文/安徽中醫(yī)藥大學(xué)第一附屬醫(yī)院 夏文莉 王雅慧
習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào):中國(guó)共產(chǎn)黨的力量來(lái)自組織,要加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè),關(guān)鍵在于要全面從嚴(yán)抓好落實(shí),扎實(shí)做好抓基層、打基礎(chǔ)的工作,突出政治功能,使附屬醫(yī)院等高校基層黨組織建設(shè)成為堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。這是當(dāng)前新形勢(shì)下中國(guó)共產(chǎn)黨全面從嚴(yán)治黨向基層黨組織下沉的新定位、新需求和新舉措。附屬醫(yī)院基層黨組織作為醫(yī)學(xué)類(lèi)高校的重要組成部分,是承擔(dān)醫(yī)療服務(wù)、開(kāi)展醫(yī)療學(xué)術(shù)研究、培養(yǎng)醫(yī)療學(xué)術(shù)人才的重要場(chǎng)所和事業(yè)基地,由此全面強(qiáng)化以附屬醫(yī)院為代表的高校基層黨組織建設(shè),打造基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘有著重要而迫切的現(xiàn)實(shí)意義。
附屬醫(yī)院基層黨組織不同于一般學(xué)院式的高校基層黨組織,其在推進(jìn)基層黨建的過(guò)程中不僅有著高?;鶎狱h組織建設(shè)的一般特征,也有著自身建設(shè)的特殊性,如附屬醫(yī)院基層黨員普遍學(xué)歷較高,社會(huì)地位及社會(huì)身份較為特殊,具備較強(qiáng)的社會(huì)責(zé)任感;基層黨員平日醫(yī)療業(yè)務(wù)中心工作較為繁重,需肩負(fù)較重的工作責(zé)任和壓力;附屬醫(yī)院基層黨組織成員構(gòu)成復(fù)雜,既涵蓋以臨床業(yè)務(wù)科室為主的醫(yī)生護(hù)士和醫(yī)技科室服務(wù)人員,還包括行政部門(mén)為主的職能行政人員;此外附屬醫(yī)院的中心工作還具備一定的雙重性,既要承擔(dān)醫(yī)院一線的醫(yī)療工作壓力,還得同時(shí)兼顧高校學(xué)院的臨床醫(yī)學(xué)教學(xué)任務(wù)等等,以上附屬醫(yī)院基層黨組織建設(shè)所具有的一般性和特殊性對(duì)新時(shí)代高?;鶎狱h組織全面性建設(shè)提出了新發(fā)展目標(biāo)和新要求,同時(shí)也反映附屬醫(yī)院等基層黨組織在發(fā)展建設(shè)方面還存在著一些現(xiàn)實(shí)問(wèn)題和困境。
(一)基層黨組織運(yùn)行機(jī)制不夠順暢。一是附屬醫(yī)院基層黨組織醫(yī)護(hù)及職能部門(mén)員工人數(shù)較多,科室機(jī)構(gòu)體系較為龐雜,導(dǎo)致附屬醫(yī)院部分基層黨支部布局不夠合理,黨支部劃分范疇標(biāo)準(zhǔn)不夠一致,黨組織上下溝通運(yùn)行不夠順暢。二是附屬醫(yī)院大部分基層黨支部書(shū)記都肩負(fù)“一崗雙責(zé)”,需同時(shí)承擔(dān)臨床業(yè)務(wù)工作及教學(xué)科研任務(wù),致使完成基層黨建工作“心有余而力不足”,此外附屬醫(yī)院黨支部委員梯隊(duì)建設(shè)還缺乏完善性和及時(shí)性,年輕黨支部書(shū)記和支委候選不足,導(dǎo)致部分基層黨支部建設(shè)活力不夠強(qiáng)勁,難以動(dòng)員基層黨員真正參與到基層黨建活動(dòng)中來(lái),導(dǎo)致基層黨建活動(dòng)開(kāi)展成效不佳。
(二)基層黨員隊(duì)伍管理不夠規(guī)范。一是附屬醫(yī)院基層黨組織對(duì)基層黨員隊(duì)伍的直接教育管理不夠嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范,甚至存在個(gè)別黨支部教育管理服務(wù)缺位,履行職責(zé)不明確的不良現(xiàn)象,導(dǎo)致部分黨員干部在醫(yī)院日常工作中放松自我要求,弱化自我加壓意識(shí),干事創(chuàng)業(yè)的“精氣神”仍顯不足。二是醫(yī)院基層黨組織未能充分利用好基層黨建述職黨員評(píng)議考核機(jī)制,黨員年度述職考核存在紙片化和形式化現(xiàn)象,未引起基層普通黨員的重視,黨員干部在“兩個(gè)責(zé)任”“一崗雙責(zé)”等制度落實(shí)過(guò)程中,仍然存在壓力傳導(dǎo)逐級(jí)衰減現(xiàn)象,責(zé)任傳導(dǎo)體系尚未完全壓實(shí)。
(三)基層黨建工作創(chuàng)新不夠有力。一是附屬醫(yī)院部分基層黨支部黨建工作開(kāi)展形式過(guò)于單一,活動(dòng)開(kāi)展缺乏時(shí)代特征,未能真正結(jié)合黨支部同志年齡、興趣等因素合理組織活動(dòng),對(duì)部分年輕黨員的吸引力有限,不利于黨建工作的開(kāi)展。二是附屬醫(yī)院基層黨組織部分基本組織生活制度流于表面和形式,組織生活不夠嚴(yán)肅、規(guī)范,黨內(nèi)政治生活開(kāi)展不夠,導(dǎo)致部分基層黨建規(guī)定任務(wù)沒(méi)有真正落實(shí),難以深入基層黨員的內(nèi)心深處。
