●陶斌煥
基層供電公司的各項(xiàng)費(fèi)用主要指的是日常開支等各項(xiàng)變動(dòng)費(fèi)用,以及相應(yīng)的資本性費(fèi)用(本文的基層供電公司主要指地市供電局下屬各鎮(zhèn)區(qū)供電公司等實(shí)施預(yù)算的供電部門)。通過制定預(yù)算項(xiàng)目成本定額標(biāo)準(zhǔn)和構(gòu)建預(yù)算管理信息化系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)基層供電公司精細(xì)化管理,將大大提高企業(yè)的管理水平,提高各級(jí)管理人員的素質(zhì),增強(qiáng)人員的責(zé)任感、使命感,促進(jìn)企業(yè)資源的有效利用及合理分配,大大節(jié)省人力、物力、時(shí)間的消耗,增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。
1.基層供電公司往往沒有考慮企業(yè)整體利益。作為基層的供電企業(yè),為了贏得更好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境,往往只是考慮自身利益,打起自己的“小算盤”,十分注重“爭(zhēng)奪”成本資源。鎮(zhèn)區(qū)間供電所資產(chǎn)、人員、電量差異巨大,如何實(shí)現(xiàn)有限資源配置最優(yōu),成本綜合效益最高,體現(xiàn)合理、公平、公正的原則,成為管理層頭疼的問題。
2.預(yù)算編制方法比較粗放,編制顆粒度不夠精細(xì)化,沒有一套適合基層供電公司進(jìn)行供電成本預(yù)算編制的標(biāo)準(zhǔn)。基層供電公司的預(yù)算編制主要是財(cái)務(wù)人員,有相當(dāng)一部分參與部門管理人員關(guān)注力度不夠,預(yù)算編制缺乏深度,更多的是依據(jù)經(jīng)驗(yàn)判斷和歷史數(shù)據(jù)進(jìn)行編制,編制方法不科學(xué),項(xiàng)目投資不合理,浪費(fèi)嚴(yán)重,預(yù)算管理效益不高,無法適應(yīng)外部環(huán)境的變化,無法形成核心的競(jìng)爭(zhēng)力。
3.預(yù)算編制人員素質(zhì)參差不齊,責(zé)權(quán)利不清晰,預(yù)算分析工作薄弱,為應(yīng)付考核人為調(diào)節(jié)預(yù)算的事情屢有發(fā)生。
4.預(yù)算管理手段落后,效率低下。預(yù)算的編制主要是依據(jù)Excel表進(jìn)行編制,預(yù)算編制時(shí)間長(zhǎng),數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率低,預(yù)算的編制、審核、分配、下達(dá)都要通過人工傳遞的方式去完成,無法實(shí)現(xiàn)與合同、會(huì)計(jì)、物流、資金、資產(chǎn)數(shù)據(jù)的實(shí)時(shí)關(guān)聯(lián)和對(duì)接,信息的反饋往往滯后,沒有辦法為管理層提供一個(gè)能夠快速、科學(xué)輔助決策的平臺(tái)。
5.預(yù)算控制不到位,預(yù)算管理流于形式。粗放的、手工的預(yù)算管理模式,使預(yù)算管理無法實(shí)現(xiàn)與合同、會(huì)計(jì)核算、資金計(jì)劃、資產(chǎn)、物流數(shù)據(jù)的實(shí)時(shí)關(guān)聯(lián)和對(duì)接,預(yù)算控制更多的是事后控制,造成了內(nèi)部控制措施延后,不均衡開支問題突出,預(yù)算的編制只能是固定預(yù)算、年度預(yù)算,無法做到滾動(dòng)編制,細(xì)化到月度預(yù)算,也無法充分發(fā)揮預(yù)算管理在精細(xì)化成本上的作用,不能對(duì)企業(yè)出現(xiàn)的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)控,大大降低企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。因此,實(shí)現(xiàn)預(yù)算管理的信息化是實(shí)現(xiàn)預(yù)算編制、管理精細(xì)化的必由之路。
預(yù)算管理的精細(xì)化是一項(xiàng)不斷完善、持續(xù)改進(jìn)的過程。針對(duì)供電企業(yè)的實(shí)際情況,基層供電公司的預(yù)算管理精細(xì)化大體包含兩項(xiàng)主要內(nèi)容:一是成本費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)化,確定每一項(xiàng)成本費(fèi)用的合理數(shù)值,建立資本性預(yù)算目標(biāo)分解模型,建立資產(chǎn)配置標(biāo)準(zhǔn)化,這些都是實(shí)現(xiàn)預(yù)算編制精細(xì)化的必要條件;二是構(gòu)建成本精細(xì)化管理信息化系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)預(yù)算編制的自動(dòng)化,實(shí)現(xiàn)與物資管理、合同管理、資產(chǎn)管理、資金管理、會(huì)計(jì)核算數(shù)據(jù)的有效鏈接,能對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)情況進(jìn)行科學(xué)評(píng)價(jià)。
