邢 良,曹科巖
(深圳職業(yè)技術學院,廣東 深圳 518055)
2016年3月5日,李克強總理在政府工作報告中提到,鼓勵企業(yè)開展個性化定制、柔性化生產(chǎn),培育精益求精的工匠精神,增品種、提品質(zhì)、創(chuàng)品牌[1]。這是“工匠精神”首次出現(xiàn)在政府工作報告中。2017年10月18日,習近平總書記在黨的十九大報告中明確提出,要建設知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者大軍,弘揚勞模精神和工匠精神,營造勞動光榮的社會風尚和精益求精的敬業(yè)風氣[2]。當前,我國正處于經(jīng)濟社會快速發(fā)展、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)快速轉(zhuǎn)型的重要階段,迫切需要大量具備“工匠精神”的高素質(zhì)技能型人才。高職院校作為我國高等教育結(jié)構(gòu)的重要組成部分,肩負著為新時代經(jīng)濟社會發(fā)展培養(yǎng)和輸送高素質(zhì)技能型人才的重任。如何將工匠精神融入人才培養(yǎng)是高職教育迫切需要解決的重要議題。
“工匠”古稱“百工”,是對擁有特殊手工技藝的勞動者的稱呼。春秋末期的《周禮·考工記》是我國已考證最早的手工業(yè)記錄文獻,記載了大量和人們生產(chǎn)生活相關的傳統(tǒng)工藝技法,反映了當時發(fā)達的手工業(yè)和精湛的工匠技藝。工匠技藝的發(fā)展是工匠精神得以形成的技術前提[3]。我國戰(zhàn)國時期思想家莊子主張“技進乎道”,認為“技”應該熟練,并升華至“道”的境界,即在技藝中發(fā)現(xiàn)天地人生的道理和規(guī)律[4]。德國哲學家黑格爾認為,工匠精神具有普及性和推廣性,應當是全民倡導和學習的一種精神[5]。匠心獨運、巧奪天工等典故都是對工匠精神的高度凝練與概括。工匠精神是指工匠對自己的產(chǎn)品精雕細琢、精益求精、追求完美的精神理念,所有行業(yè)、所有勞動者都應遵循的崇高職業(yè)道德與價值追求。其特點表現(xiàn)為追求極致的職業(yè)品質(zhì)、分工協(xié)作的共贏意識、專注專業(yè)的執(zhí)著追求和勇于創(chuàng)新的開拓精神[6]。
制造業(yè)是國家發(fā)展和社會穩(wěn)定的基礎產(chǎn)業(yè),特別是中國取得抗擊新冠肺炎疫情的偉大勝利,更加突顯了制造業(yè)的重要性。大力發(fā)展高端制造業(yè),實現(xiàn)“中國制造2025”戰(zhàn)略目標對勞動者素質(zhì)提出了更高要求。2017年,教育部、工業(yè)和信息化部等部門共同編制了《制造業(yè)人才發(fā)展規(guī)劃指南》明確指出,必須把制造業(yè)人才發(fā)展擺在更加突出的戰(zhàn)略位置,充分發(fā)揮人才在制造強國建設中的引領作用[7]。與此同時,面對中美貿(mào)易摩擦不斷升級,為了擺脫困境,就必須在制造業(yè)創(chuàng)新發(fā)展和技術進步上打破封鎖,提高產(chǎn)品質(zhì)量和科技含量。只有培育大批具有工匠精神的職業(yè)人,發(fā)揮善作善成、勇于革新的超越精神,才能為“中國質(zhì)造”筑牢基礎。
建設創(chuàng)新型國家是新時代中國的發(fā)展理念和重要的國家戰(zhàn)略,也是實現(xiàn)“大國”向“強國”邁進的必然選擇。加快建設創(chuàng)新型國家,一方面需要加強理論研究,大力弘揚精益求精、卓越的匠心文化;另一方面需要培養(yǎng)一大批擅長實踐操作、技術嫻熟、具有解決技術難題能力的高技能應用型人才。然而,我國應用型技術人才十分缺乏,這就直接影響了創(chuàng)新型國家的建設。國家創(chuàng)新發(fā)展,人才是第一要務,具有工匠精神的技能型人才是建設創(chuàng)新型國家的主力軍[8]。只有將嚴謹細致、一絲不茍的匠心文化融入國家創(chuàng)新發(fā)展,才能創(chuàng)造科技發(fā)展的新動能,提升中國產(chǎn)品的國際影響力,加快建設充滿活力的創(chuàng)新型國家。
