李竹溢
中圖分類號:D267 文獻標識:A 文章編號:1674-1145(2019)4-043-01
摘 要 習近平總書記在十九大報告中指出:經(jīng)過長期努力,中國特色社會主義進入了新時代,這是我國發(fā)展新的歷史方位。作為地勘單位基層黨務(wù)工作者現(xiàn)階段最為重要的工作內(nèi)容是:深入把握新時代黨建工作的新形勢,努力探究新時代黨建工作方法,進一步推動地勘工作與大隊各項事業(yè)發(fā)展。
關(guān)鍵詞 地勘單位 基層 黨建工作
一、深入把握新時代地勘單位黨建工作的新形勢
(一)深入把握新時代對黨建工作的新要求
黨的十九大報告指出,黨的基層組織是確保黨的路線方針政策和決策部署貫徹落實的基礎(chǔ)。要以提升組織力為重點,突出政治功能,把基層黨組織建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導基層治理、團結(jié)動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘。做為基層黨支部書記,要從反腐倡廉、八項規(guī)定、群眾路線教育、三嚴三實、兩學一做教育一系列活動中體會全面加強黨的建設(shè)極端重要性,自覺地站在新的起點上,努力完成黨的新任務(wù)和新使命。
(二)深入把握地勘單位基層黨建工作新任務(wù)
當前,地勘單位正處于地勘事業(yè)單位改革、轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵時期,隨著地勘單位改革進度的推進,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的不斷優(yōu)化,基層單位的所處的業(yè)務(wù)領(lǐng)域和工作環(huán)境都在不斷的變化,就筆者所處的地勘院支部而言,業(yè)務(wù)領(lǐng)域已從傳統(tǒng)的地質(zhì)勘查拓展為地質(zhì)環(huán)境、地質(zhì)災害調(diào)查等領(lǐng)域,服務(wù)對象從單一正逐步轉(zhuǎn)化為多元。面對不斷變化的形勢,“圍繞中心,促進發(fā)展”是當前我們地勘單位抓好黨建工作的重要任務(wù)。
(三)深入把握地勘單位黨建工作的新挑戰(zhàn)
隨著地勘經(jīng)濟逐漸市場化,地勘單位與社會接觸面不斷擴大,市場經(jīng)濟下各種價值取向深深影響到基層黨員干部,就筆者所處的單位而言,一部分黨員對地勘單位即將開始的改革心存困惑,放松了對自己的要求,產(chǎn)生了工作懈怠等消極情緒;從事經(jīng)營管理的黨員干部面臨經(jīng)營管理任務(wù)重、業(yè)務(wù)承攬難等難題,在一定程度上產(chǎn)生了焦躁、憂慮和壓力;新聘的職工,對單位發(fā)展關(guān)注不高,對自身福利待遇關(guān)注較高,如果單位無法滿足其薪資需求,則很難留住他們。
二、努力探究做好新時代地勘單位思想政治工作方法
(一)識勢而謀,筑好統(tǒng)攬全局的“鋼堡壘”
地勘黨建工作首先應該識勢而謀,明確黨建定位,樹立“服務(wù)發(fā)展抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的理念。將單位黨建工作與促進單位經(jīng)濟發(fā)展緊密結(jié)合起來,為單位發(fā)展提供思想、組織、智力等支持,將基層黨組織建設(shè)成為統(tǒng)攬全局的“鋼堡壘”,為完成單位各項發(fā)展目標保駕護航。
以地勘院黨支部為例,在大隊黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導下,地勘院黨支部嚴格執(zhí)行“三重一大”決策機制,將行政各項事務(wù)與黨建工作同部署、同研究、同決策、同考核。在生產(chǎn)經(jīng)營決策,經(jīng)營管理、市場開拓等方面,為地勘經(jīng)濟發(fā)展提供了堅強的組織保證。同時,結(jié)合實際將黨的組織建設(shè)覆蓋到地勘院各項目部,鑄就一線“紅色堡壘”,使支部的影響力和服務(wù)水平更加有效。通過發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,項目建設(shè)取得了一定成效,地勘院衡陽縣鹽田橋X礦項目部獲得“二0一八年湖南省優(yōu)秀質(zhì)量管理小組”榮譽稱號。
(二)應勢而動,吹響轉(zhuǎn)型發(fā)展的“沖鋒號”
產(chǎn)業(yè)是地勘單位經(jīng)濟發(fā)展的重要基礎(chǔ)和根本支撐。聚焦產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展,全面加強黨的建設(shè),吹響轉(zhuǎn)型發(fā)展的“沖鋒號”,不斷提高服務(wù)轉(zhuǎn)型發(fā)展的能力,組織廣大黨員職工積極投身轉(zhuǎn)型發(fā)展事業(yè)中,是我們基層黨組織在今后這一時期重中之重的工作。
首先要樹立勤學習理念。通過“三會一課”、主題黨日等形式,以學原文、讀原著、看視頻、觀舊址等為主要方式,堅持集中學習與個人學習相結(jié)合,深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神,深入推進“不忘初心、牢記使命”主題教育活動,進一步堅定理想信念,強化政治定力,不斷樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”。最后要突出“大提升”效果。要以項目為平臺,積極動員黨員職工參加創(chuàng)新爭優(yōu)、各項勞動技能競賽、“創(chuàng)建工人先鋒號”、“創(chuàng)建青年文明號”等系列活動,鼓勵全體黨員投身到促進地勘發(fā)展的干事熱潮中,在創(chuàng)先爭優(yōu)中體現(xiàn)黨的先進性,在建功立業(yè)實踐中實現(xiàn)素質(zhì)提升,以點帶面,充分調(diào)動全體職工的工作熱情。
(三)乘勢而上,凝聚干事創(chuàng)業(yè)的“核能量”
當前,處于關(guān)鍵時期的核地勘隊伍,既面臨改革壓力,又面對轉(zhuǎn)型升級陣痛,作為基層黨組織要以真情服務(wù)增強黨員歸屬感,凝聚干事創(chuàng)業(yè)的“核能量”。一是要提供精神疏導服務(wù),化解黨員壓力。針對長期在項目一線的黨員所易產(chǎn)生的心理焦躁感、憂慮感、孤獨感等心理問題,著力加強心理疏導,情理結(jié)合地引導他們變消極情緒為積極情緒。二是要不斷完善激勵機制,要抓好他們最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題以及職稱評聘、評先評優(yōu)、收入分配等敏感問題,減少因此導致的心理疾病。三是要堅持以人為本,提高職工主人翁意識。部分黨員職工缺乏對單位的歸屬感,主人翁意識比較弱,要關(guān)注他們的精神需求,將他們?nèi)谌氲酱箨犨@個“地勘大家庭”里,充分發(fā)揮院分會與團支部群眾組織的“紐帶”和“橋梁”作用,開展職工氣排球賽、羽毛球賽、職工趣味運動會等各類活動,同時尊重黨員職工主體地位,組織他們參與支部決策部署,及時傳達上級有關(guān)文件精神,讓他們始終對單位有信任感、依附感和責任感,除了用錢留住他們,更多的是用情感留住他們。