杭楠

摘要：煤炭企業(yè)需要開(kāi)展有效的思想政治工作，因?yàn)楫?dāng)前企業(yè)思想政治工作沒(méi)有引起足夠的重視，通過(guò)探索有效開(kāi)展思想政治教育工作的路徑，希望對(duì)相關(guān)領(lǐng)域研究提供一定的參考，同時(shí)對(duì)企業(yè)加強(qiáng)此項(xiàng)工作提供一定的借鑒。

關(guān)鍵詞：煤炭企業(yè);職工;思想政治工作

新能源開(kāi)采沖擊了煤炭企業(yè)的發(fā)展，而這種沖擊不僅是經(jīng)濟(jì)和效益方面，也體現(xiàn)在對(duì)職工思想動(dòng)態(tài)的影響方面。人才作為新時(shí)代企業(yè)發(fā)展的重要組成部分，如何有效使用并發(fā)揮其最大作用，對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)開(kāi)展必要且有效的思想政治工作事關(guān)重要。

一、當(dāng)前煤炭企業(yè)職工思想政治工作現(xiàn)狀

（一）對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)，主人翁意識(shí)不斷增強(qiáng)

煤炭企業(yè)作為國(guó)有企業(yè)的重要力量，對(duì)于企業(yè)職工來(lái)說(shuō)首先具有的是一種榮譽(yù)感，且較好的經(jīng)濟(jì)效益能夠?yàn)槠髽I(yè)職工帶來(lái)努力工作的動(dòng)力。這也會(huì)從某個(gè)層面上提升員工的主人翁意識(shí)。他們關(guān)心企業(yè)發(fā)展和效益，全身心投入企業(yè)生產(chǎn)工作當(dāng)中，對(duì)企業(yè)發(fā)展積極性較高，通過(guò)群策群力為企業(yè)創(chuàng)造效益，這些都是主人翁意識(shí)的體現(xiàn)。

（二）企業(yè)職工工作積極性較高

煤炭企業(yè)作為經(jīng)濟(jì)效益較好的行業(yè)，自身的良好發(fā)展既與國(guó)家的投入力度有關(guān)，更離不開(kāi)職工工作的積極性與良好的工作態(tài)度。企業(yè)職工均能夠認(rèn)識(shí)到有效的勞動(dòng)生產(chǎn)力能夠創(chuàng)造企業(yè)效益，同時(shí)能夠?yàn)樽约簬?lái)效益。因此，他們積極投入于企業(yè)各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)和管理工作當(dāng)中，愿意不斷提升自身的專業(yè)技能和知識(shí)、管理水平和綜合素質(zhì)，希望幫助企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，創(chuàng)造更好的效益。

（三）工作環(huán)境積極向上

煤炭企業(yè)職工與其他領(lǐng)域和行業(yè)工作環(huán)境既有相同也有不同。對(duì)于煤炭企業(yè)來(lái)說(shuō)，生產(chǎn)力即是效益，職工更多關(guān)注的是如何把工作完成，因此他們工作態(tài)度認(rèn)真，對(duì)工作本身的投入力度更大。這就使內(nèi)部團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)，工作環(huán)境和氛圍輕松融洽，這對(duì)于企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展起到很好的促進(jìn)作用。

二、對(duì)煤炭企業(yè)職工開(kāi)展思想政治工作的必要性

（一）對(duì)思想政治工作不夠重視

由于煤炭企業(yè)職工大多從事一線基層工作，他們過(guò)多的關(guān)注大都放在于業(yè)務(wù)工作，認(rèn)為思政工作就是寫寫文章，談?wù)勑氖?，?duì)于企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提升來(lái)說(shuō)是可有可無(wú)的。因此，從思想政治教育工作的實(shí)際情況來(lái)看，政工人員的工作效果差強(qiáng)人意，工作開(kāi)展流于形式，企業(yè)職工在工作實(shí)際中存在抵觸心理等情況，思想政治工作并沒(méi)有發(fā)揮應(yīng)有作用。

