戴劍莉
(恐龍園文化旅游集團股份有限公司,江蘇 常州 213000)
隨著經(jīng)濟全球化發(fā)展進程不斷加深,旅游企業(yè)面對的市場競爭越來越激烈,怎樣對風(fēng)險進行規(guī)避以及強化財務(wù)管理。這些都是當代旅游企業(yè)需要加深思考的主要問題。在這個大背景之下,我國旅游企業(yè)需要以環(huán)境轉(zhuǎn)變作為契機,不斷增強旅游企業(yè)財務(wù)管理水平,最終實現(xiàn)利潤最大化的經(jīng)營目標。
旅游企業(yè)的財務(wù)管理是企業(yè)經(jīng)營的時候,解決理財問題。比如:使用以及籌集資金,企業(yè)利潤的分配等問題的規(guī)劃。在旅游企業(yè)當中,財務(wù)管理有著重要的地位。通常情況下,對財務(wù)管理進行提升可以大大有助于旅游企業(yè)正確對投資進行決策。除此之外,它還可以讓企業(yè)當中的投資行為更加明確[1]。利用對投資成本和收益進行深入的研究,更能確保旅游企業(yè)在投資決策的時候進行正確的選擇。除此之外,提升財務(wù)管理有助于旅游企業(yè)更好地進行資金安全流通,進一步提高財務(wù)管理水平,有助于旅游企業(yè)通過短期籌款來調(diào)劑資金缺口以及??詈蛯S茫M一步確保資金的正常流通。提高財務(wù)管理可以充分發(fā)揮財務(wù)管理的監(jiān)督作用。另外,提高財務(wù)管理有助于提高企業(yè)員工的積極性。
投資是旅游企業(yè)得到經(jīng)濟效益的重要途徑之一。除此之外,它也是企業(yè)重要的發(fā)展戰(zhàn)略。按照投資對象領(lǐng)域不同,投資主要分為兩類,分別為對內(nèi)和對外。對于對內(nèi)投資來說,其主要是企業(yè)自身以及內(nèi)部投資。對于對外投資來說,它主要指的是對外部企業(yè)進行投資。對于當前狀況而言,旅游企業(yè)在投資方面存在的主要問題含有對內(nèi)部投資過于注重,長久下來,造成喪失企業(yè)發(fā)展的機會。除此之外,還將造成企業(yè)在發(fā)展過程中,逐漸失去市場的競爭力。對這類問題解決的方式是改變投資方式,加強對外投資。因此旅游企業(yè)和相關(guān)人員需要充分認識到這個問題。
企業(yè)在市場競爭過程中,往往會遇到各種風(fēng)險。在這種狀況下,對風(fēng)險進行有效的防范變的非常重要。只有如此,才能及時地對風(fēng)險進行有效的規(guī)避,進而最大程度上降低企業(yè)的損失。旅游企業(yè)在應(yīng)對風(fēng)險能力方面比較薄弱。從根源上來說,這是因為風(fēng)險意識欠缺所造成的[2]。單一化的風(fēng)險應(yīng)對和市場不重視都是風(fēng)險意識欠缺的根本表現(xiàn)。對于上面這些問題,針對性的制定解決對策變的非常重要。
素質(zhì)較高的員工可以給企業(yè)發(fā)展帶來強有力的動力。由于旅游企業(yè)財務(wù)管理工作有著其特殊性,所以,管理人員需要有著較強的理論基礎(chǔ)和較高的實踐素質(zhì)水平。只有這樣才可以更好地對財務(wù)管理工作進行有效完成。員工綜合素質(zhì)欠缺是旅游企業(yè)財務(wù)管理方面存在的主要問題。這個問題體現(xiàn)在了缺少理論和實踐素質(zhì)等方面。造成上面問題的主要原因和企業(yè)人才來源和選拔過程漏洞存在一定的關(guān)系。要想更好的加強旅游企業(yè)財務(wù)管理,需要從上面兩個方面進行實現(xiàn)。
目前,旅游企業(yè)管理模式是權(quán)利高度集中的,通過管理者為主的模式。在旅游企業(yè)發(fā)展的初期階段,這個管理模式可以實現(xiàn)維護企業(yè)體制、規(guī)范員工行為的目的。然而,在當今新時代下,上面的管理模式已經(jīng)不能夠和時代發(fā)展需求相適應(yīng)。旅游企業(yè)需要對這個模式做出一定的改革[3]。整體來說,管理者的集權(quán)管理模式問題在于不能夠?qū)⒇?zé)任和權(quán)利充分落實。所以,如果出現(xiàn)問題,責(zé)任追究過程將會變的非常困難,這樣將會大大打消員工的工作積極性。
