文／樸浩哲 鄭 陽(yáng) 王 瑤

科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力。近年來(lái)，遼寧省腫瘤醫(yī)院積極制定科技發(fā)展規(guī)劃，始終堅(jiān)持以提高醫(yī)療質(zhì)量為核心，以患者滿意為標(biāo)準(zhǔn)，加大科技投入，創(chuàng)新管理模式，搭建高端科研平臺(tái)，積極推進(jìn)科技創(chuàng)新工作。

強(qiáng)化管理加強(qiáng)科研平臺(tái)建設(shè)

“科教興院”是遼寧省腫瘤醫(yī)院的發(fā)展戰(zhàn)略，為了落實(shí)這一戰(zhàn)略，醫(yī)院充分發(fā)揮學(xué)科、人才和科技等資源優(yōu)勢(shì)，加強(qiáng)科研平臺(tái)建設(shè)，營(yíng)造良好的科研創(chuàng)新環(huán)境，努力提高總體科研研發(fā)能力。主抓5個(gè)科研平臺(tái)建設(shè)：

一是首次籌建院士工作站。依托中國(guó)工程院院士、北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部主任、分子腫瘤學(xué)國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室主任詹啟敏院士及專家團(tuán)隊(duì)建立院士工作站。旨在借助這一高端科研平臺(tái)，開(kāi)展腫瘤精準(zhǔn)醫(yī)學(xué)研究，搶占科研制高點(diǎn)，加速培養(yǎng)醫(yī)學(xué)人才。

二是首次搭建長(zhǎng)江學(xué)者研究平臺(tái)。聘請(qǐng)長(zhǎng)江學(xué)者來(lái)院兼職，發(fā)揮其研究?jī)?yōu)勢(shì)，共同開(kāi)發(fā)項(xiàng)目研究。

三是成立腫瘤精準(zhǔn)醫(yī)學(xué)大數(shù)據(jù)分析中心。與萬(wàn)康源（天津）基因科技有限公司合作，成立“腫瘤精準(zhǔn)醫(yī)學(xué)大數(shù)據(jù)分析中心”，提高科研水平。

四是積極組織申報(bào)“腫瘤——遼寧省精準(zhǔn)醫(yī)療重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室”和“遼寧省乳腺癌研究重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室”，加強(qiáng)醫(yī)院在腫瘤精準(zhǔn)醫(yī)學(xué)研究的實(shí)力。

五是重新籌建開(kāi)放式、高標(biāo)準(zhǔn)中心實(shí)驗(yàn)室。院長(zhǎng)擔(dān)任實(shí)驗(yàn)室主任，聘請(qǐng)腫瘤研究專業(yè)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行實(shí)驗(yàn)室設(shè)計(jì)，配備高端實(shí)驗(yàn)設(shè)備。

在“科技興院、人才強(qiáng)院”方針引領(lǐng)下，根據(jù)醫(yī)院戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，形成了多層次的人才培養(yǎng)體系：

健全人才培養(yǎng)、考核機(jī)制。采取“管、醫(yī)、研”并重，院內(nèi)院外相結(jié)合的方法，雙管齊下推進(jìn)管理人才和專業(yè)人才的重點(diǎn)培養(yǎng)，內(nèi)外結(jié)合創(chuàng)新人才培養(yǎng)舉措。僅2016年,醫(yī)院共舉辦了三期中層干部管理培訓(xùn)班，派出28名中層干部赴國(guó)內(nèi)管理先進(jìn)的單位進(jìn)修，并針對(duì)不同層級(jí)人員定期考核，且把考核成績(jī)與績(jī)效掛鉤；醫(yī)院投入166萬(wàn)元，先后派出專業(yè)人員168人次到國(guó)內(nèi)學(xué)習(xí)，派出457人次參加學(xué)術(shù)交流，并邀請(qǐng)30余名專家來(lái)院講學(xué)。

加大人才培養(yǎng)投入。首先是全面推進(jìn)“人才培養(yǎng)基金”計(jì)劃，投入190萬(wàn)元支持醫(yī)院自主立項(xiàng)項(xiàng)目的研究。其次是加大了對(duì)“國(guó)自然”前期孵化研究的支持力度，2016年全年投入85萬(wàn)元支持10項(xiàng)省自然基金和7項(xiàng)省博士啟動(dòng)基金指導(dǎo)計(jì)劃（每個(gè)項(xiàng)目配備5萬(wàn)元）。

創(chuàng)新用人機(jī)制。醫(yī)院加快引進(jìn)高端人才的步伐，引進(jìn)學(xué)科帶頭人及流動(dòng)兼職研究員，2017年1月，與大連醫(yī)科大學(xué)腫瘤干細(xì)胞研究院院長(zhǎng)劉強(qiáng)正式簽約，不斷充實(shí)學(xué)科領(lǐng)軍人才。

繼續(xù)推行“特聘教授”制度。發(fā)揮著名專家的科技水平和學(xué)術(shù)影響力，通過(guò)“特聘教授”身份，實(shí)現(xiàn)與國(guó)內(nèi)頂尖學(xué)科的對(duì)接，采取來(lái)院講學(xué)、技能指導(dǎo)、科研合作等方式引領(lǐng)和帶動(dòng)醫(yī)院學(xué)科發(fā)展。

