孫孝英
(廣州市機(jī)電技師學(xué)院,廣東 廣州 440000)
新課改強(qiáng)調(diào)教師要轉(zhuǎn)變教學(xué)理念,由老師填鴨式教學(xué)向?qū)W生主動學(xué)習(xí)邁進(jìn),所以教師必須提高自身專業(yè)水平,以滿足日益增長的學(xué)生學(xué)習(xí)需求。如何評價教師專業(yè)水平,教學(xué)質(zhì)量的好與壞便成了重要的衡量指標(biāo)。伴隨教學(xué)研究日益完善,通過課堂觀察來對教師教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評價成為當(dāng)前普遍應(yīng)用的方法,在觀察中目的明確,再加上對相關(guān)資料的收集整理與分析,給予教師教學(xué)質(zhì)量客觀公平公正的評價,以此來幫助教師提高教學(xué)質(zhì)量。
課堂觀察并不是傳統(tǒng)的聽評課活動,觀察者目的較為明確,通過感官、觀察表、視頻等直接或間接的通過課堂情境對資料進(jìn)行收集整理,并以此為依據(jù)對教學(xué)活動進(jìn)行分析的方法。一般情況下課堂觀察分為觀察前的準(zhǔn)備、現(xiàn)場觀察以及觀察后的分析,其中觀察前的準(zhǔn)備也就是做好觀察計劃,確定恰當(dāng)?shù)挠^察點(diǎn)。同時根據(jù)相關(guān)研究,以觀察點(diǎn)為主設(shè)計觀察表、選取記錄方法。如果需要多位觀察人員一起合作完成的話,在進(jìn)行觀察之前要溝通協(xié)商,明確分工?,F(xiàn)場觀察環(huán)節(jié)中,觀察者要以任務(wù)為基礎(chǔ),對觀察位置進(jìn)行選擇,并且根據(jù)選取的觀察工具、分工,運(yùn)用定量、定性方法確保獲得的課堂觀察資料真實(shí)與詳細(xì)。課堂觀察后進(jìn)行討論主要可以從以下三點(diǎn)著手,首先是教師自身的反省,對教學(xué)設(shè)計、過程、效果談?wù)勑牡皿w會;其次是觀察者通過記錄的數(shù)據(jù)提出教學(xué)中的優(yōu)缺點(diǎn),發(fā)表個人看法;然后是討論結(jié)束后給予執(zhí)教者建議,指明優(yōu)點(diǎn)和缺陷。
針對技工教育教師教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評價的基本思路是:將傳統(tǒng)的老師教、學(xué)生聽教學(xué)模式打破,不再將教師課堂教授行為表現(xiàn)作為唯一的教學(xué)質(zhì)量評價標(biāo)準(zhǔn)。此次研究重新進(jìn)行了審視,以教師課堂教授行為引導(dǎo)與促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)表現(xiàn)作為評價的視角,對教師教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行了評價,以此為思路展開分析。對于教師教學(xué)質(zhì)量好與壞的評價可以通過學(xué)生學(xué)習(xí)以及發(fā)展的效果來體現(xiàn),所以也可以說學(xué)生學(xué)習(xí)行為、狀態(tài)會直接影響到學(xué)習(xí)效果。當(dāng)教師引導(dǎo)以及教學(xué)行為有效的時候才能促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)與發(fā)展,這也從側(cè)面反映了教師教學(xué)質(zhì)量的好與壞。換言之,教師教學(xué)質(zhì)量通過學(xué)生學(xué)習(xí)行為體現(xiàn),而學(xué)生學(xué)習(xí)行為又可以直接反映學(xué)習(xí)效果。
教師教學(xué)質(zhì)量的高與低可以通過學(xué)生的學(xué)習(xí)行為充分體現(xiàn),一是學(xué)習(xí)目標(biāo),學(xué)生對學(xué)習(xí)任務(wù)非常清楚,角色定位準(zhǔn)確,明確課堂規(guī)則,教學(xué)目標(biāo)、內(nèi)容、設(shè)計等與學(xué)習(xí)行為相符。二是學(xué)習(xí)過程,學(xué)生在教師教學(xué)過程中能夠做到主動參與,注意力集中,自主思考,可以將學(xué)習(xí)內(nèi)容吸收再創(chuàng)造。三是教學(xué)目標(biāo)、內(nèi)容、條件呈現(xiàn)出不斷變化時,學(xué)習(xí)行為也能夠做到及時調(diào)整,課堂氛圍活躍。四是個體差異促進(jìn),不同學(xué)生學(xué)情不同,相同的學(xué)習(xí)目標(biāo)、內(nèi)容、條件,不同學(xué)生學(xué)習(xí)行為仍然會存在區(qū)別,學(xué)生能夠做到以自身學(xué)情為基礎(chǔ),正確選擇學(xué)習(xí)行為。五是學(xué)習(xí)效果,能夠出色完成學(xué)習(xí)任務(wù),實(shí)現(xiàn)目標(biāo),學(xué)習(xí)習(xí)慣良好[1]。
