文/劉靜 舒龍

新冠肺炎疫情的暴發(fā)對蒲江縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展造成了一定程度的影響，其中就業(yè)的穩(wěn)定事關(guān)百姓民生冷暖。成都市蒲江縣就業(yè)局根據(jù)前期收集的調(diào)查問卷，對疫情給城鎮(zhèn)居民的生活和工作造成的影響進(jìn)行了分析。

成都市蒲江縣就業(yè)局將調(diào)查對象設(shè)定為60名蒲江縣城鎮(zhèn)居民。其中將20份問卷調(diào)查樣本發(fā)放到社區(qū)，由社區(qū)在居民（包含部分靈活就業(yè)人員）中隨機(jī)抽查；20份問卷調(diào)查樣本發(fā)放到人力資源市場，由企業(yè)員工以及到人力資源市場的求職者填報(bào)；20份問卷調(diào)查樣本發(fā)放到創(chuàng)業(yè)園，由園區(qū)創(chuàng)業(yè)者填報(bào)。

調(diào)查情況分析

調(diào)查對象中，男性22人，女性38人；34歲以下35人，35-59歲25人；其中固定就業(yè)人員43人，臨時(shí)就業(yè)人員9人，私營業(yè)主或個(gè)體工商戶2人，機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員2人，無業(yè)人員3人，領(lǐng)取社保人員1人。

據(jù)調(diào)查，今年前6個(gè)月收入與上年同期相比反映基本持平的有28人，反映下降的有30人，反映收入增長的有2人。收入下降主要體現(xiàn)在工資性收入、經(jīng)營性收入減少。

調(diào)查顯示，目前居民就業(yè)穩(wěn)定，并未出現(xiàn)因疫情導(dǎo)致失去工作崗位和收入來源情況。調(diào)查樣本中3名無業(yè)者為正在找工作的求職者，并非因疫情影響失業(yè)。由于蒲江縣是農(nóng)業(yè)縣，農(nóng)業(yè)勞動(dòng)者占70%以上，失業(yè)矛盾不突出，就業(yè)彈性較大，即使因疫情影響一部分人失去企業(yè)工作崗位也不會(huì)影響勞動(dòng)者的生計(jì)。

疫情對就業(yè)基本面未產(chǎn)生較大影響

根據(jù)2020年第一季度蒲江縣人力資源市場供求狀況分析顯示，求職人數(shù)665人，企業(yè)需求人數(shù)1343人，求人倍率2.0195%。二季度，求職人數(shù)509人，企業(yè)需求人數(shù)1127人，求人倍率2.2141%。就現(xiàn)狀分析，仍然存在招用工結(jié)構(gòu)性就業(yè)矛盾。通過前期走訪、電話、網(wǎng)絡(luò)等方式調(diào)研發(fā)現(xiàn)，當(dāng)前受疫情影響大的行業(yè)多是勞動(dòng)密集型行業(yè)，企業(yè)面臨經(jīng)營困難和裁員情況。

一是疫情對蒲江縣勞動(dòng)力的就業(yè)形勢未產(chǎn)生較大影響。就業(yè)情況以6個(gè)月以上的固定就業(yè)人員為主，占比71.67%，其余均通過其他方式實(shí)現(xiàn)就業(yè)，并未出現(xiàn)大量人員從穩(wěn)定就業(yè)轉(zhuǎn)變成靈活就業(yè)的現(xiàn)象。

目前，蒲江縣就業(yè)局已舉辦系列網(wǎng)絡(luò)招聘活動(dòng)26場，其中跨區(qū)域聯(lián)合網(wǎng)絡(luò)招聘8場，縣內(nèi)200余家企業(yè)提供就業(yè)崗位1700余個(gè)，達(dá)成就業(yè)意向性協(xié)議1200余人。隨著疫情防控形勢的變化，人力資源市場活躍度正在逐漸恢復(fù)。

二是疫情對當(dāng)?shù)貏趧?dòng)者的就業(yè)質(zhì)量產(chǎn)生了一定程度的影響。例如，疫情中消費(fèi)需求下降，企業(yè)經(jīng)營困難，部分從業(yè)者收入有所下降；創(chuàng)業(yè)者因訂單減少，利潤率下降，正在經(jīng)歷考驗(yàn)。對此，蒲江縣就業(yè)局積極落實(shí)技能提升行動(dòng)各類補(bǔ)貼政策，目前已指導(dǎo)11家企業(yè)實(shí)施崗前培訓(xùn)、線上培訓(xùn)，培訓(xùn)人數(shù)1239人，發(fā)放培訓(xùn)補(bǔ)貼47.66萬元，為102名企業(yè)在職職工和城鄉(xiāng)勞動(dòng)者核發(fā)技能提升補(bǔ)貼15.5萬元。

對今后開展穩(wěn)就業(yè)工作的建議

據(jù)調(diào)查發(fā)現(xiàn)，勞動(dòng)者對就業(yè)和收入的問題高度關(guān)注，其中擔(dān)心疫情會(huì)影響收入的受訪者達(dá)68%。但同時(shí)，受訪者對政府一系列措施的滿意度較高，達(dá)到100%，其中非常滿意的達(dá)到55%。關(guān)注政府就業(yè)政策的達(dá)65%，且愿意配合政策投入到復(fù)工復(fù)產(chǎn)中。

縣就業(yè)局在下一步工作中將加強(qiáng)以下方面的工作。一是加強(qiáng)政策宣傳，提升網(wǎng)上辦事便利度。本次受訪者中有11人表示不知道疫情期間針對就業(yè)的政策，對此，下一步要不斷優(yōu)化就業(yè)服務(wù)辦事流程，按照“凡是可以網(wǎng)上便捷辦理的一律上網(wǎng)，不能網(wǎng)上辦的要優(yōu)化手續(xù)流程”的原則，豐富網(wǎng)上辦事系統(tǒng)，優(yōu)化辦事流程，提升百姓辦事體驗(yàn)，讓百姓“不見面”就能辦成事。特別要加強(qiáng)對疫情期間特殊政策的宣傳，擴(kuò)大政策知曉度。二是開展就業(yè)信息宣傳。針對大部分受訪者對就業(yè)形勢表示擔(dān)憂，縣就業(yè)局將及時(shí)發(fā)布就業(yè)基本面信息及崗位信息，消除勞動(dòng)者在疫情期間對就業(yè)影響的過度擔(dān)心。三是開發(fā)社區(qū)臨時(shí)公益性崗位，對因疫情開發(fā)的社區(qū)公共衛(wèi)生、保潔消毒、疫情檢測等公益性崗位，給予最低工資標(biāo)準(zhǔn)的120%的崗位補(bǔ)貼。四是強(qiáng)化大數(shù)據(jù)在穩(wěn)就業(yè)中的應(yīng)用，通過大數(shù)據(jù)平臺(tái)的精準(zhǔn)比對，確保符合政策條件的人員應(yīng)享盡享。