（二）思想政治工作形式比較單一

由于對(duì)此項(xiàng)工作并不重視，因此思想政治教育開(kāi)展的實(shí)際形式往往停留于開(kāi)開(kāi)會(huì)議，讀讀文件，抄抄筆記等方面，沒(méi)有認(rèn)識(shí)到新媒體和學(xué)習(xí)APP平臺(tái)發(fā)揮的作用。面對(duì)新時(shí)代新形勢(shì)和信息化的不斷發(fā)展，思想政治工作可以借助于多種載體來(lái)實(shí)現(xiàn)，滿足煤炭企業(yè)發(fā)展對(duì)企業(yè)職工思想政治工作的不斷需要。

（三）對(duì)于思想政治工作開(kāi)展效果的激勵(lì)方式單一

對(duì)于煤炭企業(yè)職工來(lái)說(shuō)，有效的思想政治工作一定是與職工實(shí)際需要緊密相連的。因此，開(kāi)展思想政治工作要更多關(guān)注于他們精神生活的需要。要探索有效的思想政治工作的形式，建立有效的思想政治工作激勵(lì)的手段與目標(biāo)，調(diào)動(dòng)廣大職工參與思想政治教育工作的主動(dòng)性和積極性。

三、對(duì)煤炭企業(yè)職工思想政治工作的路徑探索

（一）提高職工對(duì)于思想政治教育工作的重視

對(duì)于煤炭企業(yè)職工來(lái)說(shuō)，可以充分利用基層黨組織-黨支部實(shí)現(xiàn)有效的思想政治教育工作。要發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，支部書(shū)記和政工人員首先要深入基層了解企業(yè)職工的思想狀況和實(shí)際需求，征求意見(jiàn)與建議，結(jié)合企業(yè)發(fā)展實(shí)際研究有效的思想政治工作內(nèi)容和方式，調(diào)動(dòng)職工參與的積極性與主動(dòng)性，通過(guò)從思想上重視，進(jìn)而獲得基層職工的支持和參與，確保此項(xiàng)工作有效開(kāi)展。

（二）利用信息化載體實(shí)現(xiàn)思想政治工作

互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代，要充分利用學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)APP、微信公眾號(hào)、網(wǎng)站、多媒體課件、網(wǎng)絡(luò)視頻等形式對(duì)職工開(kāi)展思想政治工作。要利用當(dāng)?shù)氐募t色教育基地，帶企業(yè)職工走出廠區(qū)實(shí)地考察，讓紅色文化對(duì)企業(yè)職工產(chǎn)生影響。要建立良好的企業(yè)文化，通過(guò)積極向上的精神文化和有效的活動(dòng)文化增強(qiáng)職工凝聚力，提高企業(yè)職工綜合素質(zhì)。

（三）建立一支專業(yè)的思想政治工作隊(duì)伍

思想政治工作是黨建工作的重要組成部分，作為黨支部第一責(zé)任人的書(shū)記來(lái)說(shuō)，要首先制定有效方案和計(jì)劃開(kāi)展好思想政治教育工作，這包括內(nèi)容和形式等各個(gè)方面。此外，要吸收專業(yè)的思想政治教育相關(guān)專業(yè)人才組成政工隊(duì)伍，加大培訓(xùn)投入，提高他們的專業(yè)知識(shí)和解決問(wèn)題的能力，開(kāi)闊眼界，提升政工人員的工作能力。

（四）建立有效的激勵(lì)機(jī)制

思想政治工作效果實(shí)現(xiàn)離不開(kāi)激勵(lì)措施與手段。因此，要關(guān)注于企業(yè)職工真正的所需所想，通過(guò)物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神激勵(lì)，包括有效的談心談話等，充分滿足企業(yè)職工自身發(fā)展的需要和解決其存在的問(wèn)題，在思想上給予關(guān)注，在工作和生活中給予幫助，實(shí)現(xiàn)其自身有效的發(fā)展，真正發(fā)揮思想政治教育工作的實(shí)際效果。

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