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淺析新形勢下高校共青團(tuán)組織的建設(shè)

2021-11-18 00:12于斌
科技信息·學(xué)術(shù)版 2021年26期
關(guān)鍵詞:組織共青團(tuán)新形勢

于斌

摘要:高校共青團(tuán)是大學(xué)生思想政治工作中的主力軍,在共青團(tuán)改革的背景下,切實(shí)加強(qiáng)和改革創(chuàng)新青年學(xué)生思想引領(lǐng)工作成為高校共青團(tuán)改革的主要內(nèi)容。高校共青團(tuán)理應(yīng)結(jié)合思政教育改革進(jìn)程,順應(yīng)時(shí)代需求和青年呼聲,發(fā)揮組織優(yōu)勢,目前高校共青團(tuán)基層組織存在問題,因此,高校共青團(tuán)基層組織應(yīng)積極尋找提升活力的對策,本文主要分析新形勢下高校共青團(tuán)組織的建設(shè)路徑,為高校共青團(tuán)改革工作提供借鑒和參考。

關(guān)鍵詞:新形勢;高校;共青團(tuán);組織;建設(shè)

引言

高校共青團(tuán)組織在塑造大學(xué)生價(jià)值觀、人生觀和世界觀上發(fā)揮著潛移默化的積極作用,對培養(yǎng)和教育大學(xué)生團(tuán)員這個(gè)黨的后備力量具有重要作用。但隨著社會上各種思潮涌入高校,大學(xué)校園的思想高地不再是共青團(tuán)組織的專屬領(lǐng)地。同時(shí),高等教育系統(tǒng)內(nèi)部的治理也對高校共青團(tuán)組織的發(fā)展提出了全新的要求,如何實(shí)現(xiàn)從管理型到管理服務(wù)型再到服務(wù)管理型組織功能的改革,突破傳統(tǒng)意義上高校共青團(tuán)組織的職能定位,是當(dāng)前高校共青團(tuán)組織轉(zhuǎn)型不得不面對的發(fā)展論題。

1高校共青團(tuán)改革內(nèi)涵

高校共青團(tuán)作為具有特定政治屬性的高校基層組織,是與學(xué)生學(xué)習(xí)和生活聯(lián)系最為緊密的組織,在高校的思想政治教育工作大局中發(fā)揮著橋梁紐帶作用。首先必須明確黨建立共青團(tuán)的目的,就是通過共青團(tuán)在青年中宣傳黨的思想,密切與青年的聯(lián)系,把青年團(tuán)結(jié)在黨的周圍,動(dòng)員和帶領(lǐng)青年為實(shí)現(xiàn)黨的任務(wù)而努力奮斗。其次,更好服務(wù)人才培養(yǎng)。立德樹人是高校教育工作的根本任務(wù),只有將學(xué)生培養(yǎng)為世界一流人才,高校才能成為世界一流大學(xué)。最后,充分激發(fā)學(xué)生組織活力是共青團(tuán)改革的主要方向。青年是共青團(tuán)存在和發(fā)展的基礎(chǔ),也是共青團(tuán)的力量所在,要注重密切與青年的聯(lián)系,代表和維護(hù)青年的具體利益。當(dāng)下,要更好適應(yīng)社會發(fā)展的要求,不斷改進(jìn)共青團(tuán)工作方式,提高團(tuán)組織的凝聚力和創(chuàng)造力,在團(tuán)與青年之間建立起相互信任和密切聯(lián)系,以更好地發(fā)揮共青團(tuán)團(tuán)結(jié)教育青年的作用,促進(jìn)青年的成長和進(jìn)步。

2高校共青團(tuán)組織存在的問題與不足

2.1干部隊(duì)伍整體專業(yè)素養(yǎng)有待提高

共青團(tuán)干部是聯(lián)系青年、服務(wù)青年、教育青年的主要人員,共青團(tuán)干部專業(yè)素養(yǎng)的高低,直接關(guān)系聯(lián)系青年、服務(wù)青年、教育青年的工作質(zhì)量。共青團(tuán)干部在開展共青團(tuán)工作過程中起到主心骨作用,是領(lǐng)導(dǎo)廣大青年開展工作的重要力量,是上傳下達(dá)的重要樞紐。在新時(shí)代,上級部門越發(fā)重視共青團(tuán)干部隊(duì)伍的專業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)工作,共青團(tuán)干部自身也要積極學(xué)習(xí)崗位相關(guān)的專業(yè)知識,提高共青團(tuán)干部隊(duì)伍的整體專業(yè)素養(yǎng)。

2.2基層團(tuán)組織職能上的弱化

高校共青團(tuán)思想建設(shè)工作的開展需要基層團(tuán)組織的有效配合方能實(shí)現(xiàn),但就目前情況來看,高校共青團(tuán)思想建設(shè)側(cè)重點(diǎn)放在班級委員會上,尤其是活動(dòng)策劃和思想傳達(dá)方面,基層團(tuán)組織職能發(fā)揮不到位,影響力不夠,這使得高校共青團(tuán)思想建設(shè)存在制約性,削弱了最終的教學(xué)效果。

3淺析新形勢下高校共青團(tuán)組織的建設(shè)

3.1加強(qiáng)干部隊(duì)伍培訓(xùn)

