辛緒坤 蘇玲
(湖南科技職業(yè)學(xué)院,湖南 長(zhǎng)沙 410118)
高校教育開展,是需要校方、教師、學(xué)生等各方面共同配合的,而教師在這其中多是起引導(dǎo)的作用,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)的習(xí)慣。在新式課程改革指導(dǎo)方針下,思政教育亦是如此,可以說(shuō)教師的思想態(tài)度對(duì)學(xué)生思政理念的發(fā)展方向有決定性的作用,所以輔導(dǎo)員的心理健康是高校優(yōu)先關(guān)注的點(diǎn),以此保障學(xué)生思政教育工作的健康進(jìn)行。
高校的導(dǎo)員,管理著學(xué)生在學(xué)習(xí)生活中絕大多數(shù)的活動(dòng),無(wú)論是上課點(diǎn)名、查宿舍、學(xué)生之間的矛盾調(diào)和等都需要輔導(dǎo)員去參與和協(xié)調(diào),自然地產(chǎn)生了或多或少的個(gè)人情緒,再加上日復(fù)一日的工作,導(dǎo)員漸漸會(huì)有抵觸感,對(duì)工作失去熱情,教學(xué)工作開展束手束腳。導(dǎo)員還要同步進(jìn)行學(xué)生的思想理念輔導(dǎo)工作,如此龐大的工作量會(huì)讓導(dǎo)員承受不小的壓力,既要兼顧學(xué)生的學(xué)習(xí)任務(wù),又要規(guī)范起思想態(tài)度,離不開徹底的統(tǒng)籌規(guī)劃。
當(dāng)下輔導(dǎo)工作的重難點(diǎn)在于,高科技通訊工具的出現(xiàn)讓學(xué)生獲取信息的途徑多種多樣,汲取到的知識(shí)也良莠不齊,學(xué)生的思想態(tài)度大相徑庭,這都給導(dǎo)員的思政管理帶來(lái)了巨大的考驗(yàn);為確保思政教育的落實(shí),導(dǎo)員除了下達(dá)相關(guān)學(xué)習(xí)任務(wù)之外,還要關(guān)注各學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài),以便對(duì)其及時(shí)督促,十分耗費(fèi)心力,壓力隨著而來(lái);完不成校方下達(dá)的任務(wù),還會(huì)影響工資的結(jié)算,導(dǎo)員的工作積極性也要調(diào)動(dòng)起來(lái),沒(méi)有片刻停歇。種種工作內(nèi)容和出現(xiàn)的問(wèn)題,都對(duì)導(dǎo)員的心理健康造成了影響,因此,為避免不良后果的產(chǎn)生,進(jìn)行合理有效的心理健康的自我調(diào)適。此舉對(duì)于提升高校輔導(dǎo)員自身的整體素質(zhì)、保持良好的工作狀態(tài)有著積極而重要的意義。
(一)導(dǎo)員通過(guò)不斷學(xué)習(xí)豐富自身,陶冶情操
面對(duì)眾多壓力,導(dǎo)員要學(xué)會(huì)疏導(dǎo)自己的情緒,聽音樂(lè)、跑步、休息日爬山等等都是舒緩心情的極佳手段;將工作的熱情加以培養(yǎng),使自身樂(lè)在其中,與學(xué)生一同進(jìn)步和成長(zhǎng);,同時(shí)還要培養(yǎng)自己愛(ài)崗敬業(yè)的精神,認(rèn)識(shí)到學(xué)生思政教育對(duì)國(guó)家未來(lái)發(fā)展的影響,以此調(diào)動(dòng)起自身的工作積極性,確保思政教育普及。
與學(xué)生建立良好的學(xué)習(xí)關(guān)系,這一步是輔導(dǎo)工作進(jìn)行的核心要求,只有學(xué)生對(duì)導(dǎo)員敞開心扉,才能將思政教育的問(wèn)題暴露出來(lái),教師可針對(duì)性地開展教學(xué)手段進(jìn)行疏導(dǎo),也有利于日后輔導(dǎo)方向的制定;除此之外,導(dǎo)員必須通過(guò)不斷學(xué)習(xí)豐富自身,認(rèn)識(shí)到自己在發(fā)展中的不足,陶冶情操,學(xué)習(xí)和輔導(dǎo)工作將更有目的性;教師有了豐富的思想政治教育的知識(shí),針對(duì)學(xué)生的不足也能對(duì)癥下藥,快速地找到其思想遺漏點(diǎn),進(jìn)行科學(xué)合理的疏導(dǎo)。老師和學(xué)生的同步思想教育時(shí)新課標(biāo)的要求,更是國(guó)家綜合實(shí)力發(fā)展的必然要求。
(二)校方也要積極引導(dǎo),完善思政教育措施
