張凱

中圖分類號(hào)：D267 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)：A 文章編號(hào)：1674-1145（2018）4-075-02

摘要 煤炭企業(yè)黨建思政工作有助于企業(yè)內(nèi)部的和諧穩(wěn)定。從新時(shí)期煤氣黨建思政工作的新特點(diǎn)入手，對(duì)現(xiàn)有的黨建思政工作體系進(jìn)行完善，有助于煤炭企業(yè)凝聚力的提升及企業(yè)文化建設(shè)工作的開展。本文在對(duì)“十九大”以來煤炭企業(yè)黨建思政工作所表現(xiàn)出來的新特點(diǎn)進(jìn)行分析的基礎(chǔ)上，對(duì)煤炭企業(yè)新時(shí)期加強(qiáng)黨建思想政治工作的措施進(jìn)行了分析。

關(guān)鍵詞 煤炭企業(yè) 黨建思政工作 企業(yè)文化建設(shè)

在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，企業(yè)的發(fā)展?jié)摿褪袌?chǎng)競爭力是企業(yè)企業(yè)活力和生存能力的反映。在資源節(jié)約型與環(huán)境友好型理念不斷深入的情況下，多元化的目標(biāo)語大規(guī)模的資源整合成為惡劣煤炭行業(yè)改革的主要特點(diǎn)。針對(duì)“十九大”以來社會(huì)宏觀環(huán)境給我國煤炭行業(yè)所帶來的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，煤炭企業(yè)需要利用黨建思政工作維護(hù)企業(yè)的和諧穩(wěn)定，并要讓企業(yè)在堅(jiān)持正確發(fā)展方向的基礎(chǔ)上提升自身的市場(chǎng)競爭力。

一、新時(shí)期煤炭企業(yè)黨建思政工作的新特點(diǎn)

煤炭企業(yè)的黨建思政工作反映著煤炭企業(yè)新時(shí)期的發(fā)展方向。黨建思政工作在煤炭企業(yè)發(fā)展過程中所具有的政治引導(dǎo)作用，可以為煤炭企業(yè)的企業(yè)文化建設(shè)提供正確的發(fā)展方向。在長期發(fā)展過程中，很多煤炭企業(yè)都已經(jīng)構(gòu)建了較為完善的黨建思政工作體系。中共“十九大”提出了堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨要管黨，從嚴(yán)治黨的原則。在企業(yè)發(fā)展過程中注重黨建思政工作的重要性，可以讓黨在企業(yè)干部群眾心目中的形象與信任度得到提升。受產(chǎn)能過剩等問題的影響，煤炭企業(yè)正面臨著巨大的生存壓力，煤炭企業(yè)黨建思政工作原有的工作特性也表現(xiàn)出了一定的轉(zhuǎn)變。

（一）原則性特點(diǎn)

煤炭企業(yè)的黨建思政工作具有較強(qiáng)的原則性，黨章是煤炭企業(yè)開展黨建工作的基礎(chǔ)要素。為促進(jìn)黨建思政工作的實(shí)效性的提升，煤炭企業(yè)在黨建思政工作開展過程中需要注重以下內(nèi)容：一是社會(huì)發(fā)展的主旋律；二是我國的國情發(fā)展實(shí)際；三是黨章的基本內(nèi)容。從黨章內(nèi)容所反映的信息來看，我黨在對(duì)中共“十八大”以來所取得的從嚴(yán)治黨成功經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)的基礎(chǔ)上，對(duì)政治、紀(jì)律和制度散打要素的重要性進(jìn)行了強(qiáng)化。并在組織條文中提出了加強(qiáng)黨建、從嚴(yán)治黨的要求。故而煤炭企業(yè)在新時(shí)期的黨建思政工作中，需要對(duì)十九大以來的新黨章進(jìn)行充分落實(shí)。

（二）動(dòng)態(tài)性特點(diǎn)

