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粵港澳大灣區(qū)產(chǎn)業(yè)升級(jí)對(duì)高職專業(yè)結(jié)構(gòu)影響的研究①

2022-11-18 14:23
現(xiàn)代職業(yè)教育 2022年37期
關(guān)鍵詞:粵港澳大灣升級(jí)

張 珊

(廣州城建職業(yè)學(xué)院,廣東 廣州 510925)

人才是發(fā)展的重要?jiǎng)恿?,也是?shí)現(xiàn)科技創(chuàng)新的重要基石?;浉郯拇鬄硡^(qū)只有進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)人才資源的重視,才能真正實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量的發(fā)展。面對(duì)粵港澳大灣區(qū)的產(chǎn)業(yè)升級(jí)需求,高職院校在進(jìn)行人才培養(yǎng)的過程中必須結(jié)合區(qū)域產(chǎn)業(yè)的實(shí)際情況,向各產(chǎn)業(yè)輸送更多專業(yè)對(duì)口的高素質(zhì)人才,才能為粵港澳大灣區(qū)的不斷發(fā)展提供更多的支持。因此,粵港澳大灣區(qū)的高職學(xué)校應(yīng)該探討如何立足區(qū)域發(fā)展的特點(diǎn)和產(chǎn)業(yè)升級(jí)的趨勢(shì)進(jìn)行有效的專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,從而讓高職院校的人才培養(yǎng)方案更好地與產(chǎn)業(yè)升級(jí)需求對(duì)接,實(shí)現(xiàn)人才質(zhì)量和產(chǎn)業(yè)質(zhì)量的全面提升。

一、粵港澳大灣區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的特點(diǎn)和升級(jí)趨勢(shì)

粵港澳大灣區(qū)是目前中國(guó)開放程度最高的區(qū)域之一,擁有十分強(qiáng)大的經(jīng)濟(jì)活力,其中既包括香港、澳門兩個(gè)特別行政區(qū),又包括深圳、廣州、佛山、珠海、東莞、惠州、江門、中山、肇慶九個(gè)地市,為我國(guó)戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展提供了更加優(yōu)越的資源和發(fā)展環(huán)境,也推動(dòng)著我國(guó)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)和制造業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí),為我國(guó)經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)[1]。

粵港澳大灣區(qū)的產(chǎn)業(yè)具有很強(qiáng)的互補(bǔ)性,如廣東省的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)為制造業(yè),而香港、澳門兩個(gè)特別行政區(qū)則擁有發(fā)展更為成熟的服務(wù)業(yè)。其中,廣東省在長(zhǎng)期發(fā)展過程中形成了極具特色的制造業(yè)布局,如珠江東岸的深圳、惠州、東莞相互聯(lián)結(jié)形成了具有密集型技術(shù)優(yōu)勢(shì)的產(chǎn)業(yè)集群,大力發(fā)展電子信息設(shè)備和計(jì)算機(jī)通信設(shè)備等制造產(chǎn)業(yè);珠江西岸的佛山、珠海和中山則形成了具有密集型勞動(dòng)優(yōu)勢(shì)的產(chǎn)業(yè)集群,大力發(fā)展食品加工業(yè)、紡織業(yè)、電氣機(jī)械裝備制造業(yè)、金屬冶煉業(yè)等制造業(yè)[2]。香港和澳門在長(zhǎng)期發(fā)展的過程中形成了完善的現(xiàn)代服務(wù)業(yè),能夠提供國(guó)際一流水平的服務(wù)業(yè)務(wù)。香港特別行政區(qū)作為全國(guó)重要的國(guó)際金融中心之一,支柱產(chǎn)業(yè)主要包括金融業(yè)、旅游業(yè)、物流業(yè)、貿(mào)易、商用服務(wù)業(yè)等;澳門特別行政區(qū)的主要支柱產(chǎn)業(yè)包括旅游休閑業(yè)和博彩業(yè),同時(shí)澳門也是葡萄牙語國(guó)家展開交流合作的重要平臺(tái)之一[3]。這些年,隨著產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的不斷調(diào)整,廣東省的制造業(yè)發(fā)展速度相對(duì)有所減緩,迫切需要迎合時(shí)代的變化進(jìn)行深刻的產(chǎn)業(yè)變革;同時(shí),港澳地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度也有所放慢,需要通過有效的產(chǎn)業(yè)升級(jí)來進(jìn)一步提高產(chǎn)業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力,為服務(wù)業(yè)的發(fā)展開發(fā)更多的模式,促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化升級(jí)。

