嚴(yán)聰
[摘? ? ? ? ? ?要]? 學(xué)前教育專業(yè)的人才培養(yǎng)模式明顯反映出該專業(yè)的定位,同時(shí)又確定該專業(yè)學(xué)生的學(xué)習(xí)范疇以及未來的發(fā)展方向,當(dāng)下由于社會的不斷進(jìn)步,對專業(yè)人才的需求不斷加大,這也意味著高職院校在目標(biāo)定位上要做出相應(yīng)的調(diào)整,重點(diǎn)培養(yǎng)應(yīng)用型人才,以滿足社會的需要,通過不停的教育改革,無論是教育模式還是校企聯(lián)合都更加合理、規(guī)范,將對此展開深入的探討。
[關(guān)? ? 鍵? ?詞]? 高職院校;學(xué)前教育;應(yīng)用型人才
[中圖分類號]? G715? ? ? ? ? ? ? ? ?[文獻(xiàn)標(biāo)志碼]? A? ? ? ? ? ? ? [文章編號]? 2096-0603(2021)04-0222-02
隨著我們國家經(jīng)濟(jì)社會的迅猛發(fā)展,很多企業(yè)對應(yīng)用型人才有迫切的需要,高職院校作為向社會輸送人才的“窗口”,應(yīng)該很快適應(yīng)這個(gè)趨勢,從而做出相應(yīng)的調(diào)整,積極地為社會發(fā)展提供其所需要的人才支持,尤其是要注重應(yīng)用型人才的培養(yǎng),讓學(xué)生在進(jìn)入社會之后能夠很快地適應(yīng)崗位,滿足事業(yè)單位的需求。當(dāng)下,北京師范大學(xué)等高校都將國家發(fā)展規(guī)劃需要作為依據(jù),對學(xué)前教育專業(yè)的應(yīng)用型人才進(jìn)行重點(diǎn)研究,并且取得了一些成功的經(jīng)驗(yàn),這也給高職院校做出了很好的榜樣。對于職業(yè)院校來說,老師注重在傳授給學(xué)生專業(yè)知識的同時(shí),還要加強(qiáng)學(xué)生的實(shí)踐能力,以很好地適應(yīng)社會和崗位。
一、高等職業(yè)教育的人才培養(yǎng)目標(biāo)
高等職業(yè)教育與普通高等教育不同,它主要是為社會培養(yǎng)適合現(xiàn)代企業(yè)的人才,可以讓大學(xué)生畢業(yè)之后能夠很快地適應(yīng)工作環(huán)境。因此,院校必須清楚和了解企業(yè)和社會對人才的需求,從而針對性地滿足他們對人才的需要。根據(jù)現(xiàn)實(shí)的情況來看,有關(guān)事業(yè)單位對人才的素質(zhì)要求不單單是專業(yè)素質(zhì)過硬,而是要求他們的綜合素養(yǎng)有較高的體現(xiàn)。雖然有些事業(yè)單位對人才要求的側(cè)重點(diǎn)可能會不一樣,但是就人才的職業(yè)能力來說,他們是有共通地方的??傊瑢?shí)現(xiàn)高等職業(yè)教育的人才培養(yǎng)目標(biāo)最終還是要通過提升學(xué)生的職業(yè)能力素質(zhì)來達(dá)到。因此,高職院校在培養(yǎng)學(xué)生的時(shí)候,應(yīng)該注重職業(yè)文化的融入,讓他們在社會文化的熏陶中提升自身的職業(yè)素養(yǎng),在畢業(yè)之后可以很快地進(jìn)入職業(yè)生活,滿足社會和企業(yè)的需要。針對學(xué)前教育這個(gè)專業(yè)來說,院校的培養(yǎng)目標(biāo)就是實(shí)用型人才,需要具備過硬的專業(yè)知識以及實(shí)踐能力,它的不同之處就在于要求學(xué)生還要掌握幼兒身心發(fā)展的特征,結(jié)合現(xiàn)代化的教學(xué)手段,做到因材施教,當(dāng)下很多院校都在為實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)而努力。