針對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境所表現(xiàn)出來的新特點(diǎn)，煤炭企業(yè)在黨建思政工作開展過程中，需要堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)的原則。中共“十九大”以后，習(xí)近平同志提出的新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想已經(jīng)成為了黨章中的重要指導(dǎo)思想。根據(jù)黨和國家在十九大以后提出的我國社會(huì)主要矛盾的新變化，煤炭企業(yè)需要在日常生產(chǎn)中積極解決發(fā)展不充分、不協(xié)調(diào)的問題。在拓展黨建思想政治工作的工作內(nèi)容的基礎(chǔ)上促進(jìn)黨建思政工作的工作方式的創(chuàng)新，可以讓企業(yè)黨建思政工作更好地滿足企業(yè)是發(fā)展要求，進(jìn)而為我國社會(huì)主要矛盾的解決做出積極貢獻(xiàn)。

（三）靈活性特點(diǎn)

“十九大”以后，黨的長期執(zhí)政能力建設(shè)、先進(jìn)性建設(shè)及純潔性建設(shè)已經(jīng)成為了黨和國家高度關(guān)注的問題。黨建思政工作的開展有助于當(dāng)?shù)南冗M(jìn)性及純潔性的強(qiáng)化。對(duì)于煤炭企業(yè)而言，廣大基層干部職工是企業(yè)黨建思政工作的主要工作對(duì)象。針對(duì)不同干部職工在性格、特點(diǎn)等方面的差異性，企業(yè)需要借助黨建工作開展形式的創(chuàng)新，提升黨建思政工作的靈活性，進(jìn)而讓黨建思政工作真正得到人民群眾的支持。

二、煤炭企業(yè)新時(shí)期加強(qiáng)黨建思想政治工作的措施

（一）加強(qiáng)黨章學(xué)習(xí)，提升黨員干部思想覺悟

在多元文化快速發(fā)展的現(xiàn)代社會(huì)，煤炭企業(yè)在黨建思政工作開展過程中，仍然需要堅(jiān)持我黨的黨性原則。注重黨章內(nèi)容的學(xué)習(xí)，是煤炭企業(yè)提升黨員干部思想覺悟的有效措施。根據(jù)“十九大”黨章的相關(guān)內(nèi)容，我黨已經(jīng)提出了以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，全面推進(jìn)政治建設(shè)、思想建設(shè)和組織建設(shè)等各項(xiàng)建設(shè)的要求，利用黨章學(xué)習(xí)，讓廣大黨員干部對(duì)黨在“十九大”以來對(duì)黨章的修改情況進(jìn)行了解，可以讓他們?cè)趯?duì)新黨章所賦予他們的時(shí)代要求進(jìn)行了解的基礎(chǔ)上，提升自身的思想覺悟和政治覺悟，進(jìn)而在促進(jìn)自身工作能力的提升的基礎(chǔ)上，讓煤炭企業(yè)黨組織真正在企業(yè)經(jīng)營過程中發(fā)揮出戰(zhàn)斗堡壘作用。

（二）堅(jiān)持以人為本的思想政治教育原則

根據(jù)煤炭企業(yè)黨建工作的現(xiàn)狀，企業(yè)內(nèi)部在知識(shí)文化結(jié)構(gòu)、組織隊(duì)伍年齡及職工對(duì)未來黨組織的發(fā)展認(rèn)識(shí)的差異性等因素的影響下，出現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)分層和文化分層等問題，上述分層問題及職工在世界觀、人生觀及價(jià)值觀等方面的差異性已經(jīng)讓當(dāng)煤炭企業(yè)的黨建思想政治工作在企業(yè)內(nèi)部凝聚力方面存在著一定的差異。十九大以后，轉(zhuǎn)型升級(jí)已經(jīng)成為了企業(yè)所面對(duì)的重要問題。利用黨建思政活動(dòng)穩(wěn)定企業(yè)職工隊(duì)伍，有助于煤炭企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的實(shí)現(xiàn)。在黨建思政工作開展過程中遵循以人為本的思想政治教育原則，是提升煤炭企業(yè)團(tuán)隊(duì)凝聚力的有效措施。針對(duì)企業(yè)現(xiàn)狀及不同人員的不同特點(diǎn)確定不同的思政工作方式，有助于思政工作方式的落實(shí)。如針對(duì)企業(yè)內(nèi)部的基層職工，企業(yè)可以通過優(yōu)化獎(jiǎng)勵(lì)制度及職工提干、入黨標(biāo)準(zhǔn)的方式，調(diào)動(dòng)他們的工作積極性。在企業(yè)管理層內(nèi)部，企業(yè)可以通過加大懲治力度的方式，對(duì)他們的管理行為進(jìn)行監(jiān)督。

