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林業(yè)造林工程主要質(zhì)量存在問題及提高措施

2023-01-21 05:54方華鋒
新農(nóng)民 2022年35期
關(guān)鍵詞:種苗林木造林

方華鋒

(安徽省安慶市宜秀區(qū)楊橋林業(yè)站,安徽 安慶 246007)

隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展,環(huán)境問題越來越突出,對于人們?nèi)粘I畹挠绊懭找鎳乐亍O嚓P(guān)部門應(yīng)當加強環(huán)境保護工作力度,高度重視植樹造林工作,全面落實造林工程,提升我國的森林覆蓋率,從而有效地改善自然環(huán)境質(zhì)量,為人類的生存與發(fā)展提供良好的前提條件。然而,當前的林業(yè)造林工作中依然存在一些問題,降低了造林工程的整體質(zhì)量,因此,林業(yè)部門應(yīng)該全面分析造林工程中的不足之處,制定切實可行的計劃,保障造林工程的順利推進。

1 ?林業(yè)造林工程質(zhì)量管理的重要意義

1.1 有利于貫徹落實我國可持續(xù)發(fā)展的科學理念

加強林業(yè)造林工程的質(zhì)量管理工作,能夠有效地對造林工程的質(zhì)量問題予以全面的排查與監(jiān)測,及時發(fā)現(xiàn)工程建設(shè)中存在的問題并進行處理,從而提高我國林業(yè)造林工程的整體質(zhì)量與水平。這不僅能夠更加有針對性地做好環(huán)境保護工作,改善自然生態(tài)環(huán)境,而且也符合我國可持續(xù)發(fā)展的科學觀念,持續(xù)地保護森林資源,這對于人類的生存與發(fā)展具有十分重要的意義。

1.2 有利于提高造林工程建設(shè)工作的效率與水平

林業(yè)造林工程涉及范圍廣,工作內(nèi)容復雜繁多,需要工作人員具備較高的專業(yè)素質(zhì)和工作能力,同時設(shè)立高度規(guī)范化的工作管理機制,才能夠保障造林工程的穩(wěn)步推進。在實際的工作中,造林工程具有多個流程,每一個流程的完成效果都會影響到造林工程的最終質(zhì)量,一旦中途有某個流程出現(xiàn)差錯,很可能會降低造林工程的質(zhì)量水平,甚至是導致整個造林工程以失敗告終。因此,加強造林工程的質(zhì)量管理工作,能夠?qū)γ恳豁椓鞒潭寄軌蛴枰試栏竦墓芸嘏c監(jiān)測,實時保障每一項工作環(huán)節(jié)的規(guī)范性,促使各項工作具體細節(jié)能夠有效地落實下來,從而全面的提高造林工程建設(shè)工作的效率與水平。

1.3 有利于全面降低外界環(huán)境因素的干擾作用

林業(yè)造林工程的工作周期較長,對于周圍環(huán)境的依賴性較強,但是也相應(yīng)地會受到較多的外界環(huán)境因素干擾,這會對造林工程的質(zhì)量產(chǎn)生不同程度的影響。由于樹木生長所需要的時間較長,從育苗階段開始,到樹木生長成功,這其間一般需要數(shù)十年的時間,工作人員需要根據(jù)樹木生長的不同階段來采取不同的保護培育策略,才能夠有效地提升樹木的存活率。其中,質(zhì)量管理工作至關(guān)重要,能夠利用科學技術(shù)手段增強樹木的病蟲害抵御能力,全面降低外界環(huán)境因素的干擾作用,避免各種不良事件的發(fā)生,從而充分發(fā)揮出造林工程的實際效用,促進生態(tài)環(huán)境質(zhì)量的不斷提高[1]。

2 ?現(xiàn)階段我國林業(yè)造林工程中存在的問題

2.1 造林工程規(guī)劃不科學,林業(yè)人員不具有較強的專業(yè)化水平

在實際的林業(yè)造林工程建設(shè)中,一些林業(yè)工作人員對于造林工程的認知程度不高,沒有充分認識到造林工程的社會意義,沒有樹立高度的責任意識,也不具有高度的專業(yè)化素養(yǎng),對于造林工程的質(zhì)量管理工作缺乏應(yīng)有的重視,缺乏對于造林工程的整體規(guī)劃,或者是造林工程規(guī)劃設(shè)計不夠科學,直接影響了林業(yè)造林工程的實際質(zhì)量與效果。同時,很多林業(yè)工作人員往往將造林工程規(guī)劃看作是暫時性任務(wù),沒有進行深入的分析與總結(jié),也沒有做好充分的現(xiàn)場調(diào)研工作,日常的工作重心仍然是林地面積,使得實際的工作缺乏有效切實的規(guī)劃指導,沒有充分地發(fā)揮出地理優(yōu)勢,反而導致造林工程與實際情況存在偏差情況,使得盲目造林風險大大提升,降低了實際的造林工程效果。

