付茜,黃夢(mèng)婷
(1.海河水利委員會(huì)防汛搶險(xiǎn)隊(duì),天津300170;2.華北科技學(xué)院,河北三河065201)
華水集團(tuán)QC成果創(chuàng)建過(guò)程及其效果分析
付茜1,黃夢(mèng)婷2
(1.海河水利委員會(huì)防汛搶險(xiǎn)隊(duì),天津300170;2.華北科技學(xué)院,河北三河065201)
海河水利委員會(huì)直屬企業(yè)華北水利水電工程集團(tuán)有限公司通過(guò)創(chuàng)建QC成果,攻克了企業(yè)安全隱患整改率偏低的頑疾,提高了企業(yè)安全投入效益。以華水集團(tuán)榮獲全國(guó)優(yōu)秀質(zhì)量管理小組成果的創(chuàng)建過(guò)程為例,介紹了其安全管理QC成果的創(chuàng)建方法和效果。
安全管理創(chuàng)新;QC成果特點(diǎn);安全投入效益;創(chuàng)建方法
華北水利水電工程集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)華水集團(tuán))施工規(guī)模的擴(kuò)大對(duì)安全生產(chǎn)工作提出了更高要求。華水集團(tuán)通過(guò)健全責(zé)任、完善制度、深入開(kāi)展“全過(guò)程、全方位、全工種”的安全隱患排查等舉措,提高了施工項(xiàng)目“安全隱患整改率”(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“整改率”),夯實(shí)了安全工作基礎(chǔ),但局部仍存在“整改率”偏低的頑疾。傳統(tǒng)管理模式遇到瓶頸,給安全工作帶來(lái)風(fēng)險(xiǎn),降低了安全投入效益。因此,用管理創(chuàng)新破解安全工作頑疾是企業(yè)的迫切需要。
華水集團(tuán)采用了20世紀(jì)60年代首創(chuàng)于日本的QC(質(zhì)量管理小組活動(dòng))方法攻克了安全管理難題。QC成果具有如下特點(diǎn)。
QC小組按自愿組合的方式組成,打破了部門(mén)、專(zhuān)業(yè)的界限和管理人員與一線(xiàn)人員的界限,有利于激發(fā)員工立足崗位提出問(wèn)題、解決問(wèn)題的積極性,從而激發(fā)創(chuàng)新潛能。成果選題強(qiáng)調(diào)“小、實(shí)、活、新”,為一線(xiàn)人員提供了直接參與安全改進(jìn)的機(jī)會(huì)。
QC成果遵循PDCA循環(huán)原理創(chuàng)建,邏輯緊密,用10個(gè)步驟逐層深入地分析解決問(wèn)題。首先,在數(shù)據(jù)和事實(shí)基礎(chǔ)上找到問(wèn)題“癥結(jié)”,分析“癥結(jié)”產(chǎn)生的末端因素,確定末端因素中的主要原因,針對(duì)主要原因采取措施,消除癥結(jié);其次,將成果中的有效措施提煉為企業(yè)制度、標(biāo)準(zhǔn),或申報(bào)工法與科技成果及專(zhuān)利等,不僅對(duì)同類(lèi)問(wèn)題進(jìn)行指導(dǎo),還可促進(jìn)管理標(biāo)準(zhǔn)化,提高對(duì)創(chuàng)新成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)??梢?jiàn),QC成果創(chuàng)建是企業(yè)管理創(chuàng)新的有效途徑。
QC成果創(chuàng)建包括以下10個(gè)步驟。
