付輔江
摘要:信息化時(shí)代下軋鋼機(jī)械設(shè)備也向著自動(dòng)化和智能化方向發(fā)展,軋鋼機(jī)械設(shè)備的復(fù)雜程度不斷提高和各個(gè)附屬零部件越來(lái)越多,這對(duì)軋鋼機(jī)械設(shè)備的管理和維護(hù)都帶來(lái)了巨大的挑戰(zhàn),而為了讓軋鋼機(jī)械設(shè)備可以一直發(fā)揮其良好的性能并延長(zhǎng)軋鋼機(jī)械設(shè)備的壽命,就必須要從多個(gè)方面科學(xué)對(duì)其進(jìn)行管理和維護(hù)。本文以此為出發(fā)點(diǎn),首先分析了軋鋼機(jī)械設(shè)備在當(dāng)前時(shí)代背景下的使用現(xiàn)狀,并對(duì)軋鋼機(jī)械設(shè)備管理和維護(hù)中存在的問(wèn)題和不足進(jìn)行深入分析,最后給出科學(xué)的解決措施來(lái)確保軋鋼機(jī)械設(shè)備的穩(wěn)定運(yùn)行。
關(guān)鍵詞:軋鋼機(jī)械設(shè)備;管理;維護(hù)
1軋鋼機(jī)械設(shè)備在企業(yè)深化改變背景下的使用現(xiàn)狀
當(dāng)前軋鋼企業(yè)正在不斷進(jìn)行深化改革,期間不斷出現(xiàn)各種情況和問(wèn)題,軋鋼機(jī)械設(shè)備在管理和維護(hù)上也必須跟上時(shí)代發(fā)展步伐。信息化時(shí)代互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)不斷發(fā)展,軋鋼機(jī)械設(shè)備在制造工藝上不斷創(chuàng)新和進(jìn)步,而經(jīng)濟(jì)的發(fā)展也促進(jìn)了軋鋼企業(yè)的快速發(fā)展,使得軋鋼機(jī)械設(shè)備依然存在嚴(yán)重的激烈競(jìng)爭(zhēng),針對(duì)此種情況就一定要重視軋鋼設(shè)備的管理制度。在企業(yè)深化改變背景下軋鋼企業(yè)必須要認(rèn)識(shí)到在軋鋼設(shè)備管理過(guò)程中其受到許多因素的影響,導(dǎo)致其在執(zhí)行的時(shí)候經(jīng)常發(fā)生不可控的問(wèn)題。怎樣能夠高效的解決軋鋼機(jī)械設(shè)備管理中存在的問(wèn)題和不足,化解在管理的時(shí)候存在的各種矛盾和理順其涉及到的各個(gè)因素,就必須要提高軋鋼機(jī)械設(shè)備的管理與維護(hù)水平,科學(xué)高效地讓軋鋼機(jī)械設(shè)備工作和運(yùn)行。
2軋鋼機(jī)械設(shè)備管理和維護(hù)存在的問(wèn)題
2.1管理體制不夠完善
軋鋼機(jī)械設(shè)備工作環(huán)節(jié)惡劣,并且運(yùn)行時(shí)間長(zhǎng)導(dǎo)致軋鋼機(jī)械設(shè)備必須要經(jīng)常維護(hù),否則軋鋼機(jī)械設(shè)備的壽命會(huì)受到嚴(yán)重影響,并且出現(xiàn)問(wèn)題的幾率非常高。軋鋼機(jī)械設(shè)備在進(jìn)行管理和維護(hù)的過(guò)程中必須要有健全的管理制度,可是從目前的現(xiàn)狀來(lái)看軋鋼機(jī)械設(shè)備管理體制依然不夠完善,相關(guān)人員的職責(zé)不能明確,軋鋼機(jī)械管理混亂的問(wèn)題經(jīng)常發(fā)生。軋鋼企業(yè)在日常運(yùn)營(yíng)的時(shí)候經(jīng)常會(huì)發(fā)生設(shè)備、人員調(diào)動(dòng)頻繁的現(xiàn)象,可是因?yàn)檐堜撈髽I(yè)自身原因?qū)е鹿芾砣藛T不全和力量薄弱的問(wèn)題。所以經(jīng)常會(huì)發(fā)生軋鋼設(shè)備管理問(wèn)題當(dāng)成是生產(chǎn)上的問(wèn)題,沒(méi)有深入剖析軋鋼機(jī)械設(shè)備管理的深層,查找問(wèn)題也比較片面。此外企業(yè)也認(rèn)為軋鋼機(jī)械設(shè)備管理部門和基層人員不重要而盲目精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)和減少基層人員,或者是被其他部門來(lái)進(jìn)行監(jiān)管。此類問(wèn)題嚴(yán)重影響了軋鋼機(jī)械設(shè)備管理制度的執(zhí)行和發(fā)生設(shè)備問(wèn)題時(shí)無(wú)人管的問(wèn)情況,而軋鋼機(jī)械設(shè)備損壞無(wú)人管的情況嚴(yán)重影響到軋鋼企業(yè)的日常生產(chǎn)。