李國(guó)紅
摘 要:在企業(yè)實(shí)際發(fā)展的過(guò)程中,財(cái)務(wù)管理工作較為重要,直接決定企業(yè)成本與預(yù)算管理工作效果。然而,當(dāng)前部分企業(yè)受到各類因素的影響,經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,不能保證財(cái)務(wù)管理工作效果,甚至出現(xiàn)嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失。因此,在企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作中,應(yīng)樹(shù)立正確觀念,充分意識(shí)到風(fēng)險(xiǎn)防范的重要性,總結(jié)豐富經(jīng)驗(yàn)并提升財(cái)務(wù)管理工作效果,保證通過(guò)正確的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)與評(píng)價(jià)方式規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,為企業(yè)后續(xù)發(fā)展夯實(shí)基礎(chǔ)。
關(guān)鍵詞:企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn) 產(chǎn)生原因 對(duì)策
中圖分類號(hào):F275 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):2096-0298(2018)11(b)-122-02
在企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理工作中,應(yīng)制定完善的管控制度,樹(shù)立正確的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),明確其中的不確定性因素,并了解財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)原因,遵循科學(xué)化與合理化的工作原則,保證更好的應(yīng)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題?;诖?,本文針對(duì)某企業(yè)財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題原因進(jìn)行分析,提出幾點(diǎn)解決建議。
1 案例分析
某企業(yè)屬于鋼鐵生產(chǎn)企業(yè),于2011年成立,資產(chǎn)規(guī)模較高,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力較為良好。但是,在2016年監(jiān)督審查的過(guò)程中,發(fā)現(xiàn)該企業(yè)在財(cái)務(wù)管理方面存在風(fēng)險(xiǎn)隱患問(wèn)題,危及財(cái)務(wù)管理工作的實(shí)施,甚至出現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)損失??偨Y(jié)歸納企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生情況,發(fā)現(xiàn)具體原因包括以下幾個(gè)方面。
1.1 缺乏完善的內(nèi)部控制與監(jiān)督體制
在企業(yè)實(shí)際發(fā)展的過(guò)程中,未能建立完善的內(nèi)部控制與監(jiān)督體制,沒(méi)有充分發(fā)揮內(nèi)部控制工作在財(cái)務(wù)管理中的重要作用。在企業(yè)日常管理與工作中,未能創(chuàng)建獨(dú)立化的監(jiān)督系統(tǒng),沒(méi)有結(jié)合自身發(fā)展特點(diǎn)創(chuàng)建完善的內(nèi)控管理制度,無(wú)法針對(duì)財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行動(dòng)態(tài)化與合理化的監(jiān)督控制,在一定程度上會(huì)對(duì)企業(yè)的良好發(fā)展產(chǎn)生制約。同時(shí),在企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)控管理期間,未能統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范要求,沒(méi)有加大監(jiān)督制度的落實(shí)力度,經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)管理工作與監(jiān)督工作混亂的現(xiàn)象。且在財(cái)務(wù)管理期間未能明確工作職責(zé),在出現(xiàn)問(wèn)題之后無(wú)法明確具體的責(zé)任,出現(xiàn)相互推諉的問(wèn)題,引發(fā)嚴(yán)重的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
1.2 財(cái)務(wù)管理與經(jīng)濟(jì)環(huán)境存在矛盾
在企業(yè)實(shí)際工作中,未能充分意識(shí)到財(cái)務(wù)管理與企業(yè)經(jīng)濟(jì)環(huán)境之間相互協(xié)調(diào)的重要性,沒(méi)有總結(jié)豐富經(jīng)驗(yàn)開(kāi)展相關(guān)的管理與協(xié)調(diào)工作,難以結(jié)合具體工作特點(diǎn)與要求完成當(dāng)前任務(wù)。企業(yè)在財(cái)務(wù)管理工作中,未能結(jié)合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況、自身經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況編制完善的計(jì)劃方案,很容易受到銀行利率波動(dòng)因素、通貨膨脹因素等引發(fā)嚴(yán)重的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題。同時(shí),企業(yè)在財(cái)務(wù)管理工作中,未能合理開(kāi)展投資管理與分析工作,受到國(guó)家利率政策等因素的影響,出現(xiàn)嚴(yán)重的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題。如果不能樹(shù)立正確觀念積極應(yīng)對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)波動(dòng)情況,將會(huì)導(dǎo)致企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作質(zhì)量與效率降低,不能滿足當(dāng)前的工作需求。
