李慶武

【摘? 要】國(guó)有企業(yè)黨建工作是國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的重要組成，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下黨建思想政治對(duì)提升企業(yè)文化與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力、強(qiáng)化組織凝聚力等方面都發(fā)揮了一定的作用。文章通過對(duì)國(guó)有企業(yè)黨建思政工作重要性進(jìn)行分析，探討具體的工作策略。

【關(guān)鍵詞】國(guó)有企業(yè);企業(yè)黨建;思想政治;黨建思政

引言

隨著中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代，國(guó)有企業(yè)的發(fā)展也進(jìn)入了新階段。面對(duì)新時(shí)代新階段各種復(fù)雜嚴(yán)峻的形勢(shì)、各項(xiàng)艱巨繁重的任務(wù)，如何強(qiáng)“根”固“魂”，發(fā)揮好國(guó)有企業(yè)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作用，把方向、管大局、保落實(shí)，就顯得尤為重要。

1.國(guó)有企業(yè)黨建思想政治工作開展的必要性

在國(guó)有企業(yè)發(fā)展過程中，黨建文化與思政教育是兩項(xiàng)重要的工作，不容忽視，兩者之間密切相聯(lián)，相輔相成。其中，黨建文化是搞好黨建工作的基礎(chǔ);思政教育是統(tǒng)一國(guó)企員工思想，提高其積極性的重要手段。國(guó)有企業(yè)應(yīng)當(dāng)認(rèn)識(shí)到黨建文化與思政教育之間的關(guān)系，堅(jiān)持黨建領(lǐng)航、思政鑄魂，積極推進(jìn)黨建文化與思政教育的融合。加強(qiáng)黨建可為企業(yè)發(fā)展立“根”，強(qiáng)化思政工作可為企業(yè)發(fā)展鑄“魂”，這樣才能更好地為國(guó)有企業(yè)的發(fā)展保駕護(hù)航。那么，怎么做才能有效地推進(jìn)國(guó)有企業(yè)黨建文化與思政教育的融合呢？要想為這個(gè)問題找到答案，必須事先明白國(guó)有企業(yè)黨建文化與思政教育的概念。國(guó)有企業(yè)黨建文化指的是企業(yè)內(nèi)部黨的建設(shè)的指導(dǎo)思想、基本理念、組織行為、制度建設(shè)、活動(dòng)形式等文化載體。國(guó)有企業(yè)思政教育指的是企業(yè)所擁有的某些思想特質(zhì)，包括員工的責(zé)任觀和使命感，員工所具備的集體意識(shí)和團(tuán)結(jié)協(xié)作能力，還包括企業(yè)員工在長(zhǎng)期的生產(chǎn)、生活中所養(yǎng)成的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。企業(yè)思想政治工作是企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的重要補(bǔ)充，必須在企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中進(jìn)行實(shí)踐。其在企業(yè)實(shí)踐的基礎(chǔ)上形成，又隨企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)實(shí)踐的發(fā)展而發(fā)展。

2.國(guó)企黨建思想政治工作存在的問題

2.1內(nèi)部員工素質(zhì)較低

一方面，原來的國(guó)有企業(yè)的基層人員年齡的組織結(jié)構(gòu)嚴(yán)重的老化，綜合的能力了水平較低，且缺少應(yīng)有的責(zé)任意識(shí)。另外的一個(gè)方面，年輕的工作人員雖然有著較高的學(xué)歷，但是明顯的缺少一定的工作經(jīng)驗(yàn)，思想較為開闊活躍，易受到其他一些思潮的影響，這樣的一種狀況為黨組織的建設(shè)工作的開展提出了一個(gè)全新的挑戰(zhàn)。國(guó)有企業(yè)的一些黨支部在開展基層的活動(dòng)時(shí)，存在著組織思路不清晰、組織協(xié)調(diào)性能差，以及組織的活動(dòng)群眾的參與度很低等特征。

2.2黨建思政作用得不到體現(xiàn)

