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淺談如何加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),提高科學(xué)發(fā)展能力

2019-01-30 02:25郭敏
智富時代 2019年12期
關(guān)鍵詞:科學(xué)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)班子能力

郭敏

【摘 要】當(dāng)前形勢下,黨的建設(shè)工作面臨著一項新的要求,那就是如何立足于新的時代浪潮之中,大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍建設(shè),提高科學(xué)發(fā)展能力,切實保障好中國共產(chǎn)黨提出的各項任務(wù)要求的落實落地。如何去加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍建設(shè),提高科學(xué)發(fā)展水平,我個人認(rèn)為應(yīng)把握以下幾點。

【關(guān)鍵詞】領(lǐng)導(dǎo)班子;科學(xué)發(fā)展;能力

一、提高認(rèn)知能力

發(fā)展的認(rèn)知能力,就是能夠運用科學(xué)發(fā)展觀充分認(rèn)識和把握事物發(fā)展的本質(zhì)和客觀規(guī)律的能力。放諸海內(nèi)外,一個地區(qū),一個企業(yè),領(lǐng)導(dǎo)干部對科學(xué)發(fā)展的認(rèn)知能力高低影響著集體的決策水平和執(zhí)政水平,決定著集團(tuán)的整體發(fā)展態(tài)勢。所以,領(lǐng)導(dǎo)干部必須要具備科學(xué)的認(rèn)知能力,這也是推動科學(xué)發(fā)展、保障決策正確施行的首要條件。提高科學(xué)發(fā)展認(rèn)知能力,需從以下三點著手。

一要突出重點,抓好關(guān)鍵?!盎疖嚳觳豢?,全靠車頭帶。”在新一輪發(fā)展浪潮中,作為領(lǐng)導(dǎo)干部,作為集體的決策者和政策的推動者,必須要清醒地認(rèn)識到,單靠以往的慣性思維和過時的工作方法來推進(jìn)集體發(fā)展,是行不通的。必須要突破桎梏,避免受到現(xiàn)有資源、環(huán)境和體制機(jī)制的制約,積極探索符合本地區(qū)、本行業(yè)科學(xué)發(fā)展的新模式,重點解決經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型滯后與結(jié)構(gòu)性矛盾突出、生態(tài)環(huán)境惡化與軟環(huán)境不優(yōu)、人才匱乏與用人機(jī)制不活等諸多問題,找準(zhǔn)工作的著力點,抓好工作的落腳點,把執(zhí)行政策的原則性與實際操作的靈活性結(jié)合起來,跳出因循守舊的工作思路,打破經(jīng)驗主義的束縛,促進(jìn)地區(qū)、企業(yè)部門之間的協(xié)調(diào)發(fā)展。

二要順應(yīng)形勢,把握實情。問題的有效解決是建立在了解形勢的基礎(chǔ)之上,要了解情況和并根據(jù)實際情況解決問題,是領(lǐng)導(dǎo)干部的一項基本素質(zhì)。能否正確地解決問題,關(guān)鍵在于順應(yīng)形勢發(fā)展要求,及時了解掌握現(xiàn)實情況。當(dāng)前,我國經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)性矛盾突出,粗放型發(fā)展方式尚未明顯轉(zhuǎn)變,經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量和實際效益不高,資源環(huán)境代價過高。要解決這些問題,推進(jìn)各行業(yè)科學(xué)發(fā)展,各級領(lǐng)導(dǎo)干部首先要認(rèn)真客觀地分析實情,對整體發(fā)展態(tài)勢有全面的認(rèn)知和把握,認(rèn)清自身的優(yōu)勢與劣勢,了解自身發(fā)展水平和未來發(fā)展的定位,要清楚地認(rèn)識到時代浪潮中“我們”所處的位置,科學(xué)研判經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢,積極有效地做好應(yīng)對潛在發(fā)生的困難,才能不斷推動經(jīng)濟(jì)社會的科學(xué)發(fā)展。

