日前,福建省教育廳印發(fā)《關(guān)于深入推進(jìn)中小學(xué)智慧教育平臺(tái)試點(diǎn)工作的通知》,要求各地各試點(diǎn)中小學(xué)深入推進(jìn)中小學(xué)智慧教育平臺(tái)試點(diǎn)有關(guān)工作。
在推進(jìn)平臺(tái)常態(tài)應(yīng)用方面,福建明確,要充分發(fā)揮國(guó)家和省級(jí)中小學(xué)智慧教育平臺(tái)在自主學(xué)習(xí)、教師備課、雙師課堂、作業(yè)活動(dòng)、答疑輔導(dǎo)等各類場(chǎng)景中的常態(tài)化應(yīng)用,服務(wù)于“停課不停學(xué)”和“雙減”政策落地落實(shí),將平臺(tái)資源常態(tài)化應(yīng)用納入學(xué)校教學(xué)管理基本要求和教育督導(dǎo)評(píng)價(jià)重要內(nèi)容,提高平臺(tái)資源常態(tài)化使用效率。
福建提出,各地各校要充分利用暑假時(shí)間,開展提升教師信息技術(shù)應(yīng)用能力等相關(guān)培訓(xùn),幫助教師熟練掌握平臺(tái)應(yīng)用操作;要組織相關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家中小學(xué)智慧教育平臺(tái)中的義務(wù)教育新課程方案和課程標(biāo)準(zhǔn)等國(guó)家級(jí)示范培訓(xùn)課程,有機(jī)融入教育教學(xué)活動(dòng),提升教育教學(xué)質(zhì)量。
在加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)資源建設(shè)方面,福建要求,各地各校要建立資源建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制,深入挖掘包含德育、勞動(dòng)教育、課后服務(wù)等在內(nèi)的優(yōu)質(zhì)教育教學(xué)資源,結(jié)合地方文化、地域特色,積極開發(fā)優(yōu)質(zhì)的特色資源,并積極向上推薦。同時(shí),要建立資源質(zhì)量審核機(jī)制,做好資源的審核把關(guān)。
據(jù)了解,福建省教育廳結(jié)合示范性高中建設(shè)、中小學(xué)人工智能試點(diǎn)、鄉(xiāng)村溫馨校園創(chuàng)建等項(xiàng)目,已確定了62所中小學(xué)智慧教育平臺(tái)建設(shè)與應(yīng)用試點(diǎn)校。
近日,河南省鄭州市某校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)通過(guò)全國(guó)校外教育培訓(xùn)監(jiān)管與服務(wù)綜合平臺(tái)成功完成線上售課、銷課、退費(fèi)全流程交易,交易資金通過(guò)鄭州銀行實(shí)現(xiàn)準(zhǔn)確、實(shí)時(shí)的監(jiān)管和劃付。這是河南省首筆通過(guò)全國(guó)校外教育培訓(xùn)監(jiān)管與服務(wù)綜合平臺(tái)實(shí)施的線上資金監(jiān)管業(yè)務(wù)。
由教育部開發(fā)運(yùn)營(yíng)的全國(guó)校外教育培訓(xùn)監(jiān)管與服務(wù)綜合平臺(tái),為校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及學(xué)生家長(zhǎng)提供了高效、便捷、安全的購(gòu)課、銷課及資金監(jiān)管等服務(wù)。校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)可通過(guò)平臺(tái)申請(qǐng)年檢年審,開展網(wǎng)店開設(shè)、課程上架、課程售賣等業(yè)務(wù)。學(xué)生家長(zhǎng)可通過(guò)平臺(tái)查驗(yàn)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的資質(zhì),進(jìn)行線上購(gòu)課、銷課,也可根據(jù)后續(xù)需求,按照服務(wù)合同進(jìn)行退費(fèi)。
目前,河南已完成2991家校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)信息錄入和資金監(jiān)管賬戶開戶工作。下一步,該省將根據(jù)重新審批登記等工作進(jìn)度,有序推動(dòng)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)課程上架、線上支付開通,實(shí)現(xiàn)與全國(guó)校外教育培訓(xùn)監(jiān)管與服務(wù)綜合平臺(tái)的全流程對(duì)接;積極引導(dǎo)學(xué)生家長(zhǎng)通過(guò)校外培訓(xùn)家長(zhǎng)端APP進(jìn)行購(gòu)課、銷課,用科學(xué)管理手段防范“退費(fèi)難”“卷錢跑路”等損害群眾利益的問(wèn)題發(fā)生,切實(shí)保障預(yù)收費(fèi)資金安全和學(xué)生家長(zhǎng)合法權(quán)益。