老師的工作開展離不開校方的指導(dǎo),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)層需要具備開闊的眼光,不斷將各教學(xué)措施完善,同時(shí)大力開展各類趣味性的思政交流活動(dòng),讓學(xué)生和老師共同參與進(jìn)來(lái),強(qiáng)化思政建設(shè),籍此也能舒緩教師的壓力,做到寓教于樂(lè);定期開展思政培訓(xùn),并對(duì)教師的學(xué)習(xí)效果進(jìn)行考核,之后評(píng)審出優(yōu)秀個(gè)體,借此樹立起一個(gè)榜樣,供其他老師學(xué)習(xí)和借鑒;優(yōu)化獎(jiǎng)懲制度,對(duì)思想態(tài)度積極,對(duì)學(xué)生認(rèn)真負(fù)責(zé)的導(dǎo)員,給予充分的表?yè)P(yáng)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)于態(tài)度消極的導(dǎo)員要多加勸慰,必要時(shí)采取刺激手段,調(diào)動(dòng)其工作積極性,參與到思想政治建設(shè)的大環(huán)境中。
(三)明確發(fā)展方向,注重日常積累
輔導(dǎo)員一天的工作量往往比較繁重。在任務(wù)重、時(shí)間緊的情況下,輔導(dǎo)員必須給自己留一些獨(dú)立思考的時(shí)間,明確自己的發(fā)展方向并為之努力。這就要求輔導(dǎo)員在工作中合理規(guī)劃,分清輕重緩急,找尋處理事務(wù)的規(guī)律,首先確保自己的工作完成,然后緊抓完成的效果,獲取相應(yīng)的經(jīng)驗(yàn),學(xué)會(huì)從行動(dòng)中獲取,從實(shí)踐中提煉,形成有自己特色的研究成果。在空余時(shí)間還應(yīng)該有針對(duì)性地參加各級(jí)部門組織的培訓(xùn),適時(shí)給自己充電,不斷提高,讓自己更加優(yōu)秀,做一個(gè)有準(zhǔn)備的人。
(一)要明確自身職責(zé),認(rèn)識(shí)到思想政治教育的重要性。無(wú)論是校方還是老師都要對(duì)此任務(wù)重視起來(lái),針對(duì)性地進(jìn)行課程的編排,使輔導(dǎo)員隊(duì)伍的發(fā)展有章可循。
(二)要建立健全心理咨詢機(jī)構(gòu),學(xué)校應(yīng)該專門建立一個(gè)心理咨詢機(jī)構(gòu),方便學(xué)生以及老師去咨詢,調(diào)適自己長(zhǎng)期壓抑的心里,讓老師和學(xué)生更加放松的投入到工作及學(xué)習(xí)中,而且應(yīng)該每一學(xué)年都對(duì)老師和學(xué)生進(jìn)行心理健康測(cè)試,確保每一位老師和學(xué)生的心理問(wèn)題。
(三)讓導(dǎo)員將思想和行動(dòng)相結(jié)合,鼓勵(lì)輔導(dǎo)員參與社會(huì)實(shí)踐。學(xué)校組織教案評(píng)比,要求教師時(shí)刻學(xué)習(xí)最新的時(shí)政知識(shí),并應(yīng)用到實(shí)際教學(xué)中;開展政治交流活動(dòng),組織導(dǎo)員分享自己的所聞所感,旨在讓教師將所學(xué)思想融會(huì)貫通,在實(shí)踐中尋求適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的教育理念和方法。
(四)要建立激勵(lì)引導(dǎo)的機(jī)制,合理規(guī)劃輔導(dǎo)員發(fā)展方向。從物質(zhì)層面給予提高無(wú)疑是維護(hù)高校輔導(dǎo)員心理健康的必要途徑。高校應(yīng)從工作條件、經(jīng)濟(jì)待遇、職稱評(píng)定、職務(wù)晉升等方面多關(guān)心輔導(dǎo)員,對(duì)同時(shí)制定完備的監(jiān)督管理制度,設(shè)置專業(yè)人員對(duì)教師的工作中的行為和作風(fēng)進(jìn)行評(píng)判,從而增強(qiáng)輔導(dǎo)員對(duì)于自己從事工作的吸引力。
總之,輔導(dǎo)員在大學(xué)學(xué)生生活中的職責(zé)非常重要,而思政輔導(dǎo)員更是兼顧了學(xué)生心理健康這一重大問(wèn)題。更值得鼓勵(lì),學(xué)校對(duì)思政導(dǎo)員的工作應(yīng)適當(dāng)調(diào)整,讓他們有足夠的時(shí)間去關(guān)注學(xué)生的一系列問(wèn)題,長(zhǎng)此以往,學(xué)校老師與學(xué)生都有一個(gè)健康的心理,在工作和學(xué)生中也會(huì)更加積極主動(dòng),做到越來(lái)越好。