2.2 種苗工藝不夠先進,存在林木資源浪費的問題

種苗培育工作的水平能夠直接影響到林業(yè)造林工程的整體質(zhì)量,需要林業(yè)部門對此予以充分的重視,積極引進新型的種苗技術(shù),改善種苗培育的工作質(zhì)量,從而增強種苗培育的規(guī)范性,提升苗木的存活率。但是,在實際的工作中,我國的種苗工藝還不夠先進,種苗培育工作規(guī)范性不夠,使得實際的造林工程效果大打折扣。首先,林業(yè)造林工程選取的樹種種類不具有多樣性,樹種資源也不具有均衡性,致使實際的種植工作不符合生態(tài)發(fā)展的高質(zhì)量要求。其次,造林工程的種植區(qū)域大都是山地、田地、臨時場所等,專業(yè)化工廠化的苗圃數(shù)量不多,無法保障苗木培育的環(huán)境基礎(chǔ)條件,使得實際的培育工作無法順利地開展。再者,林業(yè)工作人員沒有嚴格遵循因地制宜的原則,盲目種植的現(xiàn)象較為普遍,苗木培育與樹木種植缺乏針對性,這在一定程度上也降低了苗木的存活率。最后,林業(yè)工作人員也沒有科學合理地把握林木種植的密度問題,在執(zhí)行造林任務(wù)時依然局限于傳統(tǒng)的造林觀念,沒有全面分析當?shù)氐淖匀坏乩項l件而盲目的進行大密度栽植,造林工作缺乏科學合理的指導,使得樹木的生長無法獲取充足的養(yǎng)分,嚴重浪費了林木資源,也在很大程度上降低了造林工程的實際質(zhì)量。

2.3 林木種苗品質(zhì)不高,苗木存活率相對較低

在林業(yè)造林工程中,林業(yè)工作人員需要對種苗的選擇工作予以高度的關(guān)注,確保苗木的整體品質(zhì),才能夠提升林木的存活率,增加產(chǎn)量。然而,部分地區(qū)的林業(yè)造林工程沒有對種苗進行全面的質(zhì)量檢測,無法保障苗木的品質(zhì)問題,使得實際的造林質(zhì)量參差不齊,直接降低了造林工程的經(jīng)濟效益與社會效益。苗木的品質(zhì)在很大程度上決定著造林工程的質(zhì)量效果,若是種苗品質(zhì)較高,那么林木的存活率也會提高,人工林木的產(chǎn)量加大,進而提升造林工程的工作效益。當前,很多林業(yè)工作人員在進行種苗采集工作時,對于種苗質(zhì)量問題的關(guān)注度不高,沒有認識到種苗品質(zhì)的重要性,因而也就沒有進行全面的種苗檢測工作,使得后續(xù)的種植工作困難重重,降低了林木的存活率,無法充分地發(fā)揮出造林工程的實際效果。

2.4 造林工程管理體系不夠完善,質(zhì)量控制工作水平不高

林業(yè)造林工程工作內(nèi)容復雜,擁有大量的建設(shè)環(huán)節(jié),需要相關(guān)部門的積極配合,也需要完善的工程管理體系與專業(yè)要求,才能夠保障各項工作的有序推進,推動造林工程的全面落實。但是,當前我國部分區(qū)域的林業(yè)造林工程建設(shè)工作不具有完善的管理體系,林業(yè)管理人員不具有較高的業(yè)務(wù)能力,專業(yè)素質(zhì)相對較低,對于管理體系的構(gòu)建沒有予以充分的重視。同時,造林工程管理體系的不完善直接導致工作制度與責任規(guī)定不明確,使得各項工作沒有得到全面的細分,在執(zhí)行工作中也沒有一個統(tǒng)一的參考標準,導致實際的造林工程質(zhì)量無法保障,一旦出現(xiàn)質(zhì)量問題,相關(guān)工作人員甚至會出現(xiàn)相互推諉的情況,嚴重影響了造林工程的順利推進。除此之外,沒有完善的造林工程管理體系,林業(yè)工作人員在進行樹木種植與保護工作時往往更加依賴于個人的主觀經(jīng)驗,不具有高度的專業(yè)化水平,林木的質(zhì)量控制工作水平不高。例如,在林木的養(yǎng)護管理工作中,林業(yè)工作人員對于幼苗抵御病蟲害、防護保溫等相關(guān)專業(yè)知識掌握不夠全面,那么在實際的工作中就無法采取具有針對性的措施來解決問題,沒有給苗木的生長提供一個良好的自然環(huán)境,從而導致林木的整體質(zhì)量相對不高,影響了整個造林工程的實際效益[2]。