成本費(fèi)用具體標(biāo)準(zhǔn)的確定,可以對(duì)預(yù)算項(xiàng)目的驅(qū)動(dòng)因素采用回歸的方法進(jìn)行相關(guān)性測(cè)試,建立各成本費(fèi)用和資本性目標(biāo)項(xiàng)目的具體參數(shù)。要把成本精細(xì)化納入預(yù)算管理信息化系統(tǒng),充分發(fā)揮精細(xì)化管理在成本控制和提升管理水平上的巨大作用,不斷完善預(yù)算管理制度,對(duì)存在問題通過制度來規(guī)范。加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)流程的梳理,明確各級(jí)管理人員職責(zé),以人為本,充分調(diào)動(dòng)各級(jí)管理人員預(yù)算管理的積極性,強(qiáng)化預(yù)算管理考核,建立考核標(biāo)準(zhǔn),通過系統(tǒng)固化各級(jí)人員的責(zé)權(quán)利,實(shí)現(xiàn)預(yù)算管理的科學(xué)化,避免出現(xiàn)人為隨意干預(yù)的局面,提升預(yù)防經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的能力。
經(jīng)營(yíng)性預(yù)算項(xiàng)目編制及分配的模型分成四個(gè)步驟實(shí)施:
1.制定各項(xiàng)費(fèi)用的成本定額。
2.目標(biāo)項(xiàng)目驅(qū)動(dòng)因素的選取
以辦公費(fèi)預(yù)算項(xiàng)目為例,辦公費(fèi)屬于不可避免的約束性固定費(fèi)用,對(duì)于該類費(fèi)用應(yīng)以前期費(fèi)用水平為基礎(chǔ),結(jié)合預(yù)算期有關(guān)影響費(fèi)用因素的變動(dòng)情況編制預(yù)算?;鶎庸╇姽巨k公費(fèi)主要由電話費(fèi)、水費(fèi)、電費(fèi)及辦公用品的開支構(gòu)成,經(jīng)測(cè)算,電話費(fèi)費(fèi)用的開支與公司的人數(shù)、電話設(shè)備的數(shù)量有關(guān),公司的人數(shù)與電話設(shè)備的數(shù)量構(gòu)成了電話費(fèi)預(yù)算的驅(qū)動(dòng)因素;水費(fèi)與公司的人數(shù)有關(guān),公司人數(shù)構(gòu)成了水費(fèi)預(yù)算的驅(qū)動(dòng)因素;電費(fèi)與辦公場(chǎng)所的面積、辦公設(shè)備的數(shù)量有關(guān),辦公場(chǎng)所的面積、辦公設(shè)備的數(shù)量構(gòu)成了電費(fèi)預(yù)算的驅(qū)動(dòng)因素;辦公用品的開支與公司的人數(shù)有關(guān),公司人數(shù)構(gòu)成了辦公用品的驅(qū)動(dòng)因素。其他項(xiàng)目的驅(qū)動(dòng)因素也以類似方法逐一進(jìn)行測(cè)算、確定。
3.目標(biāo)項(xiàng)目驅(qū)動(dòng)因素相關(guān)性分析
成本項(xiàng)目的驅(qū)動(dòng)因素確立以后,根據(jù)項(xiàng)目驅(qū)動(dòng)因素的歷史數(shù)據(jù),構(gòu)建截面多元線性回歸模型,利用最小二乘法確定線性關(guān)系。仍以上述的辦公費(fèi)為例,對(duì)辦公費(fèi)預(yù)算主要開支內(nèi)容電話費(fèi)、水費(fèi)、電費(fèi)及辦公用品開支的構(gòu)成驅(qū)動(dòng)因素進(jìn)行相關(guān)性測(cè)試。
4.預(yù)算編制模型的調(diào)整及修正
通過對(duì)基層供電經(jīng)營(yíng)性預(yù)算編制模型進(jìn)行研究探討,并將預(yù)算編制模型實(shí)際運(yùn)用于各供電局進(jìn)行經(jīng)營(yíng)性預(yù)算的編制,可以取得比較好的效果,基本實(shí)現(xiàn)資源的有效配置,初步實(shí)現(xiàn)了費(fèi)用性預(yù)算編制精細(xì)化,體現(xiàn)出較為合理、公正的分配原則。
1.電網(wǎng)的修理、改造、新建項(xiàng)目
