陸成之

圍繞人文關(guān)懷目標，農(nóng)行淮安城北支行以“六件實事”為準則，著力提高不同崗位女工的服務(wù)創(chuàng)新能力。去年以來，該行在省市分行受到表彰的女工達12人次，有5人走上中層干部以上崗位。

為適應(yīng)加快發(fā)展的新形勢，該行按季舉辦業(yè)務(wù)知識、技能比賽，鼓勵女工參與職稱、從業(yè)資格等考試。持續(xù)開展“巾幗示范崗”、“最佳女員工”等評比活動，充分調(diào)動女工盡責履職的積極性。針對女工群體的特殊性，該行邀請專家開辦婦女心理衛(wèi)生知識講座，每年組織女工婦檢，并推出“準媽媽關(guān)愛行動”和困難女工幫扶工程，為女工創(chuàng)造輕松、愉快、和諧的工作生活環(huán)境。endprint