方青生

近日，湖北省建設科技與建筑節(jié)能辦公室黨支部召開了2018年上半年黨支部組織生活會。會議由辦黨支部書記、主任石中林同志主持，10名黨員同志參加會議，1名非黨科室負責人列席會議。會議深入開展批評與自我批評，支部書記石中林同志首先代表支部進行對照檢查，然后個人對照檢查，接著支部其他4名成員和黨員逐一發(fā)言，剖析自己存在的突出問題并提出整改措施，會議結束時石中林同志代表支部作了總結發(fā)言。

為組織好“支部組織生活會”，辦黨支部會前重點做了以下工作：

1、精心研究制定方案。早在2018年6月20日，在湖北省住建廳機關黨委《關于組織召開支部組織生活會的通知》下發(fā)后，辦黨支部精心研究制定方案，迅速向全體黨員和干部職工印發(fā)了《關于召開支部組織生活會的通知》，部署組織生活會活動，明確了會議主題、時間地點、方法步驟和要求。

2、集中學習。辦黨支部專門召開動員學習會：一是組織傳達學習廳機關黨委召開組織生活會的通知；二是學習《黨章》《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》等有關知識；三是黨支部書記、主任石中林同志上專題黨課，講解《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》；四是學習習近平新時代中國特色社會主義思想《談治國理政》（第二卷）；五是列舉剖析形式主義、官僚主義“十種表現(xiàn)”。

3、開展談心談話。支部委員及黨員安排時間，深入地開展談心談話活動，做到了支部書記與支部委員、黨員必談，支部班子成員之間必談，支部班子成員與黨員必談、黨員之間相互談。談心談話堅持一對一、面對面，敞開思想、坦誠相見。大家既主動談自己，也誠懇指出對方存在的問題，提出改進的具體建議，相互溝通思想、真誠幫助提高，努力把問題解決在組織生活會前，為開展批評和自我批評創(chuàng)造了良好氛圍。

4、撰寫發(fā)言提綱。支部書記按要求梳理匯總收集到的意見和建議，形成支部的對照檢查材料。要求每位黨員聯(lián)系自身思想和工作實際，對照形式主義、官僚主義“十種新表現(xiàn)”，認真進行對照檢查，深入剖析思想根源，制定針對性整改措施，撰寫個人發(fā)言材料。

在進行了深入學習、征求意見、充分交心談心、撰寫對照檢查材料和個人發(fā)言提綱、開展批評和自我批評等過程后，辦黨支部從嚴從實查找突出問題，檢視黨性修養(yǎng)的差距。特別是在“開展批評和自我批評”環(huán)節(jié)，首先是支部書記帶頭查找問題。在自我批評中，支部書記對自身存在的問題，主要是對學習政治理論上、對工作創(chuàng)新上認識不夠，直截了當進行自我批評，為其他同志作出了表率。其次是自我批評動真格、真剖析。每名黨員針對自身存在的問題，不回避，不遮掩。能深入剖析原因，不僅從工作層面分析問題，而且能觸及思想找原因，對照要求把自己真正擺進去，查思想能夠透過事物本質看問題。第三是相互交流，相互取長補短。能夠很好地克服組織生活會的形式主義，相互之間按照團結、批評、求真務實的要求，本著真誠幫助、互相提高的原則，敢于說真話，說實話，不把組織生活會開成評功會、工作講評會。支部每名黨員干部相互之間誠誠懇懇地提出了實實在在的意見和建議，既達到了相互共勉，又找到了解決問題的對策及建議。

通過查找問題，全體黨員普遍認為在貫徹落實、調查研究、服務群眾、責任擔當、履職盡責、對待問題等方面還存在很多不足。對照黨章黨規(guī)要求，在認真剖析存在問題根源的基礎上，提出了努力方向及整改措施：

1、堅定理想信念，始終做到政治合格。一是增強政治定力。深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，系統(tǒng)學習新修訂黨章，學習近平總書記系列重要講話精神，不斷增強“四個自信”，牢固樹立“四個意識”，在思想上政治上行動上同以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致。二是強化理論武裝。堅持把學習成果轉化為科學謀劃建設科技與建筑節(jié)能工作新思路、研究解決工作難題、推動工作上新臺階。

2、增強黨性鍛煉，始終做到嚴格執(zhí)行紀律。一是從嚴執(zhí)行紀律規(guī)定。充分認識作風建設的長期性、艱巨性，嚴格落實習近平總書記關于糾正“四風”重要批示精神，嚴格遵守落實中央八項規(guī)定和省委六條意見及省住建廳貫徹落實中央八項規(guī)定精神的意見，堅持從我做起、以上率下，從小事做起、從小事抓起，自覺接受黨規(guī)黨紀的規(guī)范和約束。二是嚴格落實黨風廉政建設責任制。認真履行“一崗雙責”，進一步健全完善作風建設各項制度，教育引導黨員干部牢固樹立法治思維和底線思維，以公心行政，以公心辦事，秉公用權，做“三嚴三實”的表率。

3、強化責任擔當，提高工作質效。一是轉變和改進工作作風。要始終保持知難而進、迎難而上的勇氣，堅決克服不求過得硬、只求過得去的消極心態(tài)，用足用活政策和機遇，結合實際創(chuàng)新性地開展各項工作。二是做好建設科技與建筑節(jié)能工作。緊密結合單位本職，突出重點，探索我省建設科技工作管理模式，積極實現(xiàn)科技創(chuàng)新引領，推動建設科技成果的轉化應用及標準的實施；加大工作力度，確保年度建筑節(jié)能工作各項指標完成。三是提高工作質效。進一步提高辦事效率，圍繞“治庸提能力、治懶增效率、治散正風氣、治奢樹威信”的重點，加強作風問責問效，落實工作督查機制和責任追究制度，著力解決精神懈怠、遇事推諉、辦事拖拉等方面的問題。