李文彤

摘 要：社團(tuán)文化是高校文化的重要組成部分，是培養(yǎng)大學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的重要載體，對大學(xué)生自身的成長發(fā)展具有促進(jìn)作用。本文從高校學(xué)生社團(tuán)的理論基礎(chǔ)出發(fā)，以西北師范大學(xué)部分社團(tuán)為例，結(jié)合現(xiàn)階段高校學(xué)生社團(tuán)發(fā)展中存在的問題，提出改進(jìn)高校學(xué)生社團(tuán)的對策。

關(guān)鍵詞：大學(xué)生；社團(tuán)；問題；對策

一、高校學(xué)生社團(tuán)的相關(guān)概念界定

（一）高校學(xué)生社團(tuán)的含義

社團(tuán)是一個(gè)法律用語，是指經(jīng)過法律手續(xù)成立的集體從事經(jīng)濟(jì)活動(dòng)或社會(huì)公共事務(wù)的社會(huì)組織。《中國大百科全書》（教育）對學(xué)生社團(tuán)解釋為“中國中等學(xué)校和高等學(xué)校學(xué)生在自愿基礎(chǔ)上自由結(jié)成的群眾組織，這些社團(tuán)可打破年級(jí)、系科以及學(xué)校的界限，團(tuán)結(jié)興趣愛好相近的同學(xué)，發(fā)揮他們在某方面的特長，開展有益于學(xué)生身心健康的活動(dòng)。”本文研究中，高校學(xué)生社團(tuán)是指以高校大學(xué)生共同的生活理念、興趣愛好、專業(yè)特長、學(xué)術(shù)取向等方面的共同追求而自發(fā)建立起來的，是具有明確發(fā)展目標(biāo)和規(guī)范、符合學(xué)校社團(tuán)成立條例并相對獨(dú)立開展活動(dòng)的學(xué)生組織。

（二）高校學(xué)生社團(tuán)的類型

從社團(tuán)活動(dòng)和教育功能看，高校學(xué)生社團(tuán)可分為四大類：一是政治類，一般具有較強(qiáng)的理論性和嚴(yán)肅性，覆蓋面較廣。如西北師范大學(xué)“鄧小平理論”研究會(huì)等；二是學(xué)術(shù)類，主要與學(xué)生專業(yè)學(xué)習(xí)密切結(jié)合，如師大文學(xué)院的“文學(xué)社”等；三是文體類，由擁有文體特長或愛好文體運(yùn)動(dòng)的同學(xué)組成，如體育學(xué)院的“跆拳道協(xié)會(huì)”等；四是服務(wù)類，以公益社團(tuán)為主，如師大校團(tuán)委的“陽光服務(wù)社”等。

（三）高校學(xué)生社團(tuán)的特點(diǎn)

第一，社團(tuán)活動(dòng)的娛樂性。大學(xué)生加入社團(tuán)的主要原因有培養(yǎng)興趣、結(jié)交朋友、充實(shí)生活。西北師范大學(xué)60多個(gè)社團(tuán)中，興趣愛好型社團(tuán)占大多數(shù)，理論學(xué)習(xí)類社團(tuán)則較少。

第二，社團(tuán)成員的自愿性和廣泛性。自愿性是社團(tuán)成立的基礎(chǔ)。學(xué)生社團(tuán)的制度由學(xué)生自己協(xié)商制定，入社和退社也有較大的自主性，促使學(xué)生在活動(dòng)中表現(xiàn)出較高的熱情和主動(dòng)性。

第三，社團(tuán)運(yùn)行的依賴性。這體現(xiàn)在高校學(xué)生社團(tuán)過分依賴指導(dǎo)老師和高校，舉辦社團(tuán)活動(dòng)舉辦的資源來源單一，社團(tuán)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)多來自于高校學(xué)生工作的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。

第四，社團(tuán)目標(biāo)的非營利性。高校學(xué)生社團(tuán)不以營利為目的，其主要目的在于實(shí)現(xiàn)社員間的“互益”，滿足大學(xué)生的歸屬需要、提高學(xué)生綜合素質(zhì)、引導(dǎo)學(xué)生適應(yīng)社會(huì)、促進(jìn)學(xué)生成才就業(yè)。

二、高校學(xué)生社團(tuán)發(fā)展存在的問題

（一）社團(tuán)管理機(jī)制不健全

多數(shù)高校學(xué)生社團(tuán)人員多、數(shù)量大，成員的素質(zhì)參差不齊。社團(tuán)在成立之初由一群擁有共同信念和興趣愛好的人組成，這部分人順理成章的成為社團(tuán)的“元老級(jí)”管理者，然而由于第一次接觸社團(tuán)的辦理手續(xù)，對流程等不夠清楚，致使社團(tuán)的成立沒有按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定進(jìn)行申請、審批、報(bào)告。

