王曉綿|文
她在平凡的崗位上,數(shù)年如一日,用青春、用奮斗、用執(zhí)著、用拼搏、用創(chuàng)造書寫著“最美勞動者”的風采,展現(xiàn)了剛毅堅韌的新時代女性風采。
44歲的常玉是同事眼中的名人,是領導眼中的“先進人物”,而這都源于她頭上那些耀眼的“光環(huán)”,她是焦作市“巾幗科技創(chuàng)新人才”;是河南省“五一巾幗標兵”;是中鋁中州鋁業(yè)有限公司(以下簡稱“中州鋁業(yè)”)先進班組長;是連續(xù)多年的“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”……
“表里不一”是常玉在現(xiàn)實生活和工作中的真實寫照。
“一個柔弱、理性、優(yōu)雅的美麗女人”。這是所有剛認識她的人對她最直觀的評價。但深入了解后就會發(fā)現(xiàn)理想和現(xiàn)實有著巨大的差別。她用能力、才學、品質生動演繹出一名勞動模范的風采,用藏在骨子里的“強悍、堅韌、倔強”展現(xiàn)了一個女人的巨大潛能。轟鳴設備前埋頭苦干,電腦監(jiān)控前目光如炬,判斷問題時明察秋毫,兵頭將尾最難當?shù)男滤喟嚅L崗位,她一干就是5年。
“安全掛在嘴邊,干凈做在手邊!”常玉,用女性特有的柔性管理理念,將安全從“百煉鋼”化作了“繞指柔”,每日的安全提醒是常態(tài),在工作前碎碎念,在工作中勤提醒,在完工后多總結是慣例,她還用女性的細致與謹慎,別出心裁設計出泵房安全文化墻,將安全警示標語上墻頭,隨處可見的安全宣傳掛圖和安全提示,為員工安全生產(chǎn)提供了重要指導,在班組內(nèi)為員工營造出安全的工作環(huán)境。
“安全不應該是冷冰冰,而應該是完美的字眼,如同溫馨一樣,讓人倍感親切、踏實,安全不能只憑說教,要讓員工打心底理解、明白、懂得?!?/p>
每月的安全演練不流于形式,她根據(jù)班組實際情況,組織開展“高處墜落”“水泵突然跳?!钡刃问蕉鄻拥默F(xiàn)場應急處置演練,通過反復揣摩事故發(fā)生原因,真實模擬還原事故現(xiàn)場,提升班組員工對突發(fā)狀況的應急處理能力,將紙上談的安全、嘴里喊的安全,領導要求的安全,通過生動演練直觀展現(xiàn)在班組員工眼前;她多次帶領班組成員參加安全體感訓練,以真實感受理解安全的重要性;在她的班組,安全事故視頻是最常用的教學道具,目的就是要做到舉一反三,預防和杜絕身邊事故發(fā)生;她帶領班組員工積極排查隱患與整改,制定工作安全預案,完成班組“三大規(guī)程”、班組安全風險及控制措施、應急處置培訓課件的編制,以零違章、零傷害、零事故對待班組安全管理。
新水班是中州鋁業(yè)水系統(tǒng)調度指揮運轉中心,負責全公司生產(chǎn)、生活水的供應,并保證排水系統(tǒng)的暢通。一個女同志在這樣的崗位上堅守,注定要比男同志多付出十二分的努力和艱辛。
分析水質
在她的班組中,女員工占班組總人數(shù)的三分之二,俗語說,“三個女人一臺戲”,在一個女人扎堆的班組里,身為“管家婆”的班組長是最難干的,想讓一堆“意見賊多”的女人們心悅誠服,真心聽“大管家”“好家長”的話,沒有一身過硬的本事,絕對撐不住“場面”。而提起常玉的“本事”,熟知的人都忍不住翹大拇指,綿延近百公里地下水管網(wǎng)的走向她熟記于心,能快速找到700余個控制不同區(qū)域的閥門位置;熟知整個水系統(tǒng)的工藝流程,精準調度保持水系統(tǒng)的大平衡;她用女性特有的細膩和專注,以及和男性一樣的堅毅和豁達,確保了中州鋁業(yè)水系統(tǒng)運行的安全穩(wěn)定,也徹底收服手底下一眾“娘子軍”的心,憑著真本事,她獲得了“中國有色行業(yè)班組長管理綜合技能競賽”的三等獎。
