李仲煒 LI Zhong-wei;周浩 ZHOU Hao
(福特汽車工程研究(南京)有限公司,南京 211106)
中國汽車行業(yè)從起步到如今的“新四化”:電動化、網(wǎng)聯(lián)化、智能化、共享化已經(jīng)經(jīng)歷了半個(gè)多世紀(jì),消費(fèi)者對于汽車產(chǎn)品的認(rèn)識也逐漸成熟,這個(gè)市場已經(jīng)逐漸從賣方市場到買方市場進(jìn)行轉(zhuǎn)變。特別是近些年來,新能源初創(chuàng)型企業(yè)增多、車型開發(fā)周期普遍縮短,汽車企業(yè)所面臨的壓力越來越大,再加上新冠疫情的爆發(fā)使得企業(yè)的利潤大大影響,主機(jī)廠需要在不斷快速推出新產(chǎn)品的同時(shí),嚴(yán)格控制產(chǎn)品成本,提高產(chǎn)品價(jià)值,提升企業(yè)運(yùn)營及產(chǎn)品開發(fā)能力。
對標(biāo)分析法(Benchmarking)作為現(xiàn)代企業(yè)的重要管理方法之一,已經(jīng)被廣泛應(yīng)用在汽車行業(yè)。通過合理優(yōu)化對標(biāo)分析工作流程和工具,不斷創(chuàng)新進(jìn)而改善企業(yè)成本和提高企業(yè)競爭力。本文分享了運(yùn)用對標(biāo)分析方法在實(shí)際工作中的優(yōu)化方案和案例,希望對于廣大讀者和同行有一定的幫助和啟發(fā)。
對標(biāo)分析法是最先由美國的施樂公司開發(fā)并應(yīng)用的,它通過向日本公司學(xué)習(xí),找出與競爭對手的差距,全面調(diào)整公司以及產(chǎn)品的方向,優(yōu)化了流程、降低了成本、增加了利潤,取得了市場的成功。對于汽車企業(yè)來說,通過對標(biāo)分析法向優(yōu)秀的競爭對手和產(chǎn)品進(jìn)行學(xué)習(xí),再結(jié)合自身的實(shí)際情況不斷創(chuàng)新和學(xué)習(xí),才可以不斷提升企業(yè)的競爭力。對標(biāo)分析法可以分為三大類:戰(zhàn)略對標(biāo),分析和比較競爭對手的經(jīng)營戰(zhàn)略和決策機(jī)制;管理對標(biāo),分析和比較競爭對手的開發(fā)流程、管理流程;產(chǎn)品對標(biāo),分析和比較競爭對手產(chǎn)品的配置、研發(fā)技術(shù)和性能[1]。
價(jià)值工程是一種系統(tǒng)化的應(yīng)用技術(shù),通過對產(chǎn)品或服務(wù)的功能分析,建立功能的貨幣價(jià)值模型,以最低的總費(fèi)用可靠地實(shí)現(xiàn)必要的功能。在汽車行業(yè)內(nèi),利用對標(biāo)分析法針對市場上同級別的競品車型進(jìn)行拆解對比,查找差異并分析,是挖掘價(jià)值工程提案的普遍方法。流程主要由通過戰(zhàn)略看格局,以級別定競品,對標(biāo)整車,比較系統(tǒng),核對規(guī)范等幾部分組成[2]。
本文主要針對整車產(chǎn)品對標(biāo)展開討論,產(chǎn)品對標(biāo)的實(shí)施過程和步驟主要包含:組織設(shè)立并培訓(xùn),資料收集和分析,確立對標(biāo)車型,靜態(tài)動態(tài)測評,整車拆解分析,制定改善報(bào)告,執(zhí)行并及反饋(見圖1)。
圖1 汽車產(chǎn)品對標(biāo)分析法實(shí)施步驟
每次整車對標(biāo)項(xiàng)目一定需要自上而下得到最高管理層的支持,并且設(shè)立項(xiàng)目最后需要達(dá)成的目標(biāo)。對標(biāo)分析項(xiàng)目小組的核心成員一般由產(chǎn)品開發(fā),市場部,造型設(shè)計(jì),采購,質(zhì)量,整車工程各個(gè)職能部門指派專員組成,由項(xiàng)目組牽頭規(guī)劃時(shí)間計(jì)劃和預(yù)算設(shè)計(jì),并且?guī)ьI(lǐng)團(tuán)隊(duì)參加對標(biāo)流程的培訓(xùn)。
