摘要：黨建工作作為國(guó)有企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵所在，不但關(guān)系到國(guó)有企業(yè)的健康發(fā)展，而且影響著黨的執(zhí)政地位的鞏固，對(duì)于國(guó)有企業(yè)的長(zhǎng)足發(fā)展極其重要。鑒于此，國(guó)有企業(yè)在實(shí)際的經(jīng)營(yíng)管理中，要意識(shí)到黨建管理工作的重要性，重視黨建工作的開(kāi)展，創(chuàng)新黨建管理工作模式，轉(zhuǎn)變黨建管理工作理念，進(jìn)而提升黨建管理工作科學(xué)化水平，促進(jìn)國(guó)有企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。本文主要對(duì)當(dāng)前國(guó)有企業(yè)黨建工作面臨的問(wèn)題進(jìn)行了闡述，重點(diǎn)度國(guó)企黨建管理工作科學(xué)化水平提升的路徑展開(kāi)深入研究和分析。

關(guān)鍵詞：國(guó)有企業(yè);黨建管理;科學(xué)化;問(wèn)題;路徑

引言：國(guó)有企業(yè)作為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的重要支柱，同時(shí)也是黨執(zhí)政的重要基礎(chǔ)。黨建工作作為國(guó)有企業(yè)重要的政治資源，為國(guó)有企業(yè)的發(fā)展提供了重要的指導(dǎo)建議。國(guó)有企業(yè)在實(shí)際的發(fā)展過(guò)程中，要意識(shí)到黨建工作的重要性，并且要給予黨建工作足夠的重視，根據(jù)當(dāng)前企業(yè)的實(shí)際情況，深入了解黨建工作的開(kāi)展意義，注重加強(qiáng)黨的建設(shè)，全面提高國(guó)有企業(yè)黨建科學(xué)化水平，最大限度發(fā)揮黨建在國(guó)有企業(yè)發(fā)展過(guò)程中的作用，為國(guó)有企業(yè)提供思想保證，實(shí)現(xiàn)國(guó)有企業(yè)的全面發(fā)展。

一、國(guó)有企業(yè)黨建工作面臨的主要問(wèn)題

（一）黨建工作方式較為單一化

根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)調(diào)查顯示，目前部分國(guó)有企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理中，過(guò)于追求其經(jīng)濟(jì)效益的最大化，往往忽視了黨建工作的開(kāi)展，將其全部精力放在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方面，沒(méi)有意識(shí)到黨建工作對(duì)于其自身發(fā)展的重要性，也沒(méi)有注重開(kāi)展黨建工作?；诋?dāng)前這些問(wèn)題的存在，導(dǎo)致國(guó)有企業(yè)黨建工作方式單一化。此外，部分國(guó)有企業(yè)認(rèn)為黨建工作只是形式，對(duì)于企業(yè)的發(fā)展沒(méi)有實(shí)質(zhì)性的幫助，如果將精力放在黨建工作的開(kāi)展上，將會(huì)對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益產(chǎn)生較大的影響。由于當(dāng)前這種錯(cuò)誤的思想觀念所束縛，使得黨建管理工作科學(xué)化水平難以得到提高。由于國(guó)有企業(yè)對(duì)黨建工作的忽略，必然造成黨建工作方式單一化，并且對(duì)整個(gè)黨建工作的開(kāi)展產(chǎn)生了較大的影響，不利于黨建工作的全面推進(jìn)，使得黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用無(wú)法得到最大程度化發(fā)揮，進(jìn)而影響著國(guó)有企業(yè)其他各項(xiàng)工作的開(kāi)展。

（二）黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)有待提高

隨著國(guó)有企業(yè)改革不斷推進(jìn)，經(jīng)濟(jì)發(fā)展成為國(guó)有企業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)。在實(shí)際的發(fā)展過(guò)程中，由于國(guó)有企業(yè)過(guò)度重視經(jīng)濟(jì)效益的實(shí)現(xiàn)，往往會(huì)對(duì)企業(yè)黨建工作造成較大的影響。在實(shí)際的工作過(guò)程中，黨組織的民主集中制沒(méi)有得到科學(xué)落實(shí)，導(dǎo)致黨員監(jiān)督作用難以得到有效發(fā)揮，影響著黨員干部對(duì)自身行為的約束。當(dāng)前這些現(xiàn)象的出現(xiàn)，嚴(yán)重影響著黨員形象的塑造，最終對(duì)國(guó)有企業(yè)黨建工作科學(xué)化水平的提高造成了直接性的影響。

