張楠
新形勢下,煤炭企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展面臨著一系列新的問題和挑戰(zhàn)。內(nèi)外環(huán)境的變化,影響和沖擊著這樣一個機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存的新時代,這為思想政治工作的開展提出了新的要求。提升思想政治方面工作的開展成效,能夠更好地為企業(yè)的發(fā)展提供一個思想上的引導(dǎo)和保障,切實(shí)解決所面臨的內(nèi)、外部問題。
煤炭企業(yè)職工思想政治工作開展的過程中,提升開展思想政治工作水平,這樣能夠促使隊(duì)伍的凝聚力和向心力得到更好地提升。煤炭企業(yè)的發(fā)展正面臨著內(nèi)部改革和外部新挑戰(zhàn)的雙重壓力,部分職工自身在工作當(dāng)中可能會存在一些不良情緒,這對于煤炭企業(yè)各項(xiàng)工作的開展產(chǎn)生了很大的影響。思想政治工作的有效開展,能夠適當(dāng)?shù)卣{(diào)整和引導(dǎo)員工的思想動態(tài),讓他們正確看待煤炭企業(yè)的各項(xiàng)發(fā)展和問題,保持一個積極的工作情緒和態(tài)度。當(dāng)前是多元化的發(fā)展時代,改革、創(chuàng)新是新的主題。部分員工對于改革和創(chuàng)新存在一定的抵觸情緒,進(jìn)而導(dǎo)致了工作上不接受、不配合、不支持、不理解。思想政治工作的開展,可以讓他們對創(chuàng)新和改革形成正確的認(rèn)識,并圍繞新環(huán)境對于自身的定位進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,真正的發(fā)揮其主體意識,參與到煤炭企業(yè)的發(fā)展當(dāng)中來。另外,在各項(xiàng)企業(yè)工作制度的執(zhí)行當(dāng)中,思想政治工作的開展也是各項(xiàng)工作執(zhí)行和觀察的重要保障,可以說是思想上的“堡壘”。面對新環(huán)境和新形勢,我們應(yīng)該從實(shí)際情況出發(fā),明確思想政治工作的重要意義,深刻、科學(xué)地分析現(xiàn)有問題,提出行之有效的工作策略,這樣才能最大限度地滿足新形勢煤炭企業(yè)的發(fā)展要求。
在新形勢煤炭企業(yè)職工思想政治工作中,思想政治工作開展的針對性還需要進(jìn)一步提高。新環(huán)境當(dāng)中,員工的思想變得更加個性化和多元化,思想政治工作的開展必須要結(jié)合現(xiàn)有問題,有針對性地進(jìn)行解決和改進(jìn)。與此同時,思想政治工作開展的方式也需要進(jìn)一步的創(chuàng)新和調(diào)整。以往傳統(tǒng)的思想政治工作方式和理念已經(jīng)不適合當(dāng)前新的環(huán)境,我們需要結(jié)合煤炭企業(yè)的實(shí)際特點(diǎn),做好思想政治工作的全面改進(jìn)和創(chuàng)新,讓新工作模式和環(huán)境具備更強(qiáng)的適應(yīng)效果,實(shí)現(xiàn)對思想政治工作開展成效的全面保證。當(dāng)前思想政治工作的開展和企業(yè)文化建設(shè)方面存在一定的脫節(jié),具體工作缺乏特色,這也是我們需要考慮和解決的一方面問題。另外,新的工作環(huán)境下,思想政治工作需要更專業(yè)的人才來執(zhí)行和落實(shí)。如何能夠結(jié)合具體的用人需求,做好思想政治工作隊(duì)伍的建設(shè)工作,這也是應(yīng)該解決的重要問題之一。
4.1提升思想政治工作的針對性。面對新環(huán)境,思想政治工作的開展應(yīng)該基于職工的實(shí)際情況,立足于職工思想動態(tài)和變化來進(jìn)行開展。我們應(yīng)該突出思想政治工作的針對性,切實(shí)解決實(shí)際工作當(dāng)中的問題,“對癥下藥”,這樣才能更好地發(fā)揮思想政治工作的長處。
4.2適當(dāng)調(diào)整思想政治的工作機(jī)制。在現(xiàn)階段煤炭企業(yè)自身工作開展的過程中,思想政治工作開展質(zhì)量和效果對企業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生著直接的影響。我們應(yīng)該立足于實(shí)際,適當(dāng)?shù)卣{(diào)整思想政治的工作機(jī)制和手段,突出和煤炭企業(yè)具體業(yè)務(wù)的融合,更好地發(fā)揮思想政治工作的帶動作用,在進(jìn)一步發(fā)揮思想政治工作積極作用的同時,為其相關(guān)工作的開展提供一個良好的環(huán)境和空間。
4.3對思想政治工作進(jìn)行創(chuàng)新。煤炭企業(yè)職工思想政治工作開展的過程當(dāng)中,做好工作方法的創(chuàng)新,這也是提升思想政治工作時代適應(yīng)效果的一個必要舉措。思想政治工作部門應(yīng)該具備一個開放的眼光,圍繞實(shí)際,對于工作方法進(jìn)行適當(dāng)?shù)膭?chuàng)新,打破以往職工思想政治工作嚴(yán)肅、刻板的特征,采取廣大職工喜聞樂見的方式來開展相關(guān)活動,這樣才能更好地提升職工的素質(zhì),并且讓思想政治工作的開展受到更好的歡迎和接受。
4.4做好企業(yè)文化建設(shè)工作與思想政治工作的整合。在當(dāng)前相關(guān)思想政治工作開展的過程當(dāng)中,我們也應(yīng)該考慮到其工作開展與企業(yè)特點(diǎn)進(jìn)行更好的適應(yīng)。在實(shí)際企業(yè)文化建設(shè)工作開展的過程當(dāng)中,通過引入思想政治工作的要素,讓二者得到更好的結(jié)合,進(jìn)而更好地讓思想政治工作的開展適應(yīng)性得到提升,并且也能夠進(jìn)一步結(jié)合企業(yè)的發(fā)展需求,做好相應(yīng)的適應(yīng)和支持。
總的來說,新的形勢帶來了新挑戰(zhàn),同時也帶來了新機(jī)遇。煤炭企業(yè)在發(fā)展過程中,應(yīng)該對現(xiàn)階段思想政治工作開展的重要性給予科學(xué)認(rèn)識,結(jié)合當(dāng)前工作的挑戰(zhàn),做好思想政治工作的全面優(yōu)化和創(chuàng)新,采取更加科學(xué)的工作理念和方式,讓思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)得到更好的融合,構(gòu)建一個具備煤炭企業(yè)特色的思想政治工作環(huán)境和空間。
參考文獻(xiàn)
[1]熊劼.新形勢下思想政治工作面臨的挑戰(zhàn)與對策分析[J]. 求知導(dǎo)刊,2017,0(22).
[2]劉菲菲.新形勢下煤炭企業(yè)職工思想政治工作面臨的挑戰(zhàn)及對策[J].現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息,2019,(10).
作者單位:陽煤集團(tuán)黨委宣傳部? ?張 楠