對標(biāo)分析小組需要進(jìn)行前期的資料收集,比如本公司產(chǎn)品的定位,材料成本組成,配置配比,產(chǎn)品優(yōu)缺點(diǎn)等。首先要做到“知己”,后面的所有工作都是為了“知彼”。同時(shí),對于對標(biāo)項(xiàng)目的文件,歸總模板,匯報(bào)周期和批準(zhǔn)層級都要進(jìn)行合理詳細(xì)的計(jì)劃。
制定該項(xiàng)目的標(biāo)桿對象是非常關(guān)鍵的一步,往往需要和市場部的同事經(jīng)過多輪討論才能夠確立標(biāo)桿品牌和車型的選擇。通常情況下,對于整車項(xiàng)目為了使得對標(biāo)分析更加全面和客觀,對標(biāo)項(xiàng)目一般確立2~3個(gè)主競品以及2~3個(gè)非主競品[2]。
該步驟進(jìn)入到了對標(biāo)的實(shí)際執(zhí)行階段,分為靜態(tài)測評和動態(tài)測評。靜態(tài)測評,一般由項(xiàng)目組牽頭,邀請至少20位以上由各個(gè)部門組成的大團(tuán)隊(duì),按照車身,外飾,內(nèi)飾,底盤,電器五大板塊分別進(jìn)行專項(xiàng)的特征研究并記錄所有對標(biāo)發(fā)現(xiàn)。動態(tài)測評,一般由整車屬性工程師組成的專業(yè)小團(tuán)隊(duì)在試車場進(jìn)行,包括邀請一定數(shù)量的非屬性團(tuán)隊(duì)進(jìn)行主觀駕駛和評價(jià),并記錄所有對標(biāo)發(fā)現(xiàn)。
該步驟由對標(biāo)工程師,把所有標(biāo)桿產(chǎn)品進(jìn)行掃描、測繪、拆解、稱重、歸檔等。這一部分的工作為后續(xù)的改善計(jì)劃的分析和執(zhí)行提供了強(qiáng)有力的證據(jù),并且也一定可以發(fā)現(xiàn)更多的深層次的產(chǎn)品設(shè)計(jì)不同之處。
最后一步也是非常關(guān)鍵和重要的一步,決定了對標(biāo)方法的成果如何。綜合前面第4、5步驟的分析和研究,團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該拿到了非常多的信息,這些信息需要由項(xiàng)目牽頭人統(tǒng)一歸整成每一條改善計(jì)劃,俗稱“點(diǎn)子”,并錄入電子系統(tǒng)方便管理和追蹤,最重要的是要責(zé)任到人,目標(biāo)到人,積極推動每一條計(jì)劃可以真正落實(shí)到位來實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品競爭力的提升,企業(yè)利潤的提升[3]。
團(tuán)隊(duì)以某SUV車型為研究對象,由項(xiàng)目組牽頭召集產(chǎn)品開發(fā)、市場部、造型設(shè)計(jì)、采購、質(zhì)量和整車屬性部門,并要求各部門指派一名專家組成核心團(tuán)隊(duì)。該對標(biāo)分析項(xiàng)目為期6個(gè)月,最終目標(biāo)實(shí)現(xiàn)整車材料成本降低1%。該SUV車型價(jià)格區(qū)間為16萬人民幣至22萬人民幣,為緊湊型SUV競爭最為激烈的價(jià)格區(qū)間。綜合考慮銷量、品牌、口碑、目標(biāo)群體以及未來發(fā)展趨勢等因素,團(tuán)隊(duì)最終選擇了如下六款車型作為標(biāo)桿研究對象,其中前三款為主競品,并收集和分析了各個(gè)競品的基本資料,如表1所示。
表1 標(biāo)桿對象選擇
當(dāng)上述第1、2、3步完成后,團(tuán)隊(duì)開展靜態(tài)和動態(tài)的分析對標(biāo)活動,首先靜態(tài)分析活動邀請近20位來自各個(gè)專業(yè)領(lǐng)域的資深工程師,以工作坊的形式參與對標(biāo)和分析,整個(gè)工作坊持續(xù)了3天,每天按照不同板塊進(jìn)行深入的討論和分析。為了更好的記錄對標(biāo)過程中的發(fā)現(xiàn),團(tuán)隊(duì)也設(shè)計(jì)了改善計(jì)劃記錄單進(jìn)行收集和整理,為后續(xù)步驟提供輸入,如圖2所示。
圖2 改善計(jì)劃記錄單