二、當(dāng)下應(yīng)用型人才培養(yǎng)中存在的不足
(一)對學(xué)前教育的培養(yǎng)定位不清晰
對于高職院校來說,學(xué)前教育專業(yè)培養(yǎng)的是幼教,在制定培養(yǎng)方案的時(shí)候應(yīng)該將應(yīng)用型人才作為重點(diǎn)培養(yǎng)目標(biāo)和方向,但是由于一些高職院校并沒有對所謂應(yīng)用型有明確的認(rèn)識和界定,因此在實(shí)施的時(shí)候偏離了方向。例如在提升教學(xué)質(zhì)量上,一些院校僅僅在硬件設(shè)施上下工夫,卻忽視了在教學(xué)方式和內(nèi)容上做出優(yōu)化和提升。根據(jù)現(xiàn)實(shí)的情況來看,高職院校在專業(yè)的設(shè)置上有關(guān)專業(yè)技能的課程占據(jù)了很大的比重,并且要求非常高,但是這門專業(yè)需要對幼兒的心理以及特征進(jìn)行探析,以幫助學(xué)生更好地了解幼兒以及和其相處,但是院校關(guān)于這方面的教學(xué)非常薄弱,導(dǎo)致學(xué)生在面對幼兒的時(shí)候只懂得如何教授他們,卻不懂得如何管教他們,這給教學(xué)帶來了很大的難題。通過實(shí)際的調(diào)查來看,有23%的學(xué)生認(rèn)為父母對幼兒教師最基本的要求就是具備親和力,對幼兒的態(tài)度是不是和藹,能不能受到幼兒的喜歡。
(二)專業(yè)應(yīng)用能力有待進(jìn)一步劃分和加強(qiáng)
高職院校與本科院校培養(yǎng)人才有本質(zhì)上的區(qū)別,高職院校在培養(yǎng)教育專業(yè)應(yīng)用型人才的時(shí)候會更加注重實(shí)用性,對學(xué)生來說理論知識基礎(chǔ)部分,更重要的是增強(qiáng)他們的動手操作能力。但是有些院校為了讓學(xué)生學(xué)習(xí)更多的知識和技能,安排了很多的課程讓學(xué)生學(xué)習(xí),但是從現(xiàn)實(shí)的情況來看,這種方法不僅給學(xué)生帶來了很大的學(xué)習(xí)壓力,展現(xiàn)出來的效果還并不明顯,效率也非常低下。因此,在學(xué)前教育專業(yè)技能的培訓(xùn)上要突出學(xué)生自身的特征,鼓勵他們朝著多樣化的方向發(fā)展,可以讓他們主修一門或者兩門覺得重要的課程,多安排一些實(shí)踐課程,加強(qiáng)學(xué)生的實(shí)際操作能力。此外,院校在專業(yè)技能的培訓(xùn)上也要加大對該方面的投入,可以采用項(xiàng)目化教學(xué)的方式來增強(qiáng)學(xué)生解決現(xiàn)實(shí)問題的能力。
(三)專業(yè)崗位的素養(yǎng)不夠
專業(yè)崗位素養(yǎng)是除了理論和專業(yè)之外學(xué)生需要具備的一種衍生能力,這也是將來學(xué)生步入社會就業(yè)必備的素質(zhì),而這種素質(zhì)并不是一朝一夕可以養(yǎng)成的,它需要不斷地累計(jì)和培養(yǎng)才能逐漸形成。有些院校在培養(yǎng)學(xué)前教育專業(yè)應(yīng)用型人才的時(shí)候卻忽視了對學(xué)生該素養(yǎng)的培養(yǎng),而是將重點(diǎn)放在理論上,因此導(dǎo)致學(xué)生在就業(yè)之后的思維能力和人際交往方面有所欠缺。針對這種情況,院校應(yīng)該在教學(xué)模式和方法上做出調(diào)整,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展,以便他們在步入社會之后能夠更好地適應(yīng)崗位。