1.3 職能關(guān)系混亂
在企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作期間未能編制完善的計(jì)劃方案,很容易受到一些因素的影響,導(dǎo)致財(cái)務(wù)管理的職能關(guān)系混亂,不能明確具體的權(quán)利與責(zé)任,難以采用正確的方式進(jìn)行資金管理,嚴(yán)重影響企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。同時(shí),在企業(yè)財(cái)務(wù)管理期間,未能針對(duì)采購(gòu)環(huán)節(jié)、生產(chǎn)環(huán)節(jié)、銷售環(huán)節(jié)與財(cái)務(wù)管理環(huán)節(jié)進(jìn)行協(xié)調(diào)控制,導(dǎo)致出現(xiàn)存貨管理混亂的現(xiàn)象,不能積極應(yīng)對(duì)當(dāng)前的財(cái)務(wù)管理工作,甚至?xí)艿揭恍┮蛩氐挠绊懸l(fā)企業(yè)財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,難以滿足當(dāng)前的時(shí)代發(fā)展需求。另外,企業(yè)在投資決策的過(guò)程中,未能開(kāi)展投資可行性的對(duì)比分析工作,缺乏市場(chǎng)調(diào)查研究力度,引發(fā)盲目投資問(wèn)題,導(dǎo)致出現(xiàn)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題。
2 企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)特點(diǎn)分析
對(duì)于企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題而言,具有客觀性、全面性與不確定性特點(diǎn),為了更好的進(jìn)行防控,應(yīng)進(jìn)行綜合性探究與分析,保證通過(guò)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理方式積極應(yīng)對(duì)當(dāng)前各方面問(wèn)題。具體特點(diǎn)表現(xiàn)為以下幾個(gè)方面。
第一,具有客觀性特點(diǎn)。企業(yè)財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題屬于客觀存在的現(xiàn)象,在實(shí)際工作中會(huì)出現(xiàn)無(wú)法實(shí)現(xiàn)預(yù)期工作目標(biāo)的現(xiàn)象,這就導(dǎo)致出現(xiàn)客觀的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題。
第二,具有全面性的特點(diǎn)。對(duì)于財(cái)務(wù)管理而言,風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題主要發(fā)生在整個(gè)工作過(guò)程,從多種財(cái)務(wù)關(guān)系中有所體現(xiàn)。且資金籌集、使用、分配等環(huán)節(jié)都會(huì)出現(xiàn)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,導(dǎo)致企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作質(zhì)量與效果降低,難以滿足當(dāng)前時(shí)代發(fā)展需求。
第三,具有不確定性特點(diǎn)。對(duì)于財(cái)務(wù)管理而言,雖然可以進(jìn)行事前風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè),但是,在事中很可能會(huì)受到不確定因素的影響出現(xiàn)嚴(yán)重的風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,難以進(jìn)行科學(xué)化與合理化的協(xié)調(diào)控制,嚴(yán)重的甚至引發(fā)經(jīng)濟(jì)損失。
第四,具有共存性特點(diǎn)。企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作過(guò)程中,風(fēng)險(xiǎn)與收益之間會(huì)形成共存且正比關(guān)系,例如:財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)高,那么企業(yè)的收益也就隨之增多,在企業(yè)投資風(fēng)險(xiǎn)大的情況下,投資收益也會(huì)隨之增加。
第五,具有激勵(lì)性的特點(diǎn)。對(duì)于財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)而言,在企業(yè)財(cái)務(wù)管理期間屬于客觀存在的問(wèn)題,企業(yè)為了可以更好的預(yù)防財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),已經(jīng)在實(shí)際工作中形成了激勵(lì)性的發(fā)展模式,可全面增強(qiáng)整體工作效果[1]。
3 企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的應(yīng)對(duì)措施
上文研究了某企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生原因,并針對(duì)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題的特點(diǎn)進(jìn)行全面分析,歸納總結(jié)了財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生規(guī)律,在一定程度上,有利于進(jìn)行合理的分析與研究。為了可以更好的應(yīng)對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,在下文中提出幾點(diǎn)建議與意見(jiàn),有利于形成良好的工作模式。具體應(yīng)對(duì)措施包括以下幾個(gè)方面。