團(tuán)隊(duì)在靜態(tài)對標(biāo)分析的過程中發(fā)現(xiàn),各個(gè)品牌對標(biāo)車型對方向盤換擋撥片和感應(yīng)雨刷這兩個(gè)功能的配置存在差異。以此為例,我們做了詳細(xì)的分析和研究,如表2所示。
表2 方向盤換擋和感應(yīng)雨刷功能比較
方向盤換擋功能是在普通換擋杠功能之外,通過方向盤上的按鈕或者撥片操作變速箱換擋,提升駕駛樂趣;感應(yīng)雨刷功能是指通過裝在擋風(fēng)玻璃上的雨量傳感器感應(yīng)雨滴的大小,自動開關(guān)并調(diào)節(jié)雨刷運(yùn)行速度,為駕駛者提供良好的視野,從而大大提高雨天駕駛的方便性和安全性。在目標(biāo)改善車型上,團(tuán)隊(duì)注意到該SUV配置了方向盤換擋撥片卻沒有感應(yīng)雨刷功能,也了解到方向盤換擋撥片的材料成本明顯高于感應(yīng)雨刷傳感器?;谏鲜鲂畔ⅲ瑫r(shí)也考慮到該車型定位為家用SUV,團(tuán)隊(duì)提出“用感應(yīng)雨刷功能替換方向盤換擋撥片”點(diǎn)子。
為了進(jìn)一步論證改善計(jì)劃的可行性,團(tuán)隊(duì)選取了內(nèi)部4款SUV車型,共計(jì)12000臺實(shí)際交付使用車輛,通過整車4G大數(shù)據(jù)埋點(diǎn)分析方法抓取一個(gè)月中客戶對于方向盤換擋撥片的實(shí)際使用頻率。分析反饋結(jié)果發(fā)現(xiàn),99%的客戶在過去一個(gè)月使用車輛的時(shí)候從來不會使用方向盤換擋撥片進(jìn)行手動升檔或降檔,如圖3所示。上述分析結(jié)果進(jìn)一步證明了團(tuán)隊(duì)提出的改善點(diǎn)子是切實(shí)可行的,以客戶為中心,淘汰客戶不需要的過剩功能并替換客戶更需要的其他功能,與此同時(shí)降低產(chǎn)品成本提升利潤[4]。
圖3 四款車型方向盤換擋使用頻率
在靜態(tài)和動態(tài)測試完成之后,本文中的研究對象和所有競品車輛都有進(jìn)行第5步整車拆解分析。在拆解過程中,每個(gè)零件都需要進(jìn)行仔細(xì)測量、拍照、稱重等工作,小組成員對所拆解對標(biāo)車型的零件功能、可維修性、成本以及質(zhì)量水平進(jìn)行記錄,待拆解完畢分別形成工藝對標(biāo)、可維修性對標(biāo)、成本對標(biāo)以及質(zhì)量報(bào)告[5]。整車拆解對標(biāo)可以幫助團(tuán)隊(duì)發(fā)現(xiàn)更多深層次的成本改善計(jì)劃,比如在對前排座椅骨架橫管的對標(biāo)中,發(fā)現(xiàn)一些成本節(jié)約的機(jī)會,如表3所示。
表3 前排座椅坐墊骨架橫管的對標(biāo)
本項(xiàng)目中研究對象同樣功能零件的直徑為30mm,厚度為3.0mm,并采用噴漆工藝。通過對標(biāo)分析法,我們可以看出前排座椅坐墊骨架橫管最優(yōu)設(shè)計(jì)可以考慮直徑22mm,厚度2.0mm,不采取噴漆工藝,這樣既實(shí)現(xiàn)了功能需求,又會有成本節(jié)約。
對標(biāo)分析項(xiàng)目所有總結(jié)歸整的改善計(jì)劃需要反饋到全新項(xiàng)目的前期開發(fā)中去,從而能夠在不影響質(zhì)量和客戶使用的前提下,可持續(xù)性的提升產(chǎn)品開發(fā)的經(jīng)濟(jì)型。
綜上所述,對標(biāo)分析法是提高汽車企業(yè)的產(chǎn)品成本競爭力和收益率行之有效的方法,具有極強(qiáng)的實(shí)用性和推廣性。在實(shí)施的過程中,我們還得注重人員的管理和培訓(xùn),以及團(tuán)隊(duì)成員的參與配合,同時(shí)還得注意風(fēng)險(xiǎn)的管控,避免做出對產(chǎn)品和客戶錯(cuò)誤的判斷,經(jīng)過筆者對對標(biāo)分析法的不斷完善和改進(jìn),不但企業(yè)成本得到了降低,而且提高車輛配置,完善整車使用功能,使得客戶能夠真正因?yàn)榛顒佣芤?。更重要的是能夠知己知彼,百?zhàn)百勝,可以通過系統(tǒng)的分析比對手多思考一步,為產(chǎn)品的迭代更新提供了有力的理論依據(jù),提高了整車研發(fā)的水平和效率。