粵港澳大灣區(qū)作為世界名列前茅的制造業(yè)基地,在未來的產(chǎn)業(yè)升級(jí)過程中需要推動(dòng)“制造業(yè)”向“智造業(yè)”轉(zhuǎn)變,在推動(dòng)實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度不斷升級(jí)的過程中,進(jìn)一步融合人工智能技術(shù)、大數(shù)據(jù)技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),充分發(fā)揮智能制造的優(yōu)勢(shì),向市場(chǎng)推送更多的智能制造產(chǎn)品,讓傳統(tǒng)的制造業(yè)能夠在新技術(shù)的推動(dòng)下實(shí)現(xiàn)新生,為新興產(chǎn)業(yè)的市場(chǎng)拓展奠定良好的基礎(chǔ),進(jìn)一步打造以生物技術(shù)、新材料技術(shù)、新能源技術(shù)和信息技術(shù)為核心的產(chǎn)業(yè)集群,在產(chǎn)業(yè)升級(jí)的推動(dòng)下,粵港澳大灣區(qū)應(yīng)該進(jìn)一步發(fā)展成為世界級(jí)的城市群,建立國(guó)際化的城市樞紐和金融樞紐,推動(dòng)特色金融產(chǎn)業(yè)的升級(jí)和優(yōu)化,打造更具活力的現(xiàn)代服務(wù)業(yè)體系,形成以文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)、旅游服務(wù)產(chǎn)業(yè)、航運(yùn)物流產(chǎn)業(yè)、人才資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)為核心的新興產(chǎn)業(yè)集群[4]。

二、粵港澳大灣區(qū)產(chǎn)業(yè)升級(jí)對(duì)高職專業(yè)結(jié)構(gòu)的影響

(一)產(chǎn)業(yè)升級(jí)需要更多的技能型人才

通過對(duì)粵港澳大灣區(qū)產(chǎn)業(yè)升級(jí)的分析可以看出,現(xiàn)代區(qū)域產(chǎn)業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)趨勢(shì)已經(jīng)朝著智能制造業(yè)的方向發(fā)展,各種服務(wù)業(yè)、金融業(yè)也更多地面向國(guó)際交流與創(chuàng)意升級(jí)。因此,各個(gè)產(chǎn)業(yè)的升級(jí)質(zhì)量更多地取決于產(chǎn)業(yè)中的人才素質(zhì),不僅需要具備高水平的專業(yè)知識(shí)和素養(yǎng),還需要具備高水平的專業(yè)技能,這樣才能夠提高服務(wù)質(zhì)量和制造水平,才能夠讓創(chuàng)新意識(shí)貫徹在產(chǎn)業(yè)升級(jí)中。因此,想要順利推動(dòng)粵港澳大灣區(qū)的產(chǎn)業(yè)升級(jí),就必須向區(qū)域輸送更多高質(zhì)量的技能型人才,這就對(duì)當(dāng)?shù)氐母呗氃盒L岢隽诵碌囊?,需要將專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)逐漸轉(zhuǎn)向技能型人才的培養(yǎng)方向。

從目前粵港澳大灣區(qū)的人才需求來看,高職院校的畢業(yè)生是最為緊缺的人才,這說明粵港澳大灣區(qū)的產(chǎn)業(yè)升級(jí)質(zhì)量與各高職院校的人才培養(yǎng)方向息息相關(guān),因此高職院校只有不斷提高人才培養(yǎng)質(zhì)量和與社會(huì)崗位的適配性,才能夠更好地幫助粵港澳大灣區(qū)順利完成產(chǎn)業(yè)升級(jí)。由此可見,粵港澳大灣區(qū)的產(chǎn)業(yè)升級(jí)為高職院校的專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整提供了正確的方向,并為高職院校的人才培養(yǎng)提供了更加精準(zhǔn)的需求。

(二)產(chǎn)業(yè)升級(jí)促使高職教育進(jìn)行專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整