以經(jīng)濟(jì)效益為重、社會(huì)效益優(yōu)先是供電企業(yè)最重要的組成內(nèi)容。電網(wǎng)資本性的投資條件必須滿足確保電網(wǎng)安全運(yùn)行、為經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供電力保障這一基本要求。
通過對(duì)目標(biāo)項(xiàng)目選取參數(shù),開展相關(guān)性分析,從效益、風(fēng)險(xiǎn)、安全的維度對(duì)電網(wǎng)投資項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)整,建立電網(wǎng)資本性支出模型,計(jì)算確定預(yù)算期電網(wǎng)修理、改造、新建項(xiàng)目的資本性支出,與上述提到的費(fèi)用性項(xiàng)目模型建立的原理相似。電網(wǎng)資本性預(yù)算編制計(jì)算計(jì)劃出來后,預(yù)算編制部門對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行緊迫性、安全評(píng)價(jià)、財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)等方面進(jìn)行項(xiàng)目的優(yōu)選評(píng)價(jià),實(shí)現(xiàn)對(duì)電網(wǎng)項(xiàng)目的預(yù)算編制計(jì)劃做到社會(huì)經(jīng)濟(jì)效益最優(yōu)。
2.安全生產(chǎn)工具
基層供電公司安全生產(chǎn)工具資本性預(yù)算內(nèi)容主要包括車輛購置、辦公設(shè)備購置和作為固定資產(chǎn)的生產(chǎn)安全工器具購置。
車輛購置分為車輛重置和新購兩項(xiàng)。車輛的重置,根據(jù)各鎮(zhèn)區(qū)供電所現(xiàn)有車輛的使用和折舊情況,統(tǒng)計(jì)確定正常報(bào)廢的車輛明細(xì)單,進(jìn)行車輛購置預(yù)算編制。新購車輛,應(yīng)制定統(tǒng)一的車輛配置標(biāo)準(zhǔn),列出車輛購置清單,包括車輛購置的數(shù)量、型號(hào)規(guī)格,編制新購車輛預(yù)算。
辦公設(shè)備購置分為資產(chǎn)重置和新增設(shè)備兩項(xiàng)。資產(chǎn)重置,按照固定資產(chǎn)的正常使用折舊情況,確定預(yù)算期正常報(bào)廢的辦公設(shè)備,并相應(yīng)提出購置需求。新增設(shè)備,則應(yīng)制定符合實(shí)際的辦公設(shè)備配置標(biāo)準(zhǔn)。各供電局提出辦公設(shè)備新增計(jì)劃,并列出新增辦公設(shè)備明細(xì)單,包括名稱、數(shù)量、規(guī)格型號(hào),初步預(yù)測(cè)新增辦公設(shè)備購置支出。
作為固定資產(chǎn)核算的生產(chǎn)安全工器具購置,分為資產(chǎn)重置和新增設(shè)備兩項(xiàng)。資產(chǎn)重置,按照固定資產(chǎn)的正常使用折舊情況,確定預(yù)算期正常報(bào)廢的生產(chǎn)安全工器具,并相應(yīng)提出購置需求。新增設(shè)備,應(yīng)制定符合企業(yè)實(shí)際的生產(chǎn)安全配置標(biāo)準(zhǔn)。由各供電局提出生產(chǎn)安全工器具新增計(jì)劃,并列出明細(xì)單,包括名稱、數(shù)量、規(guī)格型號(hào),初步預(yù)測(cè)新增生產(chǎn)安全工器具購置支出。
為做到資源的有效利用,實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)使用可靠性、使用效益、使用壽命和全生命周期成本的綜合最優(yōu),作為資本性預(yù)算編制歸口管理部門,制定符合供電局及基層供電公司各類別的配置標(biāo)準(zhǔn)是實(shí)現(xiàn)資本性預(yù)算編制精細(xì)化、標(biāo)準(zhǔn)化、優(yōu)化資產(chǎn)配置,提高管理效率和經(jīng)濟(jì)效益的有效途徑。
要實(shí)施預(yù)算精細(xì)化管理,就必須建立完善的預(yù)算管理組織機(jī)構(gòu)。精細(xì)化的預(yù)算管理必須有專門的機(jī)構(gòu)進(jìn)行,這就要求企業(yè)在實(shí)施精細(xì)化管理的過程中,要建立獨(dú)立的預(yù)算管理機(jī)構(gòu)或成立專門的預(yù)算管理小組,這有利于保證各項(xiàng)管理指標(biāo)能與企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀保持一致。