國(guó)有企業(yè)在經(jīng)營(yíng)績(jī)效的壓力下，許多企業(yè)的基層黨建工作人員存在“兼職化”、“老齡化”以及后備人才不足的問題。這必然在從事基層黨建工作時(shí)難以做到“思想、工作、精力”三到位。一些企業(yè)基層單位黨組織書記對(duì)黨建工作不重視、學(xué)習(xí)不夠，缺乏政治意識(shí)和大局意識(shí)，主動(dòng)將黨建工作融入業(yè)務(wù)工作的意識(shí)不夠，找不到緊貼中心、服務(wù)大局的結(jié)合點(diǎn)、切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，導(dǎo)致基層黨組織的政治功能和戰(zhàn)斗堡壘作用不能很好發(fā)揮，實(shí)際上形成了業(yè)務(wù)工作突出、黨建工作淡化的現(xiàn)狀。

2.3黨建工作形勢(shì)嚴(yán)峻

目前，國(guó)有企業(yè)存在黨委（黨組）決策監(jiān)督不暢的現(xiàn)象，各級(jí)黨組織受到企業(yè)的權(quán)力配置、結(jié)構(gòu)制約，政治核心作用和影響力嚴(yán)重削弱。部分國(guó)有企業(yè)黨建功能弱化，領(lǐng)導(dǎo)班子政治覺悟不高，領(lǐng)導(dǎo)決策能力不強(qiáng)，思想政治工作成效不理想，排斥職工組織隊(duì)伍，無法有效保障職工的監(jiān)督參與權(quán)與主人翁地位。國(guó)有企業(yè)在推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、提升科技實(shí)力、改善社會(huì)民生、保障國(guó)防安全等方面具有重要作用。國(guó)有企業(yè)決不能拋棄自身黨建優(yōu)勢(shì)，必須牢固樹立憂患意識(shí)，通過鞏固黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)來不斷提升企業(yè)制度優(yōu)勢(shì)與競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

3.國(guó)企黨建思想政治工作開展策略

3.1強(qiáng)化組織素養(yǎng)

加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)是堅(jiān)持黨對(duì)過去有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的必然需要?；鶎狱h組織作為黨組織參與國(guó)有企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作最基本的單元，發(fā)揮著凝聚和帶領(lǐng)黨員職工群眾，貫徹黨的路線方針政策的重要作用。想政治教育工作與日常工作之間是相互促進(jìn)、相輔相成的關(guān)系，明確二者之間的關(guān)系有利于進(jìn)一步將思想政治教育落實(shí)到日常工作中去。將職工的思想政治教育與業(yè)務(wù)工作同時(shí)進(jìn)行，才能調(diào)動(dòng)員工的工作積極性，從而保證員工自身的利益和企業(yè)整體的利益。紀(jì)律約束是企業(yè)業(yè)務(wù)工作有序進(jìn)行的基礎(chǔ)保證，也是思想政治教育工作的制度保障。思想政治教育工作的目的就是讓職工在接受教育的過程中逐漸樹立正確的思想方向，充分貫徹落實(shí)黨的指導(dǎo)方針以及企業(yè)的規(guī)章制度，充分激發(fā)員工的工作熱情。由于思想政治教育工作的主觀能動(dòng)性較強(qiáng)，對(duì)職工的約束力較弱，加強(qiáng)紀(jì)律約束就此成為落實(shí)思想政治教育工作的重要基礎(chǔ)，也是提升思想政治教育工作的制度性保障。

