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經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移問(wèn)題研究

2022-05-16 01:46姚雪梅
錦繡·中旬刊 2022年1期
關(guān)鍵詞:平?jīng)鍪?/a>農(nóng)村勞動(dòng)力

姚雪梅

摘要:在我國(guó)經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)的地區(qū),存在生產(chǎn)力發(fā)展不平衡的現(xiàn)象,尤其在農(nóng)村,很多剩余勞動(dòng)力急需推進(jìn)轉(zhuǎn)移就業(yè)政策,才能更好地促進(jìn)農(nóng)民收入增長(zhǎng),推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的穩(wěn)步發(fā)展。本文以甘肅省平?jīng)鍪袨槔蚜⒆泓c(diǎn)放在提高農(nóng)民富裕程度上,加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè),提出農(nóng)村勞動(dòng)力專業(yè)就業(yè)的有效措施。

關(guān)鍵詞:經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá);農(nóng)村勞動(dòng)力;平?jīng)鍪?/p>

一.農(nóng)村勞動(dòng)力自身存在的問(wèn)題

1.1 ?農(nóng)村農(nóng)民缺乏系統(tǒng)的培訓(xùn)

近年來(lái),隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)改革的飛速發(fā)展,越來(lái)越多的農(nóng)民看到外面的機(jī)會(huì),紛紛走出農(nóng)村外出就業(yè),但在農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)上的意愿并不強(qiáng)烈,大部分的農(nóng)民存在認(rèn)為參加培訓(xùn)浪費(fèi)時(shí)間的想法,因此在農(nóng)村勞動(dòng)力專業(yè)就業(yè)上缺乏系統(tǒng)的培訓(xùn),農(nóng)民外出務(wù)農(nóng)大多只能從事一些低薪崗位。

1.2 ?農(nóng)村勞動(dòng)力的文化水平偏低

目前來(lái)看,經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)的農(nóng)村勞動(dòng)力普遍存在學(xué)歷水平較低的現(xiàn)象,大部分農(nóng)民沒(méi)有受到過(guò)系統(tǒng)的文化教育,加上現(xiàn)代化進(jìn)程腳步越來(lái)越快,他們?cè)谙冗M(jìn)政策理論知識(shí)上略顯吃力,常常出現(xiàn)無(wú)法理解的情況;由此也導(dǎo)致了很多有意愿參與轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)的農(nóng)民,對(duì)于高技術(shù)的工種接受度低,只能從事簡(jiǎn)單的勞動(dòng)密集型工作。因此,在開(kāi)展經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)的勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移問(wèn)題上,還有很長(zhǎng)一段路要走。

二.平?jīng)鍪修r(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的現(xiàn)狀

甘肅省作為一個(gè)農(nóng)業(yè)省份,根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),目前農(nóng)村人口已占到全省總?cè)丝诘?5%,平?jīng)鍪形挥诟拭C省東部,勞務(wù)輸出規(guī)模較大,每年估計(jì)輸轉(zhuǎn)45萬(wàn)人。根據(jù)平?jīng)鍪?類行業(yè)、23家用人企業(yè)單位的15種崗位用工情況監(jiān)測(cè)系統(tǒng)數(shù)據(jù)顯示,2020年12月份,平?jīng)鍪兄饕獎(jiǎng)趧?dòng)力農(nóng)業(yè)在崗人數(shù)相較2019年同比呈現(xiàn)減少態(tài)勢(shì),服務(wù)業(yè)人數(shù)同比增加,制造業(yè)行業(yè)同比減少。由此可見(jiàn),平?jīng)鍪薪鼉赡陙?lái)在農(nóng)村轉(zhuǎn)移問(wèn)題上已初見(jiàn)成效,從事服務(wù)行業(yè)的農(nóng)民有所增加。

平?jīng)鍪袑?duì)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的推進(jìn),作為穩(wěn)定社會(huì)秩序、提高農(nóng)民收入的有效戰(zhàn)略措施,因此開(kāi)展了一系列強(qiáng)有力的轉(zhuǎn)移模式,具體表現(xiàn)如下:

(一)通過(guò)勞務(wù)輸出,實(shí)現(xiàn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移。近年來(lái),為了與經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)形成勞務(wù)合作關(guān)系,溝通農(nóng)村勞動(dòng)力與經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)的勞務(wù)紐帶,平?jīng)鍪懈骷?jí)勞務(wù)機(jī)構(gòu)積極拓展渠道,通過(guò)建立技術(shù)型、體力型的勞務(wù)用工基地,打開(kāi)勞務(wù)市場(chǎng),吸引農(nóng)村勞動(dòng)力前往勞務(wù)基地轉(zhuǎn)移,實(shí)現(xiàn)農(nóng)村勞動(dòng)力的轉(zhuǎn)移。

(二)通過(guò)調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移。作為農(nóng)業(yè)省的重點(diǎn)城市,平?jīng)鍪性谵r(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的經(jīng)營(yíng)上有著豐富的經(jīng)驗(yàn),通過(guò)依靠農(nóng)產(chǎn)品的特色種植,推動(dòng)果蔬產(chǎn)業(yè)向外擴(kuò)張發(fā)展,一定程度上推動(dòng)了農(nóng)村勞動(dòng)力就地轉(zhuǎn)移的發(fā)展。

