王原 錢夢燁

偉大事業(yè)需要偉大精神，偉大精神托舉偉大夢想。精神文明是一個國家走向強大的思想保障，更是國有企業(yè)做強做優(yōu)做大的精神支撐。近年來，中國航空工業(yè)集團公司雷華電子技術研究所（以下簡稱“雷達所”）堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，牢記“航空報國”“航空強國”初心使命，堅持“以人為本、重在建設、貴在創(chuàng)新”方針，著眼凝心聚力、立德鑄魂，著力培育和踐行社會主義核心價值觀，培養(yǎng)擔當民族復興大任的時代新人，通過履行強軍首責、賦能江蘇物聯(lián)、踐行文化使命、傳承神鷹精神，打造文明院所、智慧院所、責任院所、匠心院所，扎實推進精神文明創(chuàng)建工作，取得了顯著成效。

履行強軍首責 打造文明院所

強化使命擔當，履行強軍首責。雷達所是我國唯一的機/彈載雷達專業(yè)研究所，自誕生之日起就肩負著推動國民經濟發(fā)展和服務國防建設的重任。雷達所承擔著國家近百項前沿技術研究、型號研制和產品交付任務，目前在研型號30余項。近年來，累計交付產品上千余臺套，成功研制出世界首款機載風冷有源相控陣雷達，并推廣國際市場，全面參與C919、CR929、AG600等國家民用飛機重大專項工程，確立了國內民用飛機綜合監(jiān)視領域的系統(tǒng)牽頭地位。

以“人”興業(yè)，持續(xù)注入發(fā)展動能。雷達所把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要任務，堅持黨管干部、黨管人才原則，不斷優(yōu)化人才隊伍結構，加大高學歷技術人才和高端技能人才選拔、培養(yǎng)力度，各類技術人員占比60%以上，擁有國家級、省部級等各類有突出貢獻專家20余人，享受政府特殊津貼專家36人，入選全國“百千萬人才工程”“511人才工程”學術帶頭人和青年拔尖人才4人，獲評全國優(yōu)秀博士后工作站，江蘇省示范博士后工作站。

文化潤所，發(fā)展先進文化。雷達所緊扣“成為機載雷達與射頻技術行業(yè)領先者，成為世界一流雷達供應商”的愿景，培育發(fā)展具有單位特點、符合戰(zhàn)略目標的企業(yè)文化，頂層構建了以流程文化、創(chuàng)新文化、拼搏文化、求是文化、有“心”文化為主的雷達所特色文化體系框架，通過大力宣傳貫徹、開展文化活動，價值觀引領作用逐漸凸顯，文化管理意識顯著增強、文化宣傳途徑豐富多樣、品牌影響力與社會美譽度不斷提升。

賦能江蘇物聯(lián) 打造智慧院所

發(fā)展超越領先的科研文化。雷達所作為智能制造的行業(yè)先鋒，努力搭建新的坐標系，創(chuàng)造新的度量衡。持續(xù)創(chuàng)新研發(fā)技術、研發(fā)機制、研發(fā)手段，發(fā)展智能制造。在雷達研制中，通過智能制造的相關技術手段，積極應對新型雷達裝備研制過程中的各種需求，確保裝備實現(xiàn)高質量、低成本、短周期研制。優(yōu)化試制與批產體系流程，構建設備互聯(lián)、人機互動、系統(tǒng)集成、柔性制造的全過程精益自動化機器人，打造基于三維模型的數(shù)字化機械加工車間，建立智能感知與故障自動判別能力的環(huán)境試驗車間，實現(xiàn)智慧物流。

加快航空技術轉化、服務地方經濟建設。“江蘇航道橋梁水位監(jiān)控系統(tǒng)項目”是采用先進的雷達技術，結合物聯(lián)網、云計算以及計算器學習技術開發(fā)的系統(tǒng)產品。雷達所發(fā)揮航空技術優(yōu)勢，完成橋梁凈空信息直接測量，為政府提供服務及大數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析服務；智慧水域監(jiān)測系統(tǒng)采用雷達探測技術，結合4G、云計算、大數(shù)據(jù)等信息化手段，將實現(xiàn)全天候、立體化綜合監(jiān)控，為長江流域10年的禁捕期提供可視、可控、智能的感知預警支持。

