吳躍鋒 勾義福
(內(nèi)蒙古赤峰市阿魯科爾沁旗白城子國有機械林場,內(nèi)蒙古 赤峰 025565)
(一)有利于改善林業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)
目前,我國的林業(yè)種植形式相對比較落后。很多地區(qū)種植的林業(yè)品種繁衍期過長,生存力較弱,對現(xiàn)代林業(yè)的發(fā)展構(gòu)成了嚴(yán)重障礙。借由林業(yè)技術(shù)的創(chuàng)新,林業(yè)新品種逐漸被培養(yǎng)出來,以取代以往的林業(yè)品種,完善并優(yōu)化了我國的林業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),從根本上推動了現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的發(fā)展。林業(yè)技術(shù)人員通過不斷進行技術(shù)創(chuàng)新,淘汰了一些落后的品質(zhì)較差的林業(yè)品種,培養(yǎng)出大量的繁衍期短而且具有頑強生命力的優(yōu)秀品種,使得我國林業(yè)產(chǎn)品的質(zhì)量不斷提升,整個林業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)趨于不斷完善。
(二)有利于林業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展
目前,林業(yè)發(fā)展存在諸多不足,像林業(yè)產(chǎn)品生存能力弱,病蟲害現(xiàn)象嚴(yán)重等,這些問題嚴(yán)重阻礙了我國林業(yè)的良好發(fā)展。隨著林業(yè)技術(shù)的創(chuàng)新,我國的林業(yè)由粗放型管理轉(zhuǎn)變?yōu)榧s型管理。這種更為精細的管理方式能夠明顯改善樹木的生長狀況,進一步推動林業(yè)的發(fā)展步伐。并且,林業(yè)技術(shù)在不斷創(chuàng)新過程中,還會結(jié)合生態(tài)系統(tǒng)的恢復(fù)技術(shù),促進生態(tài)環(huán)境的良好發(fā)展,從而加強了對環(huán)境的防護,實現(xiàn)了林業(yè)的穩(wěn)定可持續(xù)發(fā)展。
(三)有利于優(yōu)化林業(yè)產(chǎn)業(yè)人員結(jié)構(gòu)以往,林業(yè)工作者的工作量非常大,工作重復(fù)性強,工作負(fù)荷比較重。進行林業(yè)技術(shù)改革創(chuàng)新后,林業(yè)工作者的工作得到了有效改善,工作量明顯減少,工作的重復(fù)性降低很多。除了豐富的實際養(yǎng)護經(jīng)驗,林業(yè)工作者還需要掌握各種關(guān)于林業(yè)的理論知識,自身的專業(yè)素質(zhì)得到不斷提升。林業(yè)工作者不再是只憑經(jīng)驗而工作,而是將經(jīng)驗,技術(shù)以及理論結(jié)合起來。而且,林業(yè)技術(shù)的創(chuàng)新也推動了林業(yè)就業(yè)的發(fā)展,逐漸產(chǎn)生了很多新的崗位,為當(dāng)?shù)厝藛T提供了就業(yè)便利,從而促進了整個社會的良好發(fā)展。
(一)缺少足夠的創(chuàng)新意識,投入的資金量較少
雖然,現(xiàn)在我國某些林業(yè)種植片區(qū)在積極進行技術(shù)創(chuàng)新。然而,仍然也有很多地區(qū)仍然原地踏步,根本就沒有創(chuàng)新意識。很多林業(yè)人員堅持以往的粗放型管理模式,對林業(yè)技術(shù)的創(chuàng)新缺乏認(rèn)識,因此也不與重視。有的地區(qū)林業(yè)工作站即使認(rèn)識到了林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的重要性,卻沒有足夠的資金支持,無法引入專業(yè)的林業(yè)技術(shù)人才。沒有足夠資金的支持,林業(yè)創(chuàng)新技術(shù)很難順利展開。由于經(jīng)濟的制約,我國林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的地區(qū)嚴(yán)重失衡,像我國東部由于經(jīng)濟實力強,因此林業(yè)創(chuàng)新能力強,而中西部地區(qū)明顯偏弱。因此林業(yè)技術(shù)的創(chuàng)新需要由足夠的資金支持,否則很難順利展開。
(二)林業(yè)技術(shù)占據(jù)的主體地位缺少明確性
現(xiàn)在,我國林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新工作基本都是林業(yè)相關(guān)院校以及有關(guān)科研機構(gòu)來主導(dǎo)的,真正的林業(yè)企業(yè)的參與程度非常低,投入的資金不僅有限,而且沒有得到合理使用,使得林業(yè)技術(shù)的創(chuàng)新成果很難適應(yīng)林業(yè)企業(yè)的需求,無法在林業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的完善方面發(fā)揮效力,更無法有效推動林業(yè)的發(fā)展。因此,在林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新過程中,林業(yè)企業(yè)必須發(fā)揮主體地位,林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新要始終以林業(yè)企業(yè)的需求為研究方向,真正有效為現(xiàn)代林業(yè)的發(fā)展服務(wù)。