2012年財(cái)政部、國(guó)家安監(jiān)總局下發(fā)的《企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用管理辦法》要求:水利水電工程施工安全費(fèi)用提取標(biāo)準(zhǔn)為2.0%。按此計(jì)算,華水集團(tuán)年均安全投入需達(dá)數(shù)百萬(wàn)元。在安全投入一定的情況下確保安全投入效益,關(guān)鍵在安全收益最大化;安全無(wú)事故是安全收益最大化的前提;無(wú)事故取決于能否最大限度降低隱患未整改率。所以,在不考慮未整改隱患總量變化前提下,降低未整改隱患數(shù)量就可以降低施工安全隱患未整改率(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“未整改率”)。因此,以“降低施工安全隱患未整改率”為課題開(kāi)展攻關(guān)。
華水集團(tuán)在安全考核中發(fā)現(xiàn),A公司“未整改率”為10.4%,未達(dá)到華水集團(tuán)要求≤5%的目標(biāo)。因此,將“安全隱患未整改率≤5%”確定為成果要實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)。
(1)與同等規(guī)模的分公司對(duì)比后確定目標(biāo)是否可行。華水集團(tuán)所屬A、B、C公司月均“未整改率”如圖1所示,B、C公司均在5%以下符合集團(tuán)要求,A公司為10.4%,比目標(biāo)值高5個(gè)百分點(diǎn)且呈上升趨勢(shì)。
圖1 A、B、C公司2012年月均“未整改率”折線(xiàn)
因此,降低A公司“未整改率”就可以實(shí)現(xiàn)公司“降低施工安全隱患未整改率”的目標(biāo)。
(2)找出A公司占比最大的未整改隱患類(lèi)別。統(tǒng)計(jì)A公司2012年“施工腳手架、消防安全、安全防護(hù)設(shè)施、施工用電、防洪度汛、其它”六類(lèi)未整改安全隱患102項(xiàng)并依次排列,如圖2所示。由圖2可知,施工用電隱患未整改項(xiàng)占比52%,是影響A公司“未整改率”的主要問(wèn)題。
圖2 2012年1-12月A公司未整改隱患分類(lèi)排列
(3)找出施工用電未整改隱患中占比最大的工程類(lèi)別。繼續(xù)分析A公司“水利涵閘工程、堤防工程、軟基處理工程、疏浚工程、其它”五類(lèi)工程中未整改用電隱患對(duì)總未整改項(xiàng)的影響程度,并依次排列,如圖3所示。從圖3可以看出,軟基處理工程用電未整改隱患占84.9%,是A公司用電“未整改率”高的主要問(wèn)題。
圖3 2012年1-12月A公司未整改用電隱患分類(lèi)排列
(4)找出軟基處理工程未整改用電隱患中占比最大的工序。為找到癥結(jié),進(jìn)一步分析軟基處理工程哪個(gè)工序的未整改用電隱患最多,制作A公司軟基處理工程各工序未整改用電隱患圖,如圖4所示。從圖4可知,軟基處理工程插板工序和抽真空工序(簡(jiǎn)稱(chēng)H工序)未整改項(xiàng)占比最大為84.5%。
圖4 2012年A公司軟基處理工程各工序未整改用電隱患分布
(5)找出H工序未整改用電隱患中占比最大的項(xiàng)目,確定“癥結(jié)”。為找到癥結(jié),繼續(xù)調(diào)查H工序中“同樣隱患重復(fù)出現(xiàn)、線(xiàn)纜未架空、用電系統(tǒng)保護(hù)不規(guī)范、一閘多用、其它”等未整改隱患所占比例,制作H工序未整改隱患圖,如圖5所示。由圖5可知,用電系統(tǒng)保護(hù)不規(guī)范和同樣隱患重復(fù)出現(xiàn)累計(jì)頻率達(dá)到79%,對(duì)H工序未整改隱患影響最大。因此,這兩個(gè)方面的問(wèn)題是“癥結(jié)”所在!
