——郝 靜 賈 延 白 雪 桑明利 徐延珊 李明姬 劉鑫鑫
在保證醫(yī)療質(zhì)量和效率的前提下,對醫(yī)院床位利用情況進行綜合分析、評價,是實現(xiàn)床位合理、高效利用和提高醫(yī)院資源使用效率的關(guān)鍵[1]。床位周轉(zhuǎn)次數(shù)、床位使用率、床位工作日、平均床位工作日等是反映床位使用情況的常見指標(biāo),它們共同組成床位使用情況綜合評價指標(biāo)體系[2]。本研究利用床位效率指數(shù)模型和床位利用模型,對某三級公立醫(yī)院23個科室的床位利用情況進行分析,以期為醫(yī)院推行精細(xì)化管理提供依據(jù)。
數(shù)據(jù)來源于該院2016年-2020年醫(yī)療統(tǒng)計簡報,數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、可靠。
1.2.1 床位效率指數(shù)模型 結(jié)合床位使用率和床位周轉(zhuǎn)次數(shù),建立床位效率指數(shù)模型,采用歸一法計算床位效率指數(shù),計算公式如下:
床位效率指數(shù)=期內(nèi)床位實際周轉(zhuǎn)次數(shù)÷期內(nèi)床位標(biāo)準(zhǔn)周轉(zhuǎn)次數(shù)×床位使用率
表1 該院床位效率指數(shù)模型和床位利用模型計算結(jié)果
根據(jù)公式可知,當(dāng)實際值與標(biāo)準(zhǔn)值相等,且使用率為100%時,床位運轉(zhuǎn)情況達到最佳狀態(tài),這種狀態(tài)即為等效狀態(tài),床位效率指數(shù)為“1”,故以“1”為標(biāo)準(zhǔn)來判斷床位工作效率情況。當(dāng)效率指數(shù)<1時,床位低效率運轉(zhuǎn);當(dāng)效率指數(shù)>1時,床位高效率運轉(zhuǎn)[3]。其中,期內(nèi)床位標(biāo)準(zhǔn)周轉(zhuǎn)次數(shù)是該院2016年-2020年所有科室病床周轉(zhuǎn)次數(shù)的平均值。
1.2.2 床位利用模型 《醫(yī)院管理評價指南(2008版)》指出,三級醫(yī)院參考指標(biāo)為“病床使用率85%~93%,病床周轉(zhuǎn)次數(shù)≥19次/年”。據(jù)此,選定床位使用率均值89%(取自85%~93%的均值)為床位標(biāo)準(zhǔn)使用率,選定19次為床位標(biāo)準(zhǔn)周轉(zhuǎn)次數(shù)。計算公式如下:
標(biāo)準(zhǔn)化床位使用率= 實際床位使用率÷床位標(biāo)準(zhǔn)使用率×100%
標(biāo)準(zhǔn)化床位周轉(zhuǎn)率=實際床位周轉(zhuǎn)次數(shù)÷床位標(biāo)準(zhǔn)周轉(zhuǎn)次數(shù)×100%
以標(biāo)準(zhǔn)化床位周轉(zhuǎn)率為橫坐標(biāo),標(biāo)準(zhǔn)化床位使用率為縱坐標(biāo),“標(biāo)準(zhǔn)化床位使用率和周轉(zhuǎn)率100%”為界限,劃分4個象限,分別表示床位利用處于何種狀態(tài),見圖1。
1.2.3 床位工作效率指標(biāo) 床位工作效率指標(biāo)用于分析床位設(shè)置情況[4]。床位工作效率=床位周轉(zhuǎn)次數(shù)×平均床位工作日;平均床位工作日=實際占用總床日數(shù)÷實際開放床位數(shù);平均開放床位數(shù)=(出院人數(shù)×實際占用床位日數(shù)÷床位工作效率)1/2。
圖1 床位利用模型
2016年-2020年該院整體床位效率指數(shù)為0.993,接近等效率運行狀態(tài),全院整體運行效率不高。其中,高效率運行科室13個,占全院科室的56.52%。見表1。
表2 該院各科室開放床位數(shù)合理區(qū)間計算結(jié)果
圖2 該院各科室床位利用模型
根據(jù)表1計算結(jié)果,繪制2016年-2020年該院各科室床位利用模型,見圖2??梢钥闯?,該院各科室床位利用情況集中在效率型和周轉(zhuǎn)型(第Ⅰ、Ⅳ象限)。
其中,效率型科室占34.78%,包括中醫(yī)肛腸科、老年病科、消化內(nèi)分泌科、眼科、神經(jīng)內(nèi)科、耳鼻喉科、心血管內(nèi)科、呼吸與危重癥醫(yī)學(xué)科等8個科室。此類科室床位使用率高,床位周轉(zhuǎn)快,說明患者來源與床位設(shè)定數(shù)成比例,病種構(gòu)成合理,即科室處于可持續(xù)發(fā)展?fàn)顟B(tài)。管理上應(yīng)采取積極發(fā)展策略,作為第一梯隊給予扶持,同時落實醫(yī)療風(fēng)險防范[5]。