常玉是個善于學習的人,即便她已經(jīng)是兩個孩子的媽媽,在生活、工作都滿負荷運轉下,她也總是在不斷地以學習充實自己,以研究武裝自己,以創(chuàng)新捍衛(wèi)自己,先后取得了注冊安全工程師、注冊消防工程師證書。并多次參加中鋁集團組織的各類競賽,取得了不俗的成績。她骨子里頂?shù)米毫?、扛得住任務、拿得出成績,不服輸、愛學習、善鉆研的勁兒在工作中也展現(xiàn)得淋漓盡致。
中州鋁業(yè)廠區(qū)
在監(jiān)控室調控水系統(tǒng)
供水調度需要以安全性、經(jīng)濟性、平衡性為原則,調整好中州水系統(tǒng)的全方位運行,通過關注一環(huán)、二環(huán)、新水、一體化及凈水廠水位情況,根據(jù)其編號趨勢及時進行調配,保證水系統(tǒng)的平衡及工業(yè)廢水零外排;在工作中,用戶反映水壓低、水質變化等生產(chǎn)問題,她均能快速反應,進行現(xiàn)場排查;積極組織水調開展查堿治水、跑冒滴漏等現(xiàn)場治理活動,并通過數(shù)十次深入摸排,總結出了“重點排查點,一般關注點”的工作規(guī)律,一般出現(xiàn)工業(yè)廢水、生活污水跑酸、堿、渾等情況,30 分鐘內(nèi)即能排查出原因并反饋上級調度和相關單位整改,最大限度降低對排水系統(tǒng)的污染和對制水系統(tǒng)的影響,這樣增加工業(yè)廢水回收量的同時能夠降低新水用量。年回收各類工業(yè)廢水1000余萬噸。
她是一名實干家,在屬于自己的一畝三分地里默默耕耘,寒來暑往,甘苦自知。
在增加尾礦回水量項目中,常玉和其他男員工一起,爬管架、下地溝,對尾礦回水管道、閥門現(xiàn)狀、水量情況進行現(xiàn)場排查;在管道試水時,她和其他同事一起往復數(shù)十公里,對十多個閥門進行調整,試驗最佳過水量的運行模式。該系統(tǒng)投用后,為增加尾礦回水回收及處理量,杜絕外排起到了重要作用,環(huán)保及社會效益顯著。
在8#回收水站流程優(yōu)化改造項目中,利用目前停用的9#汽輪機冷卻系統(tǒng),對8#回收水站循環(huán)水進行冷卻再利用的優(yōu)化方案,即利用水站原有水泵,將回收的高溫設備冷卻水輸送至9#汽輪機冷卻塔,經(jīng)冷卻后,再進入儲水池。經(jīng)過優(yōu)化改造后,減少了人為補進水系統(tǒng)的水量,緩解了水系統(tǒng)“脹肚子”態(tài)勢,為工業(yè)廢水的回收騰出更大容量空間,降低外排風險;有助于水系統(tǒng)的生產(chǎn)組織處于可控狀態(tài),也更為節(jié)能。
“只要用心、努力、熱愛,普通的工作也能干得有滋有味,干出不平凡的感覺來!”常玉用實干踐行著她的座右銘。
通過調整加藥泵的變頻頻率及沖程、控制進水濁度pH值以及嚴把藥劑質量關等措施,使凈水廠藥劑消耗由去年月均74噸降至目前32噸,月節(jié)約費用3.5萬余元;完成一環(huán)系統(tǒng)設備冷卻水管網(wǎng)改造,在滿足供水壓力、確保水系統(tǒng)平衡的基礎上,每天可節(jié)約新水量近2000立方米;對化學濃鹽水進供水系統(tǒng)生產(chǎn)水池的管網(wǎng)進行改造,在減少環(huán)保壓力、杜絕工業(yè)廢水外排,有效解決水系統(tǒng)平衡難題的同時,每天可減少電量消耗600千瓦時,減少藥劑費用300余元。
潔凈的循環(huán)水廠房
操作遠程控制設備