相關(guān)調(diào)查研究顯示,部分城市的高職畢業(yè)生在找工作時(shí)的專業(yè)對(duì)口度在80%左右[5]。從這個(gè)數(shù)據(jù)可以看出,在任何區(qū)域產(chǎn)業(yè)升級(jí)過程中,就業(yè)的增長(zhǎng)趨勢(shì)和經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng)趨勢(shì)在一定程度上會(huì)存在偏差。隨著技術(shù)的不斷進(jìn)步和發(fā)展,一些傳統(tǒng)崗位會(huì)受到?jīng)_擊,導(dǎo)致一些傳統(tǒng)崗位被淘汰;同時(shí),隨著各種新興行業(yè)的不斷發(fā)展,產(chǎn)業(yè)升級(jí)的過程中又為社會(huì)創(chuàng)造出更多新的工作崗位。因此,粵港澳大灣區(qū)的產(chǎn)業(yè)升級(jí)對(duì)高職教育產(chǎn)生了兩方面的影響:一方面隨著技術(shù)的升級(jí)和設(shè)備的改良,一些傳統(tǒng)的勞動(dòng)方式被更加高效的機(jī)械化生產(chǎn)所取代,在解放勞動(dòng)力的同時(shí)也減少了勞動(dòng)力的需求;另一方面這些先進(jìn)的設(shè)備和技術(shù)需要擁有更高水平的專業(yè)技能型人才進(jìn)行操作,這就對(duì)勞動(dòng)力的質(zhì)量提出了更高的要求。所以,粵港澳大灣區(qū)的產(chǎn)業(yè)升級(jí)使高職教育不得不為了更好地實(shí)現(xiàn)學(xué)生就業(yè)而進(jìn)行專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,讓學(xué)生能夠更加適應(yīng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)和技術(shù)升級(jí)所帶來的新需求,幫助學(xué)生更好地與新興產(chǎn)業(yè)中的各種崗位進(jìn)行匹配,讓學(xué)生的實(shí)際技能得到全面提升,從而使高職教育能夠建立更加完善的人才培養(yǎng)體系,為區(qū)域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展提供更多的人才支持。

(三)復(fù)合型人才的需求對(duì)高職教育提出新挑戰(zhàn)

在粵港澳大灣區(qū)的產(chǎn)業(yè)升級(jí)過程中,隨著新興產(chǎn)業(yè)的不斷成熟,不同工作崗位的細(xì)化程度和專業(yè)化程度日益提升,這就對(duì)技能型人才提出了更高的要求,同時(shí)也對(duì)技能型人才的全面發(fā)展提出了新的標(biāo)準(zhǔn)。相關(guān)調(diào)查顯示,在粵港澳大灣區(qū)的許多企業(yè)中,除了要求人才具備專業(yè)崗位所需要的專業(yè)技能之外,還需要具備一定的外語能力、計(jì)算機(jī)素養(yǎng)、實(shí)踐能力等,一些崗位甚至還需要人才具備一定的工作經(jīng)驗(yàn)。這些高要求的崗位雖然對(duì)人才提出了苛刻的條件,但是同樣能夠?yàn)槿瞬盘峁└訌V闊的發(fā)展前景和更加優(yōu)厚的福利待遇。因此,在這樣的背景下,粵港澳大灣區(qū)的產(chǎn)業(yè)升級(jí)尋求更多的復(fù)合型人才支持,也就對(duì)高職教育的專業(yè)結(jié)構(gòu)提出了全新的挑戰(zhàn),要求高職教育不僅專注于本專業(yè)的知識(shí)和技能培訓(xùn),還要不斷開闊學(xué)生的視野,提升學(xué)生的綜合素養(yǎng),給予學(xué)生更多的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)提高工作能力,以便更快地適應(yīng)未來的崗位發(fā)展。