3 ?提高林業(yè)造林工程整體質(zhì)量水平的有效措施

3.1 做好充分的實地調(diào)研工作,提高造林工程規(guī)劃的科學合理性

首先,相關(guān)部門應(yīng)該深刻認識到林業(yè)造林工程的重要意義,充分發(fā)揮出造林工程的生態(tài)維護功能。在造林工程正式開啟之前,林業(yè)工作人員應(yīng)該做好充分的實地調(diào)研工作,掌握當?shù)氐淖匀画h(huán)境條件,例如地形地貌、水源水質(zhì)、天氣氣候等方面的特征,這樣才能夠全面分析影響林木栽種的主要外在因素。在此基礎(chǔ)上,林業(yè)工作人員要嚴格遵循因地制宜的原則,根據(jù)實際情況制定出符合該區(qū)域自然環(huán)境特征的造林工程規(guī)劃方案,確保造林工程的推進能夠與當?shù)氐淖匀簧鷳B(tài)發(fā)展協(xié)調(diào)一致。

其次,林業(yè)部門應(yīng)該結(jié)合當?shù)氐淖匀画h(huán)境以及科學合理的造林工程規(guī)劃方案來精心地選擇造林種苗。相關(guān)工作人員應(yīng)該綜合分析當?shù)氐母鞣N自然環(huán)境因素,全面了解種植區(qū)域的土壤條件、水質(zhì)條件以及生物條件等方面,選擇適合該區(qū)域生態(tài)環(huán)境發(fā)展的林木種類。同時,林業(yè)工作人員還需要高度重視樹種之間的相互搭配,盡可能防止林木之間在生長的過程中相互產(chǎn)生負面作用。

再者,林業(yè)部門應(yīng)該協(xié)調(diào)好造林工程的管理規(guī)劃工作,為林木種苗提供一個優(yōu)質(zhì)的生長環(huán)境。相關(guān)管理人員應(yīng)該廣泛查閱各方面的信息資料,對比不同的造林工程案例經(jīng)驗,全面考量影響造林工程質(zhì)量的各個因素,再結(jié)合實際的種植工作情況制定出科學合理的造林工程規(guī)劃,在此基礎(chǔ)上根據(jù)不同的造林工程項目特點來確立個性化的防護方式,保障不同類型的林木種苗能夠獲得充足的養(yǎng)分,從而實現(xiàn)健康生長。

3.2 建立健全造林工程管理機制,為林業(yè)造林工程提供堅實的制度保障

首先,相關(guān)部門應(yīng)該建立健全林業(yè)造林工程的管理機制,構(gòu)建一整套科學化規(guī)范化的管理體系,并且提升管理機制的可操作性,保障管理工作能夠確切地落實下來。只有建立了完善的管理機制,林業(yè)造林工程的各項工作才能夠擁有一個科學的參考標準,在執(zhí)行任務(wù)時能夠依據(jù)相關(guān)規(guī)范來不斷改善具體的工作質(zhì)量,增強種植培育工作的科學性與專業(yè)性,從而保障造林工程的整體質(zhì)量。在此過程中,相關(guān)部門應(yīng)該做好相應(yīng)的資金管理工作,對于重點項目建設(shè)需要投入更多的資金,加強基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè),積極引進各種先進的工程設(shè)備,為整個林業(yè)造林工程奠定良好的物質(zhì)基礎(chǔ)。

其次,林業(yè)部門應(yīng)該根據(jù)實際的建設(shè)工作情況,建立科學合理的責任機制,并且在具體的工作中全方位落實責任機制,才能夠充分發(fā)揮出造林工程管理體系的約束與促進作用。林業(yè)管理人員應(yīng)該明確各級工作人員的具體職責,對于各個項目建設(shè)工作內(nèi)容進行科學合理的劃分與分配,根據(jù)工作人員的個人能力來合理地規(guī)劃任務(wù)內(nèi)容,同時保障各項工作能夠分別對應(yīng)到每一位工作人員身上,這樣才能夠促使工作人員樹立高度的責任意識,保障各項工作的有效落實。一旦后續(xù)工作出現(xiàn)問題,問責工作能夠有效而明確的展開,避免工作人員發(fā)生互相推諉的情況,從而有效地提高工作人員的參與感與責任感,確保造林工程的質(zhì)量。