隨著信息技術(shù)的不斷進(jìn)步和發(fā)展,通過信息手段實(shí)現(xiàn)對(duì)內(nèi)部控制機(jī)制的建設(shè),企業(yè)管理經(jīng)營(yíng)指標(biāo)體系、制度的建設(shè),可以有效預(yù)控、防范企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),為企業(yè)管理層提供科學(xué)評(píng)價(jià)輔助系統(tǒng),是預(yù)算精細(xì)化管理發(fā)展的重要內(nèi)涵。創(chuàng)建企業(yè)預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)化編制制度、預(yù)算管理行為制度及預(yù)算考核指標(biāo)制度是制度建設(shè)的重要發(fā)展方向,可檢驗(yàn)預(yù)算管理活動(dòng)是否符合企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)、協(xié)調(diào)發(fā)展。預(yù)算指標(biāo)考核制度建設(shè)是制度建設(shè)的重頭戲,也是預(yù)算管理活動(dòng)的最后環(huán)節(jié),是對(duì)預(yù)算管理水平的評(píng)價(jià)。企業(yè)應(yīng)該建立完善的評(píng)價(jià)考核機(jī)制,制定各預(yù)算管理崗位和預(yù)算項(xiàng)目的考核指標(biāo),對(duì)各員工的工作根據(jù)指標(biāo)作出正確的評(píng)價(jià),并通過考核和激勵(lì)機(jī)制提高員工的積極性。通過對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析,找出差異,并進(jìn)行深入分析,合理配置資源,提高各種資源的利用效率,達(dá)到優(yōu)化企業(yè)資源配置的效果,從而保證企業(yè)的整體發(fā)展,不斷提高企業(yè)的預(yù)算精細(xì)化管理水平。
1.須做好整體規(guī)劃、遵循必要的原則
預(yù)算管理信息化建設(shè),不是單純的信息技術(shù)的創(chuàng)新和應(yīng)用,而是必須以企業(yè)戰(zhàn)略為導(dǎo)向,而企業(yè)作為營(yíng)利組織,盈利就是根本目標(biāo)。在當(dāng)今市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈的社會(huì),消費(fèi)需求日趨成熟,業(yè)務(wù)越來越復(fù)雜,企業(yè)生存和發(fā)展越來越依賴現(xiàn)代信息技術(shù)來提高競(jìng)爭(zhēng)能力,提高生產(chǎn)效率,因此,需要根據(jù)企業(yè)的發(fā)展規(guī)模和盈利能力去制定規(guī)劃和方案,以及信息化的投入及規(guī)模。預(yù)算管理信息化是一個(gè)持續(xù)改進(jìn)、不斷完善的過程,必須以整體規(guī)劃、分步實(shí)施、持續(xù)改進(jìn)的原則進(jìn)行。信息化的發(fā)展應(yīng)與企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)相結(jié)合,迎合企業(yè)未來的發(fā)展,提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。實(shí)施預(yù)算管理信息化建設(shè)的內(nèi)容需進(jìn)行全面系統(tǒng)的規(guī)劃,保證有組織、合理化、有秩序地進(jìn)行,降低信息化建設(shè)失敗的風(fēng)險(xiǎn),結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況,逐步建立適合企業(yè)發(fā)展需求的信息系統(tǒng)。
信息系統(tǒng)為企業(yè)提供了及時(shí)、準(zhǔn)確的信息,有利于企業(yè)提高工作效率,獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。信息化建設(shè)除需信息技術(shù)外,也需要專業(yè)的人員,所以企業(yè)需要開展人員的信息化知識(shí)培訓(xùn),使其掌握相關(guān)的信息技術(shù)知識(shí),培養(yǎng)信息技術(shù)骨干精英。企業(yè)在花費(fèi)大量的資金和時(shí)間去更新信息技術(shù)的同時(shí),應(yīng)在內(nèi)部尋找有潛質(zhì)的員工,對(duì)其進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況及需求,按崗位要求打造實(shí)用性人才,提高員工的技能和素質(zhì),發(fā)揮信息化的優(yōu)勢(shì)。此外,要將信息技術(shù)和系統(tǒng)與企業(yè)的業(yè)務(wù)有機(jī)結(jié)合起來,加強(qiáng)技術(shù)人員與業(yè)務(wù)人員的溝通,使信息化專業(yè)人員對(duì)業(yè)務(wù)有所了解,保證開發(fā)項(xiàng)目滿足企業(yè)發(fā)展的需求,充分發(fā)揮信息化技術(shù)在實(shí)際工作中的應(yīng)用。同時(shí),業(yè)務(wù)人員需熟悉信息化操作,讓信息化技術(shù)在工作中應(yīng)用自如。