日前,廣東省教育廳、省發(fā)改委等六部門制定了《廣東省普惠性民辦幼兒園認(rèn)定、扶持和管理辦法》。廣東明確普惠性民辦幼兒園的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)、認(rèn)定程序和退出機(jī)制,普惠性民辦幼兒園每年認(rèn)定一次,認(rèn)定后有效期為3年。
《辦法》明確,普惠性民辦幼兒園是指通過(guò)教育部門認(rèn)定、面向大眾、收費(fèi)合理、質(zhì)量合格、接受財(cái)政經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助或政府其他方式扶持的非營(yíng)利性民辦幼兒園。普惠園的認(rèn)定應(yīng)符合依法規(guī)范辦學(xué)、收費(fèi)合理合規(guī)、財(cái)務(wù)管理規(guī)范、辦學(xué)條件達(dá)標(biāo)、實(shí)施科學(xué)保教、教職工配備和工資福利待遇合理等條件。
《辦法》提出,普惠園認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)包括幼兒園辦學(xué)證照齊全、有效,除新辦園外,上一年度年檢合格,在申報(bào)日前1年內(nèi)無(wú)行政處罰記錄。在認(rèn)定后有效期間,若幼兒園出現(xiàn)安全責(zé)任事故、保教質(zhì)量嚴(yán)重下滑和嚴(yán)重違規(guī)等辦園行為的,取消其普惠園資格,追回財(cái)政補(bǔ)助。
在普惠園的扶持方面,《辦法》規(guī)定,新建、改擴(kuò)建普惠園,應(yīng)按照與公辦幼兒園同等原則,以劃撥等方式給予用地優(yōu)惠。同時(shí),通過(guò)采取政府購(gòu)買服務(wù)、減免租金、以獎(jiǎng)代補(bǔ)、派駐公辦教師等方式,扶持普惠園發(fā)展,努力保障普惠園在分類定級(jí)、評(píng)估指導(dǎo)、項(xiàng)目申報(bào)、教師培訓(xùn)和職稱評(píng)審等方面,與公辦幼兒園具有同等地位。廣東要求,各地級(jí)以上市和縣(市、區(qū))參照全省公辦幼兒園生均公用經(jīng)費(fèi)財(cái)政撥款標(biāo)準(zhǔn),對(duì)普惠園給予經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助,鼓勵(lì)有條件的地區(qū)適當(dāng)提高補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。
《辦法》明確,全園教職工工資總額原則上不低于當(dāng)年保教費(fèi)收入的60%,教師工資水平達(dá)到縣(市、區(qū))以上教育等部門規(guī)定的普惠園教師工資指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)。
為進(jìn)一步提高普惠園辦園質(zhì)量,廣東提出,各級(jí)政府部門要加大對(duì)普惠性民辦幼兒園保教質(zhì)量的幫扶力度,建立公辦幼兒園、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園等優(yōu)質(zhì)園對(duì)口幫扶機(jī)制?!掇k法》自2022年9月1日起施行,有效期為5年。
近日,江西省教育廳等九部門聯(lián)合印發(fā)《江西省“十四五”學(xué)前教育發(fā)展提升行動(dòng)計(jì)劃》(以下簡(jiǎn)稱《學(xué)前提升計(jì)劃》),明確到2025年,全省學(xué)前教育普及普惠水平進(jìn)一步提高,學(xué)前三年毛入園率達(dá)到90%以上,普惠性幼兒園覆蓋率達(dá)到90%以上,公辦園在園幼兒占比達(dá)到55%以上;全省縣域普及普惠督導(dǎo)評(píng)估通過(guò)比例達(dá)到55%以上。