三、學(xué)前教育專業(yè)應(yīng)用型人才的培養(yǎng)策略
(一)制訂合理的人才培養(yǎng)目標(biāo)
學(xué)前教育的開辦需要以高職人才培養(yǎng)目標(biāo)作為一級,在此基礎(chǔ)上來確定應(yīng)用型人才培養(yǎng)的原則和方向。在高職人才的培養(yǎng)目標(biāo)下體現(xiàn)出以下幾點(diǎn)特征,例如畢業(yè)生的基層趨向性以及技術(shù)型的人才,以及具備高層次、高知識素養(yǎng)。在經(jīng)濟(jì)發(fā)展如此迅速的今天,學(xué)前教育的目標(biāo)并不僅僅局限于基礎(chǔ)技能的培養(yǎng),而是注重朝著綜合性的職業(yè)技能的方向培養(yǎng)人才。根據(jù)這幾年的人才培養(yǎng)目標(biāo)設(shè)定和變化來看,受到多種原因的限制,學(xué)前教育專業(yè)更加注重培養(yǎng)實(shí)踐性教師,該目標(biāo)的主要內(nèi)容是傳授給學(xué)生有關(guān)學(xué)前教育的專業(yè)知識,讓他們不斷地提升自身的道德素質(zhì),并且具備一定的編寫和執(zhí)行教育方案的能力,對學(xué)前教育所具備的技能有充分的認(rèn)識,例如音樂、鋼琴等,學(xué)生也要在不斷的實(shí)踐中培養(yǎng)靈敏的觀察和分析能力。此外,通過實(shí)際的調(diào)查來看,有23%的學(xué)生會認(rèn)為父母對幼兒教師最基本的要求就是具備親和力,對幼兒的態(tài)度是不是和藹,能不能受到孩子們的喜歡,也有34%的學(xué)生認(rèn)為父母所重視的是幼師在學(xué)習(xí)上能否促進(jìn)孩子們的智力發(fā)展,大多數(shù)的父母都想自己的孩子可以盡早入學(xué),這樣可以學(xué)到更多的知識,秉持不能讓孩子輸在起跑線上的理念,因此這些家長會更加重視幼師的藝術(shù)素養(yǎng),例如彈琴、唱歌等能力的高低,確保幼師可以促進(jìn)幼兒的智力發(fā)展。還有17%的學(xué)生認(rèn)為父母更加重視幼師對孩子是否有足夠的耐心和責(zé)任心,因?yàn)樘幱谟變簳r(shí)期的孩子們正是任性和吵鬧的時(shí)期,當(dāng)孩子吵鬧的時(shí)候就需要老師有耐心地和孩子們交流,平等地對待每一個(gè)孩子,確保孩子們在幼兒園里安全,能夠讓家長放心地把孩子交給幼師,因此從這個(gè)角度來看幼師的個(gè)人品質(zhì)非常重要。院校應(yīng)該將這些調(diào)查研究作為依據(jù),從而制訂合理的人才培養(yǎng)目標(biāo),切實(shí)為社會培養(yǎng)具備綜合素養(yǎng)的實(shí)用型人才。
(二)加強(qiáng)院校和事業(yè)單位的合作