3.2找到準(zhǔn)確的切入點(diǎn)，做好思想政治工作

隨著時(shí)代的發(fā)展，人民群眾的自我意識(shí)日益增強(qiáng)，法律意識(shí)不斷提高，憑借老的方式方法及老的管理經(jīng)驗(yàn)已經(jīng)很難在實(shí)踐中開展工作。一方面及時(shí)了解政策信息及相關(guān)規(guī)章制度，以便精準(zhǔn)地進(jìn)行宣講，避免引起不必要的恐慌，還要為員工堅(jiān)定信心，指明奮斗方向，規(guī)劃好職業(yè)路徑。另一方面，要深入員工，實(shí)時(shí)掌握員工思想動(dòng)態(tài)，為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，排憂解難的同時(shí)更要鼓舞斗志，堅(jiān)決抵制社會(huì)上的不良思潮。在日常思想政治工作中，首先要找準(zhǔn)上下結(jié)合點(diǎn)，把上級(jí)的方針政策與群眾需要結(jié)合起來，與群眾承受力結(jié)合起來，與本職工作實(shí)際結(jié)合起來。其次要求全體黨員在日常思想政治工作中把黨的路線、方針、政策通過入情入理的方式傳達(dá)給職工和群眾。采用簡(jiǎn)單粗暴、急功近利的工作方法，是不會(huì)讓員工心悅誠(chéng)服的。

3.3進(jìn)一步的強(qiáng)化黨建與企業(yè)的生產(chǎn)建設(shè)的聯(lián)系

黨支部的建設(shè)就是為了更好的配合企業(yè)的實(shí)戰(zhàn)化大生產(chǎn)，更好的促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部和諧美麗大生產(chǎn)環(huán)境的產(chǎn)生。黨支部的建設(shè)要落實(shí)實(shí)際的行動(dòng)，要更好的貫徹于企業(yè)發(fā)展的始終，開展必要的生產(chǎn)營(yíng)銷工作、組織行業(yè)化大生產(chǎn)工作要進(jìn)一步的與黨組織的工作緊密測(cè)結(jié)合在一起，這樣黨組織的工作才能有更好的針對(duì)性和合理化實(shí)施的戰(zhàn)略空間。黨支部的進(jìn)一步建設(shè)要與行業(yè)國(guó)有企業(yè)內(nèi)部的工作緊密的結(jié)合在一起，只有充分的發(fā)揮兩者共同的戰(zhàn)略目標(biāo)才能更好的促進(jìn)兩者共同的發(fā)展，只有這樣，黨政的管理工作才能更好的相互支持，進(jìn)一步的促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的發(fā)展。

3.4發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用

國(guó)有企業(yè)黨委要認(rèn)真貫徹落實(shí)中央歷次重要會(huì)議精神，堅(jiān)持和完善黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，牢牢把握意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)，深入推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，扎實(shí)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，營(yíng)造風(fēng)清氣正的企業(yè)政治生態(tài)。黨委要聚焦對(duì)黨忠誠(chéng)、個(gè)人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)，扎實(shí)抓好專題黨課、學(xué)習(xí)研討、民主生活會(huì)等關(guān)鍵工作。把黨建工作和思政工作貫徹始終，突出問題導(dǎo)向，突出責(zé)任落實(shí)，注重以身作則、典型運(yùn)用，堅(jiān)持邊學(xué)邊查邊改，推動(dòng)國(guó)企發(fā)展。通過專題教育，讓領(lǐng)導(dǎo)干部理想信念進(jìn)一步堅(jiān)定，黨性修養(yǎng)進(jìn)一步加強(qiáng)，工作作風(fēng)得到明顯改進(jìn)。

4.結(jié)語(yǔ)

綜上所述，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展下國(guó)有企業(yè)面臨競(jìng)爭(zhēng)壓力也隨之增加，國(guó)有企業(yè)應(yīng)立足加強(qiáng)黨的建設(shè)面臨的新情況新問題，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，聚焦主責(zé)主業(yè)，圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作，結(jié)合國(guó)有企業(yè)實(shí)際情況落實(shí)黨政工作制度，明確思政教育的重要性，切實(shí)提高國(guó)有企業(yè)黨建與思想政治工作的整體水平。

參考文獻(xiàn)

[1]張宏.國(guó)有企業(yè)黨建文化與思政教育的有機(jī)融合[J].現(xiàn)代企業(yè)文化，2018（5）：17-18.

[2]黃英姿.如何將企業(yè)黨建文化與思政教育有機(jī)融合[J].大科技，2017（21）：28-29.