《學(xué)前提升計(jì)劃》提出,結(jié)合三孩生育政策實(shí)施、學(xué)齡人口變化趨勢(shì)、城市化進(jìn)程需要,統(tǒng)籌“城鎮(zhèn)與鄉(xiāng)村、當(dāng)前與長(zhǎng)遠(yuǎn)”,把普惠園建設(shè)納入城鄉(xiāng)公共管理和公共服務(wù)設(shè)施統(tǒng)一規(guī)劃。啟動(dòng)實(shí)施全省標(biāo)準(zhǔn)化幼兒園建設(shè)工程,開展標(biāo)準(zhǔn)化幼兒園評(píng)估認(rèn)定,以標(biāo)準(zhǔn)化作為提升學(xué)前教育普及普惠水平的重要抓手,規(guī)范幼兒園建設(shè)管理,到2025年全省標(biāo)準(zhǔn)化幼兒園建設(shè)達(dá)標(biāo)率達(dá)到70%以上。
針對(duì)幼兒園教師配備和待遇保障瓶頸問(wèn)題,《學(xué)前提升計(jì)劃》提出,在編制管理上,及時(shí)補(bǔ)充公辦園教職工,結(jié)合實(shí)際采取多種管理方式,逐步提高公辦園在編教師比例。嚴(yán)禁擠占、挪用幼兒園教職工編制,嚴(yán)禁有編不補(bǔ)、長(zhǎng)期使用代課教師。編制不足地區(qū)積極探索實(shí)行人員控制總量備案管理。同時(shí),落實(shí)公辦園教師工資待遇保障政策,統(tǒng)籌工資收入政策、經(jīng)費(fèi)支出渠道,確保教師工資及時(shí)足額發(fā)放、同工同酬。參照公辦園教師工資水平,合理確定民辦園教師相應(yīng)工資收入。依法依規(guī)足額足項(xiàng)為教職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,切實(shí)保障教職工合法權(quán)益。在職稱評(píng)聘上,落實(shí)普惠園教師在考核評(píng)優(yōu)、職稱評(píng)定等方面的同等權(quán)利,完善幼兒園教師職稱評(píng)聘標(biāo)準(zhǔn),幼兒園教師參評(píng)全省特級(jí)教師、模范教師、先進(jìn)教育工作者等實(shí)行單列。
遼寧省政府日前在沈陽(yáng)召開全省民辦高等教育高質(zhì)量發(fā)展工作會(huì)議,提出民辦高校舉辦者要重點(diǎn)落實(shí)依法辦學(xué),有效發(fā)揮民辦高校黨組織的政治核心作用。
遼寧強(qiáng)調(diào),民辦高校舉辦者要重點(diǎn)落實(shí)依法辦學(xué),完善學(xué)校法人治理結(jié)構(gòu),健全董事會(huì)、理事會(huì)和監(jiān)事會(huì)制度,優(yōu)化人員構(gòu)成,支持校長(zhǎng)依法行使行政權(quán)力,保障師生合法權(quán)益,認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校關(guān)鍵管理崗位親屬回避制度。要聚焦高質(zhì)量發(fā)展,按時(shí)足額履行出資義務(wù),科學(xué)合理配置資源,規(guī)范辦學(xué)和基礎(chǔ)建設(shè)程序。要嚴(yán)格落實(shí)國(guó)家要求的生師比,聘好聘足專職輔導(dǎo)員、思政課、心理健康教師。要加大師資引進(jìn)力度,有效改善師資隊(duì)伍學(xué)歷結(jié)構(gòu),依法保障教師合法權(quán)益,決不允許拖欠教師工資、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等合法收入,建立健全教師培訓(xùn)激勵(lì)制度,有序加強(qiáng)教師思想政治培訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。要嚴(yán)格落實(shí)學(xué)校公益屬性,合理確定收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)決避免通過(guò)壟斷住宿、餐飲、后勤服務(wù)等增加學(xué)生支出,非法獲得關(guān)聯(lián)收益。
遼寧要求,民辦高校黨委書記要處理好黨建與學(xué)校治理的關(guān)系,以“雙向進(jìn)入、交叉任職”為抓手,健全黨組織參與決策和監(jiān)督的制度,有效發(fā)揮民辦高校黨組織的政治核心作用,切實(shí)履行政治功能,嚴(yán)格落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制,保障民辦高校持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展。
十次督導(dǎo)不如一次問(wèn)責(zé)。近日,青島市政府教育督導(dǎo)委員會(huì)發(fā)布《青島市教育督導(dǎo)問(wèn)責(zé)工作規(guī)程》,對(duì)教育督導(dǎo)問(wèn)責(zé)程序作出細(xì)化規(guī)定。
