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福建海洋文化的特質(zhì)及其弘揚
——以曹德旺先生與德旺中學為例

2020-02-25 11:28:10翁乾明
福建基礎(chǔ)教育研究 2020年8期
關(guān)鍵詞:汽車玻璃曹德旺福建

翁乾明

(教育部福建師大基礎(chǔ)教育課程研究中心,福建 福州 350007)

海洋文化是人類與海洋互動的產(chǎn)物。在改革開放之初,閩南語的歌曲《愛拼才會贏》,承載著濃厚海洋文化氣息,點燃了無數(shù)閩南人的激情?!叭痔熳⒍ǎ叻挚看蚱础?,唱出了他們的心聲。人格化了的海洋,以其博大包容、生機勃勃、頑強不屈、默默奉獻,潛移默化地影響著一代又一代的福建人。

福清高山鎮(zhèn)面朝浩瀚的大海,是“玻璃大王”曹德旺的老家。這里自古就有背井離鄉(xiāng)、闖蕩世界的傳統(tǒng)。曹先生生于斯長于斯,福建海洋文化的傳統(tǒng)在他身上打下了深刻烙印。從某種意義上講,曹先生能把建在牛棚里的鄉(xiāng)鎮(zhèn)小廠,發(fā)展成能向全球8 大汽車廠商供貨的世界最大的汽車玻璃供應商,正是福建海洋文化特質(zhì)的生動體現(xiàn)。2009 年,曹先生捧回了唯一一尊“安永全球企業(yè)家獎”的獎杯,這是對全球企業(yè)家的最高褒獎,簡直就是全球企業(yè)界的“奧斯卡獎”。2015年底,福布斯公布了“新制造先鋒”榜單,曹德旺是唯一獲評的汽車及零部件行業(yè)的代表。2016 年福耀榮獲全球玻璃行業(yè)最高獎項——金鳳凰獎。不得不說,曹德旺可謂是福建海洋文化特質(zhì)的集大成者。“言為心聲,行為心表”,聽聽曹德旺先生是怎么說的,又是怎么做的,就可真切地感受福建海洋文化的特質(zhì)及其魅力所在。

一、福建海洋文化特質(zhì)的分析

1.開放包容。曹先生說:“真正開明的人知道,一個國家、一個民族,有他的短處肯定有他的長處。如果只有短處,怎么生存下來呢?你應該虛心地去研究它的長處在哪里,短處在哪里,什么東西可以用,什么東西不可以用。這就是開放,要以一種包容的心態(tài)來接受世界的萬物?!睘榱似髽I(yè)的發(fā)展壯大,無論是上海、芬蘭、法國、美國、日本、俄羅斯,凡是好的東西他統(tǒng)統(tǒng)學,哪怕付出慘重代價。他說:“我們用了法國達索的系統(tǒng),是人家開發(fā)的制造業(yè)產(chǎn)品設(shè)計、管理的系統(tǒng);美國奧睿科系統(tǒng),這是美國人的產(chǎn)品。我們接進來,跟我們企業(yè)的管理融合?!痹撬鸩幌嗳莸母偁帉κ帧狿PG 公司,也成了他的學習對象。曹先生說,PPG 做相同規(guī)模的同類產(chǎn)品,只需292 個工人,而我們卻用了2800 個,將近是人家的10 倍。怎么辦?向人家學習,提高專業(yè)水平,降低人力成本。

2.剛毅拼搏。剛毅來自于信念。曹德旺最初的信念是“讓全家人把日子過得好一點?!痹缒辏刻炝璩坎坏?:00,就要從高山鎮(zhèn)騎自行車趕到縣城,采購300 斤水果,立即馱著水果往回奔,迅速批發(fā)給商販,回到家已是晚上八九點了!一天累下來才賺2 元錢。如此日復一日,就為了擔負起家庭的責任。一個偶然的機會,他得知日本進口的汽車玻璃,成本只要百來塊居然要賣幾千元!他堅定了一個信念:“讓中國有一塊屬于自己的(汽車)玻璃!”就下決心制造汽車玻璃,創(chuàng)業(yè)過程無比艱辛。最終,他把日本的汽車玻璃擠出了中國。曹德旺回憶說:“第一次創(chuàng)業(yè),向銀行申請3 萬塊貸款,從高山到福清,40 公里路,跑了十幾趟,花了3 個月時間!”剛打入國際市場,就遭遇來自加拿大與美國的兩場反傾銷調(diào)查。曹德旺花費一個多億,歷時3 年多,打贏了官司,成為首例告倒美國商務部的中國企業(yè)家。