圖5 H工序未整改隱患分布
通過(guò)以上遞進(jìn)式分層分析找到了“未整改率”高的“癥結(jié)”。經(jīng)過(guò)討論分析,小組認(rèn)為有能力至少解決“癥結(jié)”問(wèn)題的65%。據(jù)此,測(cè)算“癥結(jié)”解決后的目標(biāo)數(shù)為:10.4%-10.4%×52%×84.9%×84.5%×79%×65%=4.8%≤5%。
可見(jiàn),只要解決“癥結(jié)”問(wèn)題的65%就可以實(shí)現(xiàn)華水集團(tuán)安全生產(chǎn)目標(biāo)。
通過(guò)召開(kāi)頭腦風(fēng)暴會(huì)議,運(yùn)用“關(guān)聯(lián)圖”的統(tǒng)計(jì)方法進(jìn)行原因分析,找出影響“癥結(jié)”的5項(xiàng)末端因素,如圖6所示。
圖6 關(guān)聯(lián)圖
軟基處理工程多是公司發(fā)展的需要,為不可抗拒因素,僅對(duì)3.4的其余4項(xiàng)末端因素進(jìn)行要因確認(rèn),詳見(jiàn)表1,確認(rèn)用電安全管理制度不完善和無(wú)用電安全隱患整改分級(jí)考核指標(biāo)為影響“癥結(jié)”的主要原因。
表1 要因確認(rèn)計(jì)劃
針對(duì)確認(rèn)的2項(xiàng)主要原因,經(jīng)過(guò)研究分析,按照“5W1H”原則,分別制定對(duì)策,詳見(jiàn)表2。
表2 主要對(duì)策
(1)修訂《用電安全管理辦法》,明確項(xiàng)目經(jīng)理、安全員和電工的用電安全隱患整改職責(zé);建立“安全隱患閉環(huán)管理模式”,降低“未整改率”;公司考核項(xiàng)目,跟蹤制度執(zhí)行情況;約談考核后3位負(fù)責(zé)人,限期整改,否則記入黑名單;實(shí)施新版《用電安全管理辦法》。
(2)制定AKH分級(jí)考核指標(biāo)。
(1)“未整改率”檢查。經(jīng)統(tǒng)計(jì),成果完成后“未整改率”為4.8%,達(dá)到集團(tuán)設(shè)置的目標(biāo)。軟基處理工程和其它工程“未整改率”均顯著降低。
(2)“癥結(jié)”解決情況效果檢查。繪制2013年H工序未整改隱患圖,如圖7所示,發(fā)現(xiàn)“癥結(jié)”用電系統(tǒng)保護(hù)不規(guī)范、同樣隱患重復(fù)出現(xiàn)由“關(guān)鍵的少數(shù)”變成“次要的多數(shù)”,“癥結(jié)”得以解決。
圖7 2013年H工序未整改隱患分布
將成果中的有效措施納入企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),報(bào)華水集團(tuán)審批后執(zhí)行,鞏固了活動(dòng)效果。3.10總結(jié)并確定下一步成果名稱(chēng)
(1)對(duì)本次活動(dòng)進(jìn)行自我分析。經(jīng)分析發(fā)現(xiàn),QC水平、個(gè)人素質(zhì)、團(tuán)隊(duì)精神、創(chuàng)新能力等得到提高;總結(jié)成果形成的“安全隱患閉環(huán)管理模式”成為企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),提高了標(biāo)準(zhǔn)化管理水平;“分析問(wèn)題的能力”得分低,說(shuō)明有提升空間。
(2)根據(jù)圖7,措施實(shí)施后,一閘多用成為主要問(wèn)題。下一步,應(yīng)著重降低一閘多用隱患“未整改率”。4結(jié)語(yǔ)
華水集團(tuán)通過(guò)QC成果的創(chuàng)建,創(chuàng)新了企業(yè)安全管理模式,攻克了企業(yè)安全管理頑疾,有力提高了企業(yè)安全投入效益;成果中的有效措施納入企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),提高了企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理水平。同時(shí),還提高了企業(yè)職工素質(zhì),凝聚了團(tuán)隊(duì)精神??梢?jiàn),QC成果的創(chuàng)建是企業(yè)安全管理創(chuàng)新的有效途徑。
[1]戚維明.質(zhì)量管理小組理論與方法[M].北京:中國(guó)質(zhì)檢出版社,中國(guó)標(biāo)準(zhǔn)出版社,2013.
[2]戚維明.質(zhì)量管理小組基礎(chǔ)知識(shí)[M].北京:中國(guó)計(jì)量出版社,2013.
[3]中國(guó)水利工程協(xié)會(huì),中國(guó)水利電力質(zhì)量管理協(xié)會(huì)水利分會(huì).水利行業(yè)QC小組基礎(chǔ)教材[M].北京:光明日?qǐng)?bào)出版社,2012.
TV513;X928
A
1004-7328(2017)06-0042-04
2017—07—22
付茜(1968—),女,碩士,高級(jí)會(huì)計(jì)師,主要從事水利水電安全生產(chǎn)管理、財(cái)務(wù)管理工作。
10.3969/j.issn.1004-7328.2017.06.012