習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào):“提升基層黨組織的建設(shè)質(zhì)量,既要堅(jiān)持總結(jié)過(guò)去的優(yōu)良傳統(tǒng)和成功經(jīng)驗(yàn),更要根據(jù)新形勢(shì)下黨的建設(shè)所面臨的新情況和新問(wèn)題,進(jìn)一步推進(jìn)改革創(chuàng)新,用新的思路、舉措、方法解決新的矛盾和問(wèn)題”。以附屬醫(yī)院為代表的高?;鶎狱h組織在發(fā)展建設(shè)過(guò)程中,不同程度地存在以上多種問(wèn)題,因此新形勢(shì)下,進(jìn)一步全面強(qiáng)化高?;鶎狱h組織建設(shè),更好發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,有著重要的時(shí)代和現(xiàn)實(shí)意義。
(一)健全基層黨組織體系,筑牢基層黨建基石。一是完善附屬醫(yī)院組織機(jī)構(gòu),合理設(shè)置分化。以安徽中醫(yī)藥大學(xué)第一附屬醫(yī)院為例,醫(yī)院現(xiàn)有醫(yī)護(hù)職工共2000余人,其中黨員1200余人,占比超過(guò)51%。因此要不斷完善基層黨組織機(jī)構(gòu)設(shè)置,弘揚(yáng)“支部建在連隊(duì)上”的光榮傳統(tǒng),遵循方便黨支部開(kāi)展工作的原則,合理設(shè)置分化基層黨支部,形成黨委-黨總支-黨支部三級(jí)組織管理體系,強(qiáng)化附屬醫(yī)院基層黨組織建設(shè)。二是強(qiáng)化附屬醫(yī)院組織保障,完成標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。附屬醫(yī)院基層黨組織要進(jìn)一步強(qiáng)化工作保障,建設(shè)黨員活動(dòng)室,配置配齊硬件設(shè)施,劃撥專(zhuān)項(xiàng)黨建經(jīng)費(fèi),保障支部黨建活動(dòng)有效開(kāi)展。三是加強(qiáng)附屬醫(yī)院黨員教育管理?;鶎狱h組織要進(jìn)一步規(guī)范創(chuàng)新開(kāi)展“三會(huì)一課”和“黨員活動(dòng)日”等黨建活動(dòng),圍繞醫(yī)院中心工作,在門(mén)診、病房及窗口開(kāi)設(shè)“黨員示范崗”“黨員先鋒崗”,引導(dǎo)廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用。進(jìn)一步加強(qiáng)黨員教育管理,抓好信息平臺(tái)建設(shè),舉辦好各類(lèi)黨校培訓(xùn)班,保質(zhì)保量開(kāi)展好黨員評(píng)議評(píng)優(yōu)等相關(guān)工作。
(二)不斷提升能力素質(zhì),強(qiáng)化班子隊(duì)伍建設(shè)。一是選優(yōu)配強(qiáng)支部帶頭人。附屬醫(yī)院基層黨組織要認(rèn)真開(kāi)展黨支部書(shū)記“雙帶頭人”培育工程,全面完善落實(shí)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化教育培養(yǎng),著力把附屬醫(yī)院基層黨支部書(shū)記隊(duì)伍建設(shè)成為新時(shí)代附屬醫(yī)院黨建與業(yè)務(wù)雙融合、雙促進(jìn)的中堅(jiān)骨干力量,持續(xù)為高校基層黨組織培養(yǎng)又紅又專(zhuān)的領(lǐng)頭人。按期進(jìn)行黨支部換屆,配齊配強(qiáng)支部班子,推進(jìn)黨組織和黨的工作全覆蓋。二是深入推進(jìn)黨務(wù)工作培訓(xùn)。附屬醫(yī)院基層黨組織要進(jìn)一步注重黨支部書(shū)記培養(yǎng),定期進(jìn)行集中輪訓(xùn),不斷加強(qiáng)黨務(wù)工作基本功的鍛煉和黨務(wù)工作人員黨性修養(yǎng)的提升。三是完善黨建工作評(píng)價(jià)考核。附屬醫(yī)院基層黨委要堅(jiān)持定期對(duì)基層黨支部日常工作進(jìn)行督查,對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行反饋,并不斷督促整改。同時(shí)認(rèn)真落實(shí)基層黨組織書(shū)記抓黨建述職考核工作,對(duì)年度抓基層黨建工作進(jìn)行述職,并進(jìn)行民主評(píng)議,劃分評(píng)議等次。