(三)打造勞務(wù)品牌,實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移。在科技水平飛速發(fā)展的今天,平?jīng)鍪芯o跟時(shí)代步伐,重點(diǎn)關(guān)注輸出質(zhì)量的謀劃發(fā)展,結(jié)合自身優(yōu)勢(shì),通過(guò)打造勞務(wù)品牌,注冊(cè)勞務(wù)商標(biāo),大力發(fā)展有特色的勞務(wù)輸出工種,鼓勵(lì)勞力型向技能型發(fā)展,數(shù)量型向質(zhì)量型發(fā)展,側(cè)面提高勞務(wù)產(chǎn)業(yè)的檔次,擴(kuò)大輸出規(guī)模。

(四)通過(guò)“培訓(xùn)轉(zhuǎn)移”加快勞務(wù)輸出。在當(dāng)前“知識(shí)為王”的社會(huì),平?jīng)鍪蟹e極利用培訓(xùn)手段加快勞務(wù)輸出,通過(guò)和外地用工單位簽訂勞務(wù)合作協(xié)議,實(shí)現(xiàn)“培訓(xùn)一批,輸轉(zhuǎn)一批”的目的,由此既有利于促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力對(duì)技能的提高,也能夠有效實(shí)現(xiàn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移,大大提高農(nóng)村勞動(dòng)力的生活幸福感。

三.加快發(fā)展農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的對(duì)策

3.1 ?農(nóng)村勞動(dòng)力自身的提升

(一)注重對(duì)農(nóng)民的政策宣傳,轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀念

對(duì)于欠發(fā)達(dá)地區(qū)的農(nóng)村農(nóng)民,政府要積極做好政策宣傳工作,通過(guò)政府網(wǎng)站、線上、線下等多方渠道,利用微信、宣傳欄、新聞媒體等形式,將“農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移”的政策理念滲透到農(nóng)民的日常生活中,向他們傳遞當(dāng)前就業(yè)市場(chǎng)的情況,以及實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移之后能夠獲得到積極作用,激發(fā)他們對(duì)新事物的接受度,轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀念。

(二)加強(qiáng)農(nóng)村基礎(chǔ)教育建設(shè),提高教育水平

在我國(guó)目前的經(jīng)濟(jì)發(fā)展中,教育已經(jīng)成為提升農(nóng)村勞動(dòng)力的重要因素,尤其是經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)的地區(qū),更需要強(qiáng)化農(nóng)村基礎(chǔ)教育的建設(shè)工作,一方面,地方政府要加大資金投入,通過(guò)改善農(nóng)村學(xué)校的硬件設(shè)施,改變教育環(huán)境,從小開(kāi)始培養(yǎng)他們的教育水平,促進(jìn)地區(qū)高學(xué)歷水平的提升;另一方面,增強(qiáng)農(nóng)村教師隊(duì)伍的投入,積極鼓勵(lì)優(yōu)秀教師下鄉(xiāng)支教,豐富農(nóng)村教育的師資力量,切實(shí)可行地開(kāi)展提高農(nóng)村教育水平的一系列措施。

3.2 ?培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的提升策略

(一)遵循市場(chǎng)規(guī)則,注重培訓(xùn)內(nèi)容的合理性。對(duì)于平?jīng)鍪修r(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的模式,培訓(xùn)政策是最強(qiáng)有力的措施,在目前平?jīng)鍪修r(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的發(fā)展中,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向,根據(jù)地方特色合理設(shè)置專業(yè),根據(jù)當(dāng)?shù)剞r(nóng)民的學(xué)歷水平和狀態(tài),去選擇合適的專業(yè),并對(duì)他們展開(kāi)培訓(xùn);另外,培訓(xùn)方法上也要講求科學(xué)合理,根據(jù)平?jīng)鍪忻總€(gè)農(nóng)民的情況開(kāi)展培訓(xùn)工作,確保在他們最能接受的程度上去進(jìn)行培訓(xùn)方法的進(jìn)行,充分考慮不同農(nóng)村勞動(dòng)力的實(shí)際情況,才能更好地提高培訓(xùn)質(zhì)量。

(二)整合資源,加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)。目前,平?jīng)鍪羞€是有很多培訓(xùn)機(jī)構(gòu)師資力量不足,這就需要各個(gè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)之間加強(qiáng)交流合作,提高師資水平,通過(guò)“抱團(tuán)合作”的方式,取長(zhǎng)補(bǔ)短,擴(kuò)大培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的辦學(xué)規(guī)模,從而有效地提高培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的師資質(zhì)量。

(三)創(chuàng)新培訓(xùn)模式,大力發(fā)展網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)。隨著我國(guó)科技水平的快速發(fā)展,互聯(lián)網(wǎng)已走進(jìn)農(nóng)村地區(qū)并逐漸發(fā)展起來(lái)?;诖耍嘤?xùn)機(jī)構(gòu)可借此機(jī)會(huì),順應(yīng)時(shí)代背景,創(chuàng)新培訓(xùn)模式,通過(guò)開(kāi)展“網(wǎng)課”的模式,加強(qiáng)平?jīng)鍪械霓r(nóng)民接受職業(yè)教育的機(jī)會(huì),讓他們足不出戶就能學(xué)習(xí)到新知識(shí),同時(shí)也可以吸引更多年輕人的加入。

參考文獻(xiàn)

[1]謝紅江.王周火.欠發(fā)達(dá)地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)研究.[J].合作經(jīng)濟(jì)與科技.2020.

[2]馬海英.馬海涯.劉燕華.甘肅省平?jīng)鍪修r(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移模式分析.[J].邊疆經(jīng)濟(jì)與文化.2021.

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