《規(guī)程》由總則、啟動(dòng)程序、實(shí)施程序、移交程序、復(fù)核申訴程序和附則共6個(gè)章節(jié)組成,重點(diǎn)對(duì)“怎么問(wèn)責(zé)”進(jìn)行了梳理,將教育督導(dǎo)問(wèn)責(zé)工作分為啟動(dòng)程序、實(shí)施程序、移交程序和復(fù)核申訴程序,并對(duì)各程序的審批主體、實(shí)施主體、工作流程、文書規(guī)范和時(shí)限要求作出具體規(guī)定,使教育督導(dǎo)問(wèn)責(zé)行為更具可操作性、規(guī)范性和完整性。
《規(guī)程》明確,啟動(dòng)程序分為開展調(diào)查認(rèn)定、形成問(wèn)責(zé)意見、聽取陳述申辯、印發(fā)問(wèn)責(zé)決定等,明確各環(huán)節(jié)工作時(shí)限和文書要求;實(shí)施程序中分別明確了對(duì)被督導(dǎo)單位,對(duì)被督導(dǎo)單位相關(guān)責(zé)任人,對(duì)督學(xué)、教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)及其工作人員進(jìn)行問(wèn)責(zé)時(shí)的程序要求;移交程序中規(guī)定對(duì)處分、追究法律責(zé)任等需要其他部門實(shí)施的問(wèn)責(zé),市教督委辦公室按程序移交有關(guān)線索,配合紀(jì)檢監(jiān)察、公安機(jī)關(guān)、行政執(zhí)法等有關(guān)部門進(jìn)行問(wèn)責(zé)或者作出其他處理;復(fù)核申訴程序中明確被問(wèn)責(zé)對(duì)象的救濟(jì)渠道,即對(duì)問(wèn)責(zé)決定不服的,可以提出復(fù)核申請(qǐng),對(duì)復(fù)核決定不服的,可以向上一級(jí)教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)提出書面申訴,被問(wèn)責(zé)對(duì)象就同一督導(dǎo)問(wèn)責(zé)決定只能按程序申請(qǐng)一次復(fù)核和申訴。
近日,《江西省普通本科高校分類管理實(shí)施辦法(試行)》出臺(tái),構(gòu)建高校分類體系、推動(dòng)高校分類發(fā)展、實(shí)施高校分類評(píng)價(jià),加快構(gòu)建高質(zhì)量高等教育體系,加快推動(dòng)高等教育“突圍”。
立足江西高校實(shí)際,結(jié)合江西經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需求,江西構(gòu)建了“兩型四類”的分類體系。將全省普通本科高校總體劃分為“研究型”和“應(yīng)用型”兩個(gè)類型,其中研究型分學(xué)術(shù)研究型和教學(xué)研究型,后續(xù)從應(yīng)用型高校中遴選8—10所示范應(yīng)用型高校給予重點(diǎn)支持和建設(shè)。江西省教育廳根據(jù)江西高校整體發(fā)展規(guī)劃和具體分類標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合學(xué)校申報(bào)意愿,統(tǒng)籌研究確定各個(gè)高校類型,正式啟動(dòng)了對(duì)43所普通本科高校的分類管理,其中4所高校定位為學(xué)術(shù)研究型高校、9所高校定位為教學(xué)研究型高校、30所高校定位為應(yīng)用型高校。江西將實(shí)行差別化分類考核,分別研制研究型和應(yīng)用型高校兩類評(píng)價(jià)指標(biāo)體系。在一流專業(yè)、一流課程、教學(xué)成果獎(jiǎng)、教學(xué)改革項(xiàng)目、教學(xué)名師等方面,分別設(shè)置賽道,采用不同的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。建立同一類型內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)、不同類型間合作的機(jī)制,激發(fā)高校內(nèi)生動(dòng)力。強(qiáng)化分類評(píng)價(jià)結(jié)果的導(dǎo)向作用,逐步推動(dòng)分類評(píng)價(jià)結(jié)果與教育資源分配、政策支持、班子考核、績(jī)效工資總量核定等進(jìn)行“硬掛鉤”。
近日,甘肅省教育廳、省民政廳、省財(cái)政廳和省人社廳聯(lián)合下發(fā)通知,要求各地積極開發(fā)城鄉(xiāng)社區(qū)工作崗位、統(tǒng)籌社區(qū)崗位需求,原則上2022年所有新招聘城市社區(qū)專職工作人員崗位全部向高校畢業(yè)生開放,積極推動(dòng)每個(gè)城市社區(qū)今年至少招錄一名2022屆高校畢業(yè)生;鼓勵(lì)具備條件的行政村積極吸納高校畢業(yè)生到村擔(dān)任村務(wù)工作者。
