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淺析高職英語(yǔ)教學(xué)中存在的問(wèn)題與對(duì)策建議

2020-07-09 03:11:26張亞芳
青年生活 2020年2期
關(guān)鍵詞:高職英語(yǔ)建議現(xiàn)狀

張亞芳

摘要:基于職業(yè)教育側(cè)重于對(duì)學(xué)生實(shí)踐技能的培育,本文闡述目前高職院校英語(yǔ)教學(xué)的現(xiàn)狀,并針對(duì)問(wèn)題,提出了改進(jìn)高職英語(yǔ)教學(xué)的對(duì)策,希望可以提升今后高職英語(yǔ)教學(xué)質(zhì)量和效率。

關(guān)鍵詞:高職英語(yǔ);現(xiàn)狀;問(wèn)題;建議

1.高職英語(yǔ)教學(xué)基本現(xiàn)狀

從目前高職英語(yǔ)教學(xué)現(xiàn)狀看來(lái),高職院校英語(yǔ)教學(xué)仍然存在學(xué)生英語(yǔ)基礎(chǔ)較差,自主學(xué)習(xí)能力不足,教學(xué)模式單一等問(wèn)題,原因主要有以下四個(gè)方面。

1.1 多元化生源,英語(yǔ)水平參差不齊

高職院校的學(xué)生主要包括高中、職高、中專(zhuān)學(xué)校的畢業(yè)生。不同的教育背景,導(dǎo)致學(xué)生的英語(yǔ)水平參差不齊。甚至有的地方學(xué)生英語(yǔ)學(xué)習(xí)只限于初中,所以部分學(xué)生英語(yǔ)基礎(chǔ)薄弱,給高職英語(yǔ)教學(xué)帶來(lái)了很大的挑戰(zhàn)。根據(jù)2019年政府工作報(bào)告,高職院校開(kāi)始大規(guī)模擴(kuò)招,其中退役軍人、下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工和新型職業(yè)農(nóng)民被納入擴(kuò)招范圍。非傳統(tǒng)生源使得高職的生源將更加多元,從而使高職的形態(tài)發(fā)生重大變化,這對(duì)高職院校英語(yǔ)教學(xué)提出了新的要求和挑戰(zhàn)。

1.2學(xué)生動(dòng)機(jī)不明,自主學(xué)習(xí)能力不足

多數(shù)高職院校學(xué)生英語(yǔ)水平較低,對(duì)英語(yǔ)學(xué)習(xí)提不起興趣。缺乏明確的學(xué)習(xí)目標(biāo)和有效的學(xué)習(xí)策略,態(tài)度不夠端正,錯(cuò)誤的將順利通過(guò)考試作為學(xué)習(xí)目標(biāo)。同時(shí),目前高職英語(yǔ)教學(xué)仍然以老師為主體,講解以理論知識(shí)為主,注重英語(yǔ)等級(jí)的通過(guò)率,停留在應(yīng)試教育上,和實(shí)際應(yīng)用有些脫離,從而大大降低了學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性。

1.3合班教學(xué)模式弊端明顯

常見(jiàn)的高職英語(yǔ)合班教學(xué)導(dǎo)致以教師為主體、學(xué)生被動(dòng)接受知識(shí)、課堂紀(jì)律難以控制、課堂師生互動(dòng)欠缺、學(xué)生實(shí)操練習(xí)受限、課后教學(xué)評(píng)估難以進(jìn)行等問(wèn)題的出現(xiàn)。雖然目前部分高職院校英語(yǔ)教學(xué)已經(jīng)開(kāi)展分層教學(xué),但由于不同層次學(xué)生英語(yǔ)學(xué)習(xí)需求的差異,在實(shí)際教學(xué)過(guò)程中,并不能有效做到因人而異,因材施教。教學(xué)內(nèi)容仍以單詞,短語(yǔ),語(yǔ)法等基礎(chǔ)知識(shí)為主,無(wú)法呈現(xiàn)“多樣化”“職業(yè)化”的課程特色。

1.4教師教學(xué)水平有待提高

大多數(shù)高職院校的英語(yǔ)教師水平參差不齊,有的英語(yǔ)教師缺乏系統(tǒng)的英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)知識(shí),另外很多教師不能充分了解學(xué)生學(xué)情,無(wú)法針對(duì)性地開(kāi)展教學(xué),滿(mǎn)足不了不同層次學(xué)生的需求。同時(shí),高職院校的英語(yǔ)教材以實(shí)用的職業(yè)需求為導(dǎo)向,教師往往缺乏相關(guān)的專(zhuān)業(yè)背景,授課只注重理論知識(shí)的學(xué)習(xí),無(wú)法對(duì)學(xué)生實(shí)際英語(yǔ)運(yùn)用能力進(jìn)行有效的指導(dǎo),與實(shí)際需求相脫節(jié)。另外,教師未能適應(yīng)大數(shù)據(jù)時(shí)代下的高職英語(yǔ)數(shù)學(xué)改革,仍然固守傳統(tǒng)教學(xué)模式,不熟悉信息化教學(xué)手段,教學(xué)實(shí)踐能力也有待提升。