踐行文化使命 打造責任院所

抓緊兩根“線”，做實做精特色載體。精神文明重在建設，重在開展群眾性的實踐活動。雷達所突出航空特色，抓緊兩根“線”，鉚緊“國企責任體系”，根植“社會責任”于員工心中。一根是“基礎線”，以黨建聯(lián)盟為基礎，以品牌活動為載體。積極推進湖灣院所黨建聯(lián)盟建設，邀請離退休英雄為年輕人講述黨的光輝歷史；積極參與梁溪河治理，志愿者獲江蘇省“最美民間河長”；“1+3”黨建聯(lián)盟，實現(xiàn)服務聯(lián)手、活動聯(lián)辦、需求清單聯(lián)定，共建單位互促發(fā)展。一根是“網絡線”，編織線上線下兩個維度“品牌網”。線上，以活動為基石，以網絡傳播為杠桿，創(chuàng)作一批文化產品；線下，開展品牌活動：開展“航空科普進校園”活動，科普講師“走出去”傳播文化，提升區(qū)域聯(lián)動成效。開展“員工家屬開放日”活動，將家屬“帶進來”到工作場地，使其理解、支持家人的工作，增強員工的自豪感、歸屬感。定期組織員工義務獻血，連續(xù)5年被評為無錫市“獻血先進集體”。

力推一個“人”，營造德行天下的氛圍。一個典型就是一面旗幟，一個好人就是一盞燈。通過文化創(chuàng)作，對外打造活力陽光、有責任感的“雷達人”形象。唱自己的歌、寫自己的故事、創(chuàng)作自己的50周年logo（標志）、樹自己的榜樣、推自己的“形象IP（知識產權）”，鼓勵每個雷達人，立足崗位作貢獻。持續(xù)開展立功競賽、型號攻堅、安全生產、技能比武和 “羅陽青年突擊隊”評樹活動，廣泛開展“號、崗、隊、手”的青字號品牌創(chuàng)建活動，涌現(xiàn)出了一批敢于擔當、勇于擔當?shù)那嗄臧駱印Ｇ嗄陠T工甄永正，經過嚴格篩選，進入國慶閱兵預備役方陣，光榮地接受了祖國和人民的檢閱，成為雷達青年中的楷模。雷達所多次獲評“江蘇省五四紅旗團支部”“江蘇省五四紅旗團委”“江蘇省模范職工小家”，員工獲評“無錫市五四青年獎章”榮譽稱號。

傳承神鷹精神 打造匠心院所

圍繞中心，載體推進。雷達，國之利器。鑄利器，需匠心。雷達所作為我國最早一批具備批量生產能力的研究所，秉承精益求精的工匠精神，建立了業(yè)務引領、技術過硬的勞模創(chuàng)新工作室，開展技能比武、科技創(chuàng)新、帶徒傳技、生產革新，舉辦“微講堂”、技術骨干交流等活動，營造比學趕幫超氛圍，先后榮獲“全國工人先鋒號”“江蘇省工人先鋒號”，多名職工被授予“江蘇技能大師”“江蘇省五一創(chuàng)新能手”“江蘇省技術能手”“江蘇省五一勞動獎章”“江蘇省巾幗標兵”等稱號。

神鷹精神，永放光芒?！邦B強拼搏、永不言敗、創(chuàng)造奇跡”的神鷹精神，孕育于上世紀80年代。如今，“神鷹雷達”的高光時刻早已過去，但在研制“神鷹雷達”過程中所形成的“神鷹精神”早已烙進雷達人的基因中，成為雷達所最寶貴的精神財富。正是這樣的一種精神，讓雷達所在50年的歷史洪流中，歷經艱難困苦卻始終生機勃發(fā)、老而彌堅。也正是這樣一種精神，支持著廣大航空人始終不忘初心、牢記使命，航空報國、航空強國。

初心如磐、使命在肩。雷達所從1970年成立至今，已走過50年風雨。藍天之上，為國防安全保駕護航，太湖之濱，用科技之光點亮文明之美。面向未來，雷達所將以“志之所趨、無可阻擋”的奮斗精神，以“事不避難、義不逃責”的責任擔當，把初心寫在行動上，把使命落在崗位上，為建設“行業(yè)領先、世界一流”的數(shù)智航空、智慧院所，為實現(xiàn)新時代航空強國作出新的更大的貢獻，以優(yōu)異成績向黨的百年華誕獻禮！