甘肅要求,全力推動(dòng)高校畢業(yè)生到城鄉(xiāng)社區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè),支持在社區(qū)提供養(yǎng)老、托育、家政、物業(yè)、健康等服務(wù)的機(jī)構(gòu)加快發(fā)展,增強(qiáng)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)的能力,鼓勵(lì)具有一定就業(yè)容量和技術(shù)含量的企業(yè)、社會(huì)組織、有條件的城鄉(xiāng)社區(qū)組織積極參與“百萬(wàn)就業(yè)見習(xí)崗位募集計(jì)劃”。同時(shí),對(duì)積極吸納高校畢業(yè)生就業(yè)的中小微企業(yè),按有關(guān)規(guī)定落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼、一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助、個(gè)人生活補(bǔ)貼等優(yōu)惠政策。
甘肅要求,要全面推動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社會(huì)工作服務(wù)站建設(shè),2022年全省新建300個(gè)社會(huì)工作服務(wù)站,力爭(zhēng)吸納至少300名高校畢業(yè)生進(jìn)入社會(huì)工作領(lǐng)域就業(yè)。鼓勵(lì)引導(dǎo)教育領(lǐng)域基金會(huì)設(shè)立社區(qū)創(chuàng)新專項(xiàng)基金,支持高校畢業(yè)生組成社區(qū)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)參與社區(qū)建設(shè)、治理和服務(wù)實(shí)踐。督促各高校在不少于兩個(gè)城鄉(xiāng)社區(qū)設(shè)立實(shí)習(xí)實(shí)踐基地,加強(qiáng)高校社會(huì)工作專業(yè)建設(shè)和在城鄉(xiāng)社區(qū)就業(yè)高校畢業(yè)生的培訓(xùn)。
山西省教育廳日前印發(fā)《普通高中學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)實(shí)施辦法》,從2022年秋季入學(xué)的普通高中起始年級(jí)學(xué)生起實(shí)施,有效期5年。
山西要求,從思想品德、學(xué)業(yè)水平、身心健康、藝術(shù)素養(yǎng)、勞動(dòng)素養(yǎng)、社會(huì)實(shí)踐6個(gè)方面以學(xué)生日常成長(zhǎng)事實(shí)為依據(jù),如實(shí)記錄學(xué)生成長(zhǎng)過(guò)程中的主要經(jīng)歷、典型事件和突出表現(xiàn),真實(shí)反映學(xué)生的發(fā)展?fàn)顩r。
山西明確,由省教育廳統(tǒng)一開發(fā)山西省普通高中綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)信息管理平臺(tái),市縣教育行政部門統(tǒng)籌指導(dǎo),高中學(xué)校組織實(shí)施。通過(guò)寫實(shí)記錄、整理遴選、公示審核等程序,在學(xué)生高中畢業(yè)前,由信息管理平臺(tái)根據(jù)過(guò)程性記錄和數(shù)據(jù)自動(dòng)生成學(xué)生綜合素質(zhì)記錄電子檔案,同時(shí)由學(xué)生本人撰寫自我陳述報(bào)告,并提請(qǐng)教師為其撰寫簡(jiǎn)要評(píng)語(yǔ),最終形成客觀完整反映學(xué)生在高中階段綜合素質(zhì)的電子檔案。
對(duì)于普通高中學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)結(jié)果如何使用,山西明確,根據(jù)“誰(shuí)使用誰(shuí)評(píng)價(jià)”的原則,高校根據(jù)自身辦學(xué)特色和人才培養(yǎng)要求制定科學(xué)規(guī)范的綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)結(jié)果使用辦法,將評(píng)價(jià)檔案作為招生錄取的重要參考,提前向社會(huì)及普通高中公布。每年錄取時(shí),普通高中學(xué)校將學(xué)生綜合素質(zhì)檔案如實(shí)提供給高校,高校根據(jù)本校制定的評(píng)價(jià)辦法,對(duì)學(xué)生綜合評(píng)價(jià)檔案進(jìn)行分析,作為當(dāng)年學(xué)校招生錄取的參考。