白星
摘要:檔案管理信息化是未來發(fā)展的必然趨勢之一。基于信息化背景,結(jié)合各類信息知識及技術(shù)開展檔案管理優(yōu)化操作具有關(guān)鍵意義和價(jià)值。本文先針對信息化背景下檔案管理的特點(diǎn)進(jìn)行了分析,隨后提出了一些相關(guān)的優(yōu)化策略,以期為提升當(dāng)代檔案管理整體水平做貢獻(xiàn)。
關(guān)鍵詞:信息化背景;檔案管理;優(yōu)化策略;管理水平
引言:信息時(shí)代的來臨,為檔案管理帶來機(jī)遇的同時(shí),也帶來了諸多挑戰(zhàn),信息化背景下的檔案管理工作難度及復(fù)雜性均大幅提升,針對此類現(xiàn)狀,有必要通過積極優(yōu)化和創(chuàng)新檔案管理工作模式,促使檔案管理更好的滿足現(xiàn)代化、信息化發(fā)展需求,進(jìn)而達(dá)到提升檔案管理整體水平的目的。
一、信息化背景下檔案管理特點(diǎn)
第一,信息化背景下,紙質(zhì)檔案數(shù)量不斷減少,數(shù)字載體檔案增加,檔案管理呈現(xiàn)出對象數(shù)字化的特點(diǎn);第二,傳統(tǒng)紙質(zhì)檔案管理,人員工作量及壓力大,信息化背景下,檔案管理注重強(qiáng)調(diào)存儲(chǔ)及管理,管理對象數(shù)字化發(fā)展,數(shù)字檔案的數(shù)量也日益增加,針對檔案管理人員來講,開展高質(zhì)量的信息化檔案利用操作越來越重要[1]。
二、信息化背景下檔案管理的優(yōu)化策略
(一)推動(dòng)檔案管理信息化建設(shè)
實(shí)際開展各環(huán)節(jié)檔案管理操作的過程中,原始檔案資料的數(shù)量較多,如果單純利用人力進(jìn)行管理,由于失誤及各種原因?qū)е洛e(cuò)誤問題出現(xiàn)的可能性高,也會(huì)使許多對檔案安全造成不良影響的因素出現(xiàn)?;诖?,信息化背景下,優(yōu)化檔案管理的過程中,應(yīng)重視創(chuàng)建完善的信息化管理系統(tǒng),積極采取和創(chuàng)新多種有效手段,推動(dòng)檔案管理信息化建設(shè)進(jìn)程,對優(yōu)化檔案管理質(zhì)量、提升各環(huán)節(jié)工作綜合效率存在積極影響。
在建設(shè)信息化系統(tǒng)的基礎(chǔ)上,若不能在各環(huán)節(jié)檔案管理開展中對其加以科學(xué)應(yīng)用,將無法達(dá)到預(yù)期效果。所以,對檔案管理進(jìn)行相關(guān)研究及推廣操作中,應(yīng)重視結(jié)合檔案管理實(shí)際情況及現(xiàn)實(shí)需求,有針對性的擇選和應(yīng)用各類信息管理技術(shù)。同時(shí),參考出現(xiàn)可能性較大的各類問題及相關(guān)影響因素,合理改良及更新各類技術(shù),促使其滿足現(xiàn)代信息化檔案管理實(shí)際要求。
(二)強(qiáng)化重視,加大投資
現(xiàn)階段,我國多數(shù)單位在開展檔案管理工作的過程中,由于所開展各種經(jīng)營活動(dòng)開展的目標(biāo)依舊為盈利,投入到檔案管理中的資金在短時(shí)間內(nèi)又無明顯收益,導(dǎo)致其多會(huì)將資金投入到市場、銷售等經(jīng)濟(jì)效益較為明顯的部門中,對檔案管理重要性缺乏了解,不愿投入過多資金,缺少長遠(yuǎn)眼光。檔案管理作為確保單位規(guī)范發(fā)展、正常運(yùn)營的關(guān)鍵因素,發(fā)揮的作用至關(guān)重要[2]。
通過對員工資料開展的縱向及橫向比較,便能夠了解到單位各部門及相關(guān)人員的實(shí)際工作及發(fā)展?fàn)顩r,以便發(fā)現(xiàn)、提前預(yù)測可能出現(xiàn)的各種問題。根據(jù)單位月度、季度、年度銷售業(yè)績,便能夠了解到相應(yīng)產(chǎn)品在市場中的實(shí)際發(fā)展情況,有助于精準(zhǔn)、全面的把握市場動(dòng)態(tài),了解市場行情,提高產(chǎn)品優(yōu)化針對性。
基于此,各相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人員有必要基于思想層面上優(yōu)化自身理念,對推動(dòng)檔案信息化建設(shè)的重要性進(jìn)行正確、全面的了解,并將各環(huán)節(jié)建設(shè)工作納入至日常建設(shè)內(nèi)容中,加大資金投入力度。同時(shí),建設(shè)過程中也需要確保規(guī)劃科學(xué)性,應(yīng)結(jié)合自身實(shí)際情況及現(xiàn)代化檔案管理實(shí)際需求,提前開展職責(zé)規(guī)劃,優(yōu)化和完善相關(guān)制度規(guī)章,針對項(xiàng)目相關(guān)人員應(yīng)確保責(zé)任的細(xì)化落實(shí),對部門間的溝通、部門任務(wù)、投入資金及建設(shè)目標(biāo)等開展統(tǒng)籌規(guī)劃操作。