（二）社團(tuán)活動(dòng)缺乏深度和廣度

高校學(xué)生社團(tuán)組織的活動(dòng)層次有待進(jìn)一步提高。目前在高校中有多類性質(zhì)的社團(tuán)，雖然這些社團(tuán)性質(zhì)不同，但其舉辦的活動(dòng)方式大多雷同，平常進(jìn)行的活動(dòng)為講座、報(bào)告、文藝演出，義務(wù)勞動(dòng)、支教等，涉及的面太窄且內(nèi)容尚淺，這對希望通過參加學(xué)生社團(tuán)提高自身能力的大學(xué)生來說，缺乏足夠的吸引力和影響力。

（三）社團(tuán)物質(zhì)條件極度有限

1.活動(dòng)經(jīng)費(fèi)極度緊缺：高校學(xué)生社團(tuán)普遍存在著活動(dòng)經(jīng)費(fèi)不足的問題，這使高校學(xué)生社團(tuán)組織活動(dòng)時(shí)強(qiáng)度有限，活動(dòng)質(zhì)量無法保證，這是制約當(dāng)前高校社團(tuán)發(fā)展的一個(gè)瓶頸，是當(dāng)前我國高校學(xué)生社團(tuán)較為普遍的困難。

2.活動(dòng)場地嚴(yán)重不足：學(xué)生社團(tuán)基本上沒有固定的活動(dòng)場所，社團(tuán)活動(dòng)的開展需要提前預(yù)約或者租賃場地，有時(shí)遇到特殊節(jié)日，場地往往供不應(yīng)求，導(dǎo)致很多活動(dòng)不能如期舉辦，場地問題也一直是社團(tuán)每每舉辦活動(dòng)之前非常頭疼的問題。

（四）社團(tuán)與外界溝通聯(lián)系不夠

很多高校學(xué)生社團(tuán)發(fā)展局限于校內(nèi)，甚至社團(tuán)本身，與外界的溝通聯(lián)系不夠，致使社團(tuán)的發(fā)展空間狹小。缺乏和其他校內(nèi)校外社團(tuán)的經(jīng)驗(yàn)交流和互動(dòng)，而根據(jù)自然選擇法則來說，遵循“適者生存”的不變法則，“以不變應(yīng)萬變”的社團(tuán)最終只能被時(shí)代所淘汰，優(yōu)勢難以互補(bǔ)，社團(tuán)之間缺乏橫向溝通和聯(lián)系，各社團(tuán)往往是閉門造車，各行其是。

三、高校學(xué)生社團(tuán)建設(shè)的對策和建議

（一）建立健全長期有效的社團(tuán)管理機(jī)制

1.建立健全社團(tuán)成立審批與年度注冊制度。制定嚴(yán)格的成立審批和年度注冊制度，對于長期未開展活動(dòng)、注冊審批上存在問題、日常管理存在嚴(yán)重問題的社團(tuán)，根據(jù)情況給予整頓、處理乃至取締、撤銷，并在相關(guān)制度“出臺(tái)”的第一時(shí)間公之于眾，使高校學(xué)生社團(tuán)規(guī)范化、制度化、有序化。

2.建立健全社團(tuán)目標(biāo)管理與獎(jiǎng)勵(lì)考評機(jī)制。美國著名管理學(xué)大師彼得的目標(biāo)管理，恰恰是為提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力：先有目標(biāo)才能確定任務(wù)及工作，若一個(gè)領(lǐng)域沒有目標(biāo)，該領(lǐng)域的工作必然會(huì)被忽視。當(dāng)組織最高層管理者確定了組織目標(biāo)后，必須對其進(jìn)行有效分解，轉(zhuǎn)變成各部門及每個(gè)人的分目標(biāo)。管理者這時(shí)根據(jù)分目標(biāo)的完成情況對每個(gè)部門及每個(gè)人進(jìn)行考核、評價(jià)和獎(jiǎng)懲。這樣不僅有利于社團(tuán)上下形成統(tǒng)一的價(jià)值觀和目標(biāo)理念，明確努力方向，同時(shí)適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)懲考評有利于社員積極性的充分調(diào)動(dòng)，為組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和社員“自我控制”能力的提高做了鋪墊。

3.建立健全社團(tuán)教育培訓(xùn)與素質(zhì)測試制度。首先，應(yīng)加強(qiáng)社團(tuán)的教育培訓(xùn)，要加強(qiáng)專業(yè)教師的指導(dǎo)和對社團(tuán)骨干的培訓(xùn)，培養(yǎng)出一批具備敬業(yè)精神、高度的責(zé)任感、能夠高瞻遠(yuǎn)矚、善于用人的優(yōu)秀社團(tuán)骨干。其次，要加快健全社團(tuán)管理者的素質(zhì)測試制度，包括心理素質(zhì)與專業(yè)素質(zhì)測試兩方面，及時(shí)淘汰那些測試不合格的人，使社團(tuán)管理隊(duì)伍始終保持新鮮血液。

