■李美娟
在經(jīng)濟(jì)全球化、社會(huì)信息化的進(jìn)程中,我國(guó)醫(yī)療機(jī)構(gòu)已進(jìn)入了數(shù)字化和信息化時(shí)代,但我國(guó)的醫(yī)療信息一體化發(fā)展水平無(wú)論在研發(fā)能力,應(yīng)用深度,標(biāo)準(zhǔn)化等方面,明顯落后于發(fā)達(dá)國(guó)家的信息化發(fā)展水平。本文主要對(duì)現(xiàn)階段醫(yī)療信息化建設(shè)現(xiàn)狀、建設(shè)過(guò)程中存在的問(wèn)題進(jìn)行分析與探討,并據(jù)此提出相應(yīng)的解決措施。
作為山西省首批縣鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)一體化改革試點(diǎn)市、國(guó)務(wù)院醫(yī)改重點(diǎn)表?yè)P(yáng)激勵(lì)縣市和全國(guó)公立醫(yī)院改革示范市,孝義市采購(gòu)運(yùn)營(yíng)商信息化支撐服務(wù),已完成對(duì)2家市級(jí)公立醫(yī)院(中醫(yī)院、婦幼保健院)和17家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進(jìn)行信息系統(tǒng)升級(jí),基于電信云機(jī)房按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)云醫(yī)院信息系統(tǒng)(云HIS、云PACS、云LIS、云醫(yī)歷),為醫(yī)療機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)開展提供系統(tǒng)支撐,醫(yī)療機(jī)構(gòu)信息互聯(lián)互通、報(bào)告互認(rèn)、信息共享。
通過(guò)醫(yī)療信息一體化建設(shè),目前實(shí)現(xiàn)集團(tuán)內(nèi)部互聯(lián)互通,推行市域內(nèi)“一單通”、“一號(hào)通”,開展影像指導(dǎo)、遠(yuǎn)程心電、檢驗(yàn)送檢等服務(wù),鄉(xiāng)村兩級(jí)“互聯(lián)網(wǎng)門診”每日60人以上。人均就醫(yī)等候時(shí)間減少60分鐘,藥占比降低2.1%,家庭醫(yī)生簽約覆蓋率達(dá)到85%。醫(yī)療機(jī)構(gòu)方面,取消90%掛號(hào)、繳費(fèi)窗口,導(dǎo)診人員減少40%,醫(yī)護(hù)人員工作效率提高50%以上,電子報(bào)告節(jié)約紙張和膠片成本11余萬(wàn)元。每年節(jié)約群眾就醫(yī)費(fèi)用160余萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)了“信息多跑路,群眾少跑腿”。并且已經(jīng)全面接入省預(yù)約診療平臺(tái),老百姓足不出戶實(shí)現(xiàn)“掌上”預(yù)約省內(nèi)各大醫(yī)療機(jī)構(gòu),實(shí)現(xiàn)在線預(yù)約、支付、查看檢查檢驗(yàn)結(jié)果。在市鄉(xiāng)兩級(jí)全面開展遠(yuǎn)程會(huì)診、超聲指導(dǎo)、遠(yuǎn)程心電、檢驗(yàn)送檢等服務(wù),市級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)對(duì)基層實(shí)行業(yè)務(wù)在線實(shí)時(shí)指導(dǎo)。
醫(yī)療集團(tuán)采用私有云與公有云的“混合云”模式,按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)云醫(yī)院信息系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)縣鄉(xiāng)村三級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)物資、藥品、耗材“一套編碼”,醫(yī)歷、醫(yī)囑、報(bào)告“一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)”,電子健康檔案和電子醫(yī)歷共享、檢查檢驗(yàn)結(jié)果報(bào)告互認(rèn),避免重復(fù)檢查,降低老百姓的費(fèi)用。