按照補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)的工作理念,針對共青團(tuán)干部綜合工作能力的不足之處,有針對性地加強(qiáng)干部隊(duì)伍培訓(xùn),精準(zhǔn)開展干部隊(duì)伍培訓(xùn)工作。建立一套行之有效、科學(xué)穩(wěn)定的共青團(tuán)干部培訓(xùn)體系和制度,做好需求分析、計(jì)劃制訂、培訓(xùn)實(shí)施、成果轉(zhuǎn)化和效果評估各環(huán)節(jié),不斷提升專業(yè)化水平??梢詮亩喾矫嫒胧?,由點(diǎn)到面,點(diǎn)面結(jié)合,例如開展崗前培訓(xùn)、組織到外地實(shí)地學(xué)習(xí)培訓(xùn)、參加省內(nèi)外的共青團(tuán)專題培訓(xùn)、定期開辦校內(nèi)共青團(tuán)干部主題沙龍、到兄弟院校參觀學(xué)習(xí)、參觀紅色革命教育基地等活動(dòng)。充分利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù),培訓(xùn)形式可采用線上線下相結(jié)合的方法,讓共青團(tuán)干部方便快捷、不受時(shí)空限制地進(jìn)行學(xué)習(xí)。培訓(xùn)內(nèi)容包括馬克思主義等思想政治理論、共青團(tuán)基礎(chǔ)理論知識、共青團(tuán)事務(wù)、心理學(xué)、教育學(xué)、管理學(xué)等。借助黨史學(xué)習(xí)教育活動(dòng),組織團(tuán)干部學(xué)習(xí)黨史。通過多層次、全方位、分階段、形式多樣、內(nèi)容豐富的培訓(xùn),提高共青團(tuán)干部的理論知識水平和事務(wù)能力。

3.2基層共青團(tuán)組織結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)變

構(gòu)建2+3基層組織網(wǎng)絡(luò)體系。其中,2指的是由本科生和研究生構(gòu)成的基層共青團(tuán)組織,3指的是由學(xué)生會、社團(tuán)及菁英班共同構(gòu)建的臨時(shí)共青團(tuán)組織結(jié)構(gòu),兩者的有機(jī)結(jié)合,為思想建設(shè)工作提供支持和幫助,實(shí)現(xiàn)思政教育的全面性覆蓋,提升學(xué)生素質(zhì)。在研究生會的推動(dòng)下,建立研究生團(tuán)支部組織,跟進(jìn)院校及各專業(yè)學(xué)生特點(diǎn),有針對性的組織思政活動(dòng),讓學(xué)生在活動(dòng)中逐漸轉(zhuǎn)變思想,深化責(zé)任意識。組織機(jī)構(gòu)建設(shè)中,需要任命學(xué)生會主席負(fù)責(zé)全面化管理和控制,以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的正常運(yùn)行,加強(qiáng)各項(xiàng)任務(wù)活動(dòng)的執(zhí)行效果。另外,為了更好地建設(shè)學(xué)院學(xué)生干部隊(duì)伍,學(xué)院可成立學(xué)生社團(tuán)團(tuán)支部和菁英班團(tuán)支部,賦予團(tuán)員青年多重身份,促使優(yōu)秀團(tuán)員在多層次平臺上發(fā)揮榜樣引領(lǐng)作用。

3.3基于新媒體平臺進(jìn)行形式創(chuàng)新

共青團(tuán)宣傳工作的形式對學(xué)生的接受水平具有直接影響,傳統(tǒng)的宣傳工作模式主要以文字和語言宣傳方式為主,宣傳平臺主要集中于校園刊物、校園廣播站等,還有一些團(tuán)組織活動(dòng)。雖然內(nèi)容較為豐富,但是形式較為單一,對學(xué)生思想產(chǎn)生的沖擊不夠明顯。新媒體環(huán)境下,學(xué)生對視頻宣傳形式更加敏感,文字、圖片、視頻相結(jié)合的宣傳形式,能夠?qū)W(xué)生思想產(chǎn)生更為直接的影響。因此,在日常工作體系中,共青團(tuán)組織必須強(qiáng)化對新媒體平臺的創(chuàng)新應(yīng)用,利用新媒體技術(shù),制作更多內(nèi)容豐富、形式多樣的宣傳節(jié)目,全方位、立體化地開展宣傳工作,將思想政治宣傳覆蓋學(xué)生成長的各個(gè)方面,只有這樣才能夠更好地幫助學(xué)生成長,為培養(yǎng)新時(shí)代優(yōu)秀大學(xué)生作出積極貢獻(xiàn)。

結(jié)束語

在新的歷史時(shí)期,在共青團(tuán)改革的大背景下,提升共青團(tuán)基層組織活力以使其適應(yīng)新時(shí)代共青團(tuán)工作,是歷史發(fā)展的必然要求。展望未來,中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)也還必將站在時(shí)代潮頭,團(tuán)結(jié)青年跟黨走。高校共青團(tuán)也將時(shí)刻牢記為黨育人、為國育才的初心和使命,繼續(xù)為中華民族的偉大復(fù)興添磚加瓦、譜寫新的時(shí)代篇章。

參考文獻(xiàn)

[1]侯燕.當(dāng)代高校共青團(tuán)組織發(fā)展路向辨明[J].江蘇高教,2016(5):128-130,133.

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[3]沈威.高校共青團(tuán)改革中的職能定位及問題研究[J].中國青年政治學(xué)院學(xué)報(bào),2017(1):108-114.

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