3.勇闖世界。小富即安不是曹德旺的性格。他早在1991 年就開始向海外拓展。曹德旺說:“我們在全球9 個國家有企業(yè),在美國的5 個州,在中國的16 個省,應該說福耀玻璃是全球汽車玻璃最大的企業(yè)?!备RAг诿绹?、俄羅斯、德國、日本、韓國等國家都建立了現(xiàn)代化的生產(chǎn)基地和商務機構(gòu),還設(shè)立了四個研發(fā)中心。在問及福耀未來的走向時,曹德旺堅定地說:“全球化。我們不會退回來的。我們是全球化的企業(yè)……我們今年在德國建廠,還會繼續(xù)在美國追加投資。”在問及最近的5 年最大改變時,曹德旺說:“5年前大多數(shù)的時間在中國,現(xiàn)在每年有超過半年的時間在國際上飛來飛去,幾乎每個月有超過一半的時間在國外,處理國際上的業(yè)務?!彼總€月在空中飛行的時間不少于50 個小時。

4.誠實守信。曹德旺言必行、行必果。與銀行打交道,始終沒有不良記錄。在民營企業(yè)融資最困難的時候,許多銀行卻紛紛爭取向福耀玻璃優(yōu)惠放貸。為什么呢?曹先生說:“做人,必須有良心。真正的企業(yè)家,不搞坑蒙拐騙,他視自己的名譽如生命?!碑斢浾邌柕綍挠绊憰r,他說:“首推英國哲學家斯邁爾斯寫的《人格是個人力量的源泉》。我是在創(chuàng)業(yè)初期看的,他講人再窮都沒關(guān)系,關(guān)鍵在人品、人格不要丟,這樣走到哪里都會受到尊重。我看完之后建議圖書館買了200 本,讓員工借閱?!辈艿峦辉購娬{(diào):“做人第一要有高度的責任感。在家里,為人子要盡人子之責,為人夫要盡為人夫之責,為人父要盡為人父之責,在社會上要盡公民之責,要有強烈的民族和國家意識?!?/p>

5.自強不息。在問及企業(yè)的目標時,曹德旺答道:“福耀是全球最大的汽車玻璃生產(chǎn)商,最大會被人家比下來的,除了最大,還要最強。要跟著時代的步伐,引導時代的潮流,做一個受尊敬的、偉大的企業(yè)?!蹦敲春沃^最強?曹德旺先生說:“應該引導時代的潮流,無論是在汽車玻璃的質(zhì)量、價格、技術(shù)等各方面,都應該是受之無愧的全球第一。應該對汽車玻璃進行顛覆性的革命。”他提出了“人品、產(chǎn)品、品質(zhì)、品味”“四品一體”的經(jīng)營理念,不斷重申不收不良品、不做不良品、不交不良品的“三不原則”,要讓每一片玻璃都注入靈魂,融于自然。福耀產(chǎn)品獲得中國、美國、歐洲、日本、韓國、巴西、俄羅斯、印尼、印度、臺灣等認證,曹先生也多次被奔馳、奧迪、通用、大眾、福特、克萊斯勒等客戶授予“優(yōu)秀供應商”榮譽,并榮獲國家優(yōu)秀質(zhì)量管理獎、卓越領(lǐng)導者等稱號。

