各類企業(yè)的人才素質(zhì)需求，且在實際就業(yè)活動過程中順利獲取到最佳預期效果。

五、結(jié)語

勞動力就業(yè)市場實踐環(huán)境中需求預警機制的建構(gòu)，是保障和支持我國現(xiàn)代高等院校畢業(yè)生群體實現(xiàn)高質(zhì)量充分就業(yè)實踐工作目標的重要前提條件，本文通過分析建設(shè)行業(yè)企業(yè)用人需求以及建筑類高校畢業(yè)生發(fā)展現(xiàn)狀的調(diào)研數(shù)據(jù)，從擇取就業(yè)市場需求預警機制的內(nèi)涵、建立高校畢業(yè)生就業(yè)市場需求預警機制的必要性、高校畢業(yè)生就業(yè)市場需求預警機制構(gòu)建途徑、在市場需求預警機制下促進畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè)的主要舉措四個具體方面展開了簡要的分析論述，旨意為相關(guān)領(lǐng)域的基礎(chǔ)研究人員構(gòu)筑和提供經(jīng)驗性參考借鑒支持條件。

[1]蔣直平,劉潭明.實現(xiàn)畢業(yè)生充分高質(zhì)量就業(yè)的路徑探析——以中南大學畢業(yè)生就業(yè)工作為例[J].中國大學生就業(yè),2010(20):19～20.

[2]吳穎穎,周貞云,臧梓何.大學生就業(yè)能動力作用及其協(xié)同路徑研究——基于社會管理創(chuàng)新下就業(yè)協(xié)同分析[J].科技信息,2014(02):253～257.

[3]吳軒轅.促進高職院校畢業(yè)生充分就業(yè)措施分析——基于湖南交通職業(yè)技術(shù)學院就業(yè)狀況調(diào)研[J].佳木斯教育學院學報,2014(02):266～267.

[4]吳荷平,顧現(xiàn)朋.高校畢業(yè)生充分就業(yè)路徑構(gòu)建探析——基于馬克思主義社會發(fā)展理論的視角[J].繼續(xù)教育研究,2015(04):64～67.

山東建筑大學招生就業(yè)工作處)

本文系中國建設(shè)教育協(xié)會教育教學科研課題，課題名稱《建設(shè)行業(yè)人才發(fā)展情況調(diào)研報告—以山東建筑大學為例》(課題編號：2015030)。

王波(1982-)，男，漢族，工學碩士，山東建筑大學招生就業(yè)工作處，講師，研究方向：大學生就業(yè)。