二、國(guó)有企業(yè)黨建工作科學(xué)化水平提高路徑

（一）制定合理的工作進(jìn)度計(jì)劃

國(guó)有企業(yè)在進(jìn)行黨建工作管理時(shí)，要想黨建管理工作水平的科學(xué)化，則需要根據(jù)自身黨建工作的開(kāi)展需要，制定合理的工作進(jìn)度計(jì)劃，這也是影響其整體水平提高的關(guān)鍵所在。從黨建工作的角度來(lái)講，往往有著臨時(shí)性、階段性、重復(fù)性的特點(diǎn)。在制定工作計(jì)劃過(guò)程中，為了保證工作計(jì)劃的合理性，可將季度及年度作為計(jì)劃制定的根本依據(jù)，同時(shí)還需要協(xié)調(diào)各部分間的工作安排，根據(jù)具體實(shí)際情況，有針對(duì)性的制定工作計(jì)劃。此外，通過(guò)工作計(jì)劃的制定，有助于實(shí)時(shí)監(jiān)督黨建工作的整個(gè)過(guò)程，確保黨建工作得到全面開(kāi)展。與此同時(shí)，還可以對(duì)監(jiān)察工作的開(kāi)展情況進(jìn)行對(duì)照，對(duì)于各項(xiàng)具體事務(wù)開(kāi)展中以往缺乏規(guī)劃情況得以轉(zhuǎn)變，可依據(jù)進(jìn)度實(shí)時(shí)進(jìn)行調(diào)整，在此基礎(chǔ)上使黨建]_作整體效率能夠得到有效提升。

（二）實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化工作流程

國(guó)有企業(yè)在進(jìn)行黨建管理工作時(shí)，能否保證標(biāo)準(zhǔn)化工作流程的實(shí)施，直接影響著其科學(xué)化管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。從黨建工作流程的角度來(lái)講，具體主要包括黨建工作具體環(huán)節(jié)、步驟以及程序。通過(guò)實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化工作流程，往往有著諸多方面的意義和作用，不但能夠降低人為風(fēng)險(xiǎn)，而且減少了對(duì)黨建工作流程等要求。在實(shí)際的工作過(guò)程中，可借助文字方式進(jìn)行整理，合理保存黨建工作中所積累的經(jīng)驗(yàn)。此外，通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)化黨建工作流程的開(kāi)展，極大的提升了黨建管理工作的效率，減少失誤情況發(fā)生的幾率。有助于構(gòu)建高效實(shí)務(wù)新型黨建工作平臺(tái)，為黨建工作的開(kāi)展提供了重要的保障基礎(chǔ)，進(jìn)而促進(jìn)黨建管理工作水平的科學(xué)化發(fā)展。

（三）選擇科學(xué)的管理方式

客觀規(guī)律作為管理科學(xué)化方式至關(guān)重要，對(duì)于任何管理工作的開(kāi)展，都需要不斷轉(zhuǎn)變?yōu)橛?jì)劃、布置以及落實(shí)內(nèi)容。其中，國(guó)有企業(yè)在進(jìn)行黨建工作管理時(shí)，要想實(shí)現(xiàn)科學(xué)化的管理目標(biāo)，則需要重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化、數(shù)量化、程序化要求，尤其要嚴(yán)格把控相關(guān)規(guī)律，確保黨建工作得到科學(xué)落實(shí)，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)黨建管理工作的科學(xué)化。在保證當(dāng)前工作的基礎(chǔ)上，還需要注重黨建管理工作的創(chuàng)新發(fā)展，使科學(xué)管理長(zhǎng)效機(jī)制得以形成。與此同時(shí)，還應(yīng)當(dāng)注重黨建部分與其他部分間的協(xié)調(diào)性。鑒于此情況下，在黨建管理工作的開(kāi)展過(guò)程中，國(guó)有企業(yè)要制定完善的工作計(jì)劃，注重工作流程的實(shí)現(xiàn)，選擇科學(xué)的工作管理模式，確保黨建管理工作得到全面開(kāi)展，進(jìn)而提高黨建工作的整體管理水平。

結(jié)束語(yǔ)：綜上所述，黨建工作作為國(guó)有企業(yè)重要的部分，為國(guó)有企業(yè)的發(fā)展提供重要的指導(dǎo)決策。國(guó)有企業(yè)在實(shí)際的經(jīng)營(yíng)管理中，要給予黨建管理工作足夠的重視，并且要意識(shí)到其重要性。在黨建管理工作過(guò)程中，要根據(jù)具體管理的實(shí)際情況，注重創(chuàng)新黨建管理工作模式，積極轉(zhuǎn)變其管理理念，注重黨建工作流程的標(biāo)準(zhǔn)化，選擇科學(xué)的黨建管理工作方式，確保黨建管理工作得到全面開(kāi)展，提高黨建管理工作的科學(xué)化水平，進(jìn)而促進(jìn)國(guó)有企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

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作者簡(jiǎn)介：

王江輝（1966-），女，漢族，山東省海陽(yáng)縣，助理會(huì)計(jì)師，大專(zhuān)。