6.持續(xù)創(chuàng)新。成功后的曹德旺依然如履薄冰,不斷推出創(chuàng)新產(chǎn)品。比如,能阻隔99%的紫外線、48%的紅外線,金屬膜層還可以作為加熱介質(zhì),在雨雪天氣可快速去冰除霧的前擋玻璃;可隨意切換透明度,以提升安全性及私密性的調(diào)光玻璃;可將車內(nèi)噪音降低5 到10 分貝的隔音玻璃;原片厚度只有1.1 毫米的夾層玻璃;嵌有數(shù)據(jù)采集芯片的汽車玻璃等高端產(chǎn)品。當問及工業(yè)4.0 時,曹董說:“我們重點做智能制造和智能管理。我們現(xiàn)在處在第三次工業(yè)革命的浪尖上,新能源、新技術(shù)、新材料,對產(chǎn)品提出了更高要求,要求產(chǎn)品安全、舒適、輕量、智能?!北粏柤啊稗D(zhuǎn)型升級”時,曹德旺說:“我們每天都需要根據(jù)市場情況的變化,技術(shù)的變化,材料的變化,工藝的變化而變化,每天都在追求創(chuàng)新,才會有我們企業(yè)欣欣向榮的局面。”一個74 歲的老人,還是如此新銳和超前,令年輕人汗顏。

7.家國情懷。曹德旺認為,企業(yè)家應堅持下面三個信念:“國家要因為有你而強大,社會要因為有你而進步,人民要因為有人而富足?!彼约阂惨曋疄槿松臒羲Kf:“我發(fā)現(xiàn)曹家不能移民,否則中國汽車玻璃就沒有了。就跟老婆孩子商量,全部搬回中國,綠卡都退回?!痹谒√庨T口,臥著一個象征著招財進寶的貔貅。貔貅沒有肛門,他覺得只進不出“很小氣”,就給它挖了一個屁股眼,以示“有進有出”。曹先生說:“修行體現(xiàn)在做人。那怎么修呢?把刀扎到肚子里,這邊太肥了割掉一點點,那邊有多余的贅肉也要割掉一點點。我捐了很多錢,加起來有110 多億,已經(jīng)花掉30 多億?!边@次“抗疫”,他又給湖北和福建捐出了1 億人民幣。媒體稱他為“中國首善”,他卻拎著兩瓶茅臺去拜訪了袁隆平,稱袁隆平才是首善:“評選首善的標準,不能只盯著捐了多少錢,也要看解決了多少社會問題?!?/p>

8.智慧通達。正當謠言滿天飛時,曹先生卻十分淡定:“凡事做不做由你,信不信由他?!痹趩柕阶钇D苦時有無落淚時,他說:“落淚算哪一路英雄好漢?一切困難都是成才路上所加持的,終有解決的辦法。如果還沒有解決,就是辦法還沒有找到?!闭劦街袊说乃刭|(zhì)時,曹德旺說:“我們最缺的是一種精神。”他說:“企業(yè)家要培養(yǎng)自信,一要學會敬天,二要學會愛人。三要自強不息,再加上一個非常高的境界——追求報國為民的理念。”在談及如何面對挫折時,曹德旺說:“什么叫生活呢?生活就好像每天開車一樣,有上坡有下坡有平路,也就是有挫折有成功,把問題解決掉就很開心,生活其實就這么簡單。一帆風順,你會做膩掉的,開車如果沒有道路的彎彎曲曲、上上下下,就會睡著了,也不安全?!痹捳f得淺顯而深刻,十分有智慧!確實,一個要闖蕩世界的人,必須智慧通達,要能控制好自己的情緒、把握好人生的方向!

二、福建海洋文化特質(zhì)的弘揚

為了回報家鄉(xiāng),曹先生捐資2.2 個億,在福清高山鎮(zhèn)壟上村興辦了“福清德旺中學”。后來,福建師大,福清市政府,河仁基金會通過“三方合作”,把原福清德旺中學與原福清高山中學合并,更名為“福建師范大學附屬福清德旺中學”(以下簡約“德旺中學”),為“公辦民助”性質(zhì),實行“董事會領(lǐng)導下的校長負責制”。從此,學校發(fā)展進入了快車道。在曹先生的潛意識中,有著弘揚福建海洋文化特質(zhì)的強烈愿望,他對德旺中學的辦學提出了許多精辟的見解。