另一方面軋鋼機(jī)械管理日常工作時(shí)不注重對(duì)機(jī)械設(shè)備管理賬目和技術(shù)資料檔案建立的重視,軋鋼企業(yè)管理層不夠重視,也沒(méi)有固定科學(xué)的規(guī)章制度。許多軋鋼企業(yè)每年都會(huì)購(gòu)買新設(shè)備,可是因?yàn)橹贫炔煌耆沟闷洳荒軌虻谝粫r(shí)間入賬,這就讓軋鋼企業(yè)在日常管理中存有漏洞不能主動(dòng)記錄而導(dǎo)致固定資產(chǎn)的流失。
2.2軋鋼機(jī)械的設(shè)備升級(jí)速度過(guò)慢
市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)是當(dāng)前各個(gè)軋鋼企業(yè)必須要面對(duì)的問(wèn)題,而軋鋼企業(yè)最為重要的是設(shè)備競(jìng)爭(zhēng),特別是科技的快速發(fā)展和信息化的進(jìn)步,讓機(jī)械設(shè)備更新?lián)Q代的速度越來(lái)越快,特別是企業(yè)利潤(rùn)微薄和為了提高整體效益,設(shè)備升級(jí)速度過(guò)慢就會(huì)被市場(chǎng)淘汰。軋鋼企業(yè)必須要根據(jù)信息化時(shí)代的特征和自動(dòng)化發(fā)展的趨勢(shì),進(jìn)而能夠讓軋鋼機(jī)械設(shè)備符合時(shí)代發(fā)展的特征,在智能化發(fā)展的現(xiàn)階段必須要引進(jìn)多種先進(jìn)的技術(shù)和自動(dòng)化設(shè)備。能夠給軋鋼企業(yè)職工進(jìn)行專業(yè)的全面培訓(xùn),能夠讓所有職工都可以適應(yīng)和勝任軋鋼機(jī)械設(shè)備的管理與維護(hù)工作。但是因?yàn)槠髽I(yè)存在著各種不足,導(dǎo)致軋鋼設(shè)備在采購(gòu)和開發(fā)的過(guò)程中出現(xiàn)很多問(wèn)題,也讓企業(yè)能夠正確科學(xué)地實(shí)施市場(chǎng)預(yù)測(cè),這也讓軋鋼機(jī)械設(shè)備不能夠在當(dāng)前信息化時(shí)代下符合開發(fā)需求,也使得生產(chǎn)完全違背了企業(yè)的需求,這樣就會(huì)對(duì)企業(yè)帶來(lái)巨大的損失。
2.3軋鋼機(jī)械設(shè)備使用和維護(hù)不能協(xié)調(diào)
軋鋼企業(yè)伴隨著深化改革和制度的不斷創(chuàng)新開始設(shè)置固定機(jī)械制度,固定人員操控固定機(jī)械的制度,此項(xiàng)制度在一定程度上便于企業(yè)進(jìn)行管理,可是也對(duì)軋鋼機(jī)械設(shè)備的日常維護(hù)造成了困擾,不能夠及時(shí)對(duì)軋鋼機(jī)械設(shè)備進(jìn)行維護(hù)。因此要能夠科學(xué)高效地實(shí)現(xiàn)對(duì)設(shè)備的管理和維護(hù)一定要每一位職工明確自己的職責(zé),在應(yīng)用操作過(guò)程中知道如何正確操控。防止因?yàn)椴僮魅藛T培訓(xùn)不到位或者沒(méi)有足夠的責(zé)任心,使得操作機(jī)器設(shè)備時(shí)不按照規(guī)定來(lái)操作,使得軋鋼機(jī)械設(shè)備出現(xiàn)問(wèn)題。而發(fā)生問(wèn)題的時(shí)候經(jīng)常發(fā)生操作員和維護(hù)員職責(zé)不明互相推卸責(zé)任的情況,這就增加了軋鋼機(jī)械設(shè)備維護(hù)的及時(shí)性和操作的有針對(duì)性。
3提高軋鋼機(jī)械設(shè)備管理和維護(hù)力度的措施
3.1完善管理和維護(hù)制度