長期以來,“學而優(yōu)則仕”的思想一直影響著人們對職業(yè)的選擇。孟子的“勞心者治人,勞力者治于人?!蓖翡ǖ摹叭f般皆下品,惟有讀書高?!保ㄗ?《孟子滕文公上》)等尊崇達官顯貴和文人墨客,輕視社會底層勞動人民的思想影響了中國社會千百年。由于從事體力勞動不被重視,手工業(yè)從業(yè)者社會地位低下,因此匠人未能得到應有的社會地位和尊重。當前,社會上輕視職業(yè)教育、不重視技能人才的現(xiàn)象依然存在。社會的進步和經(jīng)濟的發(fā)展,不僅需要掌握先進技術的科技工作者,更需要大量孜孜不倦,潛心基層的技能工匠。因此,應切實提高技能人才的地位和待遇,大力弘揚工匠精神,形成尊崇匠人的社會風尚。
為社會培養(yǎng)應用型人才是高職院校的首要任務。新時代工匠精神的踐行,要緊跟時代步伐,將行業(yè)的最新工藝和技術融入到人才培養(yǎng)中,讓學生掌握行業(yè)最前沿技術,不斷提高職業(yè)技能。同時,注重職業(yè)文化素養(yǎng)的培養(yǎng),在課堂教學中滲透優(yōu)秀企業(yè)文化,讓學生通過了解企業(yè)發(fā)展歷程,感受企業(yè)精神和價值觀[9]。目前高職院校在職業(yè)技能培養(yǎng)方面已形成了比較系統(tǒng)的教育模式,在技能和知識獲取上基本能滿足社會需求,需要更加注重學生職業(yè)精神的培養(yǎng)和職業(yè)道德水平的提升。部分高職學生對職業(yè)能力的理解,就是掌握基本技能,尚未意識和領悟到對所從事行業(yè)或工作崗位的深層次理解,更難以做到精益求精和大膽創(chuàng)新。高職院校應將工匠精神滲透到人才培養(yǎng)體系當中,培養(yǎng)學生重技藝、更重品德的工匠意識,進而不斷提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。
在全國高校思想政治工作會議上,習近平總書記指出:“大學精神文化建設,是青年人德行培養(yǎng)和綜合素質(zhì)提升的極佳介質(zhì),要更加注重以文化人、以文育人[10]?!碑斍埃糠指呗氃盒T谌瞬排囵B(yǎng)中仍存在重視學生專業(yè)知識和技能,輕視文化育人和職業(yè)素養(yǎng)的現(xiàn)象。工匠精神不僅強調(diào)沉穩(wěn)執(zhí)著的職業(yè)態(tài)度和精湛的專業(yè)技能,更加注重高尚的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德[11]。高職院校應將工匠精神培育滲透到學生專業(yè)學習、技能實訓、畢業(yè)生實習等全過程。在專業(yè)課程中灌輸工匠精神理念,發(fā)揮專業(yè)課程的文化育人功能,強化學生的職業(yè)使命感;深入挖掘?qū)I(yè)實訓課的工匠精神教育元素,規(guī)范專業(yè)流程,嚴守行業(yè)標準,培養(yǎng)學生的職業(yè)職責感;注重畢業(yè)生實習的管理與指導,培養(yǎng)學生的工匠意識,進一步塑造學生良好的職業(yè)價值觀。
工匠精神融入高職教育,有助于增強學生的就業(yè)競爭力。首先,可以促進高職學生養(yǎng)成不畏困難的拼搏精神。當前,高職院校基本都是零零后大學生,家庭環(huán)境優(yōu)越,社會鍛煉較少,缺乏奮斗精神。通過弘揚工匠精神,可以促使學生養(yǎng)成敬業(yè)專注、敢于挑戰(zhàn)的優(yōu)秀品質(zhì)。其次,可以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力。具備實踐操作能力又善于大膽創(chuàng)新的技能人才是高職院校的培養(yǎng)目標,工匠精神融入高職院校人才培養(yǎng)可以促使學生大膽創(chuàng)新,激發(fā)他們的創(chuàng)造靈感。再次,可以提高學生的實踐能力。實踐是檢驗真理的唯一標準,在實踐中才能真正感悟工匠精神[12]。高校通過校企合作、實訓平臺搭建等途徑為學生提供更多的實踐機會,助推學生向相關行業(yè)的能工巧匠學習,不斷增強學生專業(yè)實踐能力。