1.高點定位。曹先生說:“我們的辦學目標是什么呢?是要能夠培養(yǎng)出有胸懷、有境界、有眼光,能夠在德、智、體三方面全面發(fā)展,能夠代表中國未來的希望,能夠昂首挺胸地走向全世界,并受到全世界尊重的現(xiàn)代中國人!”當然,這樣的人,一定是頭腦清明、性情通達、身心健康、人格健全、動靜分明、追求卓越、品格高貴、內(nèi)心強大的人!一定是高境界做人、高水平學習、高質(zhì)量生活的人!曹德旺先生是從國家富強、民族振興、做人尊嚴、全面發(fā)展等角度,提出了如此全新的培養(yǎng)目標,足見其站得高、看得遠。這一目標定位,為德旺中學灌注了活的靈魂,體現(xiàn)出曹先生的世界眼光與博大胸襟,直擊中國基礎(chǔ)教育的軟肋。那么,為何要作“高點定位”呢?因為“取乎其上,得乎其中;取乎其中,得乎其下;取乎其下,則無所得矣”。確實,“高點定位”,迫使學校打破了原有封閉保守的狀態(tài)。

2.超越應試。曹先生說:“死讀書,哪怕是考進清華北大,都不是我想做的教育。我們要培養(yǎng)高素質(zhì)的人才。我曹德旺既可以到清華大學去講課,又可以把企業(yè)辦到全世界,就是有與眾不同的綜合素質(zhì)。好的人才,要有健康的身體,要有健康的心態(tài),還要有健康的靈魂,否則就不能成就大事業(yè)?!彼M峦袑W不要熱衷于搞升學游戲,不要片面追求升學率,要有長遠的眼光和廣闊的視野,要著力于培養(yǎng)思維活躍、全面健康、綜合素質(zhì)高的學生。因此,德旺中學一貫認為:從時間維度上看,教育質(zhì)量可以分為“當前質(zhì)量”與“長遠質(zhì)量”。我們要抓升學率,否則就無法生存;但我們更要抓品格塑造,否則就無法永續(xù)。因此,要跳出教育看教育,跳出學??磳W校,跳出學科看學科,跳出考試看考試。事實一再證明,德旺中學正是超越了應試,結(jié)果反而贏得了考試。

3.捍衛(wèi)尊嚴。曹先生說:“我在美國很出名,福耀玻璃在美國下線的第一片玻璃的圖片,就收進了美國當天的官網(wǎng);當?shù)氐淖h會表決通過,把這個城市的一條大街改名為‘福耀大道’;最近,美國的媒體在播的一部新的電影,叫做《第一片玻璃》,就是以我的個人經(jīng)歷為線索做成的記錄片。我是怎么在美國出名的呢?我做任何事情,首先考慮的是祖國尊嚴和社會效益,并不一味追求個人得多少利。”真可謂“上善若水,水利萬物而不爭?!辈芟壬谧呦蚴澜?、開拓市場的同時,努力捍衛(wèi)著國家與民族的尊嚴。受此啟發(fā),德旺中學也一再教導師生:利國利民者才有尊嚴,因而,要有“鐵肩擔道義”的勇氣和“妙手著文章”的本領(lǐng)。漸漸地,全體師生都形成如下鮮明的概念:走出家門一步,就要肩負著家庭的榮辱;走出校門一步,就要肩負著學校的榮辱;走出國門一步,就要肩負著國家的榮辱。要力求從日常學習和言談舉止各方面,體現(xiàn)出中國人所應該有的高貴氣質(zhì)和美好形象。

4.嚴格要求。曹先生說:“我考察過歐美學校,有一所寄宿制學校,他們一個禮拜才給學生吃一次自助餐,平常吃的都是由玉米、小米、土豆混合而成的五谷雜糧。學生進校時手機、iPad 統(tǒng)統(tǒng)拿起來,由學校統(tǒng)一管理。晚上九點回到宿舍要打掃衛(wèi)生,打掃完衛(wèi)生再睡覺,早上六點起來上操場跑步,每天必須跑幾公里,不跑完幾公里就不吃飯。漸漸地養(yǎng)成了健康的習慣。沒有嚴格管理,就沒有辦學的高質(zhì)量?!庇腥苏`把對學生的縱容視作關(guān)愛。曹先生則認為,對學生真正的關(guān)愛,就是一切從人的發(fā)展出發(fā),堅持高標準、嚴要求。因此,德旺中學也要求師生,每做一件事,不僅要問做了沒有,更要問做好了沒有。學校推出了一系列的行為規(guī)范,用以促進師生發(fā)展。如:教師候課、遵守時刻、師生問好、孝敬父母、規(guī)范停車、靠右行走、文明用餐、講究衛(wèi)生、認真做操、整潔穿戴、春游踏青等等,都力求做得精致到位。如今,德旺中學學生基本上做到了不帶手機進校園。

5.團隊協(xié)作。曹先生說:“中國人的毛病,就是各自為政,互相算計!你看,許多中國人就喜歡打麻將,盯著上家、卡住下家、防死對家,擅長單打獨斗、相互拆臺。我們可不能這樣!要辦好學校就要同心協(xié)力,要有大局眼光,要做長遠打算?!币粋€真正想要走向海洋的人,光靠單打獨斗是不行的,必須學會通力協(xié)作。在農(nóng)村中學,最容易受小農(nóng)經(jīng)濟思想的影響,滋生出封閉、保守、自私、狹隘等問題,存在太多內(nèi)耗,呈現(xiàn)出太多的小家子氣。德旺中學堅持辦大氣的教育,在鼓勵個體積極進取、努力拼搏的同時,強調(diào)大格局、大氣象,提倡“抱團打拼”,側(cè)重團隊評價,促進團隊協(xié)作,實現(xiàn)資源共享。學校獎教助學基金會,每年年終都舉辦“尾牙宴”,犒勞全體教職員工,營造大家庭氛圍,讓全體教職員工感覺“累并快樂著”,形成強烈的歸屬感與成就感。

6.艱苦奮斗。曹先生一再強調(diào)艱苦奮斗。他說“我們辦學的目的,不在于要考上幾個清華北大,而是在于讓咱們高山鎮(zhèn),能夠走出成為中國未來強大臂膀、代表高山人未來理想的學生。沿著這個目標艱苦奮斗下去,我們的辦學就一定成功!”曹先生以自己的親身經(jīng)歷,很好地詮釋了“只有奮斗的人生才稱得上幸福的人生”的道理,他用事實告訴師生:在本該奮斗的年紀,選擇了安逸,就是選擇了失敗。如今,“艱苦奮斗”在德旺中學已被充分闡釋并深入人心。例如,旨在培養(yǎng)奮斗精神的“五早工程”(即:早睡,早起,早鍛煉,吃早餐,早讀)正開展得有聲有色。學生晚上到點立即睡覺,早上到點立即起床;該動時全力以赴,該靜時全神貫注。很好地塑造了“堅毅”的品格。而積極心理學認為:堅毅,就是保持對長遠目標的持久耐力和旺盛激情,這一品質(zhì)最能預測一個人的未來走向。

“道雖邇,不行不至。事雖小,不為不成?!钡峦袑W正在力行中前進,整個學校已呈現(xiàn)出少有的精氣神與正能量,還有強大的發(fā)展后勁。我從2015 年初至2019 年初,參與了福建師大福清德旺中學辦學,上述內(nèi)容主要是我在這期間的感受與體會。從那以后,德旺中學在原有基礎(chǔ)上繼續(xù)蓬勃發(fā)展,如今無論是規(guī)模還是質(zhì)量,都上了一大層次。不得不說,曹先生在弘揚福建海洋文化方面也做出了一次成功的嘗試。

福建海洋文化,是福建人民尤其是福建沿海人民無形而又寶貴的精神財富。在“一帶一路”的背景下,海洋文化日益顯示其重要性。從國家層面上看,要探索經(jīng)濟增長的新路徑,要實現(xiàn)全球化的再平衡,要開拓地區(qū)性的新合作,要提升東方大國的軟實力,都需要借助海洋文化。從教育層面上看,要探索學校發(fā)展的新模式,要促進師生精神的快成長,要實現(xiàn)教育質(zhì)量的大提升,也要借重海洋文化。我們一定都大力研究并弘揚福建海洋文化特質(zhì),使之再次煥發(fā)奪目的光彩。

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