(三)沒有足夠的科研成果,且轉(zhuǎn)化率低
我國在林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新方面作了大量努力,然而林業(yè)科技成果的轉(zhuǎn)化率非常低,大概只有35%,明顯低于發(fā)達國家水平。這種較低的成果轉(zhuǎn)化率嚴(yán)重阻礙了我國林業(yè)技術(shù)的創(chuàng)新。導(dǎo)致這種現(xiàn)象產(chǎn)生的原因,一方面是由于創(chuàng)新意識缺乏,資金投入力度不夠,另一方面是我國缺乏高素質(zhì),專業(yè)性強的科技人才以及管理人才。
(一)增強技術(shù)扶持,加大資金投入力度
技術(shù)的創(chuàng)新離不開資金的支持。因此,為了促進我國林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的發(fā)展,我國要增加資金投入,從多方面開拓資金投入途徑。首先,政府機構(gòu)對于那些經(jīng)濟發(fā)展落后的地區(qū)要加大資金投入力度,促進我國林業(yè)均衡發(fā)展。其次,林業(yè)企業(yè)可以采取自主籌資的形式來獲得資金,積極引入高素質(zhì)的專業(yè)人才,并積極支持林業(yè)技術(shù)的創(chuàng)新。同時,政府在技術(shù)創(chuàng)新方面對于林業(yè)的支持以及幫助,能夠調(diào)動林業(yè)工作者的積極性,激發(fā)他們的工作熱情,從而使林業(yè)企業(yè)良好發(fā)展。
(二)構(gòu)建完善的技術(shù)創(chuàng)新機制
合理的制度能夠保障林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的順利進行,因此,我國要構(gòu)建完善的技術(shù)創(chuàng)新機制。首先,我國要加大資金投入力度,不斷調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),是林業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)日趨完善,并且,政府需要對林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新進行有力支持,制定各種政策,比如,減免稅收等。同時,林業(yè)企業(yè)要加大林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新研發(fā)力度,構(gòu)建完善的技術(shù)創(chuàng)新機制。
(三)培養(yǎng)高素質(zhì)的專業(yè)技術(shù)人才
培養(yǎng)林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新人才是林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的一個關(guān)鍵部分。從林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新和現(xiàn)代林業(yè)產(chǎn)業(yè)的未來發(fā)展角度看,只有高素質(zhì)的專業(yè)人才才能實現(xiàn)林業(yè)企業(yè)的發(fā)展,人才是技術(shù)創(chuàng)新的核心,也是整個林業(yè)發(fā)展的原動力。為此,為了促進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的發(fā)展,我國要建立一支高素質(zhì)的林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新人才隊伍,林業(yè)企業(yè)可以同培養(yǎng)專業(yè)人才的學(xué)校進行合作,實現(xiàn)“產(chǎn)學(xué)研”的集中式發(fā)展形勢,為未來林業(yè)技術(shù)的發(fā)展與創(chuàng)新培養(yǎng)更多的綜合型人才。
與此同時,還應(yīng)該對林業(yè)從業(yè)者中較為優(yōu)秀的人員實施重點的能力鍛煉和知識培養(yǎng)。譬如:利用專業(yè)的技術(shù)培訓(xùn)或是通過專業(yè)的學(xué)校對人才展開短期的科學(xué)理論知識的培訓(xùn),之后在工作實踐中加強專業(yè)知識的實戰(zhàn)化驗證和探索,促使林業(yè)技術(shù)的整體創(chuàng)新。
綜上所述,林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新對于我國林業(yè)的發(fā)展具有非常重要的意義,能夠有效完善我國的林業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)并促進林業(yè)產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展,然而林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新還存在諸多不足,因此,我國要通過加大資金投入對林業(yè)技術(shù)創(chuàng)新進行大力支持,建設(shè)高素質(zhì)的專業(yè)林業(yè)技術(shù)人才,并構(gòu)建完善的技術(shù)創(chuàng)新機制,有效推動我國林業(yè)技術(shù)的創(chuàng)新工作,從而促進我國現(xiàn)代林業(yè)的良好發(fā)展。