建設(shè)區(qū)域電子健康卡,記錄個(gè)人信息和診療信息,形成全生命周期健康檔案,憑借電子健康卡二維碼實(shí)現(xiàn)市域內(nèi)跨機(jī)構(gòu)全流程就醫(yī)。建設(shè)“四大數(shù)據(jù)庫(kù)”(健康檔案庫(kù)、電子醫(yī)歷庫(kù)、人口資源庫(kù)、醫(yī)療資源庫(kù)),實(shí)現(xiàn)全市各級(jí)各類醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)、健康管理機(jī)構(gòu)之間信息資源共建共治共享。建設(shè)“健康孝義”公眾號(hào)、互聯(lián)網(wǎng)門戶、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療機(jī)構(gòu),互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療服務(wù)貫通診前、診中、診后各環(huán)節(jié),實(shí)現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)全流程就醫(yī),線上開處方、預(yù)約檢查,線下藥品配送,給群眾帶來(lái)了極大的便利。建設(shè)“一站式”支付結(jié)算平臺(tái),實(shí)現(xiàn)了全流程多渠道移動(dòng)支付,醫(yī)保實(shí)時(shí)統(tǒng)籌、醫(yī)保脫卡支付和異地醫(yī)保聯(lián)網(wǎng)結(jié)算,商保直賠直付。建設(shè)基于醫(yī)保、商保、救助和銀行征信系統(tǒng)的“先診療,后付費(fèi)”模式,減輕群眾就醫(yī)資金壓力,緩解就醫(yī)難問(wèn)題。遠(yuǎn)程醫(yī)療平臺(tái)全面覆蓋縣鄉(xiāng)村三級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu),實(shí)現(xiàn) “四個(gè)資源共享”(醫(yī)療資源共享、人才資源共享、教學(xué)資源共享、數(shù)據(jù)資源共享),群眾在基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)即可享受上級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的專家診療服務(wù)。建設(shè)全市統(tǒng)一報(bào)告中心,打造“基層檢查、上級(jí)診斷”模式,基層采標(biāo)本,上級(jí)做檢驗(yàn);基層做檢查,上級(jí)寫報(bào)告;群眾不動(dòng),標(biāo)本動(dòng),信息動(dòng)。建設(shè)大數(shù)據(jù)公衛(wèi)監(jiān)管平臺(tái)實(shí)現(xiàn)醫(yī)療資源動(dòng)態(tài)配置、突發(fā)事件預(yù)警、特殊人群監(jiān)控等,公衛(wèi)監(jiān)管及決策更高效科學(xué)。建設(shè)全民健康信息平臺(tái),對(duì)重點(diǎn)報(bào)告的審核、數(shù)據(jù)分析、質(zhì)量控制等信息管理,精準(zhǔn)做好隨訪評(píng)估、管理、分類干預(yù)等工作。
“智慧醫(yī)療”是通過(guò)打造健康檔案區(qū)域信息平臺(tái),利用先進(jìn)的物聯(lián)網(wǎng)技術(shù),實(shí)現(xiàn)群眾與醫(yī)務(wù)人員、醫(yī)療機(jī)構(gòu)、醫(yī)療設(shè)備之間的互動(dòng),逐步達(dá)到信息化。
一個(gè)醫(yī)療機(jī)構(gòu)要實(shí)施整個(gè)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的信息化建設(shè),至少需要幾千萬(wàn)甚至幾億的投資,對(duì)縣級(jí)而言這些投資大部分需要當(dāng)?shù)卣度?,醫(yī)療機(jī)構(gòu)自籌一小部分,由于近年來(lái)財(cái)政收入受各方面影響,逐年下降,資金投入困難大,另一方面,醫(yī)療機(jī)構(gòu)本身由于受到國(guó)家政策的制約,贏利受到嚴(yán)格的限制,所以醫(yī)療機(jī)構(gòu)的信息化基本上采取了邊積累邊建設(shè)的方式。