在學(xué)校中開展關(guān)于事業(yè)單位的教育和實(shí)踐,讓學(xué)生盡早地接觸社會,感受所處工作環(huán)境的氛圍,從而盡早了解和接受將來可能從事的行業(yè)以及工作的事業(yè)單位,提前對職場和企業(yè)有認(rèn)知,從而讓自己做好充分的思想準(zhǔn)備。職業(yè)文化進(jìn)入校園可以有效地增強(qiáng)大學(xué)生對社會和就業(yè)的理性認(rèn)識,因?yàn)閷τ诖髮W(xué)生來說,將會很快地進(jìn)入社會,這時(shí)候的他們是對未來充滿迷茫的,并且對于即將踏入的一個(gè)陌生領(lǐng)域也是惶恐不安的。采取職業(yè)文化進(jìn)校園的方式可以減輕他們的不安,讓他們對未來的職業(yè)生活有清晰的認(rèn)識,幫助他們接觸到課本上完全學(xué)不到的另一種學(xué)習(xí)觀念。大學(xué)生通過切身感受這種文化,有助于引導(dǎo)他們樹立正確的價(jià)值觀和人生觀,在他們畢業(yè)之后,可以盡快地適應(yīng)職場,滿足事業(yè)單位和社會的需要,可以更好地為社會和事業(yè)單位服務(wù)。
通過對學(xué)前教育專業(yè)課程設(shè)置是否完善等方面調(diào)查研究發(fā)現(xiàn),有49%的人都提出缺少有關(guān)的見習(xí)和實(shí)踐機(jī)會,由于一些高職院校與幼兒園的合作比較少,因此學(xué)生的實(shí)踐機(jī)會也會很少。因此職業(yè)院校應(yīng)該為大學(xué)生提供更多的機(jī)會,加強(qiáng)與幼兒園的合作,讓他們獲得更多的職場體驗(yàn),定期讓學(xué)生在真實(shí)的環(huán)境中切身去體會,了解真正的職場是如何運(yùn)作的,清晰地認(rèn)識自己在其中將會扮演什么角色,從而逐漸培養(yǎng)職業(yè)意識。有38%的人認(rèn)為該專業(yè)缺乏專業(yè)技能的培訓(xùn),例如唱歌、彈琴等藝術(shù)課程的學(xué)習(xí),由于學(xué)生需要在三四年之內(nèi)要達(dá)到專業(yè)所需要的水準(zhǔn),就必須有足夠的時(shí)間去學(xué)習(xí),但是一些院校的專業(yè)技能課程開設(shè)的時(shí)間較短,學(xué)生并沒有獲得很好的訓(xùn)練和學(xué)習(xí)。針對以上幾種情況,院??梢酝ㄟ^采取“工學(xué)交替”的方式,展開一些職業(yè)性很強(qiáng)的實(shí)踐活動,為學(xué)生提供直接到事業(yè)單位實(shí)習(xí)的機(jī)會,這樣不僅可以提升他們的實(shí)踐能力,還會在實(shí)踐中獲得經(jīng)驗(yàn)。通過讓他們真正體驗(yàn)職場生活,可以更近距離地感受真正工作時(shí)的場景,從而讓他們對未來的工作環(huán)境有清楚的認(rèn)知。在實(shí)習(xí)中才會更加認(rèn)識到專業(yè)知識的重要性,為他們在之后的學(xué)習(xí)提供一個(gè)目標(biāo)和方向,讓他們明白如何在有限的大學(xué)生活中去積累和準(zhǔn)備職業(yè)技能和素質(zhì)方面的知識,不停地提升自己的專業(yè)水準(zhǔn)和綜合素養(yǎng),逐漸讓自己成為社會所需要的人才。
四、結(jié)語
根據(jù)以上的分析可以看出,應(yīng)用型人才的培養(yǎng)是各大高職院校所面臨的重要課題,在這個(gè)過程中起到非常重要的作用,因此各大院校應(yīng)該加大對其人才培養(yǎng)的重視程度,由于應(yīng)用型人才的培養(yǎng)有一定的復(fù)雜性,院校也要結(jié)合現(xiàn)代社會的需求做出相應(yīng)的調(diào)整,緊跟社會的腳步,這樣才能培養(yǎng)出更多社會所需要的專業(yè)人才。
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編輯 魯翠紅