3.3 加強對于林業(yè)工作人員的培訓工作,打造一支高水平的專業(yè)化造林工程團隊

首先,相關(guān)部門應(yīng)該充分認識到專業(yè)人才的重要性,積極引入高水平的專業(yè)化人才,改善現(xiàn)有的人才結(jié)構(gòu),為林業(yè)造林工程工作隊伍輸送新鮮的血液。林業(yè)管理人員應(yīng)該根據(jù)實際情況不斷完善現(xiàn)有的人才選拔制度,擴大人才的選拔范圍,在社會上廣泛聘請專業(yè)化的林業(yè)人才,確保從業(yè)人員能夠具有符合標準的行業(yè)資質(zhì),同時還要對于從業(yè)人員的理論知識與實踐能力進行全方位的考察,保障考核工作的公平公正公開,這樣才能夠有效地提升造林工程隊伍的整體質(zhì)量。

其次,對于現(xiàn)有的林業(yè)造林工程工作人員,應(yīng)該加強專業(yè)化的培訓工作,提升林業(yè)工作人員的綜合能力。相關(guān)部門應(yīng)該積極組織豐富多樣的培訓活動,號召工作人員積極參與進來,也可以聘請林業(yè)工作專業(yè)人士前來進行指導工作,促使工作人員能夠不斷擴充自身的專業(yè)理論知識,學習新的工作技能,能夠掌握新型的林業(yè)種植技術(shù),提升培育種植工作的規(guī)范化水平,從而保障林業(yè)造林工程的建設(shè)質(zhì)量。

3.4 加強林木栽培與苗木選擇工作,提升樹種整體的成活率

首先,林業(yè)部門應(yīng)該高度重視苗木的選擇工作,對于苗木的品質(zhì)要進行全面的檢測,選擇適應(yīng)當?shù)刈匀粭l件的優(yōu)質(zhì)苗木,確保樹種具有較高的發(fā)芽率與成活率。在此基礎(chǔ)上,林業(yè)工作人員應(yīng)該借助先進的科學技術(shù)手段,加強對于新樹種的研發(fā)工作,培育出更高質(zhì)量的樹種,進而提升樹種的整體質(zhì)量。同時,根據(jù)種植區(qū)域的實際情況,建立專業(yè)化的育苗場,確保林業(yè)工作人員在育苗場內(nèi)完成苗木培育工作,從而提升樹種的成活率。

其次,林業(yè)工作人員在進行林木栽培工作時,應(yīng)該合理地分析土壤條件與氣候狀況等方面的因素,計算出適宜的栽種密度,保障林木在生長的過程中能夠獲得充足的養(yǎng)分。同時,工作人員還需要對種植場地進行全面的了解,采用科學的方式進行嚴密的整地工作,為林木栽種工作提供良好的土壤基礎(chǔ)。除此之外,林業(yè)工作人員還應(yīng)該結(jié)合具體的環(huán)境情況確立科學的栽種方案,合理地選擇栽種方式與栽種時間,在樹木成長的過程中進行科學的養(yǎng)護工作,從而提升造林工程的整體質(zhì)量[3]。

4 ? 結(jié)語

綜上所述,加強林業(yè)造林工程的質(zhì)量管理工作,有利于貫徹落實我國可持續(xù)發(fā)展的科學理念,有利于提高造林工程建設(shè)工作的效率與水平,也有利于全面降低外界環(huán)境因素的干擾作用。當前,我國林業(yè)造林工程的實際工作中仍然存在一些問題,造林工程規(guī)劃不科學,林業(yè)人員不具有較強的專業(yè)化水平,同時種苗工藝不夠先進,存在林木資源浪費的問題,而且林木種苗品質(zhì)不高,苗木存活率相對較低,再加上造林工程管理體系不夠完善,質(zhì)量控制工作水平不高,這些因素都在不同程度上影響了造林工程的整體質(zhì)量。因此,針對這些問題,相關(guān)部門應(yīng)該做好充分的實地調(diào)研工作,提高造林工程規(guī)劃的科學合理性,同時建立健全造林工程管理機制,為林業(yè)造林工程提供堅實的制度保障,還要加強對于林業(yè)工作人員的培訓工作,打造一支高水平的專業(yè)化造林工程團隊,除此之外,還應(yīng)該加強林木栽培與苗木選擇工作,提升樹種整體的成活率,如此才能夠提升造林工程的建設(shè)水平,確保造林工程的實際質(zhì)量。

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