徐智

4月，受新一輪疫情影響，會(huì)展活動(dòng)紛紛延期，國(guó)內(nèi)會(huì)展業(yè)再次陷入了停滯狀態(tài)。在此背景下，新展國(guó)際傳媒有限公司、中外會(huì)展雜志社聯(lián)合各方策劃舉辦了系列中外會(huì)展品牌俱樂(lè)部沙龍活動(dòng)，探討行業(yè)同仁關(guān)注的熱點(diǎn)焦點(diǎn)話題，希望能為會(huì)展企業(yè)提供思考和借鑒。

2022年是“十四五”的開(kāi)局之年，隨著中國(guó)會(huì)展業(yè)迅猛發(fā)展，會(huì)展市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈，無(wú)論是從會(huì)展業(yè)蓬勃發(fā)展對(duì)人才的需求來(lái)看，還是從疫情來(lái)襲后會(huì)展業(yè)所面臨的嚴(yán)峻生存環(huán)境分析，會(huì)展專業(yè)人才都面臨一個(gè)尷尬的境地。為此，中外會(huì)展雜志社通過(guò)線上線下結(jié)合的方式，聯(lián)合永一格文旅集團(tuán)有限公司、北京博乾國(guó)際會(huì)展服務(wù)有限公司、廣州會(huì)展產(chǎn)業(yè)商會(huì)、栢色圖展示工程（廣東）股份有限公司、成都市會(huì)議及展覽服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)、成都世紀(jì)城會(huì)展集團(tuán)有限公司、廈門(mén)市會(huì)議展覽業(yè)協(xié)會(huì)、《海峽會(huì)展》雜志、廈門(mén)國(guó)貿(mào)會(huì)展集團(tuán)有限公司等眾多機(jī)構(gòu)，針對(duì)我國(guó)各地區(qū)不同的情況開(kāi)展了一系列的“會(huì)展教育與實(shí)習(xí)就業(yè)專題沙龍”。

4月2日，第31屆中外會(huì)展品牌俱樂(lè)部沙龍——2022年會(huì)展教育與實(shí)習(xí)就業(yè)專題沙龍華北專場(chǎng)成功舉行，線下會(huì)場(chǎng)位于永一格文旅集團(tuán)會(huì)議室。

4月9日，第32屆中外會(huì)展品牌俱樂(lè)部沙龍——2022年會(huì)展服務(wù)人才教育與實(shí)習(xí)就業(yè)沙龍華南專場(chǎng)成功舉行，線下會(huì)場(chǎng)位于海珠區(qū)科技產(chǎn)業(yè)基地會(huì)展商會(huì)會(huì)議室。

4月19日，第34屆中外會(huì)展品牌俱樂(lè)部沙龍——2022年西部會(huì)展人才教育與實(shí)習(xí)就業(yè)專題沙龍成功舉辦，線下會(huì)場(chǎng)位于成都世紀(jì)城會(huì)展中心。

4月26日，第35屆中外會(huì)展品牌俱樂(lè)部沙龍——2022年華東地區(qū)會(huì)展人才教育與實(shí)習(xí)就業(yè)沙龍成功舉辦，線下會(huì)場(chǎng)位于廈門(mén)國(guó)貿(mào)會(huì)展會(huì)議室。

這些沙龍分別邀請(qǐng)到華北地區(qū)、華南地區(qū)、西部地區(qū)、華東地區(qū)各會(huì)展城市的主辦企業(yè)、行業(yè)協(xié)會(huì)、會(huì)展場(chǎng)館、院校等會(huì)展產(chǎn)業(yè)鏈上下游機(jī)構(gòu)代表，圍繞“畢業(yè)季會(huì)展學(xué)生將如何選擇企業(yè)？”“畢業(yè)季會(huì)展學(xué)生將會(huì)在學(xué)校接受什么的就業(yè)培訓(xùn)與指導(dǎo)？”“會(huì)展企業(yè)評(píng)判人才的標(biāo)準(zhǔn)與需要是什么？”“會(huì)展企業(yè)對(duì)新就業(yè)學(xué)生將會(huì)有哪些方面的指導(dǎo)與再培訓(xùn)？”“校企雙方能夠通過(guò)哪些合作方式提升學(xué)生的專業(yè)水平和就業(yè)適應(yīng)能力？”等話題展開(kāi)了深入交流。