三要科學(xué)定位,確立目標(biāo)。2019年中央經(jīng)濟(jì)工作會議已明確提出了經(jīng)濟(jì)工作的總體要求和重點任務(wù)。要做好保增長、保民生、保穩(wěn)定的各項工作,各級領(lǐng)導(dǎo)干部就必須運用科學(xué)發(fā)展觀來審視本地區(qū)本部門的發(fā)展目標(biāo),拓寬科學(xué)發(fā)展的空間,及時把工作思路與科學(xué)發(fā)展理念相連接,把握好有利政策,明確自身定位,做到工作定位科學(xué)、重點明確、思路清晰、措施具體、落實到位。特別是主要領(lǐng)導(dǎo)和主要崗位的負(fù)責(zé)人,要以新思路謀劃全局工作,以新的視角審視把握工作,以新的理念推進(jìn)落實工作,圍繞群眾急需解決的問題,找準(zhǔn)努力方向,設(shè)定具體工作目標(biāo),以實際行動有效推動各項目標(biāo)的實現(xiàn)。

二、圍繞科學(xué)發(fā)展解放自身思想

繼續(xù)發(fā)展思想、解放思想是推進(jìn)各項事業(yè)的根本要求。在新的歷史時期,科學(xué)技術(shù)日新月異,信息社會知識爆炸,面對發(fā)展進(jìn)程中出現(xiàn)的新情況、新問題,如果不解放思想,工作就抓不到點子上,就會影響地區(qū)或企業(yè)的整體發(fā)展。因此,作為領(lǐng)導(dǎo)干部,要通過解放思想發(fā)展思想,進(jìn)一步把握時代的發(fā)展趨勢,跟上科學(xué)發(fā)展的步伐,要把思想統(tǒng)一到國家大政方略“科學(xué)發(fā)展觀”上來,著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展觀要求的思想觀念,著力改變不符合科學(xué)發(fā)展觀要求的思維方式。同時,解放思想要體現(xiàn)在具體的工作執(zhí)行力度上,也就是要把思想解放落實到解決實際問題上。圍繞破解影響和制約科學(xué)發(fā)展的深層次問題,拿出新思路、新辦法、新舉措。多一些真抓實干,少一些坐而論道;多一些深化、細(xì)化和具體化,少一些空話、套話和不管用的話;多一些激情韌勁,少一些惰性隨大流。只有從自身找尋差距,積極有為發(fā)展思想解放思想,我們就會找到符合實際、具有自身特色的發(fā)展道路。

三、拓寬科學(xué)發(fā)展的視野

作為領(lǐng)導(dǎo)班子還需拓寬科學(xué)發(fā)展的視野,切勿“一葉障目,不見泰山”。21世紀(jì)綜合國力的競爭,說到底是科學(xué)技術(shù)的競爭。領(lǐng)導(dǎo)干部要能引領(lǐng)科學(xué)發(fā)展,必須有必備的科學(xué)知識,與時俱進(jìn)的學(xué)習(xí)態(tài)度,只有具備了科學(xué)知識才有科學(xué)的視野,才能去分析、判斷事物發(fā)展變化的趨勢,減少工作的盲目性、方法的落后性。因此,要提高學(xué)習(xí)意識科學(xué)意識,不斷拓展自己的眼界,把學(xué)習(xí)新知識作為一種政治責(zé)任和人生追求,始終保持濃厚的學(xué)習(xí)興趣,不斷吸收接納新理論新知識,用科學(xué)的思維和科學(xué)的方法進(jìn)行決策。

作為領(lǐng)導(dǎo)班子還要有大格局的視野,思路決定出路,眼界決定境界。經(jīng)濟(jì)全球化浪潮正吹拂著我們每一個人,如果不具備全球化的視野,就不可能在現(xiàn)實中贏得選擇的主動。因此,領(lǐng)導(dǎo)干部要注意觀察國際經(jīng)濟(jì)科技發(fā)展的趨勢,用國際戰(zhàn)略眼光和全球化的視角來審視和研究工作方略。當(dāng)前,我們正處于經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整的關(guān)鍵時期,面對國內(nèi)外市場需求變化帶來的空間和機(jī)遇,首先要開闊思路,放寬眼界,增長見識,多了解國內(nèi)外行業(yè)信息,了解國外市場,學(xué)習(xí)和借鑒國內(nèi)外的先進(jìn)發(fā)展經(jīng)驗,把集體發(fā)展問題放到經(jīng)濟(jì)全球化的廣闊背景中去定位,在制定政策、處理矛盾、推進(jìn)工作時必須以全局性世界性的眼光看待問題,正確認(rèn)識國際國內(nèi)因素對我們可能產(chǎn)生的有利和不利影響,做到趨利避害,穩(wěn)步發(fā)展。

