邱蘭+王麗娜+毛亞瓊
【摘 要】本文分析了當(dāng)前獨(dú)立學(xué)院經(jīng)管類專業(yè)實(shí)驗(yàn)室管理中存在的問題,指出實(shí)驗(yàn)室管理信息不暢、建設(shè)經(jīng)費(fèi)不足以及實(shí)驗(yàn)室管理人才匱乏是阻礙實(shí)驗(yàn)室功能進(jìn)一步發(fā)揮作用的重要原因,并提出了相應(yīng)的解決辦法,尤其是加強(qiáng)管理信息系統(tǒng)建設(shè)的重要性和必要性。
【關(guān)鍵詞】經(jīng)管類專業(yè)實(shí)驗(yàn)室;獨(dú)立學(xué)院;管理信息系統(tǒng)
一、引言
高校經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)如果缺乏與人才培養(yǎng)目標(biāo)定位相適應(yīng)的實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)教學(xué)體系,將導(dǎo)致理論與實(shí)踐脫節(jié)的現(xiàn)象,培養(yǎng)的畢業(yè)生通常不能迅速適應(yīng)工作崗位的專業(yè)要求。隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和信息技術(shù)的不斷發(fā)展,經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)也進(jìn)入到快速發(fā)展時(shí)期,其實(shí)驗(yàn)方法和實(shí)驗(yàn)手段不斷更新,實(shí)驗(yàn)內(nèi)容和成果也日益豐富,逐步完成了由過去只承擔(dān)某一專業(yè)本科實(shí)驗(yàn)教學(xué)的單一功能,向既承擔(dān)本科實(shí)驗(yàn)教學(xué)又承擔(dān)科學(xué)研究和社會服務(wù)的復(fù)合功能的轉(zhuǎn)變。然而,在面臨新的發(fā)展機(jī)遇和挑戰(zhàn)的同時(shí),專業(yè)實(shí)驗(yàn)室在職能發(fā)揮和管理運(yùn)行上也呈現(xiàn)出新的問題。鑒于此,國內(nèi)一些獨(dú)立學(xué)院校開始重新定位專業(yè)實(shí)驗(yàn)室的地位和作用,研究在新的發(fā)展定位下實(shí)驗(yàn)室的特點(diǎn)及管理運(yùn)行模式,提升專業(yè)實(shí)驗(yàn)室的管理水平和服務(wù)水平,研發(fā)實(shí)驗(yàn)室管理信息系統(tǒng),充分發(fā)揮實(shí)驗(yàn)室在人才培養(yǎng)工作中的重要作用。
二、經(jīng)管類專業(yè)實(shí)驗(yàn)室管理中存在的一些問題
在新一輪的獨(dú)立學(xué)院改革中,多數(shù)獨(dú)立學(xué)院確定了應(yīng)用型人才的培養(yǎng)目標(biāo)。在此目標(biāo)下,各獨(dú)立學(xué)院加大了實(shí)驗(yàn)室的建設(shè)和管理,在實(shí)驗(yàn)室管理理論研究和教學(xué)實(shí)踐兩個(gè)方面都取得了較大的進(jìn)步。經(jīng)管類專業(yè)實(shí)驗(yàn)室通過創(chuàng)造實(shí)驗(yàn)場景等虛擬環(huán)境,通過角色扮演、場景模擬、數(shù)字化模擬等讓學(xué)生作為企業(yè)或金融機(jī)構(gòu)員工參與實(shí)驗(yàn),其承擔(dān)的實(shí)驗(yàn)活動(dòng)被廣泛應(yīng)用在解決企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)的實(shí)際問題上。如綜合理財(cái)實(shí)訓(xùn)實(shí)驗(yàn)室,通過模擬工作場景,讓學(xué)生扮演客戶和銀行工作人員,當(dāng)客戶到金融機(jī)構(gòu)辦理相關(guān)理財(cái)業(yè)務(wù),作為專業(yè)工作人員應(yīng)根據(jù)客戶所提供的財(cái)務(wù)及非財(cái)務(wù)信息,來完成客戶家庭的資產(chǎn)負(fù)債表、收入支出表,通過對客戶家庭財(cái)務(wù)和非財(cái)務(wù)狀況的分析,為客戶推薦最優(yōu)的理財(cái)方案及計(jì)算相關(guān)投資產(chǎn)品收益。這種實(shí)驗(yàn)教學(xué),使學(xué)生身臨其境,感悟理論聯(lián)系實(shí)際的核心,成為經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)教育、教學(xué)改革的重要方向,這種專業(yè)實(shí)驗(yàn)室的實(shí)訓(xùn)課也成為了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的有力支撐。
然而,在專業(yè)實(shí)驗(yàn)室發(fā)揮重要作用的同時(shí),由于管理水平的有限性,我們也發(fā)現(xiàn)了一些不容忽視的問題。主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
(一)實(shí)驗(yàn)室管理信息不暢
