夏婷
【摘 要】
和諧社會是人類孜孜以求的一種美好社會,是不懈追求的一種社會理想。承接和弘揚中國自古所崇尚的和為貴、和諧為美的社會理想。在幼兒園小社會中,教師們構(gòu)建和諧班級,實現(xiàn)有效管理,則是和諧小社會的美好體現(xiàn)。
【關(guān)鍵詞】
和諧 班級 管理
班級猶如一個小社會,時代下的和諧社會具體含義一是個人自身的和諧,二是人與人之間的和諧,三是社會各系統(tǒng)、各階層之間的和諧等。在這個多彩的小社會中學(xué)習(xí)、生活,對孩子的教育有著潛移默化的影響。怎樣在小社會中體現(xiàn)和諧這一特性?本文將從教師自身素質(zhì)、師幼互動、家園配合等方面進行探索研究,在小社會中,構(gòu)建和諧班級,實現(xiàn)有效管理。
一、教師自身素質(zhì),是構(gòu)建和諧班級的基礎(chǔ)
教師的言行舉止可以作為幼兒的表率,可以有意無意的引發(fā)幼兒的模仿,正如古語所說,“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從?!薄安荒苷渖?,如正人何?所以我覺得在小社會中,個人自身的和諧,則是教師素質(zhì)的體現(xiàn)。
那么,如何管理好一個班級,眾所周知“親其師必信其道”,首先講的就是要和小朋友成為知心朋友,或者和小朋友一起“瘋”,但是在和小朋友一起的時候注意教師的師德師風(fēng),老師作為孩子的表率,在孩子的心中老師是最能干的人,再通過與他們的交談和眼神中來了解他們,教師本身的品質(zhì)是養(yǎng)成幼兒品格的重要因素,身教重于言教。同時我們也知道,只有真正的走進孩子的內(nèi)心的世界,我的班級管理才是成功的,所以說只有教師自身加強素質(zhì)修養(yǎng),才能有效管理好班級,幼兒逐步養(yǎng)成培誠實、自信、友愛、勇敢、講禮貌、守紀律的良好品德行為和習(xí)慣。
比如,孩子們常常觀察自己的老師,并自覺不自覺地模仿老師的一言一行、一舉一動。老師應(yīng)時刻注意自己的言行,老師與老師之間也應(yīng)熱情有禮貌的打招呼,特別是本班老師之間的默契、和諧、文明,會帶給幼兒潛移默化的影響。因此在班級常規(guī)管理過程中,我們班兩位老師總是目標一致,相互配合,統(tǒng)一要求;對孩子的要求堅持一貫,不朝令夕改。教師需注重培養(yǎng)自身的素養(yǎng)與品質(zhì),展現(xiàn)自身的和諧,為和諧班級跨出第一步。
二、師幼和諧相處,是構(gòu)建和諧班級的關(guān)鍵
人與人之間和諧相處是和諧班級的基礎(chǔ),在這幾大個方面中,在和諧班級中,最重要的應(yīng)是人與人之間的和諧相處,在幼兒園班級管理中,我認為人與人之間的和諧則體現(xiàn)在教師與幼兒、幼兒與幼兒的關(guān)系。人與人的關(guān)系,是講人要知人,最終目標是實現(xiàn)和諧,那么教師與幼兒之間應(yīng)該制定一種什么樣的班級常規(guī),幼兒與幼兒之間應(yīng)該如何對待他人,怎樣才能與他人和諧相處,就成為一個非常值得探討的重要課題。
構(gòu)建和諧班級,實現(xiàn)有效管理的第二項工作就是與幼兒建立良好的班級常規(guī)。幼兒園班級常規(guī)是指幼兒一日活動中應(yīng)該遵守的基本行為規(guī)則,它是提高幼兒一日活動質(zhì)量的前提和保證。因此,建立良好的班級常規(guī)是幼兒園班級管理中的重要內(nèi)容,它有助于形成寬松、自主、有序的班級氛圍,有助于幼兒保持積極愉快的情緒,增強幼兒行為的目的性和自律能力,有助于幼兒掌握一定的社會性知識和技能。而班級常規(guī)的建立需要班級保教人員統(tǒng)一要求,通力合作、持之以恒的努力,需要教師一定的經(jīng)驗積累與教育智慧,因此它是一項漫長而艱巨的工作。作為一名教師與幼兒如何建立有效的班級常規(guī)呢?