(三)注重樹(shù)立先進(jìn)典型,加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。一是表彰先進(jìn),樹(shù)立導(dǎo)向。附屬醫(yī)院基層黨組織要堅(jiān)持以正面典型為導(dǎo)向,認(rèn)真開(kāi)展年度評(píng)先評(píng)優(yōu)和黨內(nèi)表彰獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng),開(kāi)展年度先進(jìn)評(píng)選和“七一”黨內(nèi)評(píng)優(yōu)活動(dòng),對(duì)在醫(yī)院黨務(wù)、業(yè)務(wù)工作中涌現(xiàn)出的先進(jìn)基層黨組織、先進(jìn)單位和個(gè)人進(jìn)行評(píng)選表彰,正面激勵(lì)。二是營(yíng)造氛圍,發(fā)揮作用。以安徽中醫(yī)藥大學(xué)第一附屬醫(yī)院為例,醫(yī)院舉行“好醫(yī)生、好護(hù)士”評(píng)選活動(dòng)及各類(lèi)先進(jìn)典型事跡報(bào)告會(huì),開(kāi)展黨總支、科室、扶貧、援藏、援南蘇丹醫(yī)療隊(duì)、“百醫(yī)駐村”等系列專(zhuān)題巡禮宣傳報(bào)道共41次,營(yíng)造了積極向上、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。三是彰顯附屬醫(yī)院文化特色。推進(jìn)醫(yī)院文化四大體系建設(shè),制定中醫(yī)藥文化建設(shè)方案,建設(shè)中醫(yī)文化主題長(zhǎng)廊,設(shè)置中藥識(shí)別展示區(qū),組織中醫(yī)藥文化進(jìn)校園和社區(qū),打造中醫(yī)藥科普基地,拍攝“弘揚(yáng)中華醫(yī)術(shù)、助力健康中國(guó)”系列主題宣傳片,彰顯附屬醫(yī)院文化特色。
(四)聚焦特色品牌建設(shè),促進(jìn)黨建業(yè)務(wù)融合。一是推動(dòng)黨員先鋒模范發(fā)揮作用。通過(guò)設(shè)立黨員先鋒崗,積極營(yíng)造比學(xué)趕超的濃厚氛圍,并通過(guò)設(shè)立黨員先鋒崗、黨員責(zé)任區(qū)、設(shè)崗定責(zé)等,組織黨員立足崗位、履職盡責(zé)。通過(guò)開(kāi)展“黨員亮身份作承諾”活動(dòng),引導(dǎo)廣大黨員積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),自覺(jué)服務(wù)患者群眾,發(fā)揮黨員先鋒模范作用。二是豐富活動(dòng)形式,樹(shù)立品牌特色。附屬醫(yī)院各基層黨支部要結(jié)合所在支部、科室特色,依托黨員活動(dòng)日開(kāi)展社區(qū)義診、健康大講堂、下鄉(xiāng)服務(wù)、送醫(yī)送藥、醫(yī)療扶貧、門(mén)診志愿導(dǎo)醫(yī)、病房關(guān)愛(ài)服務(wù)等形式多樣的實(shí)踐活動(dòng),樹(shù)立品牌特色,將工作落在實(shí)處,實(shí)現(xiàn)黨建與業(yè)務(wù)兩手抓、兩促進(jìn)、兩提高,不斷提升醫(yī)院黨建總體水平。三是把發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題作為附屬醫(yī)院建設(shè)發(fā)展的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),并結(jié)合工作實(shí)際,形成黨建與業(yè)務(wù)融合、黨政領(lǐng)導(dǎo)綜合查房形式、改進(jìn)職能部門(mén)工作作風(fēng)、改善醫(yī)療服務(wù)百日行動(dòng)等黨建工作成果,著力打造特色品牌,促進(jìn)附屬醫(yī)院黨建與業(yè)務(wù)進(jìn)一步融合。
近年來(lái),安徽中醫(yī)藥大學(xué)第一附屬醫(yī)院注重加強(qiáng)醫(yī)院黨的建設(shè),切實(shí)落實(shí)黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,不斷強(qiáng)化基層黨組織建設(shè),以黨建引領(lǐng)醫(yī)院文化和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),努力打造黨建特色品牌,促進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)深度融合,持續(xù)推進(jìn)醫(yī)院的健康發(fā)展。為進(jìn)一步貫徹實(shí)施習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于黨的建設(shè)和組織工作重要思想,全面落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線,高校附屬醫(yī)院應(yīng)進(jìn)一步完善黨建工作責(zé)任制,形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的黨建工作格局,完善考核評(píng)價(jià)體系和辦法,強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用,推動(dòng)黨建工作責(zé)任落實(shí)。增強(qiáng)黨委和支部戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮黨委把方向、管大局、作決策、促改革、保落實(shí)的作用和基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘、黨員先鋒模范作用,促進(jìn)附屬醫(yī)院黨建與業(yè)務(wù)融合,完善現(xiàn)代化醫(yī)院治理體系。