作為中州鋁業(yè)常玉創(chuàng)新工作室的帶頭人,她以學習、研究、培訓、創(chuàng)新為手段,帶領大家圍繞“水”字做文章,發(fā)揮車間各崗位綜合優(yōu)勢,共完成QC成果3項、創(chuàng)新成果4 項,實現(xiàn)了水系統(tǒng)的總量控制與平衡、提升水質指標合格率、安全經(jīng)濟環(huán)保運行的目標。創(chuàng)造“常玉凈水器階梯運行法”“常玉凈水廠配比運行法”,先后被評為公司年度“職工先進操作法”;所參與的QC小組成果——“增加工業(yè)水處理站制水量”榮獲焦作市質量管理小組成果三等獎。
在開展安全干凈班組創(chuàng)建活動中,常玉帶領新水班組用女性特有的細膩和巧致,統(tǒng)籌規(guī)劃,她每天穿梭在高溫悶熱的泵房內(nèi),從廠房的整體清理到設備的刷漆著色,從安全通道的定位劃線到墻上控制開關的標識都是親力親為。
在標準化點巡檢通道定位和點檢標識張貼定點過程中,她根據(jù)實際工作習慣和經(jīng)驗,對比原有的實施方案,提出了操作性、實用性強的建議和意見,讓員工點巡檢過程更規(guī)范,點檢結果更精準。補充完善班組墻面上的各類看板,設立了班組圖書角和文化園地,用溫馨和諧與催人奮進的氣息,將班組打造成凝聚員工的“家”,為整體創(chuàng)建活動增添了亮點和特色。
她用自己的辛勤汗水點種、耕作、間苗、收獲、釀造,使新水班在中州鋁業(yè)現(xiàn)場提升管理觀摩活動中,在14個觀摩點中獨樹一幟,名列第一名,成為“中州鋁業(yè)最美最干凈的供水場所”,新水班也成了名副其實的安全干凈班組。
“一支竹篙,難渡汪洋海,眾人劃槳,開動大帆船”在新水班中工作之所以春色滿園,得益于班組的“三心”管理充分發(fā)揮出團隊的集體智慧和力量。
“在班組管理上,我不存私心,只懂得用真心、誠信和愛心去換取班組兄弟姐妹們的真情誼”常玉面帶微紅,笑著說道。
一張圖,幾張表,班組每人工作全都細化、量化并公示上墻,班組的“五小成果”“合理化建議”“小改小革”“技能晉升”“績效工資”全都在班組內(nèi)部公示,班組鼓勵一專多能,內(nèi)部開展競賽,公平競爭,對技能薄弱的同志,班組有幫扶措施,缺經(jīng)驗的與老師傅結對子,缺理論的與技術能手簽師徒合同,以傳幫帶方式,營造比學趕超氛圍。
“只有奮斗才能給你想要的生活”,班組讀書角上的字格外醒目。安全管理、技術知識、心靈雞湯、勵志語錄,分門別類的圖書整齊地擺放在新水班自己的讀書角中,大家在值班之余,坐在旁邊隨手可取,對于在工作中碰到的疑惑,可通過查找專業(yè)書籍及時驗證,旁邊的讀書感言園地和班組文化園地就像“心靈花園”,是大家交流互動、暢所欲言的空間,真正讓班組成員把內(nèi)心煩惱釋放出來,心相通、情相融、力相合。
新水班锃亮的墻磚、地磚映照著瘦小的王艷玲的汗水,壯實的王保青、閆治勇經(jīng)常干“乾坤大挪移”的力氣活兒,男更衣室的晾衣架是由有技工特長的劉國民自己動手加工而成的。在人少事多的新水班,班長常玉逐個把脈,對癥下藥,員工都有發(fā)揮自己才能的空間,有展示自己風采的機會,每個人也都享受到自身勞動價值帶來的榮光和尊崇, 以“情”為先、以“和”制勝,她與員工之間真心誠意,披心相付。
玉,品質堅韌潔凈,溫潤細膩,正合君子之德,品性高潔而謙和淡泊。常玉,花團錦簇中一枝遒勁的枝干,團團盛放的花朵依枝而盛放,獨具美感的同時流露出一股凜然的傲氣,開百花之先,觀玉中君子,她在平凡的崗位上,數(shù)年如一日,用青春、用奮斗、用執(zhí)著、用拼搏、用創(chuàng)造書寫著“最美勞動者”的風采,展現(xiàn)了剛毅堅韌的新時代女性風采。