趙國華

摘 要：在新時期下，隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展，企業(yè)的發(fā)展也獲得了非常大的進步，企業(yè)在競爭過程中遇到的困難也越來越大。企業(yè)的發(fā)展離不開思想政治工作的落實，這也對企業(yè)的政工師的自身修養(yǎng)和工作素質(zhì)提出了更高的要求。政工師是企業(yè)中專門從事思想政治工作的技術人員，對企業(yè)的發(fā)展有非常重要的作用。企業(yè)政工師的工作能力水平和自身的修養(yǎng)水平對企業(yè)思想政治工作有著非常重要的影響，而企業(yè)員工的思想政治狀態(tài)又關系到企業(yè)生產(chǎn)和運營的效率，會對企業(yè)的發(fā)展造成影響。但是當前企業(yè)政工師的自身修養(yǎng)還無法滿足企業(yè)的發(fā)展。因此，企業(yè)要采取有效措施對企業(yè)政工師的自身修養(yǎng)進行培養(yǎng)和提升。本文就對企業(yè)政工師自身的修養(yǎng)的培養(yǎng)進行分析。

關鍵詞：企業(yè)政工師;自身修養(yǎng);培養(yǎng)的分析

一、引言

我國的社會主義制度隨著社會的不斷發(fā)展也在不斷完善和發(fā)展，企業(yè)政工師不但可以推動企業(yè)的快速發(fā)展，還可以增強企業(yè)員工們自身的凝聚力，企業(yè)政工師的工作能力以及自身修養(yǎng)的提升是十分重要的。企業(yè)在對政工師的能力進行完善的過程中要注意始終貫徹兩會精神，要保證企業(yè)政工師能夠充分明確當前的實際情況。當前我國許多企業(yè)在發(fā)展的過程中有著誤區(qū)，認為企業(yè)的政工工作枯燥乏味，沒有實際作用，因此在政工建設方面缺乏重視，只在產(chǎn)品運營和財產(chǎn)管理的過程中投入了更多的人力和物力。企業(yè)的思想政治工作如果只是流于形式，那么它在企業(yè)文化建設以及內(nèi)部管理完善方面就無法發(fā)揮作用，對企業(yè)長久的發(fā)展是十分不利的。

二、企業(yè)政工師需要具備的素質(zhì)

（一）道德素質(zhì)

企業(yè)的政工師要想落實企業(yè)的思想政治工作就要提升自身的綜合素質(zhì)，要有合格的思想道德價值觀。同時，企業(yè)的管理部門和員工也要清楚明白企業(yè)思想政治工作的重要性，要能夠抵制一切不道德的行為。企業(yè)的政工師道德素質(zhì)一定要到位，要能夠為企業(yè)的員工們樹立起良好的榜樣，起到帶頭作用。這樣才能有利于提升企業(yè)全體員工的道德素養(yǎng)，企業(yè)的發(fā)展也會有源源不斷的動力。

（二）科學文化素質(zhì)

要想落實企業(yè)的思想政治工作，企業(yè)的政工師還要具備良好的科學文化素質(zhì)。企業(yè)的政工師要深入了解和學習當前先進的思想政治知識和當前的政治時事，全面落實思想政治工作在企業(yè)發(fā)展中的作用，保障企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。企業(yè)的思想政治工作不能夠只做表面功夫，還要注意和國家的相關政策結合來有效落實企業(yè)的思想政治工作，最終的目的就是要提升員工們在企業(yè)中工作的效率，幫助員工們實現(xiàn)思想上的升華和轉(zhuǎn)變，這樣企業(yè)的發(fā)展也會越來越好。企業(yè)思想政治工作內(nèi)容非常廣泛，企業(yè)政工師需要樹立終身學習意識。企業(yè)的政工師不僅要熟練掌握業(yè)務知識和思想政治的理論內(nèi)容，還要學習企業(yè)經(jīng)營內(nèi)容相關的經(jīng)濟學和管理學等內(nèi)容，要不斷豐富自身的知識結構和內(nèi)容，提升在企業(yè)中進行思想政治教育的效果。

（三）政治素質(zhì)

企業(yè)政工師要提升自己工作的積極性和主動性，在企業(yè)的思想政治工作教育中發(fā)揮重要作用。企業(yè)的政工師對政治局勢要有自己的堅定的立場和清楚的判斷，在動蕩的局勢中不斷提升自己的政治素養(yǎng)。企業(yè)的政工師要注意打好群眾基礎，在開展工作時要注意加強和企業(yè)員工之間的聯(lián)系，有針對性地開展政治工作，保證為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻，塑造良好的、積極向上的工作環(huán)境。

三、提升企業(yè)政工師自身素養(yǎng)的策略

（一）提升企業(yè)政工師的道德素養(yǎng)