（二）管理者應(yīng)加強(qiáng)對活動(dòng)效果的評估考核

活動(dòng)舉辦的目的一般都是為了擴(kuò)大社團(tuán)的影響力，提高社團(tuán)的形象，并在潛移默化中增進(jìn)社團(tuán)的凝聚力和向心力，因此，社團(tuán)管理者要積極主動(dòng)地對活動(dòng)效果進(jìn)行追蹤反饋，主要對活動(dòng)過程中的工作分配、人員表現(xiàn)、工作程序合理度、滿意度等方面進(jìn)行考核?？赏ㄟ^問卷調(diào)查的形式，科學(xué)的抽取參與者對活動(dòng)進(jìn)行評估，根據(jù)最終結(jié)果，通過“頭腦風(fēng)暴”總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，以保證以后活動(dòng)的高質(zhì)量。

（三）加強(qiáng)和改進(jìn)社團(tuán)的經(jīng)費(fèi)管理

1.拓寬資金籌集渠道。目前高校社團(tuán)的資金投資渠道相對單一，主要是通過學(xué)校團(tuán)委或各學(xué)院分團(tuán)委的“財(cái)政補(bǔ)貼”，在此基礎(chǔ)上，還有一部分社員入社時(shí)上繳的社費(fèi)及對外拉贊助這三種方式來獲取。然而這三者都有其嚴(yán)重弊端，學(xué)校的“財(cái)政補(bǔ)貼”存在不確定性；贊助商始終會(huì)把利益放在第一位；而依靠社費(fèi)積累下來的經(jīng)費(fèi)實(shí)在是“九牛一毛”。作為當(dāng)代大學(xué)生，集強(qiáng)健的體魄、充沛的經(jīng)歷及高水平的智商于一身，應(yīng)發(fā)揮自身優(yōu)勢，可以通過向社會(huì)提供有償服務(wù)的方式來籌集資金，或者借鑒國外某些高校社團(tuán)的做法，成立“社團(tuán)基金會(huì)”，讓社團(tuán)通過經(jīng)營某些符合當(dāng)前市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律的項(xiàng)目來獲取經(jīng)營利潤。

2.加強(qiáng)社團(tuán)經(jīng)費(fèi)管理體制建設(shè)。高校學(xué)生社團(tuán)應(yīng)根據(jù)自身特點(diǎn)，制定完備的經(jīng)費(fèi)管理制度。首先，應(yīng)在社團(tuán)內(nèi)部建立專門的經(jīng)費(fèi)管理機(jī)構(gòu)，對籌集到的所有資金進(jìn)行統(tǒng)一管理；其次，選取一批業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、富有責(zé)任心、素質(zhì)較高的學(xué)生代表組成專業(yè)的經(jīng)費(fèi)管理隊(duì)伍，對所有經(jīng)費(fèi)的收入和支出進(jìn)行系統(tǒng)管理并作出明細(xì)、定期公開，讓生活在社團(tuán)中的每個(gè)成員可以清楚明了地了解到每一分錢的流入流出。最后，制定統(tǒng)一明確的經(jīng)費(fèi)使用標(biāo)準(zhǔn)，對經(jīng)費(fèi)使用的方方面面做以說明，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行，對違反規(guī)定的人員進(jìn)行懲處，切實(shí)保障每位社員的合法權(quán)益。

（四）加強(qiáng)高校學(xué)生社團(tuán)的對外交流

1.加強(qiáng)與外校社團(tuán)的交流合作，每個(gè)社團(tuán)都有其自身的閃光點(diǎn)和優(yōu)勢，社團(tuán)管理者可在舉辦大型活動(dòng)之前向周邊高校社團(tuán)分發(fā)邀請函，比如周年慶典、元旦晚會(huì)、趣味比賽等等，通過活動(dòng)增進(jìn)友誼，加強(qiáng)了解，在此過程中可以增進(jìn)感情、相互學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步。同時(shí)，還可組織社團(tuán)去外校參觀學(xué)習(xí)，取他校之所長補(bǔ)本校之所短。

2.通過互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)加強(qiáng)宣傳

在大學(xué)中，一些比較火的自媒體工具，如QQ、微信、微博、博客、人人網(wǎng)、BBS論壇等，都成為大學(xué)生的主要信息“采集地”、“發(fā)源地”和“傳播地”。作為社團(tuán)管理者，要加強(qiáng)在互聯(lián)網(wǎng)上的宣傳力度，建立專門部門，通過一系列的自媒體工具對社團(tuán)的宣傳，并且盡量做到每日更新，尤其是針對將要舉辦一些大型活動(dòng)時(shí)，更是應(yīng)該提前策劃好宣傳規(guī)劃，做到事前全面宣傳、事中不間斷宣傳、事后總結(jié)性宣傳。要通過一系列的宣傳達(dá)到活動(dòng)深入人心的目的。例如：西北師大的愛尚微公益社團(tuán)，其很多項(xiàng)目都在微博上做的很火，得到了相當(dāng)一批粉絲的關(guān)注與支持，這批粉絲不光來源于本校，還有很多社會(huì)人士，包括中央電視臺(tái)，其影響力自然大大增強(qiáng)。

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