1. 全員輪流制度,構(gòu)建和諧班級
我們都知道,在幼兒心中值日生是一個光榮的職務(wù),是老師的小幫手。做值日生總受到小朋友的歡迎。為了幫助幼兒學(xué)會遵守集體生活規(guī)則,我們采用民主推薦和自薦的方法來產(chǎn)生值日生,嘗試讓幼兒自主管理,并定期輪換,使每個幼兒在參與班級管理的過程中交往能力、合作能力和解決問題的能力都得到了鍛煉,同時也提高了幼兒的自理能力,增強了幼兒的集體主義觀念和為他人服務(wù)的意識?,F(xiàn)在我班的孩子都很自覺,每個孩子都在努力,他們各盡其責(zé),把班級的事情當成了自己的事情。大家互相監(jiān)督,真正成為班級的主人,全員輪流制度,構(gòu)建和諧班級。
2.人人平等制度,實現(xiàn)有效管理
孩子是班級中的小主人,讓孩子參與制定班級常規(guī),和老師一起商量、制定出為孩子所樂意接受的合理的班級常規(guī),才能讓孩子自覺去遵守,他們才能互相監(jiān)督、互相提醒,依靠集體的力量維護共同遵守的規(guī)則,也只有這樣,他們才會自覺地管好自己。比如在利用評比欄來督促幼兒進行自我管理,有部分孩子會無法做到,甚至違反規(guī)則,如進餐時大聲交談,或者上課時做小動作,不認真聽講、與同伴打鬧等,為此老師和小朋友共同商量解決辦法,在小朋友的提議下,充分發(fā)揮自己的想法,我們共同制定了平等制度,這一規(guī)則制定出來后,幼兒之間會互相地監(jiān)督和提醒,那些常常違反規(guī)則的孩子為了不使自己失去玩游戲的機會,開始約束自己的行為,起到了一個自我管理的督促作用。在這一舉措中,教師給予孩子權(quán)利,在班級中的孩子們實現(xiàn)人人平等,這是構(gòu)建和諧班級的重要舉措。
三、家園共同配合,是構(gòu)建和諧班級的保障
在多樣化的社會關(guān)系中,社會階層關(guān)系是最重要的關(guān)系。那么我認為在班級管理中社會階層關(guān)系指的是教師、幼兒、家長三者。要構(gòu)建一個和諧班級,必須讓班級階層之間建立和諧關(guān)系,形成良性的合理的互動結(jié)構(gòu)。
幼兒園的班級管理也離不開家長的理解、支持和參與的。我們定期開展親子游戲,比如親子運動會、親子感恩活動等這種活動不僅讓家長感受到了我們教師的專業(yè)水平,也讓我們感受到了家長的智慧和熱情,增進了彼此的信任與欣賞。同時在家園欄里我們還會定期推薦幾個親子游戲,通過親子游戲來改善幼兒在家的一些不良行為。親子游戲為家長和教師提供了一個合作的平臺,使得雙方能夠圍繞幼兒存在的問題進行探討,共同尋求解決的辦法,使得家長真正成為班級管理的參與者。要管理好一個幼兒園里的班級,離不開教師、幼兒、家長三者,只要做好這三者的工作,相信一定會管理好一個班級。
人們常說在一起生活、共事、學(xué)習(xí)是一種緣分。把握緣分并非易事,學(xué)校、家庭、班級之間的和諧,在一定程度上取決于教師的素養(yǎng)、幼兒行為以及教師、幼兒、家長三者配合,也有賴于和諧的氛圍。營造和諧的班級氛圍,不妨設(shè)身處地多為他人著想,與人相處,不必求全責(zé)備,可通過新的班級管理方式來實現(xiàn)班級和諧。