企業(yè)要高度重視對企業(yè)政工師道德素養(yǎng)的培養(yǎng)和篩選，采取多種有效措施來促進企業(yè)政工師綜合素養(yǎng)的提升。企業(yè)可以落實激勵制度，對政工隊伍定期進行評選和考核，評選出隊伍中道德素養(yǎng)最好的企業(yè)政工師，給予一定獎勵。在進行評選的過程中一定要保證公平和穩(wěn)定，這樣才可以最大程度促進企業(yè)政工師自身的修養(yǎng)素質(zhì)和道德素質(zhì)建設。企業(yè)的政工師在進行工作時要注意將道德素質(zhì)融入到工作作風中。企業(yè)政工師自身首先就要抵制不良觀念和思想的侵蝕，幫助企業(yè)員工們樹立健康、積極向上的思想觀念。企業(yè)政工師不能被權利和金錢所誘惑，和同事們建立良好的關系，這對進行深層次的思想政治工作建設也是非常有必要的。企業(yè)政工師在生活方面要具備積極向上的生活態(tài)度，力求實現(xiàn)自身價值。

（二）考慮企業(yè)員工的思考方式

提升員工們的思考方式，不能將員工們對工作的思考方式固定化。企業(yè)政工師的工作內(nèi)容覆蓋著許多內(nèi)容和方面，企業(yè)的政工師要充分考慮到不同員工思考問題的方式可能不同。企業(yè)的政工師要對企業(yè)每一個員工的基本信息進行梳理，充分了解員工們的思想狀態(tài)和近期遇到的問題，根據(jù)員工的思想覺悟和文化程度對其進行不同方式方法的開導。企業(yè)政工師要提升自己為人服務的意識，當自己了解到企業(yè)員工們遇到困難時要及時伸出援助之手，為企業(yè)的員工們營造出有溫度的工作環(huán)境。

（三）提升企業(yè)政工師挖掘問題本質(zhì)的能力

企業(yè)政工師在處理問題時一定要做到刨根問底，深入分析問題發(fā)生的本質(zhì)原因，將問題進行有效解決。企業(yè)政工師在處理問題時要事先對問題有一個充分的了解和研究，對問題的本質(zhì)進行深入挖掘，進行問題處理之前要收集大量數(shù)據(jù)和總結數(shù)據(jù)，不能只停留在問題表面，要注意掌握問題的來龍去脈，要能夠充分了解問題的發(fā)生的背景和當前解決問題的障礙，解決問題后進行出現(xiàn)問題原因的分析，做好預防工作，來提升思想政治工作的效率。

（四）提升企業(yè)政工師的交流素養(yǎng)和政治修養(yǎng)

企業(yè)政工師的思想政治工作針對的群體是企業(yè)員工，這些企業(yè)的員工都有著特殊性。企業(yè)的政工師對員工們出現(xiàn)的問題要對癥下藥，具體問題具體分析。進行問題解決的必備前提就是要提升自己的溝通能力，要愿意主動和別人分享自己的觀點，也可以傾聽他人的意見和觀點，長時間的積累下，企業(yè)政工師的凝聚力和影響力就會得到大幅度的提升。企業(yè)政工師要想充分調(diào)動企業(yè)員工們的工作熱情，也要注意自身良好組織管理能力的培養(yǎng)。企業(yè)政工師對馬克思主義、三個代表重要思想以及習近平書記提出的兩會精神要有深刻理解，自己首先要樹立正確的人生觀和價值觀，對企業(yè)的規(guī)定和工作的紀律嚴格遵守，在進行思想政治工作時要將員工和企業(yè)的利益放在第一位，樹立自己良好的企業(yè)政工師形象，有效完成企業(yè)要求。

（五）改革創(chuàng)新

思想政治工作是企業(yè)工作內(nèi)容的重要組成部分，企業(yè)政工師的素養(yǎng)能力提升也是企業(yè)整體素養(yǎng)提升的關鍵。因此，企業(yè)要加大培訓力度，同時也要對企業(yè)政工師的政治活動進行創(chuàng)新和改革，保證企業(yè)政治思想工作的開展能夠跟上時代發(fā)展和社會進步。企業(yè)政工師在進行實際工作時要注意自身作用的發(fā)揮，保證自身工作作風與時俱進，保護企業(yè)的穩(wěn)定高速發(fā)展。

四、結語

企業(yè)的政工師工作能力和綜合素養(yǎng)的提升一定要與時俱進，要能夠跟上時代的發(fā)展，學習先進的思想觀念和提升自身品質(zhì)，集合本企業(yè)員工的具體情況進行相關思想的針對性教育。企業(yè)政工師不但可以推動企業(yè)的快速發(fā)展，還可以增強企業(yè)員工們自身的凝聚力，故企業(yè)政工師的工作能力以及自身修養(yǎng)的提升是十分重要的。

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