4.1.1 融入專業(yè)教育
工匠精神培育一定要從專業(yè)教育做起,專業(yè)的設置要貼近企業(yè)或用人單位的人才需求,課程要匹配專業(yè)核心能力。高職院校要結(jié)合專業(yè)人才培養(yǎng)方案構(gòu)建、課程標準制定、教學資源建設、教學方法創(chuàng)新及教學評價考核等各個環(huán)節(jié),將工匠精神的構(gòu)成要素融入并貫穿于人才培養(yǎng)全過程。要重構(gòu)一體化課堂教學設計方案,在知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀三個維度上融入職業(yè)素養(yǎng)教育,把課堂教學評價重點轉(zhuǎn)變?yōu)閷W生的學習態(tài)度、思想素質(zhì)、行為習慣考核和對職業(yè)精神認知踐行程度的評價上。同時,專業(yè)課教師要不斷提高教學水平和專業(yè)技能,通過言傳身教將追求卓越的創(chuàng)造精神、精益求精的品質(zhì)傳遞給學生。
4.1.2 融入“雙創(chuàng)”教育
當前,我國經(jīng)濟已從要素驅(qū)動轉(zhuǎn)向創(chuàng)新驅(qū)動,從高速發(fā)展轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段。原有產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級和新興產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展,都急需能工巧匠式的“雙創(chuàng)”人才。工匠精神的內(nèi)涵與高職院校“雙創(chuàng)”教育都蘊含務實、創(chuàng)新、求精的元素。學校應該結(jié)合行業(yè)特色和專業(yè)特點深入挖掘相關匠人文化素材,通過調(diào)整雙創(chuàng)教育教材,設置工匠文化學習專欄,將雙創(chuàng)教育與工匠精神培育貫通融合;在學校創(chuàng)業(yè)孵化園,邀請行業(yè)專家一對一、全方位、全過程地指導學生創(chuàng)業(yè)實踐,使工匠精神真正融入學生的學習和實踐中。同時,政府、學校和企業(yè)應協(xié)同合作,積極開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐活動,讓學生在真實的市場環(huán)境中歷練“工匠精神”。
4.1.3 融入通識教育
通識教育不同于專業(yè)教育,它強調(diào)人的自我完善和全面發(fā)展,注重培養(yǎng)學生的氣質(zhì)、涵養(yǎng)和人格,要求學生不僅有知識理性,也要有人文理性。工匠精神的內(nèi)涵,不只是體現(xiàn)在專業(yè)技能層面,更體現(xiàn)在做人原則層面;除了追求創(chuàng)新和嚴謹?shù)目茖W精神,更有追求責任和道德的人文精神[13]。高職院校應將“工匠精神”滲透到通識課程教育,通過教學設計與改革,在職業(yè)精神教育和人文素養(yǎng)教育中,融入工匠精神。另外,加強學生的勞動教育,讓職業(yè)平等的觀念深入人心,培養(yǎng)學生熱愛勞動、崇尚匠人的職業(yè)價值觀。
4.2.1 融入校園文化建設
文化與教育水乳交融,是一個國家和民族發(fā)展的不竭動力源泉,而校園文化是一所院校無形的根基。校園文化建設有助于引導學生形成符合社會發(fā)展所需要的價值觀、正確思想和規(guī)范行為[14]。高職院校應在校園文化建設中,發(fā)揮“工匠精神”的育人功能。一方面,以校園文化活動為載體,大力弘揚工匠精神。如開展校園“魯班節(jié)”“工匠節(jié)”,張貼著名工匠人物介紹,樹立大國工匠塑像等,形成崇尚匠人的校園氛圍。另一方面,積極發(fā)揮優(yōu)秀榜樣人物的示范效應,提升工匠精神的感召力。如邀請優(yōu)秀校友、行業(yè)精英等進校園、進課堂,講述自身的成長經(jīng)歷和成功經(jīng)驗,促使學生見賢思齊,主動自覺地提升專業(yè)技能和文化素養(yǎng)。