經(jīng)濟(jì)管理學(xué)科之間的融合交叉相比其他工科專業(yè)更為明顯,在這樣的學(xué)科特色下,使得經(jīng)管類專業(yè)實(shí)驗(yàn)室需要系統(tǒng)、規(guī)范地管理,以實(shí)現(xiàn)高效、全面地利用實(shí)驗(yàn)室。然而獨(dú)立學(xué)院由于管理單位相對精簡,很少專門成立實(shí)驗(yàn)室管理中心來管理專業(yè)實(shí)驗(yàn)室,導(dǎo)致各個(gè)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)和管理通常都以教學(xué)系為單位,彼此處于一種相互獨(dú)立和自我獨(dú)自管理的模式。各個(gè)實(shí)驗(yàn)室自身的封閉狀態(tài),使得實(shí)驗(yàn)室之間的相互聯(lián)系與溝通都比較欠缺。隨著各高校對實(shí)踐教學(xué)比重的加大,各財(cái)經(jīng)類獨(dú)立學(xué)院專業(yè)實(shí)驗(yàn)室擁有的高新儀器設(shè)備及實(shí)訓(xùn)軟件越來越多,有些專業(yè)大型儀器設(shè)備精密、貴重,這些專業(yè)實(shí)驗(yàn)室擔(dān)心精密儀器受損,不愿意將本實(shí)驗(yàn)室的資源共享,幾乎只對本專業(yè)和本課程開放,使得各專業(yè)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)和管理往往都只局限于自身的實(shí)踐教學(xué)和自身的日常維護(hù),從而不能形成對實(shí)驗(yàn)室全面協(xié)調(diào)與整合管理及利用,導(dǎo)致這些儀器設(shè)備的使用率低,無法實(shí)現(xiàn)合理共享和資源的最大化利用,運(yùn)行效率低下。
(二)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)經(jīng)費(fèi)不足
獨(dú)立學(xué)院是由普通本科高校與社會力量合作舉辦的進(jìn)行本科層次教育的高等教育機(jī)構(gòu),其經(jīng)費(fèi)來源不是來自國家撥款而是由學(xué)院的舉辦方通過各種方式籌集得到的。這種經(jīng)費(fèi)來源模式使得獨(dú)立學(xué)院在教育經(jīng)費(fèi)投入上過于謹(jǐn)慎,在進(jìn)行教育經(jīng)費(fèi)層層調(diào)配后,能夠劃撥給專業(yè)實(shí)驗(yàn)室的建設(shè)經(jīng)費(fèi)數(shù)額相當(dāng)有限,再加上近年來招生規(guī)模的擴(kuò)大,導(dǎo)致學(xué)生的人均實(shí)驗(yàn)室資源不增反降。因此,許多財(cái)經(jīng)類專業(yè)實(shí)驗(yàn)室只能建設(shè)一些模擬性、演示性和驗(yàn)證性實(shí)驗(yàn)室,難以達(dá)到培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐與創(chuàng)新能力的目的。同時(shí),由于經(jīng)費(fèi)的限制,當(dāng)實(shí)驗(yàn)室中的相關(guān)儀器與設(shè)備出現(xiàn)老化時(shí),也難以得到及時(shí)的更新與維護(hù)。在這樣的教學(xué)環(huán)境下,學(xué)生的實(shí)際操作能力也會受到嚴(yán)重的影響與限制。
(三)實(shí)驗(yàn)室人才不足及管理水平落后
實(shí)驗(yàn)室人才的素質(zhì)水平與專業(yè)技能高低,直接決定了該高校實(shí)驗(yàn)室建設(shè)水平及管理水平的高低。然而,就目前的實(shí)際情況來看,財(cái)經(jīng)類的獨(dú)立學(xué)院,由于專業(yè)實(shí)驗(yàn)室長時(shí)期得不到有效的重視,導(dǎo)致專業(yè)實(shí)驗(yàn)人員嚴(yán)重不足。由于發(fā)展空間和業(yè)務(wù)上升渠道有限,工作報(bào)酬也較低,獨(dú)立學(xué)院的財(cái)經(jīng)類專業(yè)實(shí)驗(yàn)室很難吸引優(yōu)秀的專業(yè)實(shí)驗(yàn)人才。許多專業(yè)實(shí)驗(yàn)室老師并沒有相關(guān)專業(yè)知識背景,有些獨(dú)立學(xué)院甚至只能由任課教師兼任實(shí)驗(yàn)室管理工作,實(shí)驗(yàn)室建設(shè)嚴(yán)重滯后于教學(xué)需求。
同時(shí),許多獨(dú)立學(xué)院實(shí)驗(yàn)室仍主要依靠人工管理,部分實(shí)驗(yàn)室沒有很好地落實(shí)儀器設(shè)備管理制度,存在儀器設(shè)備管理混亂的現(xiàn)象。這些都阻礙了專業(yè)實(shí)驗(yàn)室的發(fā)展。
三、創(chuàng)新專業(yè)實(shí)驗(yàn)室管理模式的思路
(一)資源共享、講求效益