2.基層供電公司預(yù)算信息化實(shí)施重點(diǎn)
企業(yè)信息化是企業(yè)增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的法寶?,F(xiàn)今,計(jì)算機(jī)技術(shù)的發(fā)展應(yīng)用到了社會(huì)生活的各個(gè)方面,與通信技術(shù)的發(fā)展緊密結(jié)合,實(shí)現(xiàn)了資源的共享,與管理思想緊密結(jié)合,促進(jìn)了生產(chǎn)力的提高,大大降低了企業(yè)的生產(chǎn)成本,改變了企業(yè)的管理模式。
①必須實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)對(duì)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的控制。通過建立統(tǒng)一的計(jì)算機(jī)平臺(tái),建立起一套以財(cái)務(wù)管理為核心,財(cái)務(wù)與產(chǎn)、供、銷、存等業(yè)務(wù)信息高度集成和共享的管理系統(tǒng)。在專項(xiàng)業(yè)務(wù)處理過程中,系統(tǒng)自動(dòng)將業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)傳遞進(jìn)核算系統(tǒng),完成財(cái)務(wù)核算,使企業(yè)的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)一次錄入,共享使用,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)處理、業(yè)務(wù)監(jiān)控、財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)監(jiān)控的協(xié)同運(yùn)作,形成財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)一體化的管理體系,真正實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的全面控制。
②必須實(shí)現(xiàn)對(duì)成本的精細(xì)化管理。傳統(tǒng)的成本管理只重視生產(chǎn)中費(fèi)用的增減變動(dòng),追求成本的減少,而預(yù)算的精細(xì)化管理,則嚴(yán)謹(jǐn)?shù)毓芸亓顺杀荆蛊髽I(yè)實(shí)現(xiàn)成本的精細(xì)化管理,更好地為企業(yè)資金運(yùn)營(yíng)服務(wù),增加企業(yè)的整體利益。預(yù)算的信息化建設(shè)為成本精細(xì)化管理提供了有效的技術(shù)支持,特別是全面預(yù)算管理,將所有經(jīng)濟(jì)活動(dòng)都納入預(yù)算,將所有預(yù)算收支都延伸到項(xiàng)目,將所有預(yù)算項(xiàng)目都細(xì)化到月度,建立起以效率和效益配置生產(chǎn)要素的運(yùn)營(yíng)機(jī)制。合理分配有限資源,借助信息系統(tǒng),可將過去的固定預(yù)算發(fā)展成為滾動(dòng)預(yù)算,建立起合理的預(yù)算體系。通過分解經(jīng)營(yíng)目標(biāo),規(guī)范管理過程,為經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供有效保證。
針對(duì)目前基層供電公司普遍存在預(yù)算編制粗放的情況,面對(duì)即將到來的供電行業(yè)放開導(dǎo)致的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),必須探索一條更精細(xì)化預(yù)算之路,以增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力?;鶎痈黜?xiàng)費(fèi)用都有其相關(guān)的成本動(dòng)因,測(cè)算成本動(dòng)因與預(yù)算費(fèi)用之間的相關(guān)性,可以提供精準(zhǔn)的費(fèi)用預(yù)算的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。通過對(duì)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的測(cè)算,加上現(xiàn)代化的信息系統(tǒng)輔助,相關(guān)機(jī)構(gòu)的支持,可以為將來基層供電公司提供一個(gè)更為精細(xì)和精準(zhǔn)的預(yù)算數(shù)據(jù),并最終推動(dòng)供電行業(yè)不斷向前發(fā)展。