2.高職英語(yǔ)教學(xué)問(wèn)題的對(duì)策探究

高職英語(yǔ)教學(xué)的實(shí)際開(kāi)展無(wú)法取得應(yīng)有的教學(xué)效果,現(xiàn)對(duì)高職英語(yǔ)教學(xué)中出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行探究并提出以下建議。

2.1激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī),增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)主動(dòng)性

一項(xiàng)公司對(duì)高職畢業(yè)生英語(yǔ)水平需求的調(diào)查顯示,七成以上的公司招聘時(shí)要求學(xué)生需要有英語(yǔ)AB證書(shū),還有三成的公司會(huì)在面試或?qū)嵙?xí)期間考核學(xué)生的英語(yǔ)能力。所以在平常的教學(xué)中,可以突出英語(yǔ)在就業(yè)中的重要性,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)。另外為增加學(xué)生學(xué)習(xí)主觀(guān)能動(dòng)性,教師可以加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)策略的引導(dǎo),從而做到授之以漁而不是授之以魚(yú),找到學(xué)不會(huì)或效率不高的原因和解決方法。好的學(xué)習(xí)策略可以讓學(xué)生更好的參與到教學(xué)中來(lái),增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)自主性,比如小組展示、話(huà)題討論和英語(yǔ)情景劇等研究性學(xué)習(xí)為導(dǎo)向的學(xué)習(xí)策略。

2.2采用靈活的教學(xué)方法,運(yùn)用多種教學(xué)手段

好的教學(xué)方法對(duì)提升學(xué)生學(xué)習(xí)英語(yǔ)的興趣和教學(xué)水平起到重要的促進(jìn)作用。而現(xiàn)今,高職院校仍舊主要采用以教師為主體的教學(xué)方式,課堂互動(dòng)不足,降低學(xué)生對(duì)英語(yǔ)的興趣,甚至催生厭學(xué)情緒,使得學(xué)生被動(dòng)學(xué)習(xí),同時(shí)也不能滿(mǎn)足不同層次學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)英語(yǔ)的需求。所以,教師應(yīng)靈活運(yùn)用多種教學(xué)手段,使更多的學(xué)生參與到課堂學(xué)習(xí)中。目前比較有效的教學(xué)方式包括分層教學(xué)、情景教學(xué)和信息化教學(xué)等。教師可以根據(jù)實(shí)際情況采取適合自己的教學(xué)方式,并通過(guò)教學(xué)視頻、英文演講、電影賞析等方式豐富教學(xué)手段的多樣性。

2.3提升教師教學(xué)能力

教師可以通過(guò)觀(guān)摩學(xué)習(xí)優(yōu)秀網(wǎng)課、參加說(shuō)課比賽、指導(dǎo)學(xué)生英語(yǔ)技能大賽等方式來(lái)不斷提升自己的教學(xué)水平。學(xué)校方面要為教師搭建培訓(xùn)學(xué)習(xí)平臺(tái),在政策和制度上鼓勵(lì)教師參加各種培訓(xùn)和進(jìn)修,擴(kuò)寬教師的視野,具體來(lái)說(shuō)在校內(nèi)定期開(kāi)展英語(yǔ)教育專(zhuān)家教學(xué)專(zhuān)題講座,鼓勵(lì)任課教師參加示范課交流會(huì)。

3.結(jié)束語(yǔ)

綜上所述,高職英語(yǔ)教學(xué)質(zhì)量的提高需要從學(xué)生生源、學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)、教學(xué)模式和教師教學(xué)水平等角度出發(fā),找準(zhǔn)對(duì)策,以更有效地提高教學(xué)質(zhì)量。

參考文獻(xiàn)

[1]王林利.高職英語(yǔ)教學(xué)模式下學(xué)生英語(yǔ)學(xué)習(xí)自主性的培養(yǎng)[J].保險(xiǎn)職業(yè)學(xué)院學(xué)報(bào),2010(6):79-80.

[2]吳天慧.高職院校專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)教學(xué)的調(diào)研及對(duì)策建議[J].武漢工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào),2013(25)82-85.

[3] 俞露.淺談高職高專(zhuān)的行業(yè)英語(yǔ)教學(xué)[J].福建論壇:社科教育版,2009(12):140.

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