嘉賓們普遍認(rèn)為，疫情之下會(huì)展企業(yè)生存困難，對(duì)新人的需求在下降、要求在提高；線上會(huì)展、雙線會(huì)展是行業(yè)大趨勢(shì)，企業(yè)需要既懂線上技術(shù)又懂會(huì)展業(yè)的人才，還需要各種雙料人才；有些學(xué)生因會(huì)展企業(yè)薪資待遇不高而流失到其他行業(yè)，對(duì)口就業(yè)的會(huì)展學(xué)生數(shù)量有限；學(xué)生需要樹(shù)立正確的就業(yè)觀，不要在剛就業(yè)時(shí)就必須選擇大企業(yè)，中小企業(yè)也許能提供更多的實(shí)踐機(jī)會(huì)；企業(yè)對(duì)人才的需求是有針對(duì)性的，企業(yè)也非?？粗貙W(xué)生的再學(xué)習(xí)能力；企業(yè)要樹(shù)立“傳幫帶”意識(shí)，要對(duì)新入職學(xué)生進(jìn)行針對(duì)性指導(dǎo)；會(huì)展人才的培養(yǎng)需要院校和企業(yè)雙方的共同努力，院校師生可以到企業(yè)交流學(xué)習(xí)，企業(yè)專業(yè)人員也可以到院校給學(xué)生授課講座；院校要培養(yǎng)學(xué)生對(duì)會(huì)展專業(yè)的認(rèn)同、行業(yè)的認(rèn)同；會(huì)展協(xié)會(huì)要在會(huì)展人才培養(yǎng)上有所作為，組織更多的企業(yè)在職人員培訓(xùn)班。

另外，圍繞行業(yè)關(guān)注的會(huì)獎(jiǎng)行業(yè)發(fā)展困境、會(huì)展行業(yè)如何突圍等話題，中外會(huì)展品牌俱樂(lè)部也分別舉辦了相關(guān)的線上或線上線下結(jié)合形式的沙龍活動(dòng)。

4月12日，第33屆中外會(huì)展品牌俱樂(lè)部沙龍——2022年“會(huì)獎(jiǎng)該怎樣走”專題沙龍以線上線下結(jié)合的方式成功舉辦，線下會(huì)場(chǎng)位于北京國(guó)測(cè)國(guó)際會(huì)議會(huì)展中心。本次沙龍由新展國(guó)際傳媒有限公司主辦，旅游會(huì)展雜志社承辦，北京國(guó)測(cè)國(guó)際會(huì)議會(huì)展中心協(xié)辦。眾多嘉賓圍繞“疫情下線上會(huì)議能否實(shí)現(xiàn)盈利？”“疫情下會(huì)獎(jiǎng)企業(yè)生存面臨哪些困難？如何創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式？”“會(huì)議場(chǎng)地如何實(shí)現(xiàn)多元化運(yùn)營(yíng)？”“疫情下會(huì)獎(jiǎng)企業(yè)如何度過(guò)難關(guān)？”等話題展開(kāi)了深入探討。

4月22日，由騰訊企點(diǎn)聯(lián)合中外會(huì)展舉辦的以“會(huì)展行業(yè)突圍·探索新路徑——智能貿(mào)促的新常態(tài)”為主題的“【增長(zhǎng)者50】會(huì)展行業(yè)私享會(huì)”系列線上論壇第一期成功舉行。論壇全面細(xì)致地剖析了疫情新常態(tài)和數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代下，會(huì)展業(yè)所面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，深入介紹了騰訊企點(diǎn)在推動(dòng)會(huì)展數(shù)字化轉(zhuǎn)型等領(lǐng)域的成功探索與創(chuàng)新實(shí)踐。

目前疫情仍在繼續(xù)，大部分會(huì)展企業(yè)都被迫處于業(yè)務(wù)“淡季”，很多企業(yè)員工都處于無(wú)事可做的狀態(tài)。這種時(shí)候其實(shí)也是一個(gè)企業(yè)很好的修煉內(nèi)功、提升自身的時(shí)期。

近幾年國(guó)家一直在強(qiáng)調(diào)各行各業(yè)要高質(zhì)量發(fā)展。會(huì)展業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展，不僅體現(xiàn)在展會(huì)的高質(zhì)量，也體現(xiàn)在會(huì)展從業(yè)人員的高質(zhì)量。不斷學(xué)習(xí)、不斷創(chuàng)新，才是會(huì)展企業(yè)、會(huì)展人高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵。作為行業(yè)媒體，我們單位今后還會(huì)不定期地舉辦一些行業(yè)分享培訓(xùn)活動(dòng)，希望廣大會(huì)展同仁能夠積極參與，提升自己，也為行業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)一臂之力。