3.1 正確使用分散法
對(duì)于分散法而言,就是促進(jìn)企業(yè)之間聯(lián)合經(jīng)營(yíng)、對(duì)外投資等方法對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分散處理。尤其是一些風(fēng)險(xiǎn)較高的投資項(xiàng)目,企業(yè)可以和其他企業(yè)共同合作進(jìn)行投資,在利益共享的情況下,也能共同承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,分散投資風(fēng)險(xiǎn),規(guī)避財(cái)務(wù)損失[2]。
3.2 正確使用回避法
企業(yè)在財(cái)務(wù)管理期間應(yīng)制定完善的理財(cái)方案,合理進(jìn)行多種財(cái)務(wù)管理方案的評(píng)價(jià)與分析,在保證實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)的情況下,篩選風(fēng)險(xiǎn)性最小的財(cái)務(wù)管理方案開(kāi)展工作,更好的進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)回避。雖然股權(quán)投資能夠?yàn)槠髽I(yè)帶來(lái)很多投資收益,但是,為了更好的回避風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)應(yīng)在股權(quán)投資期間制定完善的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)與評(píng)價(jià)方案,以免影響財(cái)務(wù)管理工作效果[3]。
3.3 正確使用轉(zhuǎn)移法
在使用此類財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理方法的過(guò)程中,應(yīng)篩選最佳措施降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題。一方面,應(yīng)樹(shù)立正確的風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移觀念,保證結(jié)合自身生產(chǎn)與發(fā)展需求進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移;另一方面,通過(guò)正確的方法進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移,例如:企業(yè)購(gòu)買財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn),將財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移到保險(xiǎn)公司[4]。
3.4 正確使用降低法
對(duì)于降低法而言,在實(shí)際應(yīng)用過(guò)程中應(yīng)結(jié)合可能出現(xiàn)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,篩選最佳方式進(jìn)行管理與控制。在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)環(huán)節(jié)中,企業(yè)應(yīng)將提高產(chǎn)品質(zhì)量與改進(jìn)設(shè)計(jì)方式作為核心內(nèi)容,加大新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)力度,并拓寬市場(chǎng)的流通渠道,在提升自身市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的情況下,降低由于產(chǎn)品滯銷因素帶來(lái)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,保證提升工作效果[5]。
3.5 針對(duì)內(nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)防范進(jìn)行改革
企業(yè)在防控財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題的過(guò)程中,應(yīng)制定完善的內(nèi)部控制方案,加大風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作的改革力度,在綜合分析與探究的情況下,編制完善的計(jì)劃方案,保證及時(shí)發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)隱患問(wèn)題,采取正確的措施解決問(wèn)題,提升整體工作效果。同時(shí),還需加大內(nèi)部控制與管理工作力度,通過(guò)內(nèi)控方式編制完善的計(jì)劃方案,遵循科學(xué)化與合理化的工作原則,保證在提升財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控效果的基礎(chǔ)上,更好的完成當(dāng)前任務(wù)[6]。
4 結(jié)語(yǔ)
企業(yè)財(cái)務(wù)管理過(guò)程中,應(yīng)制定完善的風(fēng)險(xiǎn)分析與預(yù)測(cè)方案,明確財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生原因,并做好分析與管理工作,編制科學(xué)化的計(jì)劃方案,創(chuàng)建嚴(yán)格的工作體系,保證提升企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理工作效果,規(guī)避各方面工作問(wèn)題,形成良好的財(cái)務(wù)管理體系。
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