作為領(lǐng)導(dǎo)班子還要有謀事的視野,“不謀全局者,不足謀一域;不謀萬世者,不足謀一時”。善于謀事是對領(lǐng)導(dǎo)干部本身的一項基本要求,一個企業(yè)和單位各項事業(yè)發(fā)展得如何,關(guān)鍵取決于領(lǐng)導(dǎo)謀事的能力。領(lǐng)導(dǎo)干部謀事視野要寬,想問題、辦事情必須正確處理“萬世”與“一時”、“全局”與“一域”的關(guān)系,在發(fā)展過程中,既要立足長遠(yuǎn),又要著眼于當(dāng)前;既要考慮全局,又要兼顧局部;既要考慮發(fā)展問題,又要考慮環(huán)境問題,還要顧及協(xié)調(diào)問題。一錘子買賣的想法必須要摒棄,作為領(lǐng)導(dǎo)班子必須要站在全新的高度分析看待問題,并及時提出解決問題的思路和辦法。

四、提高科學(xué)發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)才能

首先,要夯實理論基礎(chǔ)。理論水平是提升領(lǐng)導(dǎo)智慧、發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)才能的前提所在。領(lǐng)導(dǎo)干部是政策的制定者和執(zhí)行者,如果沒有理論知識,難免會違背客觀發(fā)展規(guī)律,在工作中造成嚴(yán)重的失誤。因此,要認(rèn)真學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系,把握馬克思主義理論的基本原理、基本觀點和基本方法。要理論聯(lián)系實際,善于運用科學(xué)管理的基本理論分析問題,解決問題,推進(jìn)全局工作。

其次,要提高破解難題的能力。要將破解難題作為工作的重點,深入研究如何破解本行業(yè)、本部門與科學(xué)發(fā)展觀要求不相適應(yīng)的問題,比如,目前轉(zhuǎn)型發(fā)展過程中,資金、政策、項目、人才、資本從哪里來;新形勢下構(gòu)建和諧社會,如何創(chuàng)新方法,化解矛盾,做好群眾工作等問題的解決,都需要我們礦建企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)干部振奮精神,堅定破解難題迎難而上的信心,圍繞實際解決問題的決心。深入基層調(diào)研,聽取群眾的意見和建議,摸清基層實情。努力尋找促進(jìn)發(fā)展的增長點和深化各項改革的著力點,克服實際工作中的薄弱點,千方百計在制度創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新上想辦法、出主意,用創(chuàng)新的思維破解工作中遇到的一系列難題,提出有見地、可操作性強(qiáng)的對策措施來,用創(chuàng)新本身所蘊藏的巨大能量解決可能面臨的一切難題。

要增強(qiáng)促進(jìn)發(fā)展的能力。領(lǐng)導(dǎo)干部有沒有促進(jìn)發(fā)展的能力,這直接影響到一個地區(qū)一個部門的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。要把自己鍛煉成有能力、有本事的人就必須做到:對有關(guān)政策的掌握要熟、精、透,思路要緊扣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的戰(zhàn)略任務(wù),對發(fā)展中遇到的深層次矛盾,要理清頭緒、科學(xué)決斷,提出符合實際的規(guī)劃,在實施中要嚴(yán)把每一個環(huán)節(jié),勤過問,多督查,發(fā)揮聰明才智,抓好落實。同時,還要學(xué)會捕捉發(fā)展機(jī)遇,洞悉經(jīng)濟(jì)發(fā)展走勢,按照市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律辦事,推動礦建企業(yè)發(fā)展再上新臺階。

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