財務(wù)管理主要的目標就是旅游企業(yè)在進行理財活動當中需要達到的目的。它能夠?qū)β糜纹髽I(yè)財務(wù)活動是不是科學(xué)進行評價。旅游企業(yè)財務(wù)管理目標表現(xiàn)在下面幾個方面。第一,生存目標。財務(wù)管理需要爭取讓旅游企業(yè)維持科學(xué)的財務(wù)比例以及較好的償債能力,進而保證旅游企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。第二,發(fā)展目標。財務(wù)管理可以及時的通過最低的成本籌集到旅游企業(yè)健康發(fā)展所需要的資金,進而保證旅游企業(yè)得到更大的利益。旅游企業(yè)只有制定出科學(xué)的財務(wù)管理目標,才可以對自身財務(wù)管理任務(wù)進行明確,進一步保證旅游企業(yè)持續(xù)健康的發(fā)展。
各個旅游企業(yè)由于實際狀況不盡相同,因此,各旅游企業(yè)需要遵守國家有關(guān)法律以及會計準則的前提下,根據(jù)自身實際狀況來建立健全財務(wù)管理制度。我國旅游企業(yè)需要在分工合作的基礎(chǔ)之上,科學(xué)合理的設(shè)置企業(yè)中的各個工作崗位,對各自的職責(zé)權(quán)限進行明確,形成更為有效的內(nèi)部制約機制。對比較薄弱的環(huán)節(jié)以及重要崗位需要強化控制,嚴格防止不規(guī)范以及不合法的財務(wù)行為出現(xiàn)。除此之外,對企業(yè)所有的資產(chǎn)定期進行帳實核對,以此保證財務(wù)賬目和實際狀況相符合。評價財務(wù)管理制度以及會計核算流程執(zhí)行的結(jié)果,如果出現(xiàn)薄弱環(huán)節(jié),需要及時進行完善和補充。
對于旅游企業(yè)而言,其將面臨著兩類風(fēng)險,分別是非系統(tǒng)性風(fēng)險和系統(tǒng)風(fēng)險。對于系統(tǒng)風(fēng)險來說,它是由外部環(huán)境所引起的一類風(fēng)險。系統(tǒng)風(fēng)險含有宏觀經(jīng)濟因素帶來的融資風(fēng)險和投資風(fēng)險。非系統(tǒng)風(fēng)險是在個別的企業(yè)當中特殊事件內(nèi)出現(xiàn)的一類風(fēng)險。這類風(fēng)險是企業(yè)由于內(nèi)部因素所造成的。旅游企業(yè)要不斷的增強對風(fēng)險的防范意識,將風(fēng)險防范融合到企業(yè)財務(wù)管理當中去,構(gòu)建完善的風(fēng)險防范制度,對可能出現(xiàn)的風(fēng)險進行評估和識別,進而規(guī)避此類風(fēng)險,提高企業(yè)抵抗各種風(fēng)險的水平
在新時代背景之下,企業(yè)的經(jīng)濟活動指導(dǎo)都是健全的、快速的信息。所以,對于旅游企業(yè)而言也是這樣。由于外界因素比較多,旅游企業(yè)有著比較大的季節(jié)性以及時代性。因此,要構(gòu)建起完善的財務(wù)管理信息系統(tǒng)。通常情況下,旅游企業(yè)財務(wù)部門要對財務(wù)信息范圍進一步擴展,更好的對財務(wù)信息進行整理、分析以及收集,時刻處理好財務(wù)信息,進而確保財務(wù)信息更加準確的傳遞,提升自身財務(wù)管理的決策力度。對于旅游企業(yè)的財務(wù)會計人員來說,需要強化信息化管理的理念,對企業(yè)有關(guān)信息進行關(guān)注,給企業(yè)帶來更多的價值較高的信息。
目前,我國旅游企業(yè)財務(wù)管理人員當中專業(yè)水平還需要不斷提升。它直接對企業(yè)健康發(fā)展產(chǎn)生一定的影響。因此,要不斷強化財務(wù)會計隊伍建設(shè)。旅游企業(yè)要對財務(wù)人員進行定期的專業(yè)培訓(xùn),構(gòu)建培訓(xùn)體系。除此之外,重點對財務(wù)會計人員的法律有關(guān)知識以及專業(yè)技能等方面進行培訓(xùn),不斷完善企業(yè)人才機制,建立起專業(yè)性強、思想意識高的財務(wù)會計隊伍。
隨著我國經(jīng)濟的不斷發(fā)展以及人們生活水平不斷提高,人們不斷追求精神文化,其進一步帶動了旅游行業(yè)持續(xù)健康的發(fā)展。這就給旅游企業(yè)帶來更好的發(fā)展機遇。面對日益增強的市場競爭,我國旅游企業(yè)需要不斷提高自身財務(wù)管理水平以及抵抗風(fēng)險的能力,進而最終實現(xiàn)更大的社會效益以及經(jīng)濟效益。