軋鋼企業(yè)必須要依據(jù)自身的發(fā)展實(shí)際和市場(chǎng)的發(fā)展需求,來(lái)科學(xué)制定和分配職工工作,在實(shí)踐中不斷完善軋鋼機(jī)械設(shè)備的管理和維護(hù)制度,讓管理人員知道自己的職責(zé)和需要進(jìn)行管理的內(nèi)容,讓每一臺(tái)機(jī)械都能夠?qū)?yīng)具體的管理人員,做到管理過(guò)程中不發(fā)生交叉和混亂,實(shí)現(xiàn)對(duì)軋鋼機(jī)械設(shè)備的高效管理。制定科學(xué)的軋鋼機(jī)械設(shè)備管理獎(jiǎng)懲機(jī)制,這樣能夠充分調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,每個(gè)職工都能夠明確自己的責(zé)任并自覺(jué)遵守軋鋼企業(yè)的規(guī)章制度。維護(hù)人員要能夠根據(jù)管理和維護(hù)制度定時(shí)定點(diǎn)的對(duì)軋鋼機(jī)械設(shè)備進(jìn)行全面維護(hù),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)進(jìn)行上報(bào)和處理,杜絕推諉責(zé)任,嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)維護(hù)制度,做好軋鋼機(jī)械設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng)工作促使其能夠正常運(yùn)行。
3.2對(duì)使用軋鋼的員工進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)
軋鋼企業(yè)職工的個(gè)人素質(zhì)直接影響到企業(yè)最終的效益和在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中的競(jìng)爭(zhēng)力,因此企業(yè)必須要對(duì)軋鋼職工實(shí)施專業(yè)技術(shù)的培訓(xùn),提高職工在軋鋼機(jī)械設(shè)備使用過(guò)程中的規(guī)范性和技術(shù)性,防止出現(xiàn)操作失誤和操作不當(dāng)而引起的機(jī)械損壞。此外也要提高軋鋼職工的思想認(rèn)識(shí),要明白職工個(gè)人和企業(yè)集體之間的互惠互利關(guān)系,明白正確操作軋鋼機(jī)械設(shè)備的重要性。要能夠意識(shí)到錯(cuò)誤和不當(dāng)操作軋鋼機(jī)械設(shè)備所帶來(lái)的嚴(yán)重后果和不良影響,并要知道不當(dāng)操作所要承當(dāng)?shù)呢?zé)任。對(duì)軋鋼機(jī)械操作員工和維護(hù)員工都要進(jìn)行必要的機(jī)械原理培訓(xùn),讓其能夠明白機(jī)械工作的原理,在發(fā)生故障的時(shí)候能夠正確處理和做出最正確的選擇。職工整體素質(zhì)的提高能夠減少軋鋼機(jī)械設(shè)備的磨損和能夠快速修復(fù)機(jī)械設(shè)備來(lái)恢復(fù)生產(chǎn),能夠提高軋鋼企業(yè)整體的工作效率和提高生產(chǎn)進(jìn)度,在提高軋鋼企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)也提升市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
4結(jié)語(yǔ)
軋鋼企業(yè)在深化改革背景下必須要重視企業(yè)設(shè)備的管理和維護(hù),這樣才能夠在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳跟,而能夠做好設(shè)備的管理和維護(hù)就可以提高軋鋼企業(yè)在激烈競(jìng)爭(zhēng)中的優(yōu)勢(shì)。我國(guó)已經(jīng)進(jìn)入經(jīng)濟(jì)新常態(tài),但是軋鋼企業(yè)依然存在設(shè)備體制建設(shè)不科學(xué),技術(shù)水平不滿足要求,管理和維護(hù)職工自身技術(shù)能力不符合要求,讓軋鋼機(jī)械設(shè)備的使用壽命收到影響。軋鋼企業(yè)管理人員必須要認(rèn)識(shí)到設(shè)備管理與維護(hù)的重要性,能夠靜下心認(rèn)真分析軋鋼機(jī)械設(shè)備管理中存在的問(wèn)題,并制定高效的管理制度來(lái)進(jìn)行機(jī)械的維護(hù)。增強(qiáng)對(duì)維護(hù)職工素質(zhì)的培訓(xùn)力度,能夠及時(shí)的發(fā)現(xiàn)并解決軋鋼機(jī)械設(shè)備的故障,促進(jìn)軋鋼機(jī)械設(shè)備能夠順利穩(wěn)定的工作。
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(作者單位:河鋼邯鋼冷軋廠)