獨(dú)立學(xué)院經(jīng)管類專業(yè)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)相對配置緊張,因此,在實(shí)驗(yàn)室的管理中,應(yīng)該樹立“跨學(xué)科、跨專業(yè)、大中心、現(xiàn)代化”意識,按照新的學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)與社會服務(wù)的需要開展實(shí)驗(yàn)室管理工作,避免按經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)課程設(shè)置規(guī)模較小、功能單一、各自為政、重復(fù)分散經(jīng)濟(jì)管理實(shí)驗(yàn)室的傳統(tǒng)思想。在專業(yè)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)中講求效率,致力于實(shí)驗(yàn)用房、實(shí)驗(yàn)人員、實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備、模擬軟件的優(yōu)化配置,提高利用率;應(yīng)當(dāng)有利于經(jīng)濟(jì)管理類學(xué)科間的交叉融合,促進(jìn)各學(xué)科建設(shè)發(fā)展,構(gòu)建跨學(xué)科、跨專業(yè)的綜合實(shí)驗(yàn)平臺或?qū)嶒?yàn)教學(xué)中心,發(fā)揮實(shí)驗(yàn)室規(guī)模效應(yīng)。具體措施可以成立一個(gè)學(xué)院級別的實(shí)驗(yàn)管理中心,負(fù)責(zé)各專業(yè)學(xué)科的實(shí)驗(yàn)教學(xué),這樣能有效減少實(shí)驗(yàn)室的重復(fù)建設(shè),提高實(shí)驗(yàn)室設(shè)備、教學(xué)軟件的利用率。各專業(yè)實(shí)驗(yàn)室之間也要形成一個(gè)統(tǒng)一的、緊密的共同體,確保實(shí)驗(yàn)室之間的資金與信息等都由學(xué)院級的實(shí)驗(yàn)管理中心來進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)配。此外,要對實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行開放式的管理,延長實(shí)驗(yàn)室的實(shí)際開放時(shí)間,充分提高設(shè)備的利用率。
(二)吸引各方資金對專業(yè)實(shí)驗(yàn)室的投入
在資金投入方面,學(xué)院應(yīng)加大對實(shí)驗(yàn)教學(xué)設(shè)備,軟件的投資,加大對設(shè)備后期維護(hù),升級費(fèi)用的投入,確保本院實(shí)驗(yàn)室在同類實(shí)驗(yàn)室中的高規(guī)格,以此吸引其他高校、企業(yè)、社會資源來校有償使用實(shí)驗(yàn)室。在確保正常教學(xué)的情況下,通過實(shí)驗(yàn)室的租賃收入,提升實(shí)驗(yàn)室后期改造和建設(shè)費(fèi)用,使實(shí)驗(yàn)室發(fā)展建設(shè)進(jìn)入良性自我循環(huán)。各專業(yè)實(shí)驗(yàn)室也應(yīng)該積極整合各種社會資源,與其他高校、校外企業(yè)、組織機(jī)構(gòu)積極合作,構(gòu)建校校、校企共建專業(yè)實(shí)驗(yàn)室、專業(yè)實(shí)驗(yàn)室戰(zhàn)略聯(lián)盟,使專業(yè)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)同學(xué)科前沿發(fā)展、實(shí)業(yè)發(fā)展緊密聯(lián)系,保證實(shí)驗(yàn)教學(xué)的與時(shí)俱進(jìn)。
(三)強(qiáng)化人員管理、創(chuàng)新管理理念
實(shí)驗(yàn)室人員對于高校的實(shí)驗(yàn)室教學(xué)質(zhì)量起著重要的影響作用,因此,必須強(qiáng)化專業(yè)實(shí)驗(yàn)人員管理,激發(fā)實(shí)驗(yàn)室人員的工作熱情;增加對實(shí)驗(yàn)室人員的專業(yè)水平和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),提升其綜合素質(zhì)與管理水平;制定績效考核機(jī)制,對實(shí)驗(yàn)室人員進(jìn)行評獎(jiǎng)評優(yōu),充分調(diào)動(dòng)實(shí)驗(yàn)室人員的工作積極性。
引入實(shí)驗(yàn)室管理信息系統(tǒng),充分利用校園網(wǎng)絡(luò)資源,系統(tǒng)規(guī)范實(shí)驗(yàn)室的日常工作,全面管理相關(guān)數(shù)據(jù),使實(shí)驗(yàn)室的資產(chǎn)資源更透明,管理更規(guī)范,設(shè)備的使用更合理,實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)的提取更準(zhǔn)確、全面。
參考文獻(xiàn):
[1]盧永輝,新時(shí)期高校實(shí)驗(yàn)室管理模式創(chuàng)新探究,科技展望[J],269,2015.
[2]汪西林,王云琦,劉喜云,水土保持專業(yè)實(shí)驗(yàn)室管理信息系統(tǒng)應(yīng)用研究,實(shí)驗(yàn)技術(shù)與管理[J],32(10),2015.10.
[3]郭鑫,高等學(xué)校經(jīng)濟(jì)管理類虛擬實(shí)驗(yàn)室建設(shè)和評價(jià)研究,華北電力大學(xué)[D],2014.endprint