4.2.2 融入志愿服務活動
以“奉獻、友愛、互助、進步”為主旨的志愿服務活動與“追求卓越、品德高尚”的工匠精神有著高度一致的價值取向。開展志愿服務活動,既可以培養(yǎng)學生樂于助人的奉獻精神,又可以鞏固學生的專業(yè)技能,提高實踐能力?!肮そ尘瘛比谌胫驹阜栈顒?,能夠有效培養(yǎng)學生敬業(yè)專注的優(yōu)秀品質(zhì),提高志愿服務工作質(zhì)量,增強志愿服務工作實效性。如深圳職業(yè)技術學院首飾專業(yè)學生在開展珠寶鑒定志愿服務活動時,側(cè)重培養(yǎng)學生發(fā)揮珠寶鑒定師“一眼千金”辨別真?zhèn)蔚膶I(yè)技能,以及忠于行業(yè)標準的職業(yè)責任感。
4.2.3 融入社團文化活動
學生社團是第一課堂的有效延伸和重要補充,能夠增加學生學習的主動性,提升動手動腦能力,對學生的學習興趣、創(chuàng)造性人格的養(yǎng)成具有重要意義。通過社團活動,可以讓學生學習到第一課堂之外的知識,培養(yǎng)學生求真務實的品質(zhì)和協(xié)同合作的團隊精神。工匠精神講究“專注、創(chuàng)新、責任意識、追求極致”,這正是提升社團文化活動質(zhì)量所需的精神品質(zhì)。工匠精神融入社團活動,可以有效提高學生精誠團結(jié)的團隊意識和孜孜不倦的拼搏精神,增強社團活動的實效性,提升社團活動的專業(yè)化水平,進而打造“青春向上,追求創(chuàng)新”的社團文化。
4.3.1 融入“現(xiàn)代學徒制”
現(xiàn)代學徒制是校企合作的新興產(chǎn)物,由學校和企業(yè)共同制定相關課程標準和考核辦法,共同實施技能人才培養(yǎng)方案。學校應該在人才培養(yǎng)方案設計中體現(xiàn)工匠精神和匠心文化,既以職業(yè)院校課程設計為依托,又遵守傳統(tǒng)的“師傅帶徒弟”培養(yǎng)形式,為合作企業(yè)培養(yǎng)具有工匠精神的應用型人才[15]。現(xiàn)代學徒制的優(yōu)勢在于,一方面學生可以在學校學習專業(yè)知識,另一方面還可利用課余時間或者教學實踐周深入企業(yè)一線,由相關行業(yè)的技能大師現(xiàn)場教學,身臨其境跟著師傅學習。這種學習方式可以有效解決理論與實踐脫節(jié)、校內(nèi)教學場景與實際工作環(huán)境差距大等弊端,使學生真實體驗到企業(yè)的匠人文化氛圍和技能大師愛崗敬業(yè)的匠人精神。
4.3.2 融入學生職業(yè)技能大賽
職業(yè)技能大賽是我國職業(yè)教育領域的重大創(chuàng)新,是促進職業(yè)教育向技能培養(yǎng)發(fā)展的重要手段,也是展示參賽者專業(yè)技能的重要舞臺。當前,職業(yè)技能大賽已經(jīng)成為一個學校辦學實力的核心衡量標準,通過它可以培養(yǎng)選拔高素質(zhì)勞動者和高水平技能型人才。因此,高職院校應以職業(yè)技能大賽為契機,激發(fā)學生學技術、練技能的熱情,培養(yǎng)學生具備“首崗適應、多崗遷移、可持續(xù)發(fā)展”的職業(yè)技能。更為重要的是,職業(yè)技能大賽有助于鼓勵學生向同輩群體的技術精英學習,培養(yǎng)學生技藝過硬、敢于擔當?shù)墓そ骋庾R,塑造學生尚德、敬業(yè)的工匠品質(zhì)。
4.3.3 融入“虛擬仿真實訓平臺”建設
虛擬仿真實訓平臺以網(wǎng)絡通信技術為基礎,依托虛擬現(xiàn)實、人工智能等先進技術,創(chuàng)建仿真虛擬實訓場景。它使得學生不再受傳統(tǒng)教學方式的束縛,可以在實訓課上開展模擬訓練,也可以利用課余時間上機操作。通過模擬真實場景,使學生更加容易快速進入角色。高職院校應積極創(chuàng)建虛擬仿真實訓平臺,將工匠文化元素融入虛擬仿真平臺實訓全過程,如開展與“大國工匠”人機對話、模擬“能工巧匠”操作工藝流程等方式,從現(xiàn)實到虛擬,從線下到線上,全方位、多角度進行工匠精神培育[16]。