由于從各級(jí)的醫(yī)療信息系統(tǒng)由不同的系統(tǒng)集成商開發(fā)并實(shí)施,軟件對(duì)接時(shí)由于接口的問(wèn)題互相拖延推諉,嚴(yán)重影響到信息化工作的開展,很多問(wèn)題亟待解決。更為艱難的是,院內(nèi)信息系統(tǒng)廠商的數(shù)據(jù)接口難以互聯(lián)互通,部分廠商甚至開出 “天價(jià)”接口費(fèi)。另外,雖然醫(yī)療機(jī)構(gòu)信息化投入的資金的占比并不算大,但需要長(zhǎng)期維護(hù)、更新甚至更換。隨著醫(yī)療數(shù)字化、信息化和高級(jí)醫(yī)療設(shè)備以及國(guó)家醫(yī)改、醫(yī)保政策的發(fā)展,特別是近年來(lái)對(duì)農(nóng)村合作醫(yī)療、基層門診等醫(yī)療單位信息化的投入,不同醫(yī)療數(shù)據(jù)的集成與應(yīng)用成為醫(yī)藥衛(wèi)生行業(yè)面對(duì)的難題。
與其他行業(yè)領(lǐng)域相比較,衛(wèi)生行業(yè)信息化建設(shè)有著極其的專業(yè)性和特殊性,醫(yī)學(xué)自身的復(fù)雜性導(dǎo)致了信息技術(shù)和醫(yī)學(xué)的結(jié)合極其困難,從整體上看,信息化建設(shè)的特征并沒有很好的表現(xiàn)出來(lái),大部分還都是業(yè)務(wù)應(yīng)用,如:在線咨詢、遠(yuǎn)程會(huì)診等,信息技術(shù)在真正的診斷、檢驗(yàn)中的應(yīng)用還很少,沒有真正給決策支持者提供有效的技術(shù)支撐。
隨著醫(yī)療信息化建設(shè)的深入發(fā)展,現(xiàn)有的專業(yè)技術(shù)人才無(wú)論在數(shù)量上還是質(zhì)量上,都不能滿足需要。目前醫(yī)療信息化過(guò)程中,既懂IT、又懂醫(yī)學(xué)以及醫(yī)療管理的復(fù)合型人才十分缺乏,更值得注意的是,醫(yī)療機(jī)構(gòu)好不容易引進(jìn)這方面的人才,可由于體制的原因,這樣的人才在職稱評(píng)定及職位升遷方面卻不能享受優(yōu)厚,甚至只是正常的待遇,以至于人才的流失也很嚴(yán)重。
一是,建議國(guó)家每年將對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生信息系統(tǒng)投資應(yīng)逐年增加,政府在醫(yī)療信息一體化建設(shè)階段應(yīng)為主要出資者,應(yīng)將其列入地方財(cái)政預(yù)算,以保證信息化建設(shè)順利上馬并體現(xiàn)其公益性。但畢竟政府部門財(cái)政支持能力有限,不能完全依賴政府出資建設(shè),應(yīng)堅(jiān)持“整體性,全面性”的籌資原則探討多渠道籌資,可嘗試由醫(yī)療機(jī)構(gòu)將每年收入的一部分用于信息系統(tǒng)建設(shè)的支出,按照收益份額大小籌資,也可嘗試將成本分?jǐn)?,甚至可嘗試藥品供應(yīng)中標(biāo)企業(yè)及系統(tǒng)開發(fā)運(yùn)營(yíng)等企業(yè)的有限介入,發(fā)揮市場(chǎng)的融資能力,同時(shí)要完善對(duì)籌資和資金使用的監(jiān)管機(jī)制。要充分意識(shí)到信息化對(duì)醫(yī)療的發(fā)展的重要性,醫(yī)療機(jī)構(gòu)的信息化建設(shè)是評(píng)價(jià)一所醫(yī)療機(jī)構(gòu)高水平管理的重要指標(biāo)。
二是,醫(yī)療信息化要服務(wù)于醫(yī)療系統(tǒng)整體發(fā)展的需要,區(qū)域協(xié)同系統(tǒng)一旦建立,很難變更,所以整體規(guī)劃意義重大。必須從區(qū)域衛(wèi)生全局利益出發(fā),綜合評(píng)價(jià)現(xiàn)有狀況,整體規(guī)劃協(xié)同模式及基礎(chǔ)架構(gòu),根據(jù)各部門實(shí)際找準(zhǔn)突破口,分階段分梯度推進(jìn),堅(jiān)持“邊建設(shè),邊收益”原則重點(diǎn)做好部門協(xié)調(diào)工作,整合區(qū)域衛(wèi)生資源,盤活不同等級(jí)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)存量資源,實(shí)現(xiàn)共贏,真正做到“整體規(guī)劃,分步實(shí)施,階段見效,持續(xù)發(fā)展”。