通過對以上學(xué)生學(xué)習(xí)行為的觀察,進(jìn)而了解教師教學(xué)質(zhì)量的高與低,并且做出正確的評價。
表1 基于課堂觀察的教師教學(xué)質(zhì)量評價指標(biāo)
通過以上針對這些指標(biāo)進(jìn)行觀察,進(jìn)而有針對性地對教師教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評價,更有利于教師教學(xué)質(zhì)量的提高。
將課堂觀察中教師教學(xué)質(zhì)量評價表進(jìn)行收集整理以后發(fā)現(xiàn),關(guān)于學(xué)生學(xué)習(xí)目標(biāo)方面,在觀察過程中,大多數(shù)老師都在上課之前都能夠做到明確本課學(xué)習(xí)目標(biāo),而且教學(xué)中節(jié)奏把握合理,對于學(xué)生認(rèn)知水平也給予了關(guān)注。在學(xué)生參與度方面,雖然觀察中發(fā)現(xiàn)參與度還是比較高的,但仍然有提升的空間,依然有部分學(xué)生學(xué)習(xí)被動,很少參與課堂互動[2]。學(xué)習(xí)過程中開放的程度一般,大多數(shù)還是以學(xué)為主,開放性問題、個體需求這些方面有所欠缺。整體來看,當(dāng)前技工教育中教師教學(xué)質(zhì)量雖然有了較大的改善,但是仍然還有一定的提升空間。
當(dāng)前很多技術(shù)學(xué)校針對教師教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評價時都采用了聽評課方法,而且日益呈現(xiàn)出多樣化、任務(wù)化、形式化的特點(diǎn)。而教師僅僅只是為了完成任務(wù)而教學(xué),缺乏一定的教學(xué)積極主動性,難以體現(xiàn)教學(xué)科學(xué)合理性,這并不是所謂的課堂觀察。由任務(wù)型聽評課逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)檎n堂觀察,其不但是轉(zhuǎn)變了研究方法,更重要體現(xiàn)的是教學(xué)研究意識的樹立與培養(yǎng),同時也是教學(xué)態(tài)度的提高過程。在進(jìn)行課堂觀察時大多數(shù)都是學(xué)校管理層作為觀察者,其進(jìn)行課堂觀察最終目的是提高學(xué)校的教學(xué)水平,肩負(fù)的責(zé)任是重大的,在課堂觀察中能夠及時發(fā)現(xiàn)教師教學(xué)中的優(yōu)點(diǎn),以及需要改正的地方,進(jìn)而對現(xiàn)有的教學(xué)制度進(jìn)行完善,打破由上而下單一的教學(xué)質(zhì)量評價模式,給予教師更好教學(xué)的話語權(quán),實(shí)現(xiàn)觀察者、被觀察者二者間平等對話,構(gòu)建起以尊重為原則,公平公正的研究性評價體系,為共同培養(yǎng)合格的技術(shù)人才營造良好的教學(xué)氛圍。
站在教師發(fā)展的角度,課堂觀察是其教學(xué)改進(jìn)非常有效的方法,主要目的不是為了對教師教學(xué)做出評價,而是屬于一種研討性質(zhì)的活動,觀察者、被觀察者二者地位是平等的,所以要充分認(rèn)識課堂觀察根本的目的以及意義,肯定其在教師教學(xué)質(zhì)量提高方面所發(fā)揮的作用,糾正教師錯認(rèn)為課堂觀察就是聽評課的認(rèn)知。當(dāng)教師給予了課堂觀察正確認(rèn)識以后,還要掌握觀察技巧以及方法,將課堂觀察的效信度提高,比如觀察內(nèi)容確定、評價量表的合理性、觀察錄像錄音、數(shù)據(jù)處理等。
在課堂觀察中不同視角都是一個主題,相同主題可以選擇不同教師、內(nèi)容來完成觀察,也能夠開展同一教師不同主題課堂觀察活動[3]。為此將團(tuán)隊觀察、個人觀察結(jié)合,主題觀察與跟蹤觀察結(jié)合,課堂觀察、自我觀察結(jié)合,將課堂細(xì)節(jié)捕捉,進(jìn)行分析與探討,在不斷反省中進(jìn)步,進(jìn)而提高教學(xué)質(zhì)量。
教育改革的步伐日益加快,對于技工教育而言,其主要是以培養(yǎng)技術(shù)人才為目標(biāo),要求人才實(shí)踐操作能力較強(qiáng),而對于教師教學(xué)而言無疑面臨著較大的挑戰(zhàn),高要求的技能操作水平成了教師教學(xué)中的重點(diǎn)。課堂觀察作為新興評價體系,其不僅僅是對教師教學(xué)質(zhì)量的評價,更是教研文化的體現(xiàn),所以要充分發(fā)揮其作用,科學(xué)合理地應(yīng)用于教學(xué)評價體系中。