(四)高職專業(yè)教育質(zhì)量對(duì)產(chǎn)業(yè)升級(jí)具有反作用

從我國(guó)目前的社會(huì)生產(chǎn)力來看,結(jié)合粵港澳大灣區(qū)的產(chǎn)業(yè)升級(jí)需求,最為合理的高級(jí)、中級(jí)技術(shù)人員和技術(shù)工人的比例應(yīng)該是1∶3∶10[6]。但是從粵港澳大灣區(qū)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況來看,技術(shù)工人的人數(shù)遠(yuǎn)遠(yuǎn)無法達(dá)到需求,并且許多工人的綜合素質(zhì)也不能滿足新興產(chǎn)業(yè)的崗位要求。在這樣的情況下,企業(yè)無法順利落實(shí)各種新設(shè)備和新技術(shù)的應(yīng)用,這在一定程度上也對(duì)整個(gè)產(chǎn)業(yè)升級(jí)的質(zhì)量造成了影響。因此,高職院校通過有效的專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和培養(yǎng)模式改革,不僅能夠促進(jìn)勞動(dòng)者職業(yè)素養(yǎng)的全面提升,還能夠?qū)崿F(xiàn)勞動(dòng)者技術(shù)能力的進(jìn)一步提高,從而為粵港澳大灣區(qū)的生產(chǎn)技術(shù)升級(jí)提供更多的人才支持。除此之外,高職教育還可以幫助學(xué)生樹立正確的就業(yè)觀,提高學(xué)生的職業(yè)操守,堅(jiān)定學(xué)生的理想信念,提升學(xué)生的文化修養(yǎng),這對(duì)良好勞動(dòng)氛圍的營(yíng)造和創(chuàng)新環(huán)境的優(yōu)化有十分重要的影響。

三、粵港澳大灣區(qū)產(chǎn)業(yè)升級(jí)背景下高職專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的策略

(一)關(guān)注產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì),進(jìn)行人才需求預(yù)測(cè)

在粵港澳大灣區(qū)產(chǎn)業(yè)升級(jí)的背景下,高職應(yīng)該積極推動(dòng)專業(yè)結(jié)構(gòu)的有效調(diào)整,時(shí)刻關(guān)注粵港澳大灣區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的最新動(dòng)態(tài),了解粵港澳大灣區(qū)的產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃,對(duì)粵港澳大灣區(qū)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行有效的評(píng)估和預(yù)測(cè),尤其抓住一些新興產(chǎn)業(yè)和重點(diǎn)領(lǐng)域進(jìn)行深入探究,分析行業(yè)對(duì)不同人才的需求。立足人才需求,高職才能夠更加精準(zhǔn)地實(shí)現(xiàn)專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,從而逐漸淘汰一批不符合區(qū)域產(chǎn)業(yè)升級(jí)要求的落后專業(yè),增加與新興產(chǎn)業(yè)相匹配的新專業(yè)和新課程,進(jìn)一步推動(dòng)專業(yè)結(jié)構(gòu)與粵港澳大灣區(qū)的產(chǎn)業(yè)升級(jí)趨勢(shì)相匹配,使學(xué)生能夠更加順利地與就業(yè)崗位實(shí)現(xiàn)有效銜接,讓培養(yǎng)出來的人才真正符合粵港澳大灣區(qū)的產(chǎn)業(yè)升級(jí)需求。由于大部分高職院校的培養(yǎng)周期為三年,因此在進(jìn)行人才輸送過程中存在一定的滯后性,這就要求高職院校需要擁有前瞻性的目光,能夠立足產(chǎn)業(yè)發(fā)展的趨勢(shì)對(duì)專業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整進(jìn)行有效預(yù)判,從而使人才的匹配度進(jìn)一步提升。

(二)發(fā)揮專業(yè)評(píng)估功能,完善專業(yè)預(yù)警制度

高職院校需要通過有效的專業(yè)評(píng)估才能夠把握人才教育的質(zhì)量,才能夠了解不同專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)和課程體系是否滿足教育需求,師資力量和教學(xué)條件是否能夠?yàn)榛浉郯拇鬄硡^(qū)的產(chǎn)業(yè)升級(jí)提供有效支持。通過科學(xué)的專業(yè)評(píng)估,高職院校能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整過程中存在的不足,找到專業(yè)人才培養(yǎng)過程中出現(xiàn)的偏差,從而進(jìn)行針對(duì)性的調(diào)整和升級(jí),為人才質(zhì)量的提升奠定良好的基礎(chǔ)。高職院校在對(duì)專業(yè)結(jié)構(gòu)進(jìn)行調(diào)整時(shí)應(yīng)以專業(yè)評(píng)估結(jié)果為重要參考,并對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行追蹤調(diào)查,了解在校學(xué)生對(duì)專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的滿意程度,從而為專業(yè)的進(jìn)一步優(yōu)化提供更多參考。如果部分專業(yè)的學(xué)生滿意度及專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)率較低,則應(yīng)該建立相應(yīng)的專業(yè)預(yù)警機(jī)制,對(duì)該專業(yè)進(jìn)行有效的調(diào)整,適當(dāng)緊縮該專業(yè)的招生人數(shù),并在一定的期限內(nèi)完成專業(yè)的轉(zhuǎn)型或關(guān)停。如果本專業(yè)的學(xué)生滿意度較高且專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)形勢(shì)較好,高職院校應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)建設(shè)投入,結(jié)合粵港澳大灣區(qū)產(chǎn)業(yè)升級(jí)的趨勢(shì)和需求打造特色專業(yè),形成高職院校的品牌優(yōu)勢(shì),從而在整個(gè)區(qū)域內(nèi)形成良好的帶動(dòng)作用,為高素質(zhì)人才的培養(yǎng)提供更多范本。