從IT企業(yè)來(lái)說(shuō),要是想從事醫(yī)療機(jī)構(gòu)的信息系統(tǒng)的開發(fā),一定要有較大的規(guī)模和較強(qiáng)的實(shí)力,而且要充分與醫(yī)療機(jī)構(gòu)交流,溝通,充分考慮整個(gè)系統(tǒng)的開放性、可擴(kuò)充性、維護(hù)性、以及先進(jìn)性要求,為醫(yī)療機(jī)構(gòu)未來(lái)發(fā)展做好準(zhǔn)備,在資金保證的前提下,提高性能以及兼顧先進(jìn)性與實(shí)用性問(wèn)題。而從醫(yī)療機(jī)構(gòu)方面來(lái)說(shuō),一方面要全力配合軟件開發(fā)人員做好技術(shù)調(diào)研和系統(tǒng)應(yīng)用工作,另一方面要培養(yǎng)建設(shè)醫(yī)療機(jī)構(gòu)信息管理系統(tǒng),可以采用“沒有接口大集成”方法,醫(yī)療機(jī)構(gòu)信息系統(tǒng)由一家公司完成,系統(tǒng)間沒有無(wú)縫連接,實(shí)現(xiàn)了醫(yī)療機(jī)構(gòu)信息系統(tǒng)、臨床信息系統(tǒng)、實(shí)驗(yàn)室管理系統(tǒng)等系統(tǒng)的有機(jī)融合,使之一體化,實(shí)現(xiàn)了管理信息、醫(yī)療信息、實(shí)驗(yàn)室信息、財(cái)務(wù)信息、物資信息等信息系統(tǒng)的高度共享。
三是,應(yīng)加快醫(yī)療信息化的步伐,深化信息技術(shù)在公共衛(wèi)生領(lǐng)域深層次的應(yīng)用。應(yīng)緊密圍繞醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理目標(biāo),從醫(yī)療機(jī)構(gòu)實(shí)際出發(fā),本著“優(yōu)質(zhì)、高效、低能”的管理目標(biāo),推進(jìn)人工智能的應(yīng)用,建立各種信息體系來(lái)幫助進(jìn)行醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理,這些體系或系統(tǒng)既包括有助于醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理的管理信息體系、決策支持系統(tǒng)和區(qū)域信息系統(tǒng),也包括有助于提升醫(yī)療水平的臨床信息系統(tǒng)和人工智能系統(tǒng)等。通過(guò)醫(yī)學(xué)大數(shù)據(jù)的應(yīng)用發(fā)現(xiàn)新知識(shí)、認(rèn)識(shí)新規(guī)律,促講精準(zhǔn)適度醫(yī)療,提升醫(yī)療價(jià)值。
四是,醫(yī)療機(jī)構(gòu)缺乏醫(yī)療信息化建設(shè)的專業(yè)人才,這是阻礙當(dāng)前醫(yī)療信息化建設(shè)最為主要的原因,要解決這一問(wèn)題,必須擴(kuò)大開設(shè)醫(yī)療信息學(xué)相關(guān)專業(yè)的進(jìn)行,培養(yǎng)出一定規(guī)模的復(fù)合型醫(yī)學(xué)信息人才,即醫(yī)院信息系統(tǒng)的設(shè)計(jì)者、管理者,必須要在精通信息技術(shù)和計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的同時(shí),也要熟悉醫(yī)院管理業(yè)務(wù)的規(guī)律,兩者缺一不可。對(duì)于默默工作在醫(yī)生光環(huán)后的英雄,對(duì)于人才引進(jìn),工資福利問(wèn)題,要提到醫(yī)療機(jī)構(gòu)的日常事務(wù)上來(lái),醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)建立完善的信息化人才激勵(lì)機(jī)制,獎(jiǎng)勵(lì)人才,留住人才,從而推動(dòng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的信息化建設(shè)穩(wěn)定、快速、發(fā)展。