（三）在黨建思政工作中注重煤炭企業(yè)的市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略

煤炭企業(yè)黨建思政工作與自身的市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略之間有著較為密切的聯(lián)系。針對(duì)煤炭行業(yè)在十九大以來所面對(duì)的新的發(fā)展環(huán)境，企業(yè)在黨建思政工作開展過程中，需要對(duì)以下內(nèi)容進(jìn)行關(guān)注：一是企業(yè)利益與社會(huì)利益之間的關(guān)系；二是企業(yè)內(nèi)部穩(wěn)定與企業(yè)外部競爭之間的關(guān)系；三是正面事件與反面事故之間的關(guān)系；四是中央政策與企業(yè)發(fā)展之間的關(guān)系。“十九大”以來，國家供給側(cè)結(jié)構(gòu)改革政策的實(shí)施已經(jīng)讓煤炭產(chǎn)業(yè)的過剩產(chǎn)能得到了化解，在供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的開展過程中，國家也采取了引導(dǎo)煤炭企業(yè)推出落后產(chǎn)能的措施，對(duì)于煤炭企業(yè)而言，在注重企業(yè)利益發(fā)展的同時(shí)，企業(yè)也需要在兼顧職工群眾自身利益的基礎(chǔ)上，為生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作作出自己的貢獻(xiàn)。針對(duì)國家近期內(nèi)實(shí)施的整頓煤炭市場(chǎng)秩序、推動(dòng)煤炭產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)改革的措施，煤炭企業(yè)需要在積極貫徹落實(shí)中央會(huì)議精神的基礎(chǔ)上，保證企業(yè)思想宣傳工作在政治領(lǐng)域及改革方向?qū)用娴囊恢滦浴?/p>

（四）完善企業(yè)文化制度，深入了解職工文化生活

企業(yè)文化建設(shè)工作具有著思想承載作用。企業(yè)黨建思政工作的開展，也可以發(fā)揮出為企業(yè)文化建設(shè)提供指導(dǎo)的作用。從社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r及行業(yè)現(xiàn)狀等內(nèi)容入手，了解職工對(duì)企業(yè)文化建設(shè)工作的意見和建議，是提升企業(yè)文化制度可行性，促進(jìn)黨建思政工作與企業(yè)文化建設(shè)的融合的有效措施。利用多樣化的文化活動(dòng)豐富職工業(yè)余生活，可以讓職工更好地了解企業(yè)文化。

（五）對(duì)黨建工作的監(jiān)督監(jiān)察機(jī)制和目標(biāo)效果評(píng)價(jià)機(jī)制進(jìn)行完善

根據(jù)前文論述，自“十九大”召開以后，紀(jì)律建設(shè)的強(qiáng)化，已經(jīng)成為了我黨遵循“從嚴(yán)治黨”方針的重要措施。根據(jù)煤炭企業(yè)黨建思政工作的實(shí)際情況，監(jiān)督檢查機(jī)制與事關(guān)黨建思政工作的目標(biāo)效果評(píng)價(jià)機(jī)制的構(gòu)建，也是增強(qiáng)黨組織建設(shè)的可行性的有效措施。在注重黨務(wù)公開及黨務(wù)工作透明化的基礎(chǔ)上，企業(yè)在黨建思政工作開展過程中，需要嚴(yán)格杜絕形式主義的出現(xiàn)。目標(biāo)管理模式和責(zé)任細(xì)化模式是保證黨建工作效果的有效手段。

三、結(jié)語

新時(shí)期煤炭企業(yè)黨建思政工作具有著原則性、動(dòng)態(tài)化及靈活化的特點(diǎn)，針對(duì)“十九大”以來的新的發(fā)展環(huán)境，煤炭企業(yè)需要在黨建思政工作開展過程中注重企業(yè)市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化建設(shè)等內(nèi)容，進(jìn)而讓煤炭企業(yè)黨組織真正在企業(yè)經(jīng)營過程中發(fā)揮出戰(zhàn)斗堡壘作用。