(三)構(gòu)建科學(xué)調(diào)整機(jī)制,保障專業(yè)教育質(zhì)量

高職院校在進(jìn)行專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的過程中,可以通過增量?jī)?yōu)化和存量調(diào)整的方式來提高專業(yè)調(diào)整的質(zhì)量。一方面通過存量調(diào)整的方法能夠?qū)Ω呗氃盒,F(xiàn)有專業(yè)中的弱勢(shì)專業(yè)進(jìn)行有效取舍,并將一些相似的專業(yè)進(jìn)行合并整理,從而避免高職院校內(nèi)存在大量重復(fù)交叉的專業(yè)類型,這能夠幫助高職院校進(jìn)一步集中教育資源實(shí)現(xiàn)更加精準(zhǔn)的人才教育,避免教育資源的分配不均和浪費(fèi);另一方面高職院校應(yīng)該立足粵港澳大灣區(qū)產(chǎn)業(yè)升級(jí)的客觀需要,尋找人才需求量較大的新興崗位類型,并以此為依據(jù)設(shè)立全新的專業(yè),通過新興專業(yè)的增加,實(shí)現(xiàn)專業(yè)結(jié)構(gòu)的進(jìn)一步完善,從而使專業(yè)結(jié)構(gòu)能夠與粵港澳大灣區(qū)的產(chǎn)業(yè)升級(jí)形成良好的銜接。通過兩種調(diào)整方式的有效結(jié)合,能夠幫助高職院校更加精準(zhǔn)地定位教育特色,能夠進(jìn)一步提高專業(yè)教育的質(zhì)量,為粵港澳大灣區(qū)的產(chǎn)業(yè)升級(jí)提供更多的人才支持。

(四)促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合,完善高職教育體系

想要進(jìn)一步促進(jìn)粵港澳大灣區(qū)產(chǎn)業(yè)升級(jí)的順利落實(shí),高職院校還要進(jìn)一步優(yōu)化專業(yè)學(xué)分機(jī)制,打造完善的學(xué)歷和資格認(rèn)證體系,并與相關(guān)企業(yè)形成良好的合作關(guān)系,共同為專業(yè)教育設(shè)置更加精準(zhǔn)化、標(biāo)準(zhǔn)化的教學(xué)規(guī)范。同時(shí)以粵港澳大灣區(qū)的產(chǎn)業(yè)升級(jí)為目標(biāo),探索港澳地區(qū)和廣東地區(qū)開展聯(lián)合教學(xué)的有效途徑,進(jìn)一步加強(qiáng)不同地區(qū)的企業(yè)與高職院校的合作,推動(dòng)產(chǎn)、學(xué)、研一體化模式的不斷發(fā)展,并借助先進(jìn)的信息技術(shù)搭建產(chǎn)教融合的在線教育平臺(tái),吸引更多企業(yè)為高職院校產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整提供更多的資源和資金支持,同時(shí)還可以借助各企業(yè)建立更加優(yōu)質(zhì)的校外實(shí)踐基地,加強(qiáng)雙師型團(tuán)隊(duì)的建設(shè),促進(jìn)科研成果能夠順利轉(zhuǎn)化成教育資源,為專業(yè)教育提供更多的支持,讓專業(yè)能夠與粵港澳大灣區(qū)的產(chǎn)業(yè)形成更加順暢的對(duì)接。

四、結(jié)語

綜上所述,粵港澳大灣區(qū)在產(chǎn)業(yè)升級(jí)的過程中對(duì)高職教育提出了更高的要求,因此,高職院校應(yīng)該把握粵港澳大灣區(qū)的產(chǎn)業(yè)升級(jí)動(dòng)向,積極進(jìn)行專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,使專業(yè)結(jié)構(gòu)更加符合粵港澳大灣區(qū)的產(chǎn)業(yè)升級(jí)需求,讓高職院校的人才培養(yǎng)質(zhì)量得到全面提升。

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