周轉(zhuǎn)型科室占60.87%,包括神經(jīng)外科、腎病內(nèi)科、泌尿外科、康復(fù)醫(yī)學(xué)科、兒科、產(chǎn)科、疼痛科、新生兒科、普外一病區(qū)、普外二病區(qū)、骨科一病區(qū)、骨科二病區(qū)、骨科三病區(qū)、婦科等14個科室。此類科室床位使用率較低,周轉(zhuǎn)快。究其原因:一是科室收治患者病情較輕,病源不足;二是床位設(shè)置不合理,未能充分利用;三是病種單一,結(jié)構(gòu)不合理。這說明科室發(fā)展受到了一定影響,可持續(xù)發(fā)展性較弱。管理上應(yīng)注重新業(yè)務(wù)、新技術(shù)開展,加大疑難危重癥患者收治,在解決病源的同時適當(dāng)調(diào)整內(nèi)部床位結(jié)構(gòu)。
閑置型科室占4.35%,為重癥醫(yī)學(xué)科。此類科室床位未得到充分利用,部分床位處于閑置狀態(tài),科室生存受到威脅,必須引起高度重視。導(dǎo)致該問題出現(xiàn)的原因較多,重癥醫(yī)學(xué)科體現(xiàn)的是醫(yī)院疑難危重癥患者處置水平,科室床位閑置一方面可能是全院整體收治急危重癥患者較少,另一方面說明該院整體外科發(fā)展存在一定問題,比如學(xué)科建設(shè)及人才梯隊不健全、醫(yī)療質(zhì)量水平不高等。管理上應(yīng)加大力度,不斷提升全院醫(yī)療服務(wù)水平,特別要注重重點學(xué)科建設(shè),打造特色???,提高疑難危重癥患者診治能力。
本研究顯示,該院無壓床型科室。
表2顯示,床位配置適中的科室有老年病科、神經(jīng)外科、耳鼻喉科、腎病內(nèi)科、呼吸與危重癥醫(yī)學(xué)科、泌尿外科、新生兒科、普外二病區(qū)等8個科室,占全院總科室的34.78%;需適量增加床位的科室有中醫(yī)肛腸科、消化內(nèi)分泌科、眼科、神經(jīng)內(nèi)科、心血管內(nèi)科、兒科、產(chǎn)科等7個科室,占全院總科室的30.44%;需適量減少床位的科室有疼痛科、普外一病區(qū)、骨科一病區(qū)、骨科二病區(qū)、骨科三病區(qū)、婦科、康復(fù)醫(yī)學(xué)科、重癥醫(yī)學(xué)科等8個科室,占全院總科室的34.78%。對照開放床位數(shù)上下限指標(biāo),全院共需減少床位37張。
面對日益復(fù)雜的醫(yī)療環(huán)境和激烈的市場競爭,如何持續(xù)提高自身醫(yī)療服務(wù)水平和核心競爭力是公立醫(yī)院必須面臨的問題。隨著醫(yī)改的深入,各級醫(yī)院必須調(diào)整運營模式,提高整體醫(yī)療服務(wù)水平和工作效率,由粗放式管理向全方位精細(xì)化管理轉(zhuǎn)變[6]。
床位是醫(yī)院重要的醫(yī)療資源,床位利用情況能夠從側(cè)面反映醫(yī)院工作效率、醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和資源配置情況[7]。作為分析床位效率的兩個模型,床位效率指數(shù)模型和床位利用模型能夠較全面地反映床位利用情況,進而幫助醫(yī)院管理者客觀了解學(xué)科建設(shè)情況,制定適宜的綜合目標(biāo)管理考評體系[8],并適時調(diào)整床位布局,避免醫(yī)療資源短缺或浪費。
床位效率指數(shù)模型用于分析床位工作效率;床位利用模型用于反映床位所處狀態(tài);床位工作效率指標(biāo)是將多項數(shù)據(jù)進行計算,其結(jié)果用于分析并指導(dǎo)臨床科室床位設(shè)置,有助于管理者了解并適時調(diào)整床位資源布局。
但是,作為評價醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)院管理重要參考依據(jù)的醫(yī)療運行統(tǒng)計數(shù)據(jù),其有自身內(nèi)在含義及局限性,任何一個單一指標(biāo)都不能作為唯一參考標(biāo)準(zhǔn),管理者需正確評價和剖析其動態(tài)變化,避免過于注重某一指標(biāo)。同時,不能僅僅將兩項指標(biāo)作為學(xué)科發(fā)展和床位調(diào)整的依據(jù),應(yīng)圍繞學(xué)科發(fā)展目標(biāo)、特色??平ㄔO(shè)、醫(yī)療技術(shù)水平提升等進行全方位評估,使其在醫(yī)院管理中發(fā)揮引導(dǎo)作用,保障醫(yī)院健康、穩(wěn)定發(fā)展,促使醫(yī)院走向“優(yōu)質(zhì)、高效、低耗”的內(nèi)涵式發(fā)展道路。