開(kāi)啟人才科研基金新模式。醫(yī)院于2017年將引進(jìn)人才科研啟動(dòng)基金采用“訂單式資助”和“經(jīng)費(fèi)分階段發(fā)放”新模式，通過(guò)合理的科研管理和資金的支持，能夠得出科學(xué)的結(jié)論和分階段研究成果。

醫(yī)院以促進(jìn)專業(yè)化發(fā)展和堅(jiān)持臨床學(xué)術(shù)活動(dòng)為抓手，發(fā)揮腫瘤預(yù)防和腫瘤治療相結(jié)合的優(yōu)勢(shì)，遵循“Seasonal（季節(jié)的）”、“Serial（系列的）”、“Seminars（學(xué)術(shù)會(huì)議）”的“3S”學(xué)術(shù)理念，相繼舉辦了“腫瘤微創(chuàng)手術(shù)演示周”“疼痛規(guī)范化治療培訓(xùn)”“腫瘤內(nèi)科大師論壇” “放療高峰論壇暨靶區(qū)勾畫(huà)精英培訓(xùn)班”“海峽兩岸醫(yī)療品質(zhì)論壇”等多種形式的高端系列學(xué)術(shù)活動(dòng)。聚集一流的專家、形成一流的組織、利用一流的宣傳、打造一流的影響力，加強(qiáng)了省內(nèi)外腫瘤治療領(lǐng)域的溝通與交流，進(jìn)一步擴(kuò)大了醫(yī)院對(duì)外合作交流范圍，提高了醫(yī)院乃至整個(gè)遼寧醫(yī)療界在全國(guó)的學(xué)術(shù)知名度和社會(huì)影響力。

依托聯(lián)盟推動(dòng)分級(jí)診療

為落實(shí)國(guó)家醫(yī)改政策，搭建腫瘤分級(jí)診療防治體系，自2012年開(kāi)始，醫(yī)院牽頭建立了遼寧省腫瘤醫(yī)院醫(yī)療聯(lián)盟。目前聯(lián)盟成員單位共有91家，聯(lián)盟將工作重點(diǎn)落在長(zhǎng)效機(jī)制的建立上，響應(yīng)國(guó)家分級(jí)診療制度，開(kāi)通雙向轉(zhuǎn)診綠色通道。每年選派遼寧省腫瘤醫(yī)院的專家到各聯(lián)盟醫(yī)院出診、授課、示范查房，并開(kāi)展疑難病例遠(yuǎn)程會(huì)診，目前累計(jì)診療患者1.3萬(wàn)余人次；開(kāi)展遠(yuǎn)程教育、學(xué)術(shù)講座、臨床教學(xué)、技術(shù)指導(dǎo)和科研合作，免費(fèi)為各聯(lián)盟成員單位接收進(jìn)修醫(yī)務(wù)人員近百人。

2016年，為進(jìn)一步推進(jìn)雙向轉(zhuǎn)診、上下聯(lián)動(dòng)的分級(jí)診療模式，制訂《關(guān)于推進(jìn)分級(jí)診療工作的實(shí)施方案》，成功召開(kāi)遼寧省腫瘤醫(yī)院醫(yī)療聯(lián)盟大會(huì)。

2017年，樸浩哲親自帶領(lǐng)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員及各臨床科室主任等組成的重量級(jí)專家團(tuán)隊(duì)，赴撫順礦務(wù)局總醫(yī)院、本溪鋼鐵總醫(yī)院、鞍鋼集團(tuán)總醫(yī)院、鞍山市腫瘤醫(yī)院、鐵嶺市中心醫(yī)院、錦州市中心醫(yī)院進(jìn)行義診、示范查房、學(xué)術(shù)交流、遠(yuǎn)程會(huì)診等，促進(jìn)聯(lián)盟醫(yī)院之間業(yè)務(wù)往來(lái)，提升醫(yī)院之間緊密合作。

預(yù)防為主，做好健康教育

2016年，遼寧省腫瘤醫(yī)院順利通過(guò)全國(guó)科普基地評(píng)審，成為全國(guó)第一家腫瘤科普教育基地。醫(yī)院以“全國(guó)腫瘤科普教育基地”為載體，運(yùn)用科學(xué)管理手段，開(kāi)展全方位、多維度腫瘤科普教育工作，包括健康大講堂、世界癌癥日活動(dòng)、青年醫(yī)師沙龍、社區(qū)科普公益講座、“12320”宣傳活動(dòng)、科普征文、演講比賽等一系列公益活動(dòng)，與企事業(yè)單位、各種學(xué)會(huì)與民間團(tuán)體建立聯(lián)系與合作10項(xiàng)，建立科普創(chuàng)作人才庫(kù)，開(kāi)展培訓(xùn)與競(jìng)賽活動(dòng)4次，制作科普作品5部，并重新定位了科普教育基地職責(zé)與目標(biāo)，力爭(zhēng)在5年內(nèi)將基地打造成具有社會(huì)感召力、公眾吸引力的國(guó)家級(jí)腫瘤科普教育基地。