(三)強(qiáng)化電子檔案歸檔管理
1.確保電子公文歸檔質(zhì)量
根據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及要求,開展電子公文轉(zhuǎn)換操作,并確保各歸檔接口及模塊提供操作的質(zhì)量,在進(jìn)行各類數(shù)據(jù)信息采集操作的過程中,也需要保證各類公文檔案歸檔內(nèi)容的準(zhǔn)確性、有效性。
2.優(yōu)化多媒體檔案歸檔管理實(shí)效性
多媒體檔案的類型較為豐富,歸納難度及復(fù)雜性均較高,因此需要嚴(yán)格按照類別開展各環(huán)節(jié)歸檔操作,合理設(shè)置相關(guān)的規(guī)章制度及要求等,對音頻、照片、視頻類的資料開展準(zhǔn)確的分類歸檔處理操作。
3.提高檔案管理水平
基于信息化背景下,應(yīng)用數(shù)字檔案是檔案管理的必然發(fā)展趨勢。因此,進(jìn)行各環(huán)節(jié)檔案管理操作中,有必要重視對檔案的收集和歸檔管理開展合理優(yōu)化,相關(guān)工作人員在開展檔案信息收集操作的同時(shí),應(yīng)盡可能的以各相關(guān)部門為對象開展電子檔案歸檔的標(biāo)準(zhǔn)及方式的宣傳操作,有助于優(yōu)化檔案歸檔管理整體水平。
(四)優(yōu)化檔案管理人員綜合素質(zhì)
1.合理優(yōu)化人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)
信息化背景下,檔案管理人員在有效了解和學(xué)習(xí)各類檔案管理知識及技術(shù)的同時(shí),也應(yīng)重視優(yōu)化自身計(jì)算機(jī)操作能力,兩者的有效結(jié)合,協(xié)同作用,能夠創(chuàng)設(shè)出更為優(yōu)良、和諧的信息化檔案管理發(fā)展環(huán)境,基于高綜合素養(yǎng),促進(jìn)檔案管理整體水平提升[3]。
基于此,需要積極開展檔案管理人員隊(duì)伍建設(shè)操作,利用信息化技術(shù)及手段,提高各環(huán)節(jié)建設(shè)操作實(shí)效性;制定高效的人才引進(jìn)制度,開展嚴(yán)格、全方位的人員審查操作;促進(jìn)各管理人員的溝通和交流,推動(dòng)高質(zhì)量、現(xiàn)代化、高效率管理手段及模式的共享進(jìn)程?;诂F(xiàn)代化管理制度的推動(dòng)下,優(yōu)化信息化檔案管理人員隊(duì)伍高質(zhì)量建設(shè)操作,確保檔案管理信息化的規(guī)范、高效發(fā)展。
2.積極開展信息化培訓(xùn)
檔案管理工作的內(nèi)容并非只為單純的檔案資料記錄及整理,存在較為顯著的系統(tǒng)性特點(diǎn)。因此,實(shí)際開展檔案系統(tǒng)性管理優(yōu)化操作的過程中,確保各環(huán)節(jié)管理工作實(shí)效性十分重要,有助于促進(jìn)管理整體效率的提高。具體而言,應(yīng)積極探尋和應(yīng)用多種有效手段,針對各檔案管理人員開展科學(xué)培訓(xùn),引導(dǎo)其正確、全面的了解檔案管理的重要性,掌握相關(guān)的知識及技術(shù)等。
結(jié)論:當(dāng)今時(shí)代背景下,信息技術(shù)的影響日益擴(kuò)大化,并逐漸滲透至各領(lǐng)域中,各行業(yè)智能化發(fā)展腳步不斷加快?;跈n案事業(yè)角度,其開展的各環(huán)節(jié)發(fā)展操作和信息技術(shù)具有密不可分的聯(lián)系,檔案管理人員需要正確把握信息技術(shù)重要性及其對檔案管理的影響,充分發(fā)揮信息技術(shù)實(shí)效性,針對檔案管理開展有效優(yōu)化,進(jìn)而推動(dòng)檔案管理現(xiàn)代化發(fā)展。
參考文獻(xiàn):
[1]付亞萍,劉廷利,趙亞.信息化背景下事業(yè)單位會(huì)計(jì)檔案管理的優(yōu)化策略探討[J].蘭臺內(nèi)外,2019(29):67-68.
[2]劉琴,豐田.信息化背景下成教學(xué)生檔案管理現(xiàn)狀及優(yōu)化策略研究[J].高等繼續(xù)教育學(xué)報(bào),2019,32(04):19-22.
[3]方龍仙子.信息化背景下武漢藏龍集團(tuán)有限公司檔案管理體系